組織人事系統以科學發展觀統籌工作經驗做法
時間:2022-10-12 08:44:00
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××縣在深入學習實踐科學發展觀活動中,著力加強和改進組織工作,在鞏固黨在農村的執政基礎、密切黨和人民群眾的血肉聯系、統籌城鄉均衡發展等方面下功夫、動真格,取得了良好成效。
一、以發展村級集體經濟為抓手,夯實黨在農村的執政基礎。在學習實踐過程中,要求各村同步做好“三清一定”工作,即清理資產、資源、資金,制定集體經濟發展規劃??h委組織部牽頭農辦、財政、勞動、農業等部門,深入鄉鎮開展集體經濟發展調研活動,以峽口鎮泗湘溪村為重點,詳細解剖了集體經濟的發展難題和途徑,縣委政府出臺了《關于加快發展村級集體經濟的意見》,制定村級集體經濟發展的扶持和激勵政策確定全縣以盤活集體“三資”為重點,以租賃、承包、入股等為主要方式,滾動發展村級集體經濟,實施“1121”工程,即用五年時間,整合資源,捆綁投入發展資金1億元以上,村平建成100畝左右集體經濟“當家田”,村平建成200畝左右集體經濟“當家林”,全縣村集體經濟年純收入總額達到1000萬元以上。確保到2010年,每個村集體經濟年收入達到2萬元,30%以上的村達到5萬元。目前,全縣92個村,已有68個村有集體經濟,其中年收入2萬元以上的村達到30%。集體經濟的發展,保證了村“兩委”班子有能力為群眾辦實事、辦好事。××鎮××村成立勞務公司,大辦柑橘廠、茶廠,從集體經濟收入中投入70萬元硬化了9.3公里通組、通戶公路,充分展示了黨組織的凝聚力和戰斗力。
二、以服務人民群眾為宗旨,密切黨同人民群眾的血肉聯系。一是實施“紅色陽光工程”。發揮職校跟蹤服務學生的網絡優勢,在外出務工優秀青年中培養入黨積極分子和村級后備干部。在東莞、???、××、武漢等4個職校就業基地建立了流動黨員黨支部和入黨積極分子活動小組,已累計培養入黨積極分子325人,發展黨員38人,培養村級后備干部26人,在去年的村級組織換屆中,有2人當選為村黨組織書記。黃糧鎮金家壩村外出務工人員高自文,在“紅色陽光工程”的培養下,去年加入黨組織,今年回鄉創辦盛磁電子公司,可安置就業150人,預計實現產值3000萬元。二是推廣“黨支部+關懷理事會”模式。在水月寺鎮南對河村、南陽鎮落步河村試點的基礎上,各村黨支部牽頭成立關懷理事會,設置教育、醫療、生產、治調、紅白等理事崗位,從村干部、無職黨員、致富能人、村醫、學校教師、九佬十八匠、退休干部中篩選熱心公益事業或德高望重人員充實理事崗位,從生產、生活、思想方面關懷入手,對外出務工人員家庭提供勞力協作、生產技術指導、農產品銷售、上門看病、監護留守兒童、矛盾糾紛調解等服務,讓外出務工人員走得安心、家人放心、始終與黨組織心連心。水月寺鎮南對河村萬淼知、萬忠婷夫婦在關懷理事會的幫助下,感受到黨組織的溫暖,同時遞交入黨申請書,先后加入黨組織。三是開展“百村面對面·千人手握手”活動。為積極應對金融危機,服務返鄉農工創業,各村黨組織面對面了解返鄉農民工的思想動態和創業意向,在返鄉農民工家中召開支部擴大會,幫助解決創業過程中遇到的困難和問題。水月寺鎮農民工黃海波返鄉創辦養雞廠,縣委組織部、鎮黨委、村黨組織通過召開支部擴大會及時幫助解決了場地、資金、技術等難題。據統計,全縣各級黨組織已召開黨支部擴大會215次,幫助解決實際困難和問題300多件。縣直單位廣大黨員深入農村與返鄉農民工結對子、交朋友,力所能及幫助解決各種困難。全縣790名縣、鄉兩級黨代表全部確定了聯系和幫扶對象,并制定了創業幫扶措施。
三、以“城鄉互聯,結對共建”活動為載體,構建統籌城鄉黨建新格局。在縣直各單位黨組織和黨員中廣泛開展“五聯一幫”活動,即聯系和扶持一個集體經濟發展項目、聯系一個農民致富主導產業、聯系一個產業大戶、聯系一個返鄉創業示范戶、聯系一個留守家庭、幫扶一個困難黨員或貧困戶脫貧解難??h直機關廣大黨員干部充分利用“大走訪”這一有效的實踐載體,深入基層了解實情,全縣共有100多名縣級領導和副科級以上單位領導班子成員,先后用20天左右的時間下鄉蹲點,全縣已有2700多名黨員干部共深入到13000多個基層單位(農戶)、走訪接觸基層干部群眾8萬多人次。全縣各級黨組織為基層和群眾解決飲水、醫療等民生問題2000多個??h水利局黨組在爭取資金1700多萬元解決農村飲水難、農村灌溉難和防汛難的同時,還籌資4萬多元,為結對共建的高橋鄉龍潭村建起了一座鋼索吊橋,解決了該村700多人過河難的問題。同時,通過民主懇談、互動交流,幫助基層組織和群眾進理清科學發展的思路。全縣共召開民主懇談會1571場、互動交流會1352場,有8萬多各界群眾參與了懇談、交流。
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