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今天，區委召開領導干部警示教育會，目的是通過服刑人員的“現身說法”，運用反面典型案例，教育黨員領導干部進一步增強廉潔從政意識，清正為民，干凈干事，努力做一名政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的領導干部，為提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位作出自己的努力。

剛才，等4名職務犯罪服刑人員以懺悔的心情，講述了他們走上違法犯罪道路的深刻原因和慘痛教訓，令人震驚，發人深省。等人原來都是擔任過一定領導職務的黨員干部，也曾有過理想、有過追求、有過奮斗，也曾有過鮮花、有過掌聲、有過輝煌，最終卻一失足成千古恨，蛻變為腐敗分子，走向黨和人民的反面，確實讓人痛惜。對他們本人來說，這是咎由自取，自食其果；對我們各級領導干部來講，這也是給大家提供了一面明斷得失的鏡子。

近年來，我區各鎮、街道和區級各部門黨組織認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，緊緊圍繞改革發展穩定大局，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷向縱深推進。總體上看，我區黨員干部隊伍主流是好的，絕大部分黨員干部積極投身區“三個文明”建設，率先垂范、嚴以律己，盡心盡職、干凈干事，樹立了良好的形象，有力地推動了全區經濟社會的快速發展。但是，我們也應該清醒地看到，在市場經濟的大潮中，確有少數黨員干部經受不住考驗，走上了違紀違法道路。今年1至11月，全區紀檢監察機關又立案查處了各類違紀案件25件，涉及副科級以上領導干部2人，其中受開除黨籍處分的有9人，移送司法機關追究刑事責任的有8人。看到黨員干部犯了錯誤甚至走上違法違紀道路，步入犯罪深淵，作為組織、同事和家人都是十分痛心和惋惜的。組織上培養一名領導干部很不容易，每一位領導干部能走上這樣的領導崗位也很不容易，飽含著組織的培養、同事的支持、自己的努力、家人的付出。前車之轍，后車之鑒。我們應該從這些反面典型中得到教育，吸取教訓，引以為戒，警鐘長鳴。

前不久，中央召開了落實黨風廉政建設責任制電視電話會議，中紀委書記吳官正同志在會上強調了領導干部廉潔自律是端正黨風的關鍵，并提出了當前要重點落實的“五個不許”（即領導干部不許違反規定收受現金、有價證券和支付憑證；不許“跑官要官”；不許放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領導干部的職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益；不許參與賭博；不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財）。前天，省紀委、省監察廳又就元旦春節期間制止各種不正之風和奢侈浪費行為問題，頒布了“十個嚴禁”。這“五個不許”和“十個嚴禁”，都對我們各級黨政機關和領導干部的廉潔自律問題提出了明確的要求。下面，我結合全國和省、市有關落實黨風廉政建設責任制的會議精神，再向大家提五點希望和要求：

一、要堅定信念，自覺拒腐

理想信念是精神支柱，是前進動力，是領導干部的立身之本。一些領導干部違法違紀案件，從表面上看是貪污受賄、腐化墮落，從實質上講，就是理想信念出了問題。“善惡之間，一念之差；高墻內外，一步之遙。”從公仆到罪人，往往是一步之遙，一念之差，這個“念”之所以會出現偏差，歸根到底，取決于其頭腦中的理想信念出了偏差。而理想信念一旦出現了偏差，就像大廈失去了支柱，大壩動搖了根基，必然會帶來政治上的變質、道德上的墮落、生活上的腐化，就會讓一個人步入歧途，走上犯罪的不歸路。為此，作為每位黨員領導干部，首先必須堅定正確的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和地位觀，從思想上牢固筑起拒腐防變的思想道德防線，在實踐中做到三個自覺：

一要自覺充實自己。要加強政治理論學習，用馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，始終保持堅定正確的政治方向；要學習科學技術知識，不斷提高專業水平和業務能力，提高決策的科學性，切實承擔艱巨而繁重的改革發展的任務；要學習黨紀政紀和國家法律，不斷提高自我約束的能力。

