導語：人保局定點包扶工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)干辦發(fā)〔2012〕7號《關于開展第二輪“黨旗引領致富路，攜手共建新農(nóng)村”掛鄉(xiāng)定點包扶貧困村的通知》文件的要求，2012年至2014年，我局定點包扶洪家嘴鄉(xiāng)鳳頸村和高坑村，為把幫扶工作抓實抓好，經(jīng)研究，特制定如下實施方案：

一、工作目標

通過三年的定點幫扶，結合其三年發(fā)展規(guī)劃，力爭使鳳頸村、高坑村經(jīng)濟社會發(fā)展思路更加清晰，特色更加鮮明，亮點更加突出；使兩村黨組織班子有新面貌，隊伍有新活力，工作有新起色，群眾滿意度有新提升，幫助包扶村群眾加快增收致富步伐，增強自我發(fā)展能力，改善生產(chǎn)生活條件，提高幸福指數(shù)。

二、工作措施

（一）加強領導，形成齊心協(xié)力抓包扶的良好氛圍。為加強對包扶工作的領導，成立包扶工作領導小組。做到主要領導每年到點上檢查工作1次以上；結合本局和鳳頸村、高坑村的實際情況，科學制訂三年工作目標規(guī)劃和年度工作計劃，并認真組織實施。局黨組定期聽取包扶工作情況匯報，每半年至少專題研究1次，充分發(fā)揮我局的優(yōu)勢，盡可能在人力、物力、財力上對包扶村予以支持，千方百計為包扶村辦實事、辦好事。

（二）精心組織，選派得力人員組成包扶工作組。把開展包扶村工作和培養(yǎng)鍛煉干部結合起來，有計劃地安排政治素質(zhì)好、工作作風實、有一定實際工作經(jīng)驗的中青年干部組成工作組，工作組的成員不少于2人，每月駐點時間不少于20天，一年輪換一次。包扶工作組要以高度的政治責任心、飽滿的工作熱情、良好的精神狀態(tài)做好定點包扶工作，為加快我縣農(nóng)村發(fā)展盡心、盡責、盡力。局機關要全力保障包扶工作組的后勤工作，為他們創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境。

（三）注重實效，認真落實包扶村工作。要以創(chuàng)建“五個好”村級黨組織為目標，以“建強組織堡壘、做大支柱產(chǎn)業(yè)、規(guī)范村落建設、美化村落環(huán)境”為主線，大力推進“三培兩帶”工程，推進包扶村民主建設、村落建設，大力推進包扶村精神文明建設，本著教育幫扶、科技幫扶、素質(zhì)幫扶的宗旨，抓住當前存在的突出問題，分析制約發(fā)展的“瓶頸”因素，尋找發(fā)展的“突破口”，制定改變村容村貌的有效措施，把握村集體經(jīng)濟發(fā)展的方向，找到開展包扶工作的落腳點，為群眾把好事辦實、實事辦好。力戒好大喜功、急于求成，搞“花架子”，防止留下“爛推子”。

三、工作任務

（一）緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展這個中心。每一輪的包扶工作組要圍繞本實施方案的總體要求，結合本年度的實際情況，科學地制定好當年的工作計劃；幫助包扶村理清發(fā)展思路，及時完善村集體經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)范；力爭每年引進一定的資金、技術或項目，大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，形成1個以上符合當?shù)貙嶋H和穩(wěn)定經(jīng)濟效益的特色產(chǎn)業(yè)，使包扶村各種所有制經(jīng)濟能夠協(xié)調(diào)發(fā)展，使農(nóng)村生產(chǎn)基礎設施建設得到進一步加強。

（二）牢牢抓住村黨組織這個關鍵。包扶工作組要解放思想，更新觀念，在加強包扶村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的同時，結合包扶村工作的內(nèi)外環(huán)境發(fā)生的變化，與村黨支部一起認真研究新情況，解決新問題，探索新路子，真正讓村黨組織活起來，黨員動起來，群眾富起來。

（三）突出“三培兩帶”這個重點。根據(jù)縣委、縣政府的要求，農(nóng)村黨員干部的雙帶能力建設，是新一輪包村扶貧工作的重點。包扶工作組成員要與包扶村的黨員干部一道，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，熟悉市場經(jīng)濟、科技文化和政策法規(guī)，使當?shù)氐狞h員干部能夠正確認識和處理新時期農(nóng)村的人民內(nèi)部矛盾，增強帶領群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、調(diào)整經(jīng)濟結構、增加農(nóng)民收入等方面的能力。要深入調(diào)查研究，選準培養(yǎng)對象，落實培養(yǎng)內(nèi)容，真正做到“成熟一個，培養(yǎng)一個，成才一個”。