導語：如何才能寫好一篇述職述廉工作報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、作出了幾個切合**實際的決策

任職以來，我與政府一班人緊緊依靠廣大干部群眾，深入調查研究，審時度勢，作出了以下幾個切合**實際的決策：

1、針對政府職能轉變，作出了“四個圍繞”的決策。我到政府任職后，確定政府工作的重點就是公共利益和公共服務。具體為：“圍繞公眾利益抓財政，圍繞財政抓項目，圍繞項目抓招商，圍繞招商抓服務”。**年，我市完成財政總收入40339萬元，增長32.86%，財政總量全省排位由第19位上升到第17位。今年上半年，全市完成財政總收入26557萬元，同比增長51.42%，財政質量和增幅均列衡陽市第一。

2、針對新型工業(yè)化，作出了啟動宜陽工業(yè)園的決策。我市決定建設宜陽工業(yè)園的時間較早，但一直沒有開展實質性的工作。去年6月，政府在做好規(guī)劃設計和申報審批等前期工作后，抓緊進行各項實質性工作。目前，一期路網(wǎng)工程已于今年5月17日動工建設。

3、針對城鎮(zhèn)化，作出了擴容提質并舉的決策。根據(jù)**的城鎮(zhèn)化狀況，我認為必須同時進行擴容提質，拉開城市骨架，亮化城市街道，提升城市品位。上任伊始，我及時啟動了泉峰西路和外環(huán)西路建設。目前，泉峰西路改造工程全面竣工，外環(huán)西路已開工建設，環(huán)城南路前期準備工作正加緊進行。北外街和青陽南路改造工程正加緊進行，年底前將全面完成城區(qū)主干道瀝青黑化任務；榮華商貿城、群英西路綜合開發(fā)、政府新大院進展順利；泉峰廣場國慶前將完成全部建設內容；塔嶺水廠擴建正在加緊施工；青陽大橋竣工通車；萬隆·凱旋世紀新城全部完工，小區(qū)商業(yè)街將于10月開街。垃圾站、公廁等公益設施也在加緊進行。兩年財政投入城市建設的資金達到1億元。

4、針對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，作出了壯大油茶和烤煙的決策。為了發(fā)揮**油茶資源優(yōu)勢，積極利用省市對農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)的資金扶植，引進了集生產(chǎn)、加工、銷售為一體的中國油都招商項目。同時，將全省僅有的15萬株優(yōu)質油茶苗全部訂購，并且堅持每年更新改造20萬株。烤煙是我市的一個重要農(nóng)業(yè)項目。但由于國家原煙生產(chǎn)政策調整大，要煙農(nóng)先付360元/畝的生產(chǎn)資料，對煙農(nóng)的積極性影響較大。我在**年年底及時調整了取消投入先由煙農(nóng)自己支付的辦法，決定由財政“買單”，在大會上預測國家肯定會重新調整補貼辦法，結果煙一種下去，國家補貼政策就如我預測的那樣作了調整。由于決策正確，在全省烤煙面積普遍下降的情況下，我市還增加了面積和產(chǎn)量。

5、針對旅游三產(chǎn)，作出了抓好精品旅游項目建設的決策。政府把旅游作為三產(chǎn)的龍頭，去年投入200萬元，新建了印山廣場，今年又投入300萬元建設了“瑤族風情園”，完善了西江漂流設施，**年10月，中國印山文化旅游區(qū)評為國家3a級旅游區(qū)。**年年上半年，實現(xiàn)旅游總收入5000萬元，同比翻了一番。

6、針對市場流通情況，作出了取消四個農(nóng)村集貿市場管理費的決策。我多次深入有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)調研，考察集貿市場建設，意識到了與周邊縣市農(nóng)貿市場的差距，我作出了停止對松柏、新河、大堡、蔭田等四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿市場收取市場管理費和市場設施費的決策，對這四個集貿市場只管理不收費。此舉得到了人民群眾的普遍擁護，邊貿市場商品流通日趨活躍，市場份額日益增長。

7、針對農(nóng)民增收難的情況，作出了打造“**保安”勞務品牌的決策。為了促進農(nóng)民增收，通過調研，綜合分析，我作出了打造“**保安”品牌的決策，并注重做好“培訓、輸出、維權”工作，做大做強保安品牌。至今年6月份，全市共免費培訓保安548人，全部輸往北京、廣州、深圳等大中城市，工資一般都在1500元/月。目前，來**要保安的單位絡繹不絕。

二、抓了幾項重點工作的落實

政府工作的一個重要層面，就是抓落實。近兩年來，我主要抓了以下重要工作的落實：

1、抓了市委建設社會主義新農(nóng)村等工作的落實。市委確定了24個新農(nóng)村建設示范村，為了確保市委工作意圖的貫徹落實，市政府按每個示范村10萬元的標準撥付了240萬元專項資金。同時，根據(jù)我市新農(nóng)村建設的實際情況，我把鄉(xiāng)村公路建設作為新農(nóng)村建設的突破口，**年，市財政投入由年初預算的460萬元增加到1050萬元，**年年，市財政增加預算安排到**萬元。**年以來，全市完成通暢工程611.5公里。**年年1—6月，我市已啟動路基改造350公里，為計劃的152.7%，衡陽市公路建設現(xiàn)場會在我市召開。市委決定加大農(nóng)村村部建設，政府不但按規(guī)定配套，還給每個村部增撥5000元。市委決定提高村干部待遇，政府決定給每個村增加轉移支付1000元。

2、抓了市人大議案的落實。兩年來，市政府共收到代表提出的建議、批評和意見148件。收到建議件后，我專題召開政府常務會議，對如何搞好辦理工作進行了專題研究和部署。例如為了落實關于加快環(huán)城南路開發(fā)的議案，我與分管副市長及有關部門積極與省、高速公路部門銜接，爭取了京珠復線市區(qū)連接線。今年為了落實《加大農(nóng)村公路網(wǎng)絡建設力度為新農(nóng)村建設奠定扎實基礎》的1號議案，我們自加壓力，調高目標，目前進度很快。

