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2021年，縣水務系統將以“十四五”水利發展規劃出臺為契機，緊扣“十六字”治水方針，以“水利工程補短板、水利行業強監管”總基調貫穿全局、貫徹始終，盯問題、補短板、強弱項，以規劃打造的“一個目標”，即建設可持續發展水利的目標；“兩個規律”，即水的自然規律與經濟規律；“三個統籌”，統籌城鄉水利發展，統籌水安全、水資源、水環境綜合治理，統籌工程建設和資源管理協調推進；“四個能力”，即提升防洪保安、資源保障、環境保護、民生服務能力；“五個創新”，即觀念、思路、實踐、手段、投入機制創新；“六個堅持”，即堅持穩中求進、新發展、治水思路、高質量發展、以供給側結構性改革為主線、深化市場化改革；“七大體系”，即防洪抗旱減災、水資源開發利用與保護、灌區續建配套與節水改造保障、農村飲水安全、水生態保護與修復、水利改革與管理、水利行業能力建設等七大體系為抓手，突出抓好2021年水利工作謀劃，為“十四五”順利開端走好“第一步”。

“十四五”期間,圍繞薄弱環節，我縣將謀劃重點水利項目7大類、28項，總投資計劃約101億元。為確保上述目標計劃完成，2021年，我們將緊盯水利工程建設不放松，突出水旱災防御不松懈，主抓河湖管理不動搖，協力打造我縣水利事業發展“河清、岸綠、景美、人和”的高質量發展新格局。

（一）狠抓重點項目建設，補足水利工程短板

一是做好完工項目后續保障。突出抓好2017-2019年近3年的農飲安全鞏固提升工程竣工審計、杜集水庫除險加固工程驗收、環巢湖三期財務決算，113座小水庫雨水情自動測報項目建設后續運行維護、驗收等工作。

二是推進在建工程項目。推行現場工作法，抓好“三達標一美麗”項目，做到倒排工期、掛圖作戰，不斷加快北水南調工程、雙河灌區工程、莊墓灌區渠道治理、姚背支渠及以下渠道治理、杭崗一二站、莊墓一二站、沛河上段綜合治理等工程建設力度。

三是加快項目前期。按照“建設一批、儲備一批”的思路，推動紅旗、陶樓灌區達標建設、永豐灌區達標建設、瓦埠湖行蓄洪區建設等前期項目開工建設，環巢湖四期初步設計進度。統籌人員力量，籌建我縣水利工程建設管理中心。

（二）聚焦水旱災害防御，謀深謀實智慧水務建設

一是做到防汛“不掉鏈子”。繼續樹牢防大汛、抗大洪、搶大險、救大災的意識，堅持以“大概率思維”應對“小概率事件”，主動做到防汛“寧可備而無用”“不可用而無備”，細化防汛應急預案，突出“三個責任人”“三個環節”責任落實，持續加大汛前安全檢查與檢修力度，備足物資，上足人力，密切關注水情變化、天氣變化，更加倚重水工程調度，確保防汛有序、遇汛不慌、應汛不亂。

二是做好抗旱“心理預期”，將抗旱作為防汛的“一體兩面”來抓，提前做好與淠史杭總局對接，爭取多“引水”，及時排定灌溉用水計劃，積極發揮“西水東調”等工程作用，通過打好“引水”“提水”“配水”組合牌，確保春灌、秋灌及生活用水得到切實保障。

三是抓好水毀修復。強力推進由我局負責的153處、投資約1460萬元的水毀工程修復工作。加快完善前期，推動項目盡快開工，確保2021年汛期前全面完成。

四是加快智慧水務建設步伐。對標“十四五”水利信息化建設投資1.5億元，謀劃智慧水務“大腦”，拿出具體舉措，著重打造我縣水利“一張圖”，突出抓好CPU、存儲和網絡建設，推進水利數據匯聚、整理、管理及更新，突出門戶、運維管理等平臺服務，強化業務應用系統綜合運用，形成標準規范、安全保障、用戶認證、運行維護4個體系。

（三）突出河湖長制落實，強化最嚴格水資源管理

一是全面壓實網格化管理。要以基層站所福利待遇提升為契機，宣傳引導以前年度改革導致的分流“脫崗”人員盡快到崗、到位，以網格化管理為抓手，以差異化考核為導向，定人、定崗、定責抓水利工程維修管護、巡查管理。

二是全面壓實河湖長制責任。著重在河湖長制度更加“有實”上做文章，堅決貫徹執行我市《第一號總河長令》，成立問題河湖專項整治工作領導小組，逐項調度相關河長制問題，做到簽單銷號。要繼續加大查河巡湖頻次，完善鄉鎮（區）、村（居）兩級河湖長責任體系，落實河湖管護經費，加大“亂占、亂倒、亂排、亂搭”整治力度，嚴范“四亂”反彈。要創新“河長+檢察長”工作機制，建構“執法+司法”綜合治河、治湖新局面。要全力推進完成《龍門寺水庫（含莊墓河一源中段長3公里）示范河湖建設方案》和《板橋河（段）示范河湖建設方案》等市級示范河湖建設方案編制和專家審查報批，著力打造一批“河暢水清、岸綠景美、生態和諧、健康宜居”的幸福河湖。

三是全面壓實最嚴格水資源管理。嚴抓“水雙控”行動，嚴守水資源管理“三條紅線”，嚴打無證取水、超量取水行為，嚴立節水底線思維，突出龍門寺、杜集水庫等水源地水資源管理與保護，加強水資源論證與計劃管理，確保做到水資源監管“不松勁”。要著重加大節水型社會達標建設統籌，引導基層水管單位參與創建，豐富創建類型，提高創建率、達標率，確保我縣能以高分通過水利部抽查復核。

（四）注重黨建示范引領，主動提升機關效能

一是注重夯實黨建基礎。繼續鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育，深化“三個以案”警示教育。推動“兩學一做”常態化制度，抓好“”，落實黨風廉政“兩個責任”，高標準推進基層黨組織標準化建設，規范黨員發展，細化豐富機關支部、瓦東分局、莊墓電灌站3個黨建品牌內涵，以黨建領航品牌建設，助推水務系統黨務與水務高度融合、聯動發展。堅持不懈開展反腐斗爭和掃黑除惡專項斗爭，持續筑牢巡察反饋意見整改根基。以過硬的政治本領，超強的業務本領，帶領水利事業繼續高速駛航，步入小康社會航程。

二是注重抓好機關效能。狠抓機關效能建設，持續推動機關效能大提升，著重推行“查酒駕”式監管，重拳整治“慵懶散”，鐵腕整治官僚主義、形式主義傾向性問題。通過落實問題、責任、時限、措施四項清單，持續引導風清氣正良好機關生態，宣傳愛崗敬業無私奉獻的楷模和標兵，充實年輕人才隊伍，讓水務工作后繼有人，確保項目建設、最嚴格水資源管理、河湖長制、水旱災害防御、安全生產、財務審計等各項工作均能落到實處。