商務(wù)局安全整治工作方案
時間:2022-08-06 09:52:23
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為深入貫徹省安委會2020年第一次全體會議暨全省安全生產(chǎn)消防工作視頻會議精神,落實省委書記和省長講話要求,全力防范化解重大風(fēng)險,切實消除各類安全隱患,市商務(wù)局決定從即日起在我市范圍內(nèi)對成品油(加油站)經(jīng)營企業(yè)、大型商貿(mào)企業(yè)、糧食收儲企業(yè)開展安全整治行動。制定此項工作實施方案。
一、總體要求
全面貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要論述精神,以防控系統(tǒng)性安全風(fēng)險為重點,抓好思想認(rèn)識、責(zé)任落實、隱患排查、風(fēng)險防控、應(yīng)急準(zhǔn)備“五個到位”,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度,建立安全隱患排查和安全防控體系。堅決貫徹重要指示,堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,前移防線、織密網(wǎng)絡(luò),徹查隱患、徹底整改,盯住重點行業(yè)、重點領(lǐng)域、重點部位,不放過任何一個風(fēng)險,不留下任何一個盲點,確保萬無一失。
二、整治內(nèi)容
隨著企業(yè)密集復(fù)工復(fù)產(chǎn)、人員流動加大,全面加強(qiáng)風(fēng)險防控。按照企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任“五個必須落實”,對企業(yè)安全意識不強(qiáng)、責(zé)任落實不力、安全監(jiān)管不嚴(yán)、安全基礎(chǔ)薄弱等問題進(jìn)行精準(zhǔn)排查、精準(zhǔn)整治、精準(zhǔn)監(jiān)管,加強(qiáng)源頭治理、綜合治理、精準(zhǔn)治理,著力解決基礎(chǔ)性、源頭性、瓶頸性問題,加快實現(xiàn)安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,推動安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。結(jié)合冬春安全治理專項行動,突出整治四個方面。
(一)綜合安全整治。一是政治站位不高問題。對關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述精神領(lǐng)會不深,對防范化解重大安全風(fēng)險的重要性認(rèn)識不足,對安全生產(chǎn)不研究、不部署、不督辦,風(fēng)險隱患不清、管理措施不力,思想麻痹,存在畏難和僥幸心理,在抓落實上存在很大差距。二是安全責(zé)任缺位問題。落實《省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制實施細(xì)則》不到位;按照“三管三必須”要求,落實《部門安全生產(chǎn)主要責(zé)任清單》33條剛性規(guī)定不到位,行業(yè)管理責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),管業(yè)務(wù)與管安全脫節(jié),存在監(jiān)管盲區(qū);落實《企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任“五個必須落實”》40條剛性規(guī)定不到位,落實企業(yè)主體責(zé)任措施不力,企業(yè)負(fù)責(zé)人安全意識淡薄,在安全生產(chǎn)制度建設(shè)、隱患排查、風(fēng)險防控、日常檢查、員工培訓(xùn)等環(huán)節(jié)不認(rèn)真不自覺,甚至弄虛作假、違法違規(guī)。三是隱患排查不扎實問題。隱患排查不深入不全面,對風(fēng)險隱患視而不見,安全整治走形式、走過場,整改問題沒有盯住不放,特別是隱患排查治理沒有形成有效機(jī)制。四是行業(yè)管理寬松軟問題。對企業(yè)行管不到位,管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,放松對企業(yè)的安全管理;對企業(yè)負(fù)責(zé)人安全與法制教育不到位,開展檢查不嚴(yán)不實不深入,對違法違規(guī)企業(yè)不敢動真碰硬,該停不停、該關(guān)不關(guān),放任違法企業(yè)一路整改一路“綠燈”,長期“帶病”生產(chǎn)。
(二)成品油(加油站)經(jīng)營企業(yè)安全整治。一是監(jiān)管責(zé)任懸空問題。重點整治未按要求建立危險化學(xué)品安全監(jiān)管責(zé)任清單、安全監(jiān)管責(zé)任不落實,危險化學(xué)品儲存、使用、經(jīng)營、運(yùn)輸和廢棄處置各環(huán)節(jié)安全監(jiān)管責(zé)任不清晰、存在監(jiān)管盲區(qū),隱患排查治理不落實、不建檔、不閉環(huán),未按照要求和時限完成危險化學(xué)品安全綜合治理任務(wù);危險化學(xué)品監(jiān)管信息共享平臺和風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)進(jìn)展遲緩;二是安全管理制度不落實問題。重點整治企業(yè)不落實領(lǐng)導(dǎo)帶班值班和安全風(fēng)險研判與承諾公告制度;未制定實施生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度;未按照國家標(biāo)準(zhǔn)制定實施動火、進(jìn)入受限空間等特殊作業(yè)管理制度;未嚴(yán)格落實防凍、防火、防爆、防靜電等措施。強(qiáng)化專家指導(dǎo)服務(wù),提升安全管理水平。