3、抓了市政協(xié)提案的落實。兩年來，辦理政協(xié)委員提案299件。例如為了落實鹽湖鎮(zhèn)湖邊村公路建設的提案，我?guī)ьI有關部門親自與當?shù)卮逯劊私馑麄兊囊蠛退枷雱討B(tài)，目前這條公路建設已順利完工。草橋路、宜陽街兩個城建項目，十多年來久拖不決，市民反映強烈，為了落實這兩個提案，我?guī)ьI相關部門反復調查研究，采取過硬措施，今年這兩個建設項目全面竣工。

4、抓了招商引資項目的落實。**年年元至6月份，全市引進內外資項目50個，實際到位外資1572萬美元，實際到位內資7.54億元。如全國前20強企業(yè)——中國五礦二十三冶建設集團于5月20日簽訂了經(jīng)濟合作協(xié)議，該集團擬在5年內投資20億元，與我市在礦產(chǎn)資源開發(fā)、基礎設施建設、旅游開發(fā)、勞務合作等領域進行廣泛合作。與湖南省有色地質勘查局正式簽約，投資1億元組建江山資源仙人巖礦業(yè)公司，開發(fā)仙人巖礦區(qū)內金、銀、銅、鉛、鋅等有色金屬，目前正在進行礦藏勘探，情況比預計的還好，明年可以正式投產(chǎn)。湖北大禹礦業(yè)公司計劃投資9000萬元，采用環(huán)保技術和高新工藝提煉黃金、硫鐵。

5、抓了打造“平安**”工作的落實。為了打擊“兩搶一盜”，解救被拐騙走失學生，打擊吸毒人員和艾滋病人的違法犯罪，政府常務會決定，采取專項行動，并撥出專款，目前效果較好。

三、協(xié)調解決了不同群體的利益問題

作為政府主要負責人，我始終堅持“以人為本”，注重協(xié)調不同群體利益。

1、實現(xiàn)了全體干部職工工資財政統(tǒng)發(fā)。部門預算由**年的13個增加到30個。落實了干部職工工資35%和23.8元部分以及晉檔普調工資，財政每年增加投入1184萬元。**年開始全面發(fā)放每月生活補貼150元和13個月工資，財政增加投入3480萬元。到目前為止，全市實行工資統(tǒng)發(fā)單位增加到111個，統(tǒng)發(fā)人員增加到12359人，月工資統(tǒng)發(fā)額增加到1307萬元，公務員調資、獎勵工資、煤氣誤餐和生活補貼、防暑防寒費均打入預算，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)費保障力度進一步加大，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所人員待遇全面提高。

2、維護了人民群眾的社會保障權益。我到政府工作，一個根本的出發(fā)點就是加強公共財政體系建設，新增財力盡最大努力向民生傾斜，維護人民群眾的社會保障權益。**年年，我市財政預算安排“三農(nóng)”方面的投入達到3200萬元以上，對科技、教育、文化、體育、計劃生育事業(yè)方面的投入達1000萬元以上，尤其是社會保障政策得到了較好落實。**年以來，全市新增就業(yè)9045人，其中下崗職工再就業(yè)7379人，企業(yè)基本養(yǎng)老保險新增參保5919人。養(yǎng)老金增補資金全部發(fā)放到位，城市低保基本實現(xiàn)應保盡保，補助標準提高到150元。今年以來，我市開發(fā)300個公益性“零就業(yè)家庭”成員就業(yè)崗位。農(nóng)村低保工作全面啟動，全省規(guī)定按1.2—1.5%的比例，我們就確定1.5%，共1.1萬人，工作7月份已啟動。對國有集體企業(yè)參加醫(yī)療保險，衡陽規(guī)定是對未改制的和特困企業(yè)，我市政府決定對所有企業(yè)實行醫(yī)療保險，所下欠的醫(yī)療保險費全部由財政全額補助，使社會弱勢群體得到了有效救助。:

篇2

年 月，我被任命為辦公室主任。擔任此項工作一年以來，在領導的大 力關心和支持下，在各位同事們的熱心幫助與積極配合之下，緊緊圍繞中心工作, 把握大局,努力學習,扎實進取,廉潔自律,較為圓滿完成了領導交辦的各項工作.現(xiàn) 將工作情況從德、能、勤、績、廉五個方面匯報如下:

一、德 政治立場堅定，政治理論水平和思想品德素質不斷提高。平時認真學習黨的十七大精神，學習上級有關干部作風建設文件，積極參加黨員 “創(chuàng)先爭優(yōu)” 活動，認真履行黨員義務，忠誠于黨的教育事業(yè)。在工作上努力起模范帶頭作用，始終堅持飽滿的工作熱情和積極的工作態(tài)度，團結同事，愛護學生，全心全意為全體師生員工服務。

二、能 求真務實，不斷提高自身的工作能力。在目前的工作崗位上，注重研究學習高等教育辦學規(guī)律、日常管理及業(yè)務知識，積極提高組織管理水平。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過一年來的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位的各項工作落到實處。

三、勤 敬業(yè)愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展。勤勉敬業(yè)是對一名黨員領導干部的基本要求。在工作中我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真落實崗位責任制，嚴格遵守學校規(guī)章制度，對工作中遇到的難題，總是想方設法、竭盡所能予以解決，努力提高工作效率和工作層次，從無遲到、早退、曠工現(xiàn)象。

四、績 本年度主要完成工作包括以下幾個方面：

行政事務：作為領導的參謀和助手，協(xié)助院領導搞好教學、科研、發(fā)展、師生思想和學生工作等各方面的工作；協(xié)調與各部門之間的關系，積極配合各部門的工作；做好上傳下達，及時準確的向有關人員傳達有關部門的通知和工作安排；各類紙質文件及電子郵件收發(fā)等等。

對外接待：包括接聽、轉接電話。接待來訪人員。落實各項待辦事宜。 辦公用品及設備管理：采購、入庫、使用及維護等。

學印信管理：負責掌管并使用公章，負責開具介紹信和各類證明，做好使用公章的備案登記工作。 文字工作及檔案管理：起草各類文件，總結計劃、規(guī)章制度、活動方案及新 聞稿件等，并收集整理各類文件材料，歸檔。

人事管理：配合學校人事部門，安排、通知各類職稱考試及公開招聘、外出學習人員工作協(xié)調、各類人事材料收取保管等事[:請記住我站域名/]務。協(xié)助領導，整合內部機構， 優(yōu)化人力資源。

