人事局黨風廉政建設總結

時間:2022-04-09 04:28:00

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人事局黨風廉政建設總結

根據區貫徹落實黨風廉政建設責任制領導小組辦公室的統一部署,我局對照黨風廉政建設責任制的有關內容,認真進行了自查自評,從上半年的工作情況看,我局能夠結合人事人才工作的實際,切實加強領導,認真學習貫徹總書記的重要講話、中紀委三次全會和*市、*區紀檢監察工作會議精神,堅決執行中央、市、區有關廉政建設和反腐敗工作的規定,明確目標,狠抓落實,完成了各項廉政工作任務。

一、認真學習貫徹中央、市、區紀檢監察會議精神,積極開展宣傳教育活動

人事局把開展黨風廉政宣傳教育作為加強全局干部黨風廉政建設的重要內容,特別是今年結合開展黨風廉政教育宣傳月,全局制定了宣傳月活動計劃,成立了宣傳月活動領導小組,將活動任務具體落實。一是組織全局干部深入學習了中紀委三次全會和*市、*區紀檢監察工作會議精神,針對加強我區黨的建設、干部隊伍建設和深入開展反腐敗斗爭進行了研討,統一了思想。二是組織處級領導干部聽取了區委主要領導關于“求真務實,勤政為民”黨課,局長趙建軍同志針對局領導班子黨風廉政建設情況分析會提出的問題,對領導班子和全體黨員提出了要求,要求黨員特別是處級領導干部要加強學習,增強防腐拒變的自覺性。三是根據全區統一安排,組織全體黨員觀看警示教育漫畫巡展,通過這次展出的正反面典型,教育大家要時刻警醒自己,警種長鳴。四是認真組織大家學習《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例(試行)》,并組織全體人員參加兩個條例和黨記條規的競賽和測試活動,通過學習,使黨員干部特別是領導干部增強自覺遵守中央關于領導干部廉潔自律的規定,做到堅持以身作則,率先垂范。五是組織全體人員觀看錄像片《反腐敗典型案件警示錄(基層部分)》和網上廉政課堂,教育大家增強自覺抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽落后思想觀念的影響。六是召開處級領導班子民主生活會,對照同志在中紀委三次全會講話中列舉的不求真務實的10中表現,進行自查自糾;認真學習“四大紀律,八項要求”,開展批評與自我批評。

通過一系列的活動,提高了黨員干部的政治理論素質和政治鑒別力,增強了政治敏銳性和紀律觀念,使全體黨員特別是領導干部進一步明確了“三個代表”思想的重要性,認識到要正確行使黨和人民賦予的權力,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到廉潔自律,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,開創性地做好本職工作。

二、加大對規章制度執行情況的檢查力度,積極開展爭創文明機關活動

為使全局黨風廉政建設上一個新臺階,今年我局狠抓制度落實。

一是全面推行全程辦事制。制定全程辦事制工作方案,制定我局推進全程辦事制任務分解表,把任務分解落實到科室和個人;確定人才中心為我局的對外“窗口”,在人才中心實行全程辦事制,徹底改變過去那種傳統的檔案部、社保部等部門各自為政的工作方法,實行全程辦事;對人才中心所有工作人員進行業務知識培訓,要求每個人要熟悉所有業務,一次解決所有問題;成立德勝科技園分中心,把全程辦事送到園區去。

二是檢查完善密切聯系群眾制度的情況。今年監察科不定期的對執行聯系群眾制度情況進行了抽查,了解了基層單位反映的情況和問題,對問題進行認真分析,督促相關科室改進,并將情況及時反饋到相關單位。繼續發揮人事工作監督員的作用,將我局20*年廉政工作計劃送他們審閱,聽取他們的意見。

三是針對我局近年來新同志多、團員群眾多的特點,狠抓思想道德教育,教育他們要向優秀黨員學習,向老同志學習,要保持人事局的優良傳統和團隊作風。

四是充分發揮黨支部的戰斗保壘作用,從思想教育入手,通過學習、談心、向支部匯報思想等方式,了解同志們的思想情況,做到宣傳教育有針對性,將工作做到實處。發揮工會和團支部的作用,積極組織年輕同志開展豐富多彩的各種活動,調動他們工作的積極性。黨支部在我局開展黨風廉政建設工作中發揮著重要作用。

五是積極開展爭創文明機關活動。我們結合人事工作的實際,努力克服形式主義、官僚主義,誠心誠意為基層辦實事,爭創文明機關。實行作風建設領導責任制,結合班子成員分管的工作,把作風建設的各項任務落實到每一位領導成員身上,實行層層負責制,發現問題及時糾正,不護短,不回避,結合實際,邊學邊改。勤政廉政,樹立良好形象;人事部門是國家公務員的管理機關,代表政府形象,因此,我們始終把人民利益作為人事工作的出發點和歸宿,把工作著力點放在提高為民服務水平上,把是否符合“三個代表”要求作為重要標準,嚴格遵守人事干部廉政守則,堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象,尤其在局內人手少,工作忙,任務重的情況下,更注意答復解釋問題的態度和工作的質量水平。

