導(dǎo)語(yǔ)：防疫期間特殊公益性崗位實(shí)施方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為貫徹落實(shí)人力資源社會(huì)保障部等五部委《關(guān)于做好疫情防控期間有關(guān)就業(yè)工作的通知》、省政府辦公廳《關(guān)于積極促進(jìn)疫情防控期間貧困勞動(dòng)力就業(yè)切實(shí)穩(wěn)定貧困家庭收入的通知》精神，切實(shí)做好我縣病毒肺炎疫情防控期間貧困勞動(dòng)力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作，現(xiàn)就開(kāi)發(fā)臨時(shí)性農(nóng)村特崗公益性崗位實(shí)施方案如下：

一、崗位設(shè)置。

主要面向縣內(nèi)各村屯、鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事疫情排查、宣傳、防控和農(nóng)村勞動(dòng)力信息采集、就業(yè)服務(wù)，以及因疫情需要開(kāi)發(fā)的特殊公益性崗位。

二、安置對(duì)象。

因受疫情影響面臨返貧風(fēng)險(xiǎn)，暫時(shí)難以外出務(wù)工且有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力及返鄉(xiāng)農(nóng)民工，給予臨時(shí)性兜底安置。

三、計(jì)劃指標(biāo)。

根據(jù)我縣實(shí)際工作需要，擬提供協(xié)議期6個(gè)月，開(kāi)發(fā)臨時(shí)公益性崗位150人，工作時(shí)間全日制。具體指標(biāo)分配在確保我縣托底安置返貧風(fēng)險(xiǎn)37人中有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力開(kāi)發(fā)15人，八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中每鄉(xiāng)鎮(zhèn)各開(kāi)發(fā)3個(gè)指標(biāo)，開(kāi)發(fā)24人，八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)111個(gè)行政村中每個(gè)行政村開(kāi)發(fā)1人，開(kāi)發(fā)111人。

四、人員招錄。

按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，公開(kāi)開(kāi)發(fā)臨時(shí)公益性崗位招聘公告，注明崗位名稱、薪酬待遇、服務(wù)期限、工作任務(wù)及要求，按規(guī)定程序組織招錄。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與錄用人員簽訂臨時(shí)特殊公益性崗位人員用工協(xié)議，并負(fù)責(zé)日常管理和考核考勤相關(guān)工作。

五、補(bǔ)貼待遇。

對(duì)從事臨時(shí)特殊公益性崗位人員按每人每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限6個(gè)月（2020年3月-2020年8月），所需資金由就業(yè)補(bǔ)助專(zhuān)項(xiàng)資金列支。全縣開(kāi)發(fā)的農(nóng)村臨時(shí)特殊公益性崗位人員（全日制）根據(jù)實(shí)際工作需要，對(duì)工作突出的農(nóng)村臨時(shí)特殊公益性崗位人員可將服務(wù)期限延遲到年底。

六、部門(mén)職責(zé)。

強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作協(xié)商機(jī)制，加強(qiáng)部門(mén)協(xié)調(diào)配合。人社部門(mén)會(huì)同扶貧部門(mén)做好面臨返貧風(fēng)險(xiǎn)的貧困勞動(dòng)力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)名信息、就業(yè)狀況及就業(yè)意愿等情況核實(shí)；財(cái)政部門(mén)會(huì)同人社部門(mén)做好資金的籌集使用和監(jiān)督檢查。各部門(mén)要切實(shí)履行職責(zé)，按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理”的原則，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好在崗人員日常管理，制定相應(yīng)的管理考勤制度。

本《方案》自之日起執(zhí)行，未涉及事宜按政府常務(wù)會(huì)決定和省、市相關(guān)政策執(zhí)行。