導(dǎo)語(yǔ)：效能辦干部作風(fēng)治理通報(bào)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、思想重視，活動(dòng)穩(wěn)步推進(jìn)。區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)到工業(yè)園區(qū)召開(kāi)座談會(huì)，與園區(qū)企業(yè)面對(duì)面交流，梳理解決企業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題和建議，并將集中整治干部作風(fēng)活動(dòng)納入全區(qū)重大項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度，高位推進(jìn)干部作風(fēng)整治活動(dòng)。同時(shí)，區(qū)集中整治干部作風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合區(qū)情，印發(fā)了《關(guān)于集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)自查自糾階段工作的意見(jiàn)》，進(jìn)一步明確了主要任務(wù)和活動(dòng)要求，并統(tǒng)一配發(fā)糾查表格便于規(guī)范操作。各級(jí)黨政“一把手”也對(duì)活動(dòng)高度重視，結(jié)合中心工作，對(duì)活動(dòng)第二階段工作進(jìn)行精心部署、高位推動(dòng)。區(qū)委辦秉承“零容忍”的態(tài)度，堅(jiān)持“管理零缺陷、服務(wù)零距離、工作零差錯(cuò)、保障零障礙”的“四零”標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行自我加壓。區(qū)委宣傳部加大先進(jìn)典型宣傳示范作用，在《區(qū)新聞》上開(kāi)設(shè)了人物專訪《榜樣的力量》專題節(jié)目，對(duì)在基層工作中涌現(xiàn)出的勞動(dòng)模范、服務(wù)標(biāo)兵、技術(shù)標(biāo)兵等先進(jìn)代表進(jìn)行事跡宣傳，在全區(qū)營(yíng)造出“講奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)”的良好氛圍。區(qū)婦聯(lián)研究制定了《區(qū)婦聯(lián)工作作風(fēng)建設(shè)考評(píng)及獎(jiǎng)懲辦法》，進(jìn)一步明確規(guī)定了婦女干部工作作風(fēng)的內(nèi)容范圍、考評(píng)辦法、獎(jiǎng)勵(lì)和責(zé)任追究等內(nèi)容。區(qū)接待辦將干部“庸懶散”作為自查階段主要問(wèn)題，并實(shí)行每月一主題，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自督辦，將“治庸”、“治懶”、“治散”逐一解決。區(qū)發(fā)改委在內(nèi)部懇談會(huì)上，主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員帶頭對(duì)照、帶頭分析、帶頭查找、帶頭發(fā)言。區(qū)財(cái)政局將干部座談納入每周例會(huì)議程之一，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)促，干部談，逐步樹(shù)立學(xué)習(xí)意識(shí)、廉政意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的工作理念。區(qū)人保局、區(qū)文新局由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，抽調(diào)人員組成督查組，對(duì)本局二級(jí)單位、股（室、隊(duì)、中心）在執(zhí)行政策、服務(wù)態(tài)度、辦公環(huán)境、工作紀(jì)律等方面進(jìn)行明察暗訪。區(qū)教體局、區(qū)衛(wèi)生局召開(kāi)局機(jī)關(guān)大會(huì)和二級(jí)單位動(dòng)員會(huì)，通過(guò)層層動(dòng)員，增強(qiáng)了干部謀事的凝聚力。區(qū)司法局把治理“庸懶散”活動(dòng)與績(jī)效管理、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等工作結(jié)合起來(lái)，召開(kāi)全區(qū)司法行政工作分析會(huì)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)行政服務(wù)中心、區(qū)地稅局等單位主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，行動(dòng)迅速，及時(shí)組織部署了作風(fēng)整治活動(dòng)自查自糾階段工作。

