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在解放思想大討論中，永清縣委組織部堅持把創新作為推動組織工作不斷開創新局面、實現新跨越和取得新突破的關鍵，積極加強創新教育，落實創新責任，拓展創新領域，在建設和諧型、學習型、效能型機關的同時，突出打造創新型機關。

健全學習制度，提高創新能力。明確組工干部進行創新應具備的調研分析、公文寫作、語言表達和實際工作四種基本能力。部領導經常利用會議、談話等各種形式闡述學習對于創新的重要性，強化組工干部創新意識、學習意識，完善責任機制，推動創新落實。

拓展工作領域，增強創新效果。在對組織工作創新進行深入總結，摸索經驗、探尋規律的基礎上，緊緊圍繞服務大局開展創新，推動全縣組織工作不斷開創新局面。堅持圍繞服務大局抓創新，開展農村黨員干部“兩個雙向培養”等活動，實現組織工作與發展經濟的有效對接。堅持圍繞破解難題抓創新，建立農村優秀人才庫，實施農村黨員“三定兩督一考核”機制。堅持圍繞建立機制抓創新，使組織工作不斷制度化，規范化。堅持圍繞用好載體抓創新，開展“千百幫建”活動，整合農村后進基層黨組織整建的力量資源。

市農業局破解制約農業發展“瓶頸”

市農業局在解放思想大討論中結合當前農業形勢，認真探討制約農業發展的“瓶頸”問題，找準解放思想大討論活動的切入點。該局將解放思想大討論活動作為創新發展觀念，實現工作突破的有利契機。通過解放思想，認真查找主觀上是否存在不思進取、畏首縮腳的思想，通過破除主觀思想障礙來能動地對待、分析和解決客觀上的實際問題。該局強調，農業工作必須站在“置身沿海、借勢京津、加快崛起”的高度，重新審視廊坊農業的發展方向，廣泛調研，摸清底數，切實把解放思想放到服務“三農”第一線。他們提出了新思路：“圍繞一個目標，實現兩個保障，健全六個機制，落實六項工程”，即以促進農民增收為目標，實現全市糧食生產和農產品質量安全兩個保障，健全農民專業合作社建設、村級集體經濟經營積累、農產品市場準入、農技推廣、農業綜合執法和農業信息服務六個機制，落實生態家園富民工程、測土配方施肥工程、植保工程、農機強機富民工程、“一村兩員”培養工程、糧食豐產科技工程六項惠農工程。按照六項工程推進，力爭全市120萬畝蔬菜基地全部通過產地環評認定，主要農產品基地及批發市場全部納入質量安全監測范圍。同時，加強農業實用技術培訓、綠證培訓、新型農民培訓等，促進農民實現技能創新和轉移就業。