會議及活動組織：負責各類評估檢查、學院例會等的接待方案、會場組織、 安排、場地布置、設備安裝調試、物品采購、攝影攝像、文字記錄、服務人員培訓及各種協(xié)調工作。協(xié)助工會開展各類活動，篩選方案、組織人員、考察地點、聯(lián)系車輛，購買用品、安排食宿。

考勤與值班：負責教職工的考勤工作，包括遲到、曠工、通知回復不及時及 未回復和各類病假、事假、產(chǎn)假等的流程性工作；協(xié)調安排平時及節(jié)假日值班工 作。

后勤保障：各辦公室的搬遷改造、衛(wèi)生維護、花卉澆灌遷移、飲用水領取、 電話電腦網(wǎng)絡及辦公設備維修、午飯訂購、外出聯(lián)系車輛、出差事務協(xié)調、醫(yī)療 單據(jù)領取及發(fā)放、書信報刊郵寄發(fā)放等。

財務管理：分門別類記錄各類收支款項，做好財務預算，

報銷各類賬目，借 取歸還上交各類費用，繳納電話費、訂購車票、結算各類活動費用等。對外宣傳：收集整理編撰各類活動新聞、征文，并將其轉送至各相關部門， 本年度共計撰寫、修改各類稿件 余篇；負責網(wǎng)站的維護管理工作，擴大對外宣 傳。

科研工作：擔任學院科研秘書，負責統(tǒng)計、整理教師科研成果，組織科研申 報及科研相關任務的督促工作。 黨群工作：積極配合學院黨總支，密切聯(lián)系廣大群眾，團結所有同事，參與 組織開展各項政治學習；作為介紹人介紹學生黨員入黨。

其他工作：完成其他各項臨時性工作。

篇3

一、全科審計工作完成情況

1、起草了XX年全 市預算執(zhí)行情況審計安排意見下發(fā)至各縣（市）區(qū)和市局各科室；

2、起草了XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政決算審計安排意見，下發(fā)各縣（市）區(qū)審計局。

3、對全市及市本級預算執(zhí)行情況審計進行了匯總，向市政府和省廳出具了審計結果報告。

4、起草了市本級預算執(zhí)行及其他財政收支的審計工作報告，報告中揭示的問題受到了市人大常委會的重視和關注。

5、代市政府起草了市本級XX年預算執(zhí)行及其他財政收支審計查出問題整改情況報告。

6、匯總全市縣級財政決算審計情況，向省廳出具綜合報告（正在進行）。

7、起草全市XX年預算執(zhí)行審計安排意見(正在進行)。

8、承擔了對市財政局、市地稅局XX年預算執(zhí)行情況審計。任務完成。

9、承擔了城區(qū)、澤州、沁水三個縣區(qū)的財政決算審計任務，任務已完成。

通過對市財政局、市地稅局的預算執(zhí)行情況審計和城區(qū)等三個縣（區(qū)）的財政決算審計，共收繳市局審計罰沒款專戶900余萬元，征收應征的財政收入78000萬元。

二、廉政承諾履行情況

按照年初的廉政承諾，一年來，我科全體人員時刻做到自重、自省、自警、自勵：一是認真學習并深刻理解xx大會議精神，堅持做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。二是強化廉政意識，每個審計項目完成后，審計組全體成員就審計工作紀律、廉政紀律遵守情況進行自查，時刻保持高度警惕，增強拒腐防變的能力。三是堅持公開審計程序、公開審計重點和內容、公開審計人員守則和廉政紀律、公開接受被審計單位監(jiān)督，以廉政謀工作發(fā)展，以工作促廉政建設。

由于我們注重從提高審計人員自身素質入手，不斷加強廉政建設，激發(fā)審計人員的主觀能動性，有效地促進了審計工作的深入開展，圓滿完成了審計工作計劃，審計人員遵章守紀，恪盡職守，全科人員沒有不廉潔現(xiàn)象發(fā)生。

篇4

一、加強制度建設，擬定和完善公司財務管理和會計核算制度。

加強企業(yè)的財務管理工作，其目的是要為企業(yè)的效益服務。*******公司，總資產(chǎn)超過4.2億，下轄六家分公司，兩家全資子公司，兼跨制造、房產(chǎn)、租賃、修理、客運服務、商貿等幾個行業(yè)。各項業(yè)務的經(jīng)營方式有所差異，會計處理各有特點。我在對公司營運情況及日常財務工作深入了解的基礎上，認為當時的制度已不能很好適應公司管理上的需要。要想公司管理上臺階，首先應從制度上下功夫。因此，我從審批程序、資金運作、會計核算、審計監(jiān)督幾個方面入手，先后主持出臺了四個制度，基本完善了財務管理內部制度體系：

1、擬定《*******公司開支審批暫行辦法》，規(guī)范了審批權限和程序。要求公司所有成本、費用支出必須經(jīng)財務審核并簽字確認，改變了以往多頭審批，財務監(jiān)督不力的狀況。經(jīng)過兩年的運行，20*年我又重新修訂和完善了《*******公司開支審批辦法》，進一步明確了責權。

2、根據(jù)國家新出臺的財務、會計政策法規(guī)，結合本公司的經(jīng)營特點和管理要求，執(zhí)筆修訂了《*******公司財務管理暫行辦法》和《*******公司內部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執(zhí)行作了具體安排。每年對所屬經(jīng)營單位執(zhí)行“辦法”情況進行了檢查，對存在的問題出具書面整改通知，逐步規(guī)范了公司財務管理和會計核算行為。

3、為完善公司內部監(jiān)督管理制度，充分發(fā)揮二級核算體制的優(yōu)勢，針對公司各經(jīng)營單位不同的行業(yè)特性，確保公司各項會計數(shù)據(jù)的真實、完整，于20*年*月重新起草了《*******公司內部審計暫行辦法》，現(xiàn)正報公司審批，以切實加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。

二、抓管理，促效益。

預算是企業(yè)借以設定一定時期所想要完成的特定目標，完成目標所使用的資源，以及衡量目標是否達到的標準，是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要工具。集團公司對預算管理也作為工作考核的一項重要內容。基于對預算管理工作重要性的認識，我積極推動公司預算管理工作，理清工作思緒，將應收帳款的回收及開辟公司新的經(jīng)濟增長點作為工作重點。以此為契機，逐漸轉變了公司偏重會計核算，輕財務管理的局面，促進公司管理上臺階。