二、結(jié)合實(shí)際，問(wèn)題多樣查擺。為確保自查自糾階段工作落到實(shí)處，全區(qū)上下按照“三問(wèn)四評(píng)五查找”的方式，即通過(guò)問(wèn)企業(yè)、問(wèn)干部、問(wèn)群眾，采取自評(píng)、互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)、群眾評(píng)，做到查找的方式多樣性、查找范圍廣泛性、查找問(wèn)題真實(shí)性、查找目的針對(duì)性、查找根源及時(shí)性。活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，全區(qū)共發(fā)放機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)相關(guān)征求意見(jiàn)函1000余份，召開(kāi)座談懇談會(huì)60余個(gè)，共梳理意見(jiàn)和建議50余條。區(qū)委辦通過(guò)召開(kāi)民主座談會(huì)、黨支部會(huì)，廣泛在干部群眾中、在辦公室同事間、在部門(mén)科室間開(kāi)展“多評(píng)多議”。區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部采取“個(gè)人找、大家提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織幫”的方式，創(chuàng)新實(shí)行無(wú)記名填寫(xiě)征求意見(jiàn)表的填寫(xiě)方式。區(qū)工信委堅(jiān)持全面自查與重點(diǎn)自查相結(jié)合、開(kāi)門(mén)納諫與自查自糾相結(jié)合、單位自查與個(gè)人自查相結(jié)合，圍繞“廣、準(zhǔn)、實(shí)、深”，找準(zhǔn)、認(rèn)清各自存在的突出問(wèn)題。區(qū)商務(wù)局廣泛開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，撰寫(xiě)心得筆記，讓干部職工在學(xué)習(xí)、讀書(shū)中查找不足。區(qū)安監(jiān)局將自查自糾階段工作按照8個(gè)時(shí)段進(jìn)行了分段管理，明確了各時(shí)段時(shí)間節(jié)點(diǎn)和階段要求，扎實(shí)高效地開(kāi)推進(jìn)了自查。區(qū)科技局采取入園進(jìn)企摸情況，走訪社區(qū)學(xué)校搞民調(diào)等方式，以科技活動(dòng)周、防震宣傳周、技能培訓(xùn)周為載體，收集意見(jiàn)，建立臺(tái)賬。區(qū)物價(jià)局將作風(fēng)整治與推進(jìn)工作相結(jié)合，按照“四講四不講”（講問(wèn)題不講成績(jī)，講真話不講假話，講自己不講別人，講主觀不講客觀）要求，著力解決行政審批中的低效率問(wèn)題。區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)局以每日科室自查和每周領(lǐng)導(dǎo)帶班查的形式加強(qiáng)單位內(nèi)部自查自糾，做好全區(qū)節(jié)能降耗表率。區(qū)旅游局向服務(wù)對(duì)象開(kāi)門(mén)納諫，給轄區(qū)旅游二星級(jí)飯店和旅行社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)派發(fā)征求意見(jiàn)函1200余份。區(qū)信息辦適時(shí)開(kāi)通了“百姓服務(wù)短信平臺(tái)”，廣泛征求發(fā)展環(huán)境、干部作風(fēng)方面的意見(jiàn)建議。區(qū)公安分局在新浪網(wǎng)開(kāi)通“戶政微笑女警”微博，開(kāi)展“千名民警進(jìn)社區(qū)（村）入戶”活動(dòng)，積極宣傳戶籍政策，做好咨詢服務(wù)，塑造親民形象。區(qū)工商局聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員22名，發(fā)放征求意見(jiàn)函565份，開(kāi)設(shè)舉報(bào)投訴箱13個(gè)，開(kāi)通舉報(bào)投訴電話15部，廣納意見(jiàn)。