二要自覺改造自己。在短暫的生命長河中，每個人都在思考人生的意義和價值，都在尋求和選擇自己的人生追求和人生目標，從而形成各自的人生觀。剛才的幾位職務犯罪服刑人員在任時都曾獲得過不少的榮譽，但他們覺得付出太多，得到太少，就考慮自己的“實惠”和“后路”，成為金錢的俘虜。作為一個共產黨員，我們要改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀和價值觀。什么是共產黨人追求的人生境界呢？就是要把個人的自由幸福寓于為大多數人謀利益的行為之中，把人生的自我價值與人生的社會價值科學地統一起來，把自己的利益同他人的利益統一起來，在不離開人民利益的前提下實現個人的自身價值，在實現個人社會價值的過程中來實現個人的自我價值。

三要自覺警醒自己。手莫伸，伸手必被捉，眾目睽睽難逃脫。這句話，很多違法違紀的人都得到了印證，有些人總以為自己做的事別人不知道；總以為收受別人的錢財只有你知我知、天知地知；總以為自己做得高明，天衣無縫；總覺得哥們可信可靠，不會出賣自己等等，這些人忘記了“要想人不知，除非己莫為”這個至理名言。透視領導干部所犯的錯誤，這方面的教訓是很深刻的，剛才的四位職務犯罪服刑人員，就是前車之鑒。

二、要保持清醒，嚴守紀律

沒有規矩，不成方圓。在革命戰爭年代，我們黨靠著鐵的紀律贏得群

眾的擁護和戰爭的勝利；在改革開放年代里，實現全面建設小康社會的宏偉目標，同樣需要一支黨性強、作風硬、守紀律的干部隊伍。這里，我希望大家能始終保持清醒的頭腦，時刻嚴守黨的紀律，在做人處事時堅持做到“三個一”：

一要想一想身份。共產黨員在生活中要不怕苦，在工作中要不怕難，但要怕黨紀國法。面對紛繁復雜的現實社會，我們要時時牢記共產黨員的職責、想到從政的宗旨、想到黨的紀律、想到自己是一個單位或部門的領導。如果我們時時處處想到自己的身份，就能經常反省和檢點自己的行為和作風，就能用黨紀國法約束自己，自覺遵守黨風廉政建設和反腐敗的各項制度，敢于喊響“向我看齊”的口號，凡是要求別人做的，自己首先做到；要求別人不做的，自己堅決不做。率先垂范，當好楷模。

二要算一算成本。四名職務犯罪服刑人員因受賄、挪用公款等原因，落得個被開除公職、鋃鐺入獄的下場，丟掉了職務、丟掉了“飯碗”、丟掉了自由。但如果他們能早點盤算一下腐敗成本，就不會有“早知今日，何必當初”的感慨了。我們不妨算算三筆帳。第一筆是經濟帳。一個領導干部年收入不止5萬元吧，受賄幾萬元，就丟掉了固定的工作、固定的收入，丟掉了退休后的保障，完全是得不償失。第二筆是政治帳。一個黨員干部個人的成長史，既有組織的培養教育，又有個人的奮斗努力，一旦東窗事發，就會被黨和人民拋棄，弄得個身敗名裂的下場。第三筆是名節帳。領導干部做出許多損害黨和人民利益的事情，同樣也損害了配偶、父母、子女及親屬的名譽，使他們在精神上、名義上、道義上遭受重大損失。從這三本帳中可以看出，一個領導干部的腐敗行為被查處，他的經濟損失、政治損失、名義損失要比在位時的正常所得多得多，失大于得，明白了這個道理，我想，該如何做，大家應該很清楚了吧。