1、重視預算編制的可行性和科學性。具體負責牽頭編制了公司20*年度、20*年度和20*年度的公司財務預算。在預算編制過程中，依據(jù)各經(jīng)營單位近幾年的實際經(jīng)營情況，以及對未來市場經(jīng)營環(huán)境變化的預測，充分考慮各種有利和不利因素，通過二上二下的協(xié)調溝通，匯總編制預算草案，報公司預算管理委員會通過，最終確定公司預算目標，確保各項預算指標的合理性。

2、以預算為依據(jù)，積極控制成本、費用的支出，并在日常的財務管理中，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下，力主壓縮銀行貸款，20*年3月和20*年1月，壓縮了公司長期銀行貸款4000萬元，有效地控制了財務費用的支出，提高了資金的使用效益。

3、實抓應收帳款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全企業(yè)的經(jīng)營成果。*年*月上任始，公司帳面應收賬款2*12.49萬元，占公司流動資產(chǎn)的24.7*%。針對現(xiàn)狀，重新制定了公司的信用政策，對客戶的信用程度作出評估，要求各經(jīng)營單位按客戶信用程度的高低，決定應收賬款數(shù)額的高低，控制壞賬風險。對信用程度較低的單位，如***，盡管是集團內的兄弟單位，管理政策一視同仁，加大現(xiàn)收比率，控制應收賬款額；同時加大應收賬款的催收力度，有難度的客戶，親自上門參預催討，起到了一定效果，減少了壞賬損失。20*年7月止，公司賬面應收款1*34.*萬元，占公司流動資產(chǎn)的12.14%，比三年前減少了*77.99萬元，占流動資產(chǎn)比例下降了12個百分點。

4、積極參預，配合經(jīng)營單位開拓新的經(jīng)濟增長點。****是公司業(yè)務發(fā)展的重點，而****經(jīng)營權的取得必須經(jīng)公開招投標，針對不同的招標，帶領財務人員深入調研，做出合理的營運可行性分析，確保公司投標書的質量，為開展有效營運打好基礎。20*年*省****招投標，公司投標中得3條****經(jīng)營權；20*年分別參加省和市****招投標，公司投標綜合得分均為第一，中得了2條跨地區(qū)**經(jīng)營權和3條地區(qū)**的經(jīng)營權，**投入營運給公司帶來了很好的經(jīng)濟效益。

通過上述工作，切實提高了財務管理工作的成效，一定程度上促進了公司經(jīng)濟效益的不斷提高，*年公司實現(xiàn)凈利潤11*.2萬元，20*年實現(xiàn)凈利潤92*.2*萬元，20*年實現(xiàn)利潤1**.42萬元，每年的利潤增長都超過了100%。

三、明確責職，提高工效。

為提高工作效率，首先，通過幾次內部調整，定人定崗，明確職責，減少工作中的磨擦，發(fā)揮出團隊作用，調動起內部每個員工的工作積極性。其次，樹立服務意識。身為經(jīng)理的我?guī)ь^轉變工作觀念，主動配合業(yè)務部門，在切實加強全公司的收入、成本、費用、利潤等的日常會計核算工作的基礎上，做好月度財務分析；為一線經(jīng)營及時提供真實、準確的財務信息。由于工作較為出色，財務審計部被評為公司20*年度先進部室（綜合測評第一）。

與此同時，積極推動公司的會計電算化進程。20*年初，公司本部會計電算化軟、硬件配置完成，同時派出業(yè)務骨干參加會計電算化知識培訓。同年*月，完成了會計電算化初始工作，通過二年多的平穩(wěn)運行，電算化已能滿足公司本部的核算要求，極大地提高了公司會計核算效率。根據(jù)公司對財務信息和會計核算的進一步要求，以及各分公司分散經(jīng)營的狀況，我計劃年內在所有分公司推行會計電算化，并與公司本部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，實施方案正在擬定中，以提高公司整體財務管理和會計核算工作的質量和效率。

四、發(fā)揮專長，做好參謀。

我的工作重點之一，是通過對月度、年度的財務分析，及時并動態(tài)地掌握公司營運和財務狀況，發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并提出財務建議，為領導決策提供可靠的財務依據(jù)。針對****分公司虧損的現(xiàn)狀，提出了《關于****分公司經(jīng)營思路》，供領導決策參考。

對公司的投資項目，能使用較為科學的方法做財務可行性測算，在***更新等項目的測算上，充分考慮貨幣的時間價值和風險控制，改變已往靜態(tài)的，不注重現(xiàn)金流量的決策方法，較好地控制了投資風險，為領導決策提供了財務依據(jù)。

根據(jù)掌握的財務信息，匯總三年資料編寫了《公司三年經(jīng)營狀況的分析報告》，對公司各經(jīng)營單位現(xiàn)狀進行了評述，提出自己的觀點，為公司三年規(guī)劃的編制工作，盡了自己的努力。

五、加強業(yè)務培訓，提高工作能力。

堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定，認真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業(yè)培訓。結合會計電算化的推行，組織了電腦培訓。本人率先通過了計算機應用能力考試，提高了計算機的實際操作能力。

鼓勵會計人員根據(jù)自身不同的學歷層次和崗位需求，繼續(xù)進行在職專業(yè)學習。20*年7月，我參加由香港國際商學院開設的，為期半年的財務總監(jiān)（CFO）高級培訓班，學習財務管理的最新理論知識。通過自身的學習來帶動所在部門人員的學習熱情，目前，公司財會人員中，2人正在進修本科，1人進修研究生，2人取得注冊會計師資格，2人正參加注冊會計師資格考試。通過學習，不斷充實了自身的專業(yè)知識，提高了業(yè)務能力和綜合素質。

注意對下屬單位會計人員的工作指導，通過日常的工作檢查及時向他們傳達工作要求及方法。通過年終考核來促進他們完成工作目標。

六、切實履行集團委派職責。

篇5

一、進一步提高對綜治工作重要性的認識

綜治工作事關全局、全社會的穩(wěn)定，一定要高度重視，一年來本人以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，不斷加強學習，認真研究布署。配備了專職綜治人員，把綜治工作擺上重要議事日程，列入了本部門年度工作規(guī)劃，定期研究布署，一季度至少一次。

