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為全面貫徹落實國家電網公司、**公司關于開展企業文化“四統一”主題實踐活動的相關要求，大力推進主題實踐活動在**電業局的有力有序開展，我局在局域網開辟了“四統一”主題實踐活動的專欄，計劃自10月至年底期間，將通過加強宣傳報道、理論培訓，開展豐富多彩的文化活動，培養和樹立典型及開展活動自查，來不斷提升全局對企業文化建設重要意義的認識，全面推進國家電網公司企業文化體系的落地。

加強宣傳報道讓實踐活動“入眼入心”。為讓全體員工充分了解和熟知企業文化“四統一”的含義和意義，使員工處處感受到濃烈的文化氛圍，使企業文化入眼、入心，該局將充分利用簡報、網絡、板報等宣傳媒介和報告、宣講、討論、競賽等活動形式，深入廣泛地宣傳企業文化理念和公司企業文化體系，讓實踐活動的理念和精神融于生活、融于管理、融于生產經營的各個方面。目前，活動專欄已經在局域網建立，下一步，還將通過開展學習心得、企業文化論文評比等活動，搭建學習與交流的平臺，對各基層提供有效指導。

開展文化活動讓實踐活動“豐富多彩”。為將企業文化“四統一”主題實踐活動與建設“一強三優”現代供電企業目標和企業發展實際緊密結合起來，我局將通過開展積極向上、豐富多彩的主題活動，不斷發揮“文化育人、文化導向、文化激勵、文化管理”的“軟實力”引導作用。年底之前，我局將發揮攝影、書畫、體育等各類業余文化團體的作用，開展健康向上、特色鮮明、形式多樣的群眾文化活動，營造濃厚的企業文化氛圍；將結合實際，組織開展“學習心得”評比等活動，并在專欄陸續刊登各單位的優秀論文、學習體會、創新作法等交流文章，積極營造濃厚的企業文化氛圍。

培養樹立典型讓實踐活動“開花結果”。為將主題實踐活動不斷引向深入，及時總結活動期間及長期以來在企業文化建設中涌現出的先進模范和典型代表，將體現著“誠信、責任、創新、奉獻”的企業核心價值觀充分發掘、展現出來，我局將于年底前，開展包括李慶長共產黨員服務隊品牌創建，“誠信、責任、創新、奉獻”企業故事征集等多項企業文化創建活動，展示企業文化“四統一”主題實踐活動的豐碩成果。

為不斷鞏固建設成果，我局將結合創一流同業對標工作的契機，以及年中工作會議部署和企業文化“四統一”主題實踐活動的總體要求，對照工作實際，認真查找在企業文化塑造、傳播和落地過程中，存在的與公司企業文化“四統一”要求不一致的問題，12月前清理完畢。其中，“國家電網”品牌標識應用規范性的檢查將作為此項清理工作重點，以此推進《國家電網標識推廣應用手冊（第三版）》的貫徹落實工作。

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10月14日，**供電局企業文化“四統一”主題實踐活動正式啟動，該局將用優秀企業文化建設作為“創建標桿單位、爭創一流業績”的有效載體，推動各項工作再上新臺階。

**局黨委高度重視，成立了領導小組，精心組織，明確任務，層層落實，要求機關部室對各中心的相關工作加強指導、督促和檢查，促進企業文化“四統一”目標的實現。

緊緊圍繞總體目標，強化“一個國家電網”觀念，在廣大員工中樹立“我是國家電網人”意識，推進以國家電網公司基本價值理念體系為核心、以“四統一”為基礎的優秀企業文化建設。

在活動中，該局把“四統一”活動與學習貫徹十七屆四中全會精神結合起來，將采取多種形式宣貫國家電網公司企業文化：在門戶網站開辟“企業文化‘四統一’主題實踐活動”專欄進行宣傳教育；組織新進大學生開展“我是國家電網人”主題演講比賽活動；成立“國家電網公司紅巖供電搶修服務隊”，服務“五個重慶”建設，塑造“國家電網”品牌。

該局全面開展從我身邊查找活動，從局領導級、職能部室級、車間班組級深入分析查找問題，按照企業文化“四統一”的總體要求，在辦公環境、生產場所認真查找在企業文化塑造、傳播和落地過程中與國家電網公司企業文化“四統一”要求不一致的地方。同時特別對兩級營業窗口進行檢查，對不符合規定的立刻進行整改。

**將把“四統一”活動作為推動企業科學發展、管理優化的有效載體，把公司的各項要求落實到推進“兩個轉變”、加快公司和電網發展的實踐中去，用優秀企業文化建設作為“創建標桿單位、爭創一流業績”的有效載體，推動各項工作再上新臺階。