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縣委全委會：

現(xiàn)將本人一年來抓農(nóng)村基層組織建設(shè)情況報告如下：

一、2010年主要工作

（一）基本情況

1、基層組織情況。鄉(xiāng)黨委轄黨總支1個，黨支部17個（其中農(nóng)村支部13個，非公企業(yè)支部1個，蔬菜交易批發(fā)市場支部1個）。黨員517名，其中農(nóng)民黨員429人，婦女黨員58人。35歲以下的黨員105人，60歲以上的黨員208人，初中以下黨員348人，高中（中專、中技）黨員103人，大專以上黨員61人。截至目前入黨積極分子95人，2010年新發(fā)展黨員15人（其中女黨員3人，35歲以下11人，高中以上文化程度8人）。流出黨員29人。

2、干部隊伍情況。鄉(xiāng)上共有各類人員49名（其中公務(wù)員16名，事業(yè)干部23名，工人3名，縣聘人員6名，三支一扶1名）。女職工21名（其中女干部12名）。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子平均年齡43歲。職工的平均年齡33歲。35歲以下的職工23名，50歲以上的職工4名。文化程度本科18名，大專22名。副科以上干部10名。村干部37名（其中女干部1名），平均年齡45歲，其中30歲以下5名，55-60歲3名。有大專文化程度4名。

（二）具體工作

一是抓宣傳，提高思想認(rèn)識水平。今年以來我們除抓好“”、參觀培訓(xùn)、星期一會議學(xué)習(xí)等正常宣傳學(xué)習(xí)的同時，結(jié)合科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為營造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍，在主要路口新制作了彩門，設(shè)置了固定宣傳標(biāo)語。在謝家營新農(nóng)村主道和鄉(xiāng)政府農(nóng)貿(mào)市場的路燈桿上設(shè)置了228副醒目的永久性宣傳燈箱標(biāo)牌，在鄉(xiāng)政府和各村張貼懸掛宣傳牌16塊、宣傳展板38塊、宣傳標(biāo)語230余條，開設(shè)宣傳專欄15塊。在宣傳中我們不斷創(chuàng)新宣傳的方式方法，增強宣傳引導(dǎo)的針對性、生動性、實效性、擴大輿論宣傳的覆蓋面和影響力。

二是抓培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)。按照“實際、實用、實效”的原則，創(chuàng)新鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn)，實行學(xué)與用的有效結(jié)合，不斷加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，用科學(xué)理論武裝干部頭腦，在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展以“每月討論一個主題，每季聽取一次講座，每半年舉辦一場論壇，每年撰寫一篇以上調(diào)研報告”為內(nèi)容的“四個一”學(xué)習(xí)活動。讓鄉(xiāng)村干部帶著問題出去，帶著收獲回來。共組織干部外出考察學(xué)習(xí)4期110人次，其中參加縣上組織的村干部創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)1期4人次，參觀學(xué)習(xí)了觀光農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、基層組織建設(shè)等。采取集中培訓(xùn)與分類培訓(xùn)相結(jié)合，經(jīng)驗交流與實地觀摩相結(jié)合，邀請市、縣農(nóng)技專家、致富帶頭人、法律服務(wù)者深入田間地頭、農(nóng)家院落進行新特蔬菜種植等知識講解。從根本上解決部分鄉(xiāng)村干部對政策法規(guī)理解不深、發(fā)展經(jīng)濟路子不寬、化解矛盾能力不強等問題。

三是抓班子，配強干部隊伍。去年，我們對不適應(yīng)工作要求的清水溝、祁家河兩個村支部書記進行了調(diào)整，清水溝村由鄉(xiāng)包村干部兼任村支書，祁家河村選拔了一名甘農(nóng)大畢業(yè)生任副書記主持村委會工作；羅景村、新營村選拔了致富帶頭人，八門寺村挑選了一名年輕復(fù)退軍人。共調(diào)整村支部書記5名，配備副書記主持村委會工作4名，調(diào)整村文書5名，調(diào)整計生專干7名。實行“一肩挑”兩個村。我們對調(diào)整的村支部書記建立關(guān)愛機制，逢節(jié)進行慰問累計兩次資金6500元，并在危房改造方面給予照顧，對新提拔的進行了工作考核。四月份，我們又對工作沒起色，被列為后進村的祁家河村支部書記進行了調(diào)整，由鄉(xiāng)包村干部兼任村支書，下派了一名鄉(xiāng)機關(guān)優(yōu)秀干部，大力促轉(zhuǎn)化。對較先進的羅景村、新營村、謝家營村、黃坪村、寨子村提出了更高標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)上臺階；對中間的紅土坡村、清水溝村、楊家營村、八門寺村、劉家灣村、樺嶺村、窩子灣村幫助尋找差距。在完善村級民主管理、規(guī)范村級議事決策程序上求突破，今年在全鄉(xiāng)13個村推行“四議兩公開”工作法，目前，村干部整體素質(zhì)提高，年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化，黨群關(guān)系和諧。