三、緊密結合人事人才工作實際,從源頭上預防和治理腐敗現象

人事局是區政府負責人事管理的職能部門,掌握著一定的權力,如何運用好黨和人民賦予的權力至關重要。今年,我局為從源頭上預防和治理干部人事工作中的腐敗現象,制定了一系列的管理和預防措施,結合工作實際從以下幾個方面做好工作。一是繼續嚴肅機構編制紀律。今年上半年,我區正在進行新一輪的機構改革,雖然改革面涉及不大,單位人員涉及不多,但機構編制紀律一刻也不能放松。我們在這次機構改革中,進一步嚴肅機構編制紀律,任何單位都不得擅自增設機構、增加編制和領導職數。二是認真組織面向社會公開招考公務員工作。面向社會公開招考公務員工作已成為干部人事制度改革的一項重要內容,我們在總結近兩年公開招考經驗的基礎上,今年規范完善了這項工作的程序,能夠在網上公布的全部上網公布,在組織報名、筆試、面試的過程中全程邀請區監察局同志進行監督,堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,公開報名條件、報名程序。目前這項工作正在進行中。三是深化政務公開。我局及時對政務公開的內容進行更新,并大力改革行政審批。結合今年頒布實施《行政許可法》,我們對涉及我局的9項行政措施和已上網的22項行政審批進行了全面的分析,對屬于行政許可的事項進行了認真的研究。我們認為,已在網上公布的22項行政審批,除事業單位登記管理和辦理《*工作居住證》市政府確定為行政許可、解決夫妻兩地分居市政府確定為待處理外,其余19項都應為內部管理,我們已向區法制辦提出了我們的建議。對行政許可事項,我們將按照區法制辦的要求,制定相關的規章制度和工作程序,并在網上公布。四是嚴格表彰獎勵工作。按照西辦發(20*)1號文關于清理表彰獎勵的文件精神,我局嚴格執行,對沒有立項的表彰獎勵事項,堅決不予辦理,對不規范的表彰獎勵事項,及時進行規范并提出調整意見。五是加大公務員電子政務培訓力度。到目前為止共舉辦電子政務17期培訓班,全區黨政群機關共2000多人參加了培訓。通過培訓,提高了全區公務員電子政務的運用能力,對實行網上辦公,減少審批環節,從源頭上抵制腐敗起到了明顯的促進作用。六是嚴肅考試紀律。前年江西省考試中心由于組織職稱考試不嚴,被中央電視臺爆光后,我局根據國家人事部的要求,今年嚴格考試管理,順利完成了20*年全國職稱外語考試及全國會計資格職稱考試。今年組織考試工作著重抓六點:

1、切實加強對考試工作的領導,嚴格監督各項措施的落實,制定組織考試的計劃。

2、健立健全考試管理的各項規章制度,加強考試組織實施中各個環節的管理工作,進一步細化和完善管理措施和工作紀律,責任落實到人,增強考試管理的透明度。

3、樹立良好的服務意識,不斷改進服務手段,完善服務措施,高質有效地做好服務工作。

4、嚴肅考試紀律,防止不正之風。

5、加強對考務人員的培訓,提高嚴格執行考試紀律的責任心。

6、提高保密意識,做好保密工作。建立保密工作責任制,加強對試卷的保管,確保考試各個環節的安全。我局組織的全國職稱外語考試及全國會計資格職稱考試,沒有出現試卷丟失和舞弊現象,對個別考生的作弊行為堅決糾正,并按相關規定處理。

四、積極貫徹落實黨風廉政建設責任制,層層負責,搞好督促檢查。

實行黨風廉政建設責任制是我黨為進一步加強黨風廉政建設而采取的一項重大措施,是推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項重要制度,我局一直把通過貫徹落實黨風廉政建設責任制,堅決貫徹區紀委關于黨風廉政建設的各項工作部署,來促進人事工作,把黨和人民賦予的權力用好。

一是明確工作職責。年初制定我局廉政工作計劃,根據區黨風廉政建設和反腐敗斗爭任務分解表制定我局任務分解表,將任務層層分解落實到領導、科室和個人。局長趙建軍同志為第一責任人,負責組織召開領導班子黨風廉政建設工作專題會議和對反腐敗工作的領導。領導班子和領導干部要切實抓好責任范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,認真落實“五個親自”和“三個抓好”。定期進行檢查、考核、督促,抓好各項工作的落實。

二是抓好四項制度落實。上半年,我局認真落實《*區黨風廉政建設責任制考核制度》、《*區黨風廉政建設責任制民主評議制度》、《*區黨風廉政建設責任制情況報告制度》、《*區黨風廉政建設責任制巡視檢查制度》,并嚴格按照《*區人事局黨風廉政建設責任書》,明確職責,各負其責,副局長對分管科室科長廉政建設負直接領導責任。各科長對全科廉政建設負直接領導責任,各責任人要及時解決責任范圍內的苗頭性、傾向性問題,組織責任范圍內黨風廉政建設工作的檢查考核,糾正不正之風,并及時向局領導匯報。

三是以抓好領導干部廉潔自律為重點。從自查看,我局班子成員能夠認真執行《廉政準則》、“四大紀律,八項要求”和中央、市、區關于其他廉潔自律規定,嚴禁大吃大喝,并做好對配偶、子女廉潔自律的宣傳教育工作,沒有出現違紀現象。

四是抓好督促檢查。局監察科對各科室貫徹黨風廉政建設責任制的落實情況,對于在行政執法方面和與基層聯系服務的落實等方面情況,及時做好督促檢查。

總之,上半年,我局通過不斷加強領導干部廉潔自律的自覺性,努力提高全局人員的思想覺悟和政治素養,較好地落實了黨風廉政建設責任制。下半年,我們要在區委、區政府的領導下,在區紀委的具體指導下,加強公務員隊伍建設,做好督促檢查,認真落實行政許可事項。同時要增強責任感和緊迫感,統一思想,堅定信心,轉變作風,扎實工作,把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向深入。