甘棠街道緊扣“抓學(xué)習(xí)，找問(wèn)題；征民意，納賢言；講實(shí)話，求實(shí)效；重紀(jì)律，強(qiáng)督查”24字，將活動(dòng)向社區(qū)全面鋪開(kāi)。白水湖街道以設(shè)立舉報(bào)電話、意見(jiàn)箱、發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查等方式，廣泛收集基層意見(jiàn)建議；以明查暗訪、科室互查為手段，查找自身問(wèn)題和不足。區(qū)人防辦以增強(qiáng)“五力”為自查自糾落腳點(diǎn)，通過(guò)組織“集中整治活動(dòng)”知識(shí)內(nèi)容考試以增強(qiáng)學(xué)習(xí)力、決策力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力、免疫力。

三、突出重點(diǎn)，整改多措并舉。為確保干部作風(fēng)查擺問(wèn)題得到整改落實(shí)，全區(qū)實(shí)行問(wèn)題銷(xiāo)號(hào)制，對(duì)查找問(wèn)題進(jìn)行“掛號(hào)”，采取措施進(jìn)行整改，并將整改問(wèn)題向股室、向單位、向社會(huì)三公開(kāi)，達(dá)標(biāo)建制后“銷(xiāo)號(hào)”。截至目前，共解決問(wèn)題322個(gè)，其中涉及加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)方面的問(wèn)題159個(gè)，改進(jìn)工作作風(fēng)方面的問(wèn)題104個(gè)，提升服務(wù)理念方面的問(wèn)題59個(gè)。在此期間，各單位、各部門(mén)抓住重點(diǎn)，充分運(yùn)用多種手段，加大了整改力度。區(qū)人大辦通過(guò)組織開(kāi)展“視察促進(jìn)、檢查監(jiān)督、調(diào)研獻(xiàn)策、聯(lián)系選民、參與貢獻(xiàn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”六大主題行動(dòng)，圍繞建設(shè)實(shí)力和沿江開(kāi)發(fā)，發(fā)揮著自身積極作用。區(qū)政協(xié)辦積極開(kāi)展委員進(jìn)社區(qū)“四進(jìn)四聯(lián)”活動(dòng)，通過(guò)建章立制，打造“委員之家”，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮委員作用。區(qū)委組織部堅(jiān)持在部機(jī)關(guān)實(shí)行“周例會(huì)”制度，通過(guò)抓好學(xué)習(xí)、匯報(bào)、交流、點(diǎn)評(píng)、部署五個(gè)環(huán)節(jié)，讓問(wèn)題整改不隔周。區(qū)委政法委一手抓學(xué)習(xí)，開(kāi)展“閱讀進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，以學(xué)促提高；一手抓自糾，實(shí)行問(wèn)題“倒查”制，以糾促完善。區(qū)檢察院結(jié)合核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)設(shè)“每月一課”系列講座，探討和解決新刑訴法在司法實(shí)踐中的具體運(yùn)用問(wèn)題。區(qū)信訪局突出“六個(gè)認(rèn)真”抓工作，即認(rèn)真辦理來(lái)信，認(rèn)真接待來(lái)訪，認(rèn)真疏導(dǎo)解釋，認(rèn)真交辦轉(zhuǎn)辦，認(rèn)真督查督辦，認(rèn)真協(xié)調(diào)處理，最大限度化解矛盾糾紛。區(qū)政府辦大興“四戒四倡”，即力戒形式主義，倡導(dǎo)簡(jiǎn)練快捷之風(fēng)；力戒官僚主義，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)；力戒教條主義，倡導(dǎo)改革創(chuàng)新之風(fēng)；力戒享樂(lè)主義，倡導(dǎo)厲行節(jié)儉之風(fēng)，促進(jìn)工作顯著提升。區(qū)審計(jì)局立足細(xì)節(jié)抓整改，通過(guò)重溫入黨誓詞，增強(qiáng)干部責(zé)任感；實(shí)行審計(jì)報(bào)告公審制，公開(kāi)權(quán)力透明運(yùn)行。區(qū)民政局采取“六查六看”法（查時(shí)間、查學(xué)習(xí)、查工作、查態(tài)度、查技能、查基層和看紀(jì)律、看習(xí)慣、看效率、看服務(wù)、看評(píng)議、看作風(fēng)），有針對(duì)性地查擺問(wèn)題。