四是抓隊伍，提高工作水平。在干部隊伍建設(shè)上，鄉(xiāng)黨委以黨員“五帶頭”（帶頭學(xué)習(xí)講政治、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)建佳績、帶頭服務(wù)比貢獻、帶頭自律樹形象）作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，以抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶冢Υ蛟煲恢Х?wù)“三農(nóng)”工作的主力軍。針對鄉(xiāng)干部出臺了包村干部雙評雙考制度，工作實行“捆綁制”，對村“兩委”干部嚴(yán)格實行以獎代補制度，實行千分制量化考核，考核內(nèi)容為德、能、勤、績等情況，對村支部書記實行“一定雙評雙考”制，根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)相應(yīng)的獎勵補貼，對連續(xù)兩次考核不稱職的村干部實行待崗處理。在全鄉(xiāng)實行為民服務(wù)制，行政問責(zé)制，限時辦結(jié)制和首問負(fù)責(zé)制。圍繞把黨員隊伍管理好、作用發(fā)揮好的目標(biāo)要求，在各村黨支部中深入開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，按照思想政治類、經(jīng)濟發(fā)展類、工作監(jiān)督類、公共事務(wù)類進行設(shè)崗，根據(jù)無職黨員的文化程度、經(jīng)濟狀況、特長愛好、實用技能對黨員進行合理分類編組。政治理論水平、表達能力強的黨員組成參政議政組，致富能手組成“雙帶”（帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富）組，懂法律、身強力壯的黨員組成治安聯(lián)防組，政策觀念強、辦事公道的黨員組成村民理事組，威信高、善于處理矛盾糾紛的黨員組成民事調(diào)解組。通過設(shè)崗定責(zé)活動，充分調(diào)動無職黨員的積極性和主動性，做到農(nóng)村無職黨員“無職有位、有位有為”，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

五是抓調(diào)研，梳理發(fā)展思路。經(jīng)過認(rèn)真調(diào)研分析，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局上將全鄉(xiāng)分為4個區(qū)域：即蔬菜產(chǎn)業(yè)區(qū)（黃坪、祁家河、羅景、紅土坡、謝家營、楊家營、新營等7村，重點發(fā)展冷涼型高原夏菜種植基地。由目前的9000畝發(fā)展到15000畝。戶均達到2畝以上。主要是要配套完善水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)），馬鈴薯產(chǎn)業(yè)區(qū)（清水溝、寨子、八門寺、劉家灣、樺嶺、窩子灣等6村，重點發(fā)展高效、優(yōu)質(zhì)馬鈴薯。全鄉(xiāng)由目前2萬畝發(fā)展到3萬畝。戶均達到6畝。主要是道路建設(shè)的問題），胡麻產(chǎn)業(yè)區(qū)（劉家灣、樺嶺、窩子灣等6村，重點發(fā)展優(yōu)質(zhì)胡麻。全鄉(xiāng)由目前1萬畝發(fā)展到2萬畝。戶均達到4畝。主要是解決加工增值的問題），功能服務(wù)區(qū)（在現(xiàn)有榆欣淀粉廠和集貿(mào)市場、鄉(xiāng)政府所在地各機關(guān)單位15家集中區(qū)，建設(shè)管理好主街道，新建1處農(nóng)貿(mào)市場，擴大淀粉廠規(guī)模等）。在發(fā)展重點上按照“抓四點、促全面”的思路開展工作。一是謝家營村新農(nóng)村建設(shè)和沿川湖生態(tài)文化旅游度假村建設(shè)。二是以鄉(xiāng)政府所在地新營村為主的政治、文化、經(jīng)濟中心區(qū)域建設(shè)。三是以黃坪村為主的產(chǎn)業(yè)種植區(qū)域建設(shè)。四是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，加強基層組織建設(shè)。

六是抓責(zé)任，創(chuàng)新工作載體。年初我們制定了《新營鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部包片包項目責(zé)任書》、《鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)解決突出問題一覽表》和《村干部包辦實事一覽表》，并張榜公布，使任務(wù)具體、責(zé)任明確、群眾清楚。在全鄉(xiāng)范圍開展“雙聯(lián)雙助”（黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系農(nóng)村基層黨組織，黨員干部聯(lián)系農(nóng)村困難黨員群眾；幫助農(nóng)村基層黨組織建班子帶隊伍、幫助困難黨員群眾脫貧致富奔小康）、“五訪五問”活動（訪小康戶、產(chǎn)業(yè)戶，問致富經(jīng)驗；訪老干部、老黨員，問發(fā)展良策；訪信訪戶、意見戶，問訴求意見；訪困難戶、低保戶，問衣食冷暖；訪返鄉(xiāng)農(nóng)民工，流動黨員家屬，問就業(yè)情況）。截至目前，共走訪群眾1280戶，現(xiàn)場解疑答問820人次，為群眾辦實事42件，解決矛盾糾紛43起。鄉(xiāng)機關(guān)黨員干部幫助貧困黨員12戶，幫扶資金余元。16人結(jié)成了“一對一”幫扶隊子，幫助五村理清了發(fā)展思路。