二、狠抓綜治工作各項措施的落實

按照市綜治委的要求，我局每季至少召開一次綜治領導小組會、工作例會和通報講評會，每月召開一次治安形勢分析會，每半月召開一次矛盾糾紛排查調處會，檢查各項綜治工作的落實情況，分析排查本單位及職工中存在的不穩(wěn)定因素，對本部門綜治工作中存在的問題及時下達整改通知書，限期整改，經(jīng)過排查沒有發(fā)現(xiàn)問題的也記錄在案，并做了詳細的會議記錄，同時向市綜治委匯報，實行每半個月“零”報告制度和重大問題立即報告制度。

三、開展法制和道德宣傳教育工作

我局堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力加強防范工作，認真落實各項安全防范措施，深入持久地開展基層安全創(chuàng)建活動，加強法制和道德宣傳教育，大力宣傳模范人物和典型事跡。

四、強化綜治工作責任制

篇6

你們好!現(xiàn)將我在微貸工作10個月以來的工作、思想情況，總結，匯報，請予審議。不當之處，誠請行領導及同事們批評、指正。

xx年年是我行收獲豐收的一年；xx年年是我學有所成的一年。xx年2月底，帶著新鮮和緊張，我第一次走進了長江支行的辦公室，見到了盡職盡業(yè)的同事們。一個星期后，我被調離到瑞昌支行。

答應調職的時候，我是笑的，踏進瑞昌空蕩的宿舍時，我是哭的。異地生活的艱苦；開展工作的辛酸時常讓我感嘆生活的不易，但是我仍然忘我地工作。

剛去瑞昌的時候，經(jīng)常找不到地方吃飯，餓肚子是常事。上班也是面對同事，下班也是面對同事，做夢都在算客戶的權益。做市場的時候，從瑞昌的東頭走到西頭，挨家挨戶的發(fā)傳單，一排一排地數(shù)店鋪的數(shù)量，統(tǒng)計行業(yè)的分布。這些前期準備工作很快讓我們看到了成效。許多帶著疑惑的客戶紛紛來到銀行大廳，一句句：“你這個小額貸款怎么貸法？”的聲音不斷傳來，分到手中的貸款，從兩位數(shù)好不容易做到了一位，又很快變成了兩位數(shù)。微貸瑞昌分中心的業(yè)績也讓人驚喜。

一、工作業(yè)績

在艱苦的環(huán)境中，我磨礪自己，給自己壓力，從而快速成長。在幾位顧問和師傅的帶領下，從實習開始，我便以個人名義獨立放款。在4月底的時候就獨立分析貸款。七月初調離瑞昌支行的時候，共計發(fā)放貸款24筆，當時的余額已達到50萬。

二、控制風險，積極回收貸款

在工作中，我時刻銘記資產(chǎn)質量是生命的經(jīng)營理念。時刻提醒自己，每天都在和風險打交道，我們必須保證儲戶的每一分錢都能合理地發(fā)放，合法地使用，安全地回收。

所以，工作中，我嚴格遵守貸款流程，該問客戶的問題，一定問，該搜集的資料毫不忽視。在資料整理匯報過程中，不弄虛作假，實事求是。能放的貸款，一定為客戶據(jù)以力爭；不能發(fā)放的貸款，堅決不放；可放可不放的，仔細斟酌，權衡利弊再作出決定。

古人云“三思而后行”，我堅持用審慎的態(tài)度去處理每一筆貸款，盡可能地控制住每筆貸款的風險。并且牢記防范是控制風險的最好方法。

在貸款發(fā)放之后，和客戶經(jīng)常客戶聯(lián)系，既了解客戶生意變動情況，又和客戶保持良好的關系，為我們爭取來更多的客戶。

當客戶出現(xiàn)逾期情況后，不斷地通過各種方法給客戶施加壓力。要讓客戶明白一個道理，欠商業(yè)銀行的錢是躲不掉的，信貸員會像討回自己家的錢一樣，拿出渾身解數(shù)去催款。一般客戶感受到這樣的信息之后，便不再耍賴，按時還款。

三、積極溝通，提高滿意度

在與客戶溝通方面，既維護銀行的利益和形象，在客戶面前熱忱大方，不卑不亢；又能注意客戶滿意度，不光是只為客戶回答有關小額貸款的問題，還盡量熟悉行內其他的內務，為熱情解答比如房屋抵押，易的金等貸款業(yè)務的基本情況。，也為了避免給客戶提供錯誤的信息，我們向客戶求教，統(tǒng)計我行其他貸款的基本情況，打印出來，粘貼在筆記本上，客戶來咨詢的時候，我們能比較專業(yè)的回答客戶的提問，這能讓客戶少打電話，為他們節(jié)約成本，提高客戶我行工作的滿意度。

在做市場營銷的過程中，了解到一位客戶是我行拒絕客戶，因為點存貨的問題對我們的微小貸款產(chǎn)生了一些誤會，我和我的主管兩次上門親自解釋，和客戶談心，終于解除了客戶的誤會。雖然客戶現(xiàn)在沒有來申請貸款，但是當他需要錢的時候，他一定會記得我們九江市商業(yè)銀行能給他資金上的幫主，我們九江市商業(yè)銀行的服務態(tài)度是最好的。

極少數(shù)客戶在申請貸款失敗之后，會惱羞成怒，對我們信貸員毫不客氣地講話；甚至在催款中遭到辱罵。有一次，一個客戶還款當天一直拖拖拉拉，我上門催收，客戶又跑出去了，打電話溝通的過程中，客戶動粗，開始罵人，掛掉電話后，看看時間，下午4點30分，不管受多大的委屈，把錢要回來是第一要務。于是忍住所有的委屈，還是很耐心和語氣和善地給客戶的妻子打電話，利用他妻子小氣的性格，把交罰息的事情說給她聽，十分鐘后，客戶的款到帳了。我笑著離開客戶的店，不管如何，我笑到了最后，回罵客戶不是勝利，收回貸款才是勝利，我勝利了！

