縣中醫(yī)院廉政情況總結(jié)
時間:2022-07-10 09:51:00
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尊敬的關(guān)書記、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
在縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持黨要管黨的原則和從嚴(yán)治黨、治政的方針,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,綜合治理,以全力服務(wù)民生為重點(diǎn),以加快醫(yī)院發(fā)展為目標(biāo),扎實(shí)有效地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作,使我院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作有了新的進(jìn)展,促進(jìn)了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,現(xiàn)將我院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報如下:
一、健全組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工。
為切實(shí)保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),我院從組織領(lǐng)導(dǎo)入手,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,形成了齊抓共管、卓有成效的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制。近年來,我院始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作隊(duì)伍建設(shè)的重中之重,把該項(xiàng)工作納入醫(yī)院的工作重要議題和年度整體工作目標(biāo)。醫(yī)院專門成立了以黨支部書記、院長為組長,支委委員和各黨小組長為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常具體工作。黨支部書記、院長對職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作負(fù)總責(zé),對重要工作和重大問題親自過問和部署。班子成員根據(jù)分工,抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,職能科室按照責(zé)任分工,各司其職。
二、采取有效措施,完善制約機(jī)制。
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),我們著力從以下四個方面入手。
一是不斷加強(qiáng)思想教育。我們采用院院委會會議、科室主任會議、支部例會和其他專題會議等多種形式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《新時期共產(chǎn)黨員道德建設(shè)讀本》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》等;組織廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)了《醫(yī)務(wù)人員道德規(guī)范》、《衛(wèi)生部關(guān)于進(jìn)一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作的通知》等有關(guān)文件,通過黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育,多念“緊箍咒”,早打“預(yù)防針”,澆注“防腐劑”,提高了黨員干部對做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。為了使黨員干部和醫(yī)務(wù)人員受到更深刻的黨性教育,今年5月,我院組織了護(hù)理人員到鳳陽小崗村參觀大包干紀(jì)念館,并在沈浩墓前深切緬懷沈浩同志;今年6月,我們又組織兩批黨員干部到來安半塔烈士陵園,緬懷為黨、為人民奮斗終身的英雄,廣大黨員還參觀了半塔保衛(wèi)戰(zhàn)舊址、皖東革命紀(jì)念館、劉少奇紀(jì)念館。革命先烈的英雄壯舉和沈浩同志勤政為民的無私奉獻(xiàn)精神,使廣大黨員進(jìn)一步感受到無論是戰(zhàn)爭年代還是和平時期,我們都要牢記黨的宗旨,端正黨風(fēng),廉潔自律。
二是全面推進(jìn)院務(wù)公開。在上級有關(guān)部門和縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排和部署下,我院近幾年持續(xù)不斷地開展了院務(wù)公開工作。制定了《縣中醫(yī)院全面推行院務(wù)公開工作實(shí)施方案》,把應(yīng)向社會、向患者、向職工公開的內(nèi)容全面公開。主要公開六個方面的內(nèi)容:即對醫(yī)院重大決策和大的建設(shè)項(xiàng)目公開,對醫(yī)院經(jīng)營情況的公開,包括業(yè)務(wù)收入,經(jīng)濟(jì)效益和資產(chǎn)負(fù)債等情況;對大型設(shè)備、物資購置,基建工程情況的公開;對人事情況的公開;對涉及職工切身利益重大事項(xiàng)的公開,包括評優(yōu)獎懲、福利待遇以及職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險情況等;對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況的公開。在院務(wù)公開中,我們把公開內(nèi)容按要求劃分為三個層次進(jìn)行管理。首先確保常規(guī)內(nèi)容公開,其次是加強(qiáng)重點(diǎn)內(nèi)容公開,第三是創(chuàng)新公開內(nèi)容。在公開形式上,我們分別采取職工大會現(xiàn)場公開,或利用辦公會、黨員會、科室主任會等會議重點(diǎn)公開,或通過公開欄、宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)等及時公開,使院務(wù)公開真正實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
三是采取措施抓好行風(fēng)評議。我院高度重視衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)評議工作,制定了實(shí)施方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,還分別召開相關(guān)會議,層層動員。為促進(jìn)行風(fēng)評議工作的深入開展,我院采取向社會和患者發(fā)放調(diào)查問卷與滿意度測評相結(jié)合的方式,堅(jiān)持公開、公正、透明的原則,對醫(yī)院總體情況和各科室具體情況進(jìn)行評議。院黨支部根據(jù)評議中收集到的意見和建議,逐條進(jìn)行了分析,能解決的限時解決,不能解決向群眾說明求得諒解,切實(shí)做到“四不放過”,即:發(fā)現(xiàn)問題不核實(shí)清楚不放過;整改措施不落實(shí)不放過;對行風(fēng)問題和違法違紀(jì)問題行為糾正處理不到位不放過;對行評代表和群眾反映的問題沒有答復(fù)的不放過。通過評議,使我們知道了醫(yī)院存在的問題和不足,為下一步工作開展起到了有的放矢的作用。
