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通過學習“科學發(fā)展觀”，我進一步加深了對科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求的理解，更加深刻地認識到，科學發(fā)展觀不僅是我國經(jīng)濟社會發(fā)展必須長期堅持的重要指導(dǎo)方針，是我們黨馬克思主義中國化的最新理論成果，也是我們做好工作的強大思想武器。我還形成了四點共識：科學發(fā)展觀“第一要義是發(fā)展”，科學發(fā)展觀“核心是以人為本”，科學發(fā)展觀“基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)”，科學發(fā)展觀“根本方法是統(tǒng)籌兼顧”。

作為一名油田科技工作者，學習科學發(fā)展觀，要結(jié)合自身實際情況，要認真貫徹執(zhí)行同志提出的：發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。必須堅定不移地站在時代潮流的前列，這是歷史和時代賦予我們?nèi)w黨員的莊嚴使命。我要把學習實踐科學發(fā)展觀與當前的實際工作結(jié)合起來，要提升我的職業(yè)道德水平和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，為搞好油田工作貢獻我自己的力量，為此要做到以下五個方面：

一、認識“第一要義”，堅持科學發(fā)展

科學發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。因為發(fā)展對于全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化，具有決定性意義。所以，我們在工作中落實科學發(fā)展觀就要牢牢抓住“發(fā)展”兩個字，做到“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”，因為不發(fā)展，意味著停滯，非但老的問題、舊的問題解決不了，還會產(chǎn)生新的問題，我們做任何工作都被動的很。所以抓住“發(fā)展”兩個字，就等于抓住了牛鼻子，一切問題能夠得到較好解決。在認識“第一要義”，堅持科學發(fā)展中，我們要與時俱進服務(wù)好“第一要務(wù)”，這就是說要屏棄舊觀念，舊思想，舊作風，按照新時期所要求的新觀念，新思想，新作風去看待問題，解決問題，切實做到與時俱進服務(wù)好“第一要務(wù)”，使各項工作真正得到發(fā)展，出現(xiàn)新面貌，新形象，新業(yè)績。

二、提高學習能力，進一步增強自身素質(zhì)

我不僅要深入學習業(yè)務(wù)知識，用專業(yè)知識武裝頭腦，而且還要貫徹落實到平常的工作中。在學習中，要有目的，有方向，要進行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。我不管學什么，都要與推動本職工作結(jié)合起來，在實踐中善加利用，解決學習不夠重視，功底不夠扎實，工作成績不明顯的問題。一定要有一種學習的危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù)，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念，爭當學習型科技工作者，要通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強做好本職工作的能力。提高學習能力，進一步增強自身素質(zhì)對一個單位來說，關(guān)鍵是加強領(lǐng)導(dǎo)班子，抓好“第一責任者”。抓好“第一責任者”，就是抓各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，特別要抓好班子中的黨政“一把手”。單位領(lǐng)導(dǎo)班子要把科學發(fā)展觀貫穿于班子思想建設(shè)中，切實提高班子成員引領(lǐng)發(fā)展、構(gòu)建和諧的素質(zhì)能力，要堅持“每周一學、每月一課、每季一講”活動，認真落實中心組學習制度，形成了年初有安排部署，季度有推薦篇目，階段有檢查考核，半年有學習通報，年終有總結(jié)交流的學習機制。通過教育提高，科學引領(lǐng)，制度約束，強化監(jiān)督，使領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到進一步加強。

三、提高工作能力，增強干工作的本領(lǐng)

新形勢下我要樹立“忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻”的職業(yè)道德精神，樹立熱情為職工群眾服務(wù)的宗旨，要做好工作必須提高工作能力，增強干工作的本領(lǐng)。在單位要做好提高職工素質(zhì)，開發(fā)好“第一資源”，要以經(jīng)營管理者、專業(yè)技術(shù)人員和崗位操作工人“三支隊伍”建設(shè)為重點，大力實施人才培養(yǎng)工程,運用培養(yǎng)人才、用好人才、凝聚人才等綜合舉措，開發(fā)“第一資源”。用好“第一資源”,要從完善政策機制入手，形成了人才培養(yǎng)、引進、使用、評價、激勵5大機制。還要堅持待遇留人、感情留人的同時，突出事業(yè)留人這個關(guān)鍵。對有特殊貢獻的管理人才、科技人才、操作人才，在工資、獎金、特殊津貼和福利待遇等方面給予激勵，進一步調(diào)動了各類人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

四、提高創(chuàng)新能力，進一步增強工作的實在性

隨著改革的不斷發(fā)展和深入，要使油田工作再上新臺階，就必須提高自己的創(chuàng)新能力。如何結(jié)合油田工作新的要求，順應(yīng)形勢進行不斷總結(jié)、鞏固、升華，是值得我認真思考的問題。要講發(fā)展，不斷開拓工作新局面，就要以良好的精神狀態(tài)面對全新的工作。要發(fā)揚艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻的優(yōu)良作風，堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效，苦干實干，把心思用在油田的工作和事業(yè)上。提高創(chuàng)新能力，就是要樹立新形象，打造好“第一品牌”。一是打造一流的技術(shù)品牌，要堅持“人無我有，人有我精”的技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略和“超前、配套、實用、高效”的方針，努力打造主導(dǎo)技術(shù)、特色技術(shù)和實用創(chuàng)效技術(shù)。通過技術(shù)引進、消化和自主研發(fā)，要使技術(shù)達到國內(nèi)領(lǐng)先、國際先進或領(lǐng)先水平，科技貢獻率顯著上升。二是打造一流的質(zhì)量品牌，以爭創(chuàng)國家級優(yōu)質(zhì)工程為目標，要建立健全企業(yè)質(zhì)量管理制度、質(zhì)量控制體系和質(zhì)量問責機制，通過這些措施，打造出一流的質(zhì)量品牌。三是打造一流的隊伍品牌，要采取各種措施強化職工隊伍建設(shè)，配套形成基層隊伍建設(shè)工作考核辦法和考核細則，真正打造出一流的隊伍品牌。

五、提高自律能力，增強油田科技工作者的形象。

我的一言一行，不僅代表著個人，而且代表著油田科技工作者的整體形象。我一定要珍惜黨的政治聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，樹立良好的形象。要著力規(guī)范工作行為，強化崗位責任，要正確認識自我，培養(yǎng)高尚的人格。做人要謙虛，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風，把自己的一切都投入到油田科技事業(yè)中。這這里，我們要筑和諧，把握好“第一信號”。所謂“第一信號”就是把員工群眾的呼聲、意見、疾苦作為“第一信號”，堅持統(tǒng)籌兼顧的原則，妥善協(xié)調(diào)不同群體的利益關(guān)系,努力建設(shè)和諧相處、安居樂業(yè)的家園，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。還要做好扶貧幫困工作，要籌集一定的資金，成立困難員工幫扶中心，形成了幫扶制度體系，使企業(yè)扶貧幫困工作走向了制度化、規(guī)范化的軌道。