四、廉潔清明，樹立形象

篇7

我于年月日開始到貴公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個月。這幾個月里，在領導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓，又使我了解了以“質量第一、誠信為本、服務至上”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。下面,我就這三個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要匯報,以接受大家評議。

一.熟練裝載機的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)

作為一個裝載機操作員在接受培訓的時候對裝載機的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)就有了一個簡單的認識,后來出師之后經(jīng)過實際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

二.熟悉裝載機上料的操作

在接觸到新的陌生的領域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟。

三.配合各部門清理廠內廢棄物

任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;在工作之余配合其他同事場內廢棄物,包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

四.三個月的工作體會

通過三個月的融入和磨合，我基本上適應了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應過程中我懂得了：必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè);熱愛自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務，按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中能夠采取積極主動，能夠積極參加單位組織的各項培訓，認真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤，態(tài)度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來對待，只有這樣，才能有好的工作成果出來。

篇8

一、農(nóng)財股工作職責

負責全縣農(nóng)口單位財務管理與監(jiān)督工作；財政扶貧資金、以工代賑資金的管理、項目驗收和監(jiān)督工作；農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金的報帳管理、項目驗收和監(jiān)督工作；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化資金管理、項目驗收和監(jiān)督工作；農(nóng)業(yè)專項資金的管理、撥付、監(jiān)督、檢查工作；農(nóng)業(yè)專項、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目的申報工作。

二、管好用好財政支農(nóng)資金

（一）配合、參與涉農(nóng)單位和部門農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及農(nóng)口項目區(qū)檢查驗收工程項目一、配合政府農(nóng)口單位和部門做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作。從項目的考察、立項、申報、引進新技術全過程參與，保證全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程的如期進行，取得了較好的經(jīng)濟效益。二、積極參與涉農(nóng)部門和單位農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作。11個月以來，管理財政扶貧（以工代賑）項目資金1524.17萬元，撥付資金741.43萬元；中央彩票公益金扶貧項目資金2125萬元，撥付資金562萬元；鞏固退耕還林成果工程項目資金4546萬元，撥付資金693.5萬元；良種補貼資金310萬元，補貼工作正在進行中、生態(tài)家園建設45萬元、農(nóng)業(yè)技術推廣273萬元，撥付資金30萬元；奶牛規(guī)模養(yǎng)殖場30萬元，已全部撥付到位；牲畜口蹄疫、動物防疫體系45.8萬元，項目正在建設；撥付、補貼資金2705.56萬元到退耕戶，2010年退耕還林糧食補貼2458.96萬元、現(xiàn)金補貼351.29萬元，林業(yè)局驗收工作正在進行；中央森林生態(tài)效益補償415.35萬元，全部撥付到位；森林植被恢復費30萬元，項目正在實施；果品產(chǎn)業(yè)項目建設資金80萬元，已撥付50萬元，應急度汛80萬元、水利閘橋91萬元，工程完工撥付資金55萬元；撥付三、四季、2010年第一季水庫移民資金121.8萬元，全部通過一卡通到移民戶、撥付移民工程資金46萬元；農(nóng)村安全飲水工程286.2萬元，工程仍在實施，還有其它涉及資金項目均在緊張實施當中，我們對所有項目實地驗收檢查，并認真組織農(nóng)口單位和部門做好專項資金報帳工作，確保財政支農(nóng)資金落到實處，發(fā)揮財政資金的更大效益。

（二）做好農(nóng)開資金的管理工作圓滿完成農(nóng)開資金679萬元報帳工作，積極配合縣農(nóng)開辦做好2010年農(nóng)開存量資金800萬元，增量資金453萬元農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程資金監(jiān)督管理工作，在工程立項、施工質量上嚴格把關，在工程竣工驗收、資金報賬上全方位參與。對農(nóng)開資金使用上強化規(guī)范管理，充分發(fā)揮農(nóng)開資金的使用效益。在2010年省、市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)驗收領導小組對縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程土地治理項目工程實施和資金撥付的驗收審計中，經(jīng)過驗收領導小組認真核實，我縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程獲得可喜成績，資金管理和工程管理全市排位第三名。

（三）積極爭取項目，為縣域經(jīng)濟服務做好農(nóng)業(yè)財政專項資金申報工作，積極向上級財政部門爭取項目資金。除大型項目外，我們特別是對一些資金需要量小，又能解決燃眉之急的小項目，做到了多跑勤問，得到上級領導的理解與支持，對我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件的改善起到了一定的促進作用。

（四）監(jiān)督檢查積極配合上級財政、審計部門、紀檢部門對財政支農(nóng)專項資金、扶貧（以工代賑）資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金進行監(jiān)督檢查。認真核實扶貧貼息資料真實性，積極參與市、縣財政涉農(nóng)惠農(nóng)資金專項檢查工作，不走過場，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保財政支農(nóng)資金安全運行、專款專用，為進一步規(guī)范財政監(jiān)督與管理，打下良好的基礎。

三、廉政建設情況

積極參加“三提升”活動和局內組織的政治、業(yè)務學習；參加中央福利彩票扶貧項目業(yè)務知識培訓，到優(yōu)秀縣區(qū)學習農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、農(nóng)業(yè)專項、財政扶貧和以工代賑資金管理的先進經(jīng)驗，結合我縣實際情況，進一步完善我縣農(nóng)業(yè)專項資金管理制度。

財政局雖然是服務機關，在某種程度上具有一定的權力，如何處理好服務與權力的關系，是擺在我們每個財政干部面前的一大課題。幾年來，我們一直堅持服務第一的工作宗旨，堅持做到按原則、按程序辦事，不。工作中奉行人人平等，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。想群眾之所想，急群眾之所急，農(nóng)財每年支出數(shù)千萬，由于我們操作因素，一筆資金可能發(fā)揮出超越本身價值的效益，也可能將有限資金白白浪費。因此，我們身居其職，絕不能做對不起人民群眾的事。在接待上我們有嚴格的原則，凡有業(yè)務關系往來的部門在必要時可以接受就餐，也可以請別人就餐，但絕對不能由于給別人辦事接受答謝宴請，對涉及財政業(yè)務往來的個人宴請不論任何理由一律拒絕。這些不成文的規(guī)定已被農(nóng)財人員接受和遵守，同時也得到對方的認可。