(三)大型商貿(mào)企業(yè)消防安全整治。重點檢查大型商超、賓館飯店、洗浴等大型商貿(mào)企業(yè)消防安全整治工作。集中整治防火分隔不到位、安全通道堵塞、消防設(shè)施損壞、消防安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練不到位等突出問題。對火災(zāi)隱患已整改完畢的企業(yè),要開展“回頭查”;對消防安全隱患尚未整改完畢的企業(yè),要統(tǒng)一制定隱患整治計劃,逐一明確整改責(zé)任、制定整改措施、落實整治資金,加大督檢力度,確保隱患按期消除,切實減少隱患存量。
(四)糧食收儲企業(yè)安全整治。是否按要求建設(shè)配備了與儲糧能力相適應(yīng)的消防井、消防栓、消防水帶、滅火器等消防設(shè)施和器材,是否按照規(guī)定進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和維護(hù),能否保證隨時正常使用。庫區(qū)吸煙、火種帶入儲糧區(qū)以及其他明火作業(yè)等管理制度和措施是否得到認(rèn)真執(zhí)行;消防應(yīng)急預(yù)案是否經(jīng)過培訓(xùn)和演練,員工能否正確使用有關(guān)消防器材;露天存糧的防火措施、圍蓋苫布、囤垛間距和消防通道、以及風(fēng)雨惡劣天氣人員值守和作業(yè)要求等是否符合規(guī)定;儲糧區(qū)有無亂堆亂放易燃物品或其他雜物的現(xiàn)象;庫區(qū)周邊火源及易燃物是否存在威脅,是否采取措施予以監(jiān)控防范。
三、方法步驟
此次安全整治為期三個月,共三個階段。
第一階段:層層組織動員部署。(2020年4月18日至4月27日)。召開動員會議并制定具體實施方案,明確任務(wù),細(xì)化責(zé)任、措施。開展宣傳發(fā)動,將安全整治部署層層傳達(dá)到行業(yè)管理企業(yè)。
第二階段:深入開展隱患整治。(2020年4月28日至2020年7月8日)。行管部門和企業(yè)建立隱患排查清單和自查清單,堅持邊查邊治。對一時難以整改的隱患要制定整改計劃,對重大安全隱患,由市安辦掛牌督辦。
第三階段:分析研判總結(jié)提高。(2020年7月9日至2020年7月18日)。行管部門要深入研判存在的突出問題,制定并落實整改措施,逐條逐項整改到位。總結(jié)安全整治情況以及好的經(jīng)驗做法并上報市安委會。
四、工作要求
(一)切實提高政治站位。行管部門和企業(yè)要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述精神,貫徹省委書記和省長重要批示,樹立底線思維,克服麻痹思想,抓實安全風(fēng)險防范各項工作,全力保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全。
(二)精心組織安排部署。行管部門和企業(yè)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究制定具體措施,集中力量進(jìn)行隱患排查,切實抓出實效。要緊盯風(fēng)險隱患突出的重點企業(yè),抓住完善和落實責(zé)任制這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),在抓落實上狠下功夫,切實解決實際問題,堅決遏制重大安全事故發(fā)生。
(三)突出行業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。行業(yè)管理部門要針對行業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H和春季特點,細(xì)化實化檢查安全整治重點內(nèi)容,組織指導(dǎo)行業(yè)領(lǐng)域的安全整治。結(jié)合當(dāng)前疫情和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實際,采取“領(lǐng)導(dǎo)+干部+專家”上門指導(dǎo)服務(wù),幫助解決企業(yè)安全生產(chǎn)上面臨的實際困難,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(四)加大督導(dǎo)整改力度。要堅持立查立改、邊查邊改,做到排查整改、行業(yè)督導(dǎo)、督查督辦貫穿安全整治全過程。對排查出的隱患,要逐一建立臺帳,強(qiáng)力推動隱患“銷號式”整改清零,防止“舊病復(fù)發(fā)”。要堅持標(biāo)本兼治,著力建立健全安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患和突出問題自查自糾長效機(jī)制,完善和落實安全生產(chǎn)責(zé)任和管理制度,建立健全安全預(yù)防控制體系。
(五)嚴(yán)肅問責(zé)強(qiáng)化考核。要綜合運(yùn)用通報、約談、警示、提醒等手段加強(qiáng)督導(dǎo),開展明查暗訪,把安全整治工作開展情況納入安全生產(chǎn)目標(biāo)考核和干部績效考核。對領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不落實、安全整治推動不力、部門督導(dǎo)走形式、執(zhí)法查處寬松軟等問題,嚴(yán)厲查處違法違規(guī)行為,堵塞各類安全漏洞。
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