三要查一查小節。當前腐敗與反腐敗的斗爭十分激烈，一些不法之徒，往往瞄準我們一些干部的薄弱環節，投其所好，不惜采用金錢、美色等種種手段進行誘惑、腐蝕，千方百計將干部拉下水，以達到他們非法獲得暴利的目的。從眾多的違法違紀案件來看，領導干部犯錯誤往往是從不拘小節開始，逐步發展到來者不拒、不能自拔，由小節不保再到大節有失。“千里之堤，潰于蟻穴。”我們的黨員干部如果對此沒有足夠的認識，不注意防微杜漸，不注意小處、小節問題，放任錯誤發展，最終必將滑向違法犯罪的深淵。黨紀國法是嚴肅的，在它面前，沒有靈活性可言，誰也沒有特權。無論是誰、無論錯誤大小，只要違法違紀，就一定會受到懲處。世上沒有后悔藥。曾經有一位職務犯罪服刑人員的幾個如果很發人深省，“如果不犯罪，就可以退休了；如果不犯罪，女兒上大學就不至于向別人借錢；如果不犯罪，頭上就不會有這么多的白發。”

三、要接受監督，慎用權力

活生生的案例充分證明：錯誤的權力觀是導致黨員領導干部人生錯位的重要原因，失去監督的權力必然導致腐敗。因此，我們必須牢固樹立“立黨為公、執政為民”、全心全意為人民服務的思想，切實珍惜、務必用好人民群眾賦予我們的權力，自覺接受廣大黨員和人民群眾的民主監督，把公開、公正、公平的原則，始終貫穿于權力運行的全過程，從根本上徹底鏟除滋生腐敗的條件和土壤。

一要正確認識權力。權力是一把雙刃劍。它一方面可以催人奮進，更好地為黨和人民建功立業；另一方面也可以用它胡作非為，腐化變質。這關鍵取決于對權力的認識，不同的權力觀必然導致不同的結果。我們大多數領導干部能夠樹立正確的權力觀，在實踐中能夠正確行使手中的權力，做到權為民所用。但是，也有少數人以“權力主體”自居，權力觀發生扭曲，搞權錢交易，以權謀私，最終受到了法紀的制裁。領導干部一定要認識到權力越大，職位越高，越要樹立正確的權力觀。要有強烈的責任意識，明確“權力就是責任”，用權為民，發展經濟，致富群眾；要有強烈的公仆意識，明確“領導就是服務”，踏踏實實為人民辦實事、做好事；要有強烈的奉獻意識，明確“做官就是奉獻”，自覺奉獻、主動奉獻、長期奉獻，塑造清正廉潔的形象。正在開展的機關效能建設，就是要消除特權思想，轉變機關作風，變管理者為服務者。

二要謹慎使用權力。在座各位都擔任一定的領導職務，掌握一定的權力。黨和人民所以給你這個職務，賦予你應有的權力，是黨和人民對你的信任，給這個權力，是要你為黨和人民做一些事情，給群眾帶來一些好處。但有些領導干部看不到職務、權力后面的責任，而是把眼睛盯在職務和權力可能帶來的好處和利益上。有的領導干部在任多年，沒做幾件像樣的于黨于民有益的事，而個人的事卻辦得很圓滿；有的領導干部缺乏事業心和敬業精神，為保住烏紗帽，對存在的問題不敢抓不敢管；有的領導干部威信不高，說話不靈，群眾有意見。這些都是權力利益化、裁量自由化、許可人情化帶來的崗位職能權力“尋租”問題。我們不否認，領導干部有個人正當的利益，但決不可把當官和發財聯系起來。當官就不要想發財，發財就不要想當官。為官和發財不能并列，誰淡忘、背離了這一點，誰手中的權力就會變成導致自我毀滅的炸彈。