四、存在的問題

雖然今年農(nóng)財股在各方面工作均取得了一定成績，但仍然存在一些不可忽視的問題。主要表現(xiàn)在：一、業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少；二、忙于業(yè)務工作多，缺乏理論學習自覺性；三、運用理論指導工作實踐不夠。

五、今后努力的方向

篇9

我于2020年2月調至公司，在此期間圍繞省、州、縣工作總體要求和目標任務，認真履行崗位職責、嚴格依法行政、廉潔奉公、勤奮工作，努力推動分公司各項工作的開展。現(xiàn)將工作業(yè)績、政治思想、廉潔自律等方面匯報如下：

一、關于主要工作業(yè)績和履行崗位職責情況

1、強化市場導向，推動高質量協(xié)同發(fā)展。2020年，公司運營收入0.7億元，手機客戶8.5萬、家寬客戶近2萬，家寬端口數(shù)4.5萬個。穩(wěn)固移動市場，提高市場競爭力，實現(xiàn)家庭寬帶提速提質提價值。

2、狠抓質量服務，著力打造客戶滿意企業(yè)。要堅持“客戶為根、服務為本”，把服務和質量提升作為經(jīng)營發(fā)展的重中之重，狠抓網(wǎng)絡質量領先、服務短板改進、客戶體驗改善等工作。

3、實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展，推動網(wǎng)絡技術革命。投資超3960萬元，開展脫貧攻堅寬帶項目和涼山普服五期工程，新建99個4G基站，對 27個光纖寬帶未覆蓋的村進行完善。截至目前，實現(xiàn)了全縣退出貧困村有線光纖接入率100％，較2015年底提升約49%；全縣271個村4G網(wǎng)絡覆蓋率100%，較2015年底提升約50%，助力實現(xiàn)精準扶貧。

4、狠抓降本增效，打造低成本高效運營優(yōu)勢。要清理低效無效資產(chǎn)，提高運營效率，加強單位成本的精細管理，促進降本增效。2020年遷改賠償完成縣國有資產(chǎn)投資有限責任公司、縣犇馬土地整理有限公司共計3筆費用，合計收入30余萬元。

5、持續(xù)做好疫情防控和扶貧攻堅工作。2020分公司貫徹上級有關要求，落實具體防控工作，堅持做好疫情防控的同時，做好復工復產(chǎn)工作，常態(tài)化開展疫情防控要求，與縣防疫部門及州公司相關部門建立聯(lián)動機制，確保政策、信息的上傳、下達。扶貧方面，在梧吾鄉(xiāng)梧吾村派駐第一書記1名、幫扶人員14名，通過深入貧困一線，精準了解貧困戶需求，針對性幫扶建檔貧困戶123戶、涉及貧困人口497人，完成縣南坪社區(qū)（3號安置點）智慧小區(qū)的建設工作，并投入120萬元完成縣伊烏社區(qū)（4號安置點）智慧小區(qū)的援建工作。2020年助力貧困人員全部脫貧。

2021年工作計劃

1、進一步強化內部管理、完善各項機制。細化管理、量化考核，使考核公開、公平、公正、合理，公司內部形成積極向上的競爭氛圍。

2、深化人力改革、做好人力匹配工作。培養(yǎng)后備干部，打造人才梯隊，實現(xiàn)人才輸出，做深做細人力資源工作，以人才優(yōu)先為主線，將合適的人放到合適的崗位，加強人才隊伍建設。

3、不惟指標為發(fā)展，強化客戶規(guī)模和份額。2021年客戶份額、收入份額提升0.5%，寬帶新增4000戶。集團客戶收入增收160萬元，集團成員價值拓展率達103%。完成普服七期項目14個，新建普服七期14個，5G基站23個，新建1環(huán)網(wǎng)光交區(qū)域，光纜200公里。

4、“服務為根、客戶為本”，認真抓好各項服務工作，強化服務質量，實現(xiàn)客戶滿意、行業(yè)領先。

二、關于履行黨風廉政建設責任制情況

始終堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作放在公司發(fā)展穩(wěn)定的大局中，以“三個代表”重要思想為指導，以落實黨風廉政建設責任制為重點，把廉潔從政作為推動各項工作的重要保證，著重在抓學習、抓組織、抓檢查、抓重點上下功夫，營造廉潔清明的政務環(huán)境。

一是抓政治學習，思想認識到位。結合公司工作實際，積極開展廉政文化教育，正面典型與警示教育相結合，有計劃、有步驟地對干部員工進行系統(tǒng)培訓，提高學習效果。先后組織學習了《關于對黨員干部賭博行為處理的規(guī)定》、《關于甘肅公司黨委辦公室原主任劉耀祥等人違反中央八項規(guī)定精神有關案件通報》、《深陷網(wǎng)絡賭博的會計2個月挪用公款50萬》《酒駕醉駕典型案例分析》等警示教育，以案示警。運用正反面事例，特別是近年來發(fā)生在移動系統(tǒng)的案例教育員工知法、懂法、依法辦事。通過經(jīng)常性的教育，使干部員工筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。二是抓組織領導，責任分解到位。

為確保此項工作扎實有效開展，我們成立了領導組織，落實了各自的責任和分工，對責任范圍內的黨風廉政建設進行了認真研究、布置和落實，完善健全了各項制度。落實“一崗雙責”，形成一級抓一級，層層抓落實的體系。并分別與各部門責任人、關鍵崗位簽訂責任書。節(jié)前均開展對照“四大紀律、八項要求”嚴格檢查和反省自己，查擺問題，深入開展批評與自我批評，落實整改措施，從而統(tǒng)一了思想，凝聚了力量。

三、關于本人廉潔自律情況

為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中我以身作則，認真執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容，放到突出位置。

1. 帶頭學習黨和國家政策，加強理論修養(yǎng)。在實際工作中，帶頭學習政治理論、開展黨風廉政建設教育活動、參加討論、交流、深入實際，調查研究、自覺接受監(jiān)督，履行好自己的工作職責，按要求開展“”制度學習，2020年開展集中學習12次，黨員大會12次，支委會13次。