區(qū)環(huán)保局、區(qū)衛(wèi)生局“一把手”親自帶隊(duì)不定期、不打招呼對(duì)下屬部門(mén)、股室進(jìn)行效能督查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)指出當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行整改。區(qū)城建局自查不怕露丑，自改不留空白，邊查邊改，要求干部堅(jiān)持“五個(gè)一”制度（即每日學(xué)一小時(shí)、每周開(kāi)一次會(huì)、每月讀一本書(shū)、每季跑一次工地）。區(qū)三產(chǎn)服務(wù)局結(jié)合京九市場(chǎng)升級(jí)改造項(xiàng)目建設(shè)，廣泛征求商貿(mào)系統(tǒng)群體意見(jiàn)10條，不斷改進(jìn)市場(chǎng)管理和服務(wù)舉措。區(qū)市容局圍繞“六城同創(chuàng)”、“創(chuàng)建文明小區(qū)”等系列創(chuàng)建活動(dòng)，加快垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)，成立市容、執(zhí)法綜合管理中隊(duì)，制定班子成員聯(lián)系基層制，強(qiáng)化市容服務(wù)和城管建設(shè)。區(qū)司法局以整改窗口為突破，在窗口單位推行節(jié)假日期間值班制度，確保節(jié)假日有人辦公。區(qū)計(jì)生委突出“兩個(gè)結(jié)合”落實(shí)整改，即結(jié)合當(dāng)前崗位風(fēng)險(xiǎn)廉能管理要求、結(jié)合新形勢(shì)下計(jì)生工作需求和薄弱環(huán)節(jié)。區(qū)工業(yè)園辦針對(duì)服務(wù)對(duì)象意見(jiàn)，重點(diǎn)做好園企對(duì)接、銀企對(duì)接，主動(dòng)破解企業(yè)難題。金雞坡街道對(duì)梳理的問(wèn)題實(shí)行“高、中、低”三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定，分別由街道書(shū)記、分管領(lǐng)導(dǎo)、直管股室長(zhǎng)督促整改。

四、創(chuàng)新載體，特色亮點(diǎn)紛呈。全區(qū)上下緊緊圍繞“強(qiáng)基層、改作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”的目標(biāo)，依托并融入以“全域、全員、全面，信息化和網(wǎng)格化”為主要內(nèi)容的“三全兩化”基層社會(huì)管理模式，并以“三四三三”（“三個(gè)一”活動(dòng)大宣傳、“四個(gè)一”措施大查改、“三個(gè)會(huì)”進(jìn)行大討論、“三結(jié)合”實(shí)現(xiàn)大評(píng)議）為抓手，延伸干部作風(fēng)監(jiān)管的觸角，健全干部服務(wù)基層的新機(jī)制。各單位、各部門(mén)既嚴(yán)格按照區(qū)作風(fēng)整治辦規(guī)定的程序和步驟開(kāi)展活動(dòng)，確保規(guī)定運(yùn)作不走樣，又緊密結(jié)合實(shí)際，大膽創(chuàng)新載體，增強(qiáng)了活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。區(qū)委組織部以基層組織建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，創(chuàng)新實(shí)施“三全兩化”社區(qū)黨建模式，指導(dǎo)各街道建成“黨員服務(wù)中心、便民服務(wù)中心、家政服務(wù)中心”，充分發(fā)揮基層黨黨組作用。區(qū)文新局把為群眾、為旅游業(yè)奉上精品實(shí)景晚會(huì)為體現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的著力點(diǎn)，全力打造音舞詩(shī)畫(huà)“春江花月夜”劇目。區(qū)工信委以“基層黨建展示月”為契機(jī)，把黨建“五大主題活動(dòng)”作載體，通過(guò)座談交心、下基層搞調(diào)研、重溫入黨誓詞、開(kāi)展愛(ài)心幫扶、講黨課、學(xué)黨史等活動(dòng)，推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。