四是堅(jiān)持民主決策。對重大決策、人事任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用都能經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。在資金分配使用方面能堅(jiān)持原則,遵守紀(jì)律,規(guī)范行為,改進(jìn)了工作作風(fēng);在中層干部的任命上也堅(jiān)持任人唯賢、量才使用的原則,無違反人事紀(jì)律和干部使用制度的行為;在錄用人員方面,嚴(yán)格按照上級的有關(guān)文件和程序規(guī)定,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際需要,經(jīng)集體研究討論和確定;在醫(yī)院中長期規(guī)劃、重大改革措施、大型設(shè)備購置、藥品物資采購和涉及員工切身利益的問題上都實(shí)行公開制度,規(guī)范操作,嚴(yán)格程序,增加透明度。我院所有大型設(shè)備的購置,均經(jīng)院務(wù)會批準(zhǔn)后,由有關(guān)科室進(jìn)行論證考察,聽取有關(guān)專家及使用人員的意見,然后上報縣衛(wèi)生局審批,最后報政府招標(biāo)局組織招標(biāo)。我院新大樓啟用以來,購置的螺旋ct、醫(yī)用電梯、腹腔鏡、電子胃鏡、數(shù)字化線放射影像系統(tǒng)、全自動生化分析儀、麻醉機(jī)等大型設(shè)備,以及中藥房建設(shè)項(xiàng)目、中醫(yī)特色專科建設(shè)項(xiàng)目配備的設(shè)備均根據(jù)既定程序招標(biāo)采購。在藥品的采購方面,醫(yī)院實(shí)行藥事管理委員會、藥劑科逐級把關(guān)的做法,所有新藥購入均由藥事委員會討論審批,由縣衛(wèi)生局指定的藥品配送企業(yè)配送,避免了藥品采購中的不正之風(fēng)。在工程建設(shè)方面,都是通過研究后由縣招標(biāo)局統(tǒng)一招標(biāo)確定施工企業(yè),工程結(jié)束后必須經(jīng)過審計(jì),才能辦理資金結(jié)算。我院新大樓的裝修工程和我院下屬的南城、太平、汪塘、寶林等社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)范化建設(shè)項(xiàng)目工程,全部按照這樣的程序施工的。
三、廉潔自律,克己奉公。
作為縣中醫(yī)院班子的班長,我懂得“公”才能“生明”,“廉”才能“生威”。因此我一直注重廉潔自律,克己奉公,努力做到三個帶頭:
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。一方面團(tuán)結(jié)和依靠院黨支部委員去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重支委成員,做到思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量。另一方面,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職努力工作,充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)和專長分配其分管具體工作,并且做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護(hù)他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨(dú)立自主地大膽開展工作。
二是堅(jiān)持民主決策。在重大決策、人事任免、大型設(shè)備購置、大額資金使用等很多方面都實(shí)行民主、透明、公平、公正、公開,不搞個人主義。
三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴(yán)格自律,注重人格修養(yǎng),不濫用職權(quán),強(qiáng)化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做。作為中醫(yī)院的院長,平時面對的誘惑很多,自律、自尊自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不開門,從而減少了許多不必要的麻煩。生活中,我能夠時時刻刻把握住自己,珍視黨和人民賦予我的權(quán)力,自覺接受監(jiān)督,不搞特殊化。
四、存在的問題及整改措施。
我們雖然做了很多工作,但還是存在一些問題,具體表現(xiàn)在:一是少數(shù)黨員對黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識不高,重視程度不夠。二是極少數(shù)醫(yī)務(wù)人員對治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂活動認(rèn)識不足,缺乏主動參與意識。三是在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)上,還有少數(shù)醫(yī)務(wù)人員存在冷、硬、頂、推的現(xiàn)象。四是在制度建設(shè)上,原來的有些制度已不能適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要,亟待進(jìn)一步制定和完善。
對此,我們將從以下幾個方面進(jìn)行整改:一是繼續(xù)開展思想教育,對少數(shù)人員“開小灶”,用具體事例來感化,舉一反三;二是繼續(xù)開展行業(yè)作風(fēng)專項(xiàng)治理工作,重點(diǎn)解決服務(wù)作風(fēng)問題。把關(guān)系到患者切身利益的亂收費(fèi)、收受索要患者“紅包”、藥品臨床促銷、大處方和亂開貴重藥品等問題作為整頓重點(diǎn)。三是繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療收費(fèi)陽光工程建設(shè),進(jìn)一步完善醫(yī)藥價格公示制、住院病人醫(yī)藥費(fèi)免費(fèi)查詢制和住院病人費(fèi)用清單制。四是不斷完善內(nèi)部監(jiān)督檢查機(jī)制。通過建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)評價制度,堅(jiān)持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評。探索建立黨風(fēng)廉政建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。
黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是新時期黨風(fēng)廉政制度體系中最具基礎(chǔ)性、全局性、長期性的制度,在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中始終處于“龍頭”地位。我院在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中雖然做了些工作,但仍還有許多不足之處,與上級黨委、紀(jì)委的要求還存在一定的差距。在今后的工作中,我們將以黨的十七大精神為主線,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),從講政治的高度,進(jìn)一步提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任主體意識。通過反腐倡廉教育,筑牢廣大黨員干部職工拒腐防變的思想道德防線,在服務(wù)患者、服務(wù)社會的同時,自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,把“一切為了患者”落實(shí)到每一個醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié)之中,把“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”落實(shí)到實(shí)際工作當(dāng)中,進(jìn)一步建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的管理、監(jiān)督、制約、考核機(jī)制,把我院的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推向新的高度。