2.作為黨委班子的帶頭人，既擔負著全公司生產(chǎn)任務指標，又要時刻維護良好的自身形象，決不能以身試法。在日常工作中克制欲望，廉潔自律，特別是在人、財、物的管理上，嚴格按政策、按程序辦，自覺做到既不借公司的利益去換取個人的私利，也不拿手中之權亂搞以權謀私，回顧過往工作，以及公司各項對照檢查，我沒有任何違反省關于黨員干部廉潔從政的行為，沒有利用手中權力為親屬辦理渠道網(wǎng)點，沒有向基層搞不正之風，沒有違規(guī)用車等違反八項規(guī)定的事情。

篇10

現(xiàn)就年的工作及廉潔自律情況向代表們述職，請評議。

能主動參加領導班子成員的政治學習，注重記學習心得筆記，學習態(tài)度端正，能注重在實際工作中將新學的知識予以運用。

在每年一度的民主生活會中，能做到認真準備，找出存在問題，制訂整改措施。善于聽取不同方面的意見和建議，積極參加各類培訓班，也從未因工作影響到課學習。

按時參加總支生活會和支部黨員活動，在支部組織的學習討論中，帶頭發(fā)言，不搞特殊化，不無故缺席。

（一）在分管的紀檢和協(xié)管監(jiān)察工作上，繼續(xù)加大了對違規(guī)違紀的處理力度，對發(fā)現(xiàn)的問題能及時進行調查，注重從源頭抓起。

1、制訂了黨風廉政責任制考核辦法，層層簽訂黨風廉政責任書，并注重抓落實，上半年，對全公司黨風廉政工作組織了督察。

2、進一步完善干部三項談話制度，下半年與各部門主要負責人進行了談話，并將大家反映的意見和建議及時向公司領導匯報。

3、完善相關制度，建立了行風明察暗訪制度，堅持做到重大節(jié)日安排對各窗口單位進行抽查，從總體來看，各單位堅守崗位較好。

4、對群眾反映的問題和投訴及時進行調查，今年共接到5期群眾反映供電所在兩網(wǎng)整改中的情況，都得到及時處理，群眾也較滿意，同時，對電價執(zhí)行情況進行了走訪用戶，普遍反映較好。

5、在公司黨員干部中開展以“艱苦奮斗，廉潔從政”為主題的教育活動，做到有計劃，有檢查，有落實。在全公司多次開展黨風廉政警示教育活動。

6、進一步完善了公司中層干部廉政檔案的建立，內容得以充實。

7、加大對財經(jīng)工作的審計，參加各類招投標活動，配合和參與企業(yè)內部的審計，年底對部分供電所農(nóng)網(wǎng)改造項目進行抽查審計，強化了監(jiān)督作用。

8、鞏固各類創(chuàng)建活動，強化供電所規(guī)范化管理，不定期地進行檢查。繼續(xù)開展?jié)M意站所創(chuàng)建活動，按時召開行風監(jiān)督員座談會，創(chuàng)建活動納入常態(tài)管理。

9、紀檢、監(jiān)察工作做到年有計劃、月有安排，資料規(guī)范，定期召開黨風監(jiān)督員會。

10、 協(xié)助總支書記做好黨務工作。

（二）工會工作：

1、加強企業(yè)民主管理，堅持重大事項由職代會討論。年初，分別審議通過行政工作報告和財務工作報告，充分讓職工參與企業(yè)的民主管理。

2、繼續(xù)推行企務公開，下半年對公開內容進行了修改，使公開范圍更廣泛，通過企務公開活動，讓職工有更多的知情權和參與企業(yè)的管理權。

3、加強對工會組織的建設，調整組織機構和人員。

4、關心職工生活，在農(nóng)電分工會的配合下，對兩名特困農(nóng)電職工開展獻愛心活動，全公司職工積極響應。

5、注重搞好文體活動，舉辦幾項大的體育活動，同時也組織職工參與上級部門安排的活動任務。

6、進一步落實集體勞動合同，在行政的大力支持下，集體合同履行到位。

7、工會工作能做到年有計劃，月有安排，財務規(guī)范。

1、能嚴格要求自己，講原則，不為個人謀私利，沒有收受不正當?shù)亩Y品禮金，從未利用職權到基層部門報銷發(fā)票或購買物品。

2、對所分管的工作中重大問題和資金使用都沒有自行做主，而是提請集體討論，沒有違反“三重一大”規(guī)定。

3、個人沒有同別人合伙從事經(jīng)營及其他經(jīng)濟方面的活動，個人所有收入都是于正當渠道，沒有不正當收入。在正常的交往中，沒有利用公款辦私事或招待。在上級來人工作招待中，沒有大吃大喝行為。日常生活中，不該去的地方絕對不去。

4、在干部的任用方面，能堅持原則，以干部任免的標準來考察，不搞人情關系，嚴格按干部任用程序辦理。在發(fā)展黨員中，也是嚴格規(guī)定辦，嚴格把關，不搞不正當?shù)氖侄巍?/p>

5、家屬及子女沒有經(jīng)商，也沒有參與其他經(jīng)濟活動，家庭也無重大事項需報告，對身邊的工作人員能嚴格要求，不搞許愿。

6、自己沒有利用職務之便介紹親朋好友到公司工作，平時很注意此方面，也沒有給他人介紹業(yè)務。

7、自覺遵紀守法和嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，未參與任何非法活動。

1、學習不夠主動，有時較被動。

2、深入基層少，對基層情況的掌握不夠細致。

3、思想政治工作方面缺少創(chuàng)新，還須在更新思路上多做些工作。

4、所分管的工作，檢查、監(jiān)督還需要加強。

5、有些計劃的工作不能到位，強調客觀因素較多。

1、加強自身的理論學習，做學習型企業(yè)的帶頭人。

2、要繼續(xù)加強對員工的法制教育和黨風廉政警示教育，加強全體員工的遵紀守法的自覺性。

3、鞏固各類創(chuàng)建的成果，加強對創(chuàng)建工作和行風建設的督察，防止滑坡。

4、強化對制度的落實。

5、搞好工會組織建設，加強對基層工會小組的指導。

6、進一步推行企務公開和民主管理，加強對集體合同履行監(jiān)督，維護好公司職工的合法權益。

7、配合有關部門開展崗位技能競賽活動，提高員工技能素質。

8、結合開展學習型企業(yè)活動，發(fā)揮工會的特點，辦好各項文體活動。