區(qū)人保局開(kāi)展了作風(fēng)建設(shè)“五個(gè)一”活動(dòng)，即舉辦一次主題演講，開(kāi)展一次促膝談心，一次走訪幫扶，一次公開(kāi)承諾踐諾，讀好一本書(shū)，以增強(qiáng)干部責(zé)任感和使命感。區(qū)房產(chǎn)局緊抓花果園二期征收安置工作這條主線，將集中整治干部作風(fēng)活動(dòng)融入其中，大力推行便民舉措，上門(mén)入戶宣講政策，精心測(cè)繪，公示面積，采取集中簽約、現(xiàn)場(chǎng)辦公的模式出色地完成了該項(xiàng)目的階段任務(wù)。對(duì)征地拆遷矛盾、解決糾紛和群眾反映的重點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，專門(mén)成立了信訪接待工作小組，堅(jiān)持特事特辦、急事快辦，受到群眾的廣泛好評(píng)。區(qū)行政服務(wù)中心本著“管有辦法、獎(jiǎng)有標(biāo)準(zhǔn)、懲有依據(jù)”的原則，創(chuàng)新建立領(lǐng)導(dǎo)帶班制和掛點(diǎn)聯(lián)系窗口單位的管理制度、評(píng)選效能模范窗口的考核獎(jiǎng)勵(lì)制度、網(wǎng)上電子監(jiān)察視頻的懲處通報(bào)制度。區(qū)農(nóng)林水務(wù)局以“立足本職、謀求發(fā)展、爭(zhēng)做貢獻(xiàn)”為主題，對(duì)照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、節(jié)約型、和諧型機(jī)關(guān)要求，不斷完善自身建設(shè)。湓浦街道積極探索開(kāi)放式小區(qū)物業(yè)管理新試點(diǎn)，通過(guò)組建業(yè)委會(huì)，對(duì)所有舊樓進(jìn)行墻面粉飾出新、維修整規(guī)生活設(shè)施、制作居民自治文化長(zhǎng)廊等，打造一個(gè)“看得見(jiàn)”的亮點(diǎn)。人民路街道將“三中心”平臺(tái)和干部作風(fēng)視為“雙手”，實(shí)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)結(jié)合，將黨員服務(wù)中心作為思想教育運(yùn)行點(diǎn)，將便民服務(wù)中心作為作風(fēng)建設(shè)運(yùn)行點(diǎn)，將家政服務(wù)中心作為效能建設(shè)運(yùn)行點(diǎn)，全力打造“先鋒服務(wù)街、幸福人民路”。

五、民意調(diào)查結(jié)果和存在的問(wèn)題

此次督查過(guò)程中，督導(dǎo)組對(duì)被查單位進(jìn)行了隨即民意調(diào)查和征求意見(jiàn)，抽樣人數(shù)為每單位5人。從統(tǒng)計(jì)情況看，下發(fā)民意調(diào)查表和征求意見(jiàn)表各170份，對(duì)本單位治庸很滿意的162票，滿意8票；對(duì)治懶很滿意的164票，滿意5票，基本滿意1票；對(duì)治浮很滿意的161票，滿意8票，基本滿意1票；對(duì)治賭很滿意的161票，滿意8票，基本滿意1票；對(duì)治貪很滿意的163票，滿意7票；滿意率98.24，整體滿意率達(dá)100%。征求問(wèn)題36個(gè)，意見(jiàn)建議35個(gè)，主要集中在學(xué)習(xí)精神、爭(zhēng)先意識(shí)和創(chuàng)新進(jìn)取三個(gè)方面。

從干部作風(fēng)整治活動(dòng)第二階段的整體情況看，全區(qū)干部作風(fēng)整治活動(dòng)取得階段性成效，但工作中還存在一些不容忽視的問(wèn)題。例如少數(shù)單位在自查中避重就輕，查擺問(wèn)題蜻蜓點(diǎn)水；對(duì)工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，精神上有懈怠；有些單位在工作中主動(dòng)性不強(qiáng)，聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，工作方式方法上還有待創(chuàng)新；極少數(shù)單位存在走過(guò)場(chǎng)、流形式，唱高調(diào)、務(wù)實(shí)少。針對(duì)上述問(wèn)題，各單位（部門(mén)）要對(duì)前階段的存在的不足加以改進(jìn)，認(rèn)真整改，堅(jiān)持進(jìn)度服從質(zhì)量，認(rèn)真“補(bǔ)課”，決不能走過(guò)場(chǎng)，為督查整改階段打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。