端午期間社會穩(wěn)定工作方案
時間:2022-05-25 03:58:30
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一、主要工作
(一)加強領導,切實增強維護社會穩(wěn)定的政治責任感
為了確保節(jié)日期間我局社會和諧穩(wěn)定,讓干部職工度過一個歡樂、祥和的節(jié)日,根據(jù)區(qū)維穩(wěn)辦的部署要求,切實加強領導,強化責任意識和憂患意識,居安思危,局主要領導認真履行好維護社會穩(wěn)定第一責任人的責任,明確任務,強化責任,狠抓落實。深入分析我局的社會穩(wěn)定形勢,動員和組織全局力量做好穩(wěn)患摸排,精心安排好節(jié)日期間的維穩(wěn)工作,做到未雨綢繆,防患于未然。
(二)加強節(jié)日期間各類社會隱患排查
1.我們嚴格執(zhí)行“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則,節(jié)日前組織開展一次全面深入的矛盾排查調(diào)處活動,及時掌握各種可能引發(fā)群眾群體性事件的隱患和苗頭,重點摸準離崗職工、事業(yè)單位退休人員和特困職工以及因“雙創(chuàng)”工作引發(fā)的社會問題等影響社會穩(wěn)定的突出問題,完善防范工作預案,及時采取防范措施,把各種不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層。
2.嚴格落實“五個一”的機制化解矛盾糾紛,即一個問題,一名領導、一套班子、一個方案、一抓到底。確保小事不單位,矛盾不上交。有些問題確實一時解決不了的,向當事人說明情況,講清道理,深入細致的做好工作,真正做到職工的合理訴求解決到位,要求過高的思想教育到位,有實際困難的救濟幫扶到位;在端午前,局籌措資金6500元對局系統(tǒng)困難職工、困難老黨員進行慰問,確保水務系統(tǒng)社會和諧穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)上訪等不穩(wěn)定因素。
(三)建立維穩(wěn)工作責任制
根據(jù)區(qū)綜治辦的要求,我局及時對綜治維穩(wěn)領導機構進行完善、調(diào)整。嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則,形成主要領導負總責、分管領導具體抓,其他領導負責做好分管范圍內(nèi)端午期間社會穩(wěn)定和安全工作的機制,做到一級抓一級,層層抓落實。同時,對重大信訪問題,明確專人負責,限時辦結,加大督辦力度,努力把群眾信訪問題解決在本部門、本系統(tǒng),不把矛盾上交或推向社會,始終做到領導重視,責任明確,妥善處理,維護了兩節(jié)期間社會穩(wěn)定。
(四)做好信訪維穩(wěn)和安全工作報送
為切實做好信訪維穩(wěn)和安全工作,防止各類影響穩(wěn)定問題的發(fā)生,我局確立了“防微杜漸,未雨綢繆”的指導思想,及時抓好端午期間信訪維穩(wěn)和安全保衛(wèi)任務的形勢分析和工作評估。堅持領導帶隊24小時值班,每天下午4點前向區(qū)政委實行零報告制度,有事報事,無事報平安。同時進一步加強了信息的收集掌握工作,加強動態(tài)情況掌握和分析預測,按照區(qū)維穩(wěn)辦《關于做好2016年端午、元宵節(jié)期間社會維定工作的通知》要求,定期向區(qū)信訪局報告群眾信訪情況,始終保持下情上報,上情下達,及時掌握各種傾向性、苗頭性問題,做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早采取措施、早化解矛盾,增強了信訪維穩(wěn)和安全工作的實效,確保信息渠道暢通。
(五)進一步加大排查力度,及時掌握第一手不和諧因素
立足抓早、抓小、抓苗頭,完善排查責任機制,按照“屬地管理”、“分級管理、歸口管理”和“誰主管、誰負責”原則,堅持每周一次矛盾糾紛排查化解工作,對有可能發(fā)生的不安定因素,進行拉網(wǎng)式排查,確保橫到邊、縱到底,將排查出的信訪案件分類匯總,形成矛盾糾紛排查化解進度表,及時反映矛盾糾紛工作動態(tài)。深入到各企事業(yè)單位、水庫等基層調(diào)研指導,在開展座談走訪中,認真記錄干部群眾反映強烈的突出問題,積極做好干部群眾的思想安撫工作,引導他們正確認識和對待問題,通過交心談心、引導教育,著力把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
(六)進一步提升服務意識
群眾來訪反映問題,做到“一張笑臉相迎、一杯熱茶相敬、一句暖語相送”,耐心聽取他們反映的問題,并作好詳細登記,按照政策、法律規(guī)定能當場解決答復的,當場答復;不能當場解決答復的,作好解釋疏導工作,告知解決答復的時限,限期進行解決答復。對群眾來電、來信反映的問題,與信訪當事人約定處理時間、地點,實行實地協(xié)調(diào)處理。尤其是對南渡江沿岸無證非法采砂和原水利建設兵團等一些常上訪戶問題,采取主要領導或分管領導牽頭掛帥進行走訪調(diào)查、協(xié)調(diào)解決,及時主動化解各類矛盾,確保“兩節(jié)”期間祥和穩(wěn)定。
二、下步社會穩(wěn)定和安全工作計劃
(一)繼續(xù)做好維穩(wěn)重點工作。進一步加強矛盾糾紛排查化解工作,全力預防和減少社會矛盾糾紛和群體性事件發(fā)生。通過立足細致摸排,抓早、抓小、抓苗頭,完善信訪維穩(wěn)工作應急預案,預防矛盾激發(fā),確保一旦發(fā)生突發(fā)性事件能迅速果斷處置。大力加強矛盾排查工作,進一步完善工作責任制,不斷增強排查化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定的能力,全力從源頭上預防和減少社會矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生。
(二)進一步加強宣傳教育培訓工作。采取形式多樣的開展學習黨的十八大三中、四中全會精神活動,及時學習領會中央、省、市、區(qū)關于社會穩(wěn)定和安全工作的指示精神,解放思想,把科學發(fā)展觀落實到工作中。加大法制宣傳教育和普法教育,提高干部職工遵紀守法,依法辦事的意識和工作水平。