三要監督制約權力。權力失去監督必將產生腐敗，只有有限的權力，沒有絕對的權力。因此，健全權力的監督制約機制，是防止權力濫用，以權謀私，有效預防腐敗的關鍵。實施《黨內監督條例》是懲治和預防腐敗的重大舉措，建立10項監督制度的根本目的是為了保證領導干部手中權力的公眾性和人民性。各級黨組織要教育廣大黨員自覺遵守并嚴格執行《條例》的各項規定，認真履行《條例》賦予的監督職責，在黨內形成積極倡導監督、大膽實施監督、熱情支持和保護監督的濃厚氛圍。對領導干部來說，既是監督者，又是被監督對象，一定要在行使監督權力的同時，樹立自覺接受組織和人民群眾監督的觀念，歡迎來自各方面的批評和意見，時刻把自己置于組織和群眾的監督之下。近年來，我區相繼開展了政務公開、會計統一核算、建設工程招投標、政府采購等工作，這些都是源頭治腐的有效舉措，大家必須嚴格按照有關規定行事。但是僅僅組建了幾個中心是不夠的，在機關效能建設中，我們又出臺了不少制度，規范工作程序，明確辦事流程，提高服務質量，減少和防止權力運用的隨意性，實現對權力運行的全程監督和制約，堵塞漏洞、嚴防腐敗。

四、要淡泊名利，潔身自好

服刑人員的現身說法警示大家，領導干部一定要有正確的義利觀，抵得住私欲，耐得住寂寞，在金錢和物質的誘惑面前，一定要保持一份清醒和一份寧靜，“寧可清貧自在，不可濁富多憂”。從一定意義上說，清貧是金，清貧是福，平平淡淡才是真，平平安安才是福。

金錢是貨幣，是工具，把握不好，會成為萬惡之源。在這個問題上，我要跟大家講四句話。

第一句話，保持心態，知足常樂。作為一名領導干部，要學會用理智戰勝私欲，要有良好、健康的心態。等人工作能力都很強，30多歲就走上處級領導崗位,開始時他也能潔身自好，但隨著地位、環境、權力的變化，總認為“外面的世界太精彩”、“別人的腰包太鼓囊”，逐步感到心態不平衡，認為自己拿到的“紅紙”（榮譽證書）不如別人拿到的“花紙”（鈔票），一步步走向犯罪深淵。有個說法很有哲理：“生態不平衡，要導致自然災害；心態不平衡，必然會有人生災難”。我們現在的工資水平、生活條件與腰纏萬貫者比，是不高，但與一般群眾和一般干部比，是不低的，處于中上水平。為什么非要貪心太甚？古人說得好：“家有萬貫，不過一日三餐；廣廈千間，不過夜眠八尺”。人是赤條條的來、赤條條的去，私欲不要過于膨脹。一個人私欲膨脹了，就會決堤，就會失望，就會滅亡。一切財富，“得諸社會”，“還諸社會”，不可能帶到所謂的“極樂世界”。在金錢問題上，要想得開一點，要保持知足者常樂的心態，“人家騎馬我騎驢，冷靜思量實不如，回頭看看推車漢，比上不足下有余”。心態平衡了，理念搞清了，私欲克制了，就能使自己立于不敗之地。

第二句話，君子愛財，取之有道。共產黨人并不提倡清教徒、苦行僧式的生活，也不否定合理的物質利益。但是，財富的獲取，要合情合理合法合規，要走光明正道，不要走歪門斜道，更不能違法違紀。

第三句話，善始善終，終生守住。對金錢不貪不拿，一年兩年守得住，一件事兩件事沒問題，不稀奇、不可貴，難的是一輩子守得住。任何一個人的墮落，都有一個從量變到質變的過程。我們淡泊名利、潔身自好，要一以貫之，始終保持清醒謹慎。

第四句話，提高警惕，把好關口。在逢年過節、出國出境、子女婚嫁等這些重要關口，往往是最危險的時期，要特別提防，特別警惕，牢牢守住關口。

五、要率先垂范，履行職責

吳官正書記在前不久的電視電話會議上強調指出：好的風氣是抓出來的，也是帶出來的。領導干部既要以身作則、嚴格自律，又要敢抓敢管、認真負責，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。在座各位領導干部都具有“一崗雙責”，既要推進事業，也要帶好隊伍。一個只會干工作、不會帶隊伍的領導，是不稱職、不合格的領導干部。各位領導干部一定要高度重視，以身作則，率先垂范，帶頭規范從政行為，帶頭執行廉潔自律的各項規定。要保持清醒的認識和高度的警覺，堅決遏制各種歪風滋生蔓延的勢頭，切實履行好“一崗雙責”。