七是抓創(chuàng)新，推進黨建工作。一是創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)置模式，按照務(wù)實管用、靈活高效的農(nóng)村基層黨組織新模式的要求，我們根據(jù)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，突破過去地緣和行業(yè)區(qū)域限制，按行業(yè)、新農(nóng)民組織及黨員自身等情況合理設(shè)置黨組織，率先在羅景村創(chuàng)建黨（總）支+村支部+非公企業(yè)支部+蔬菜交易批發(fā)市場支部+農(nóng)戶的模式。二是創(chuàng)新城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動。根據(jù)縣委發(fā)〔2010〕23號文，按照“優(yōu)勢互補、資源共享、相互促進、共同提高”的原則，充分發(fā)揮幫扶黨組織的信息、資金優(yōu)勢，所結(jié)對的黨組織與鄉(xiāng)黨委進行了座談交流，提出了力所能及的結(jié)對幫扶措施，縣發(fā)改委發(fā)揮爭取項目的優(yōu)勢，已爭取道路建設(shè)項目2個，投資38萬元（其中謝家營村道路已開工建設(shè)）。

一年來，全鄉(xiāng)基層組織夯實，經(jīng)濟社會穩(wěn)步健康發(fā)展，各項工作都取得了較好的成效。

主要經(jīng)濟指標(biāo)預(yù)計完成或超額完成。完成農(nóng)業(yè)增加值3380萬元，比去年2852萬元增長18.5%。固定資產(chǎn)投資1000萬元，比去年計劃500萬元（實際完成3370萬元）增長200%。農(nóng)民人均純收入達到2886元，比去年2512元增長14.9%。

農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作進展良好。一是完成雙壟溝覆膜玉米種植1.351萬畝（其中留床4000畝，機械覆膜1170畝），占計劃的103.9%。二是冷涼型蔬菜種植1.115萬畝，比去年新增2115畝。其中1000畝以上的村6個。在去年紅土坡試種100畝的基礎(chǔ)上，新發(fā)展旱作雙壟全膜種植1096畝（300畝以上的示范點3個）。引進試種紫菜花、金黃菜花、寶塔菜花、綠菜花等特色蔬菜新品種，新建集新品種、新技術(shù)引進、試驗示范推廣為一體的榆中縣南部高寒二陰地區(qū)新特蔬菜生產(chǎn)示范基地200畝。三是新建優(yōu)質(zhì)高效馬鈴薯育種基地畝，小麥良種繁育基地畝，胡麻種植1.1萬畝。四是謝家營村爭取資金11萬元，實施殘疾人暖棚養(yǎng)羊項目27戶。五是沼氣池建設(shè)200口，已建成190口。六是鞏固退耕還林成果新修梯田600畝，已完成務(wù)650畝（其中羅景400畝，謝家營200畝，黃坪50畝），占年度任務(wù)的108%。九月底縣上再次下達我鄉(xiāng)梯田建設(shè)任務(wù)700畝（其中羅景300畝，寨子400畝），現(xiàn)已動工修建，預(yù)計11月底完成。完成退耕還林補植補造3218.3畝。打造“生態(tài)沿川”，投資55萬元栽植各種高規(guī)格、高檔次景觀苗木3萬多株（叢）。新建成150畝義務(wù)植樹綠化基地1個。打造園林化單位，在鄉(xiāng)政府新拓綠化面積2畝，栽植各類苗木350株（叢）、主街道栽植高檔次行道樹100株。新建五園三化學(xué)校1所。七是加大科技培訓(xùn)力度。舉辦各類農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班8期，受訓(xùn)1500多人次。組織鄉(xiāng)村社干部赴縣內(nèi)外考察3期100多人次，組織參加省市縣各類培訓(xùn)班30多人次。六是狠抓畜牧防疫工作。完成秋季牛防疫515頭，羊免疫3912只，豬免疫3118頭，禽類免疫4029只，防疫密度達到53%。

項目建設(shè)進展良好。一是新農(nóng)村建設(shè)力度大。羅景村新農(nóng)村在去年完成100戶農(nóng)戶住宅主體建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年已硬化村莊道路1.3公里5200平方米，整修圍墻、護坡3000平方米，整修人行道2300平方米，整修綠化帶1500平方米，栽植景觀苗木300株，種植綠地1500平方米。拆除臟亂差建筑80戶400間5000平方米。二是沿川湖生態(tài)文化旅游度假區(qū)建設(shè)有新的進展。新投資1300萬元（其中主體建設(shè)1000萬元，裝修300萬元）平米的兩院四合院投入使用。初步設(shè)計擬投資1140萬元的觀光農(nóng)業(yè)280畝，已完成土地流轉(zhuǎn)和初設(shè)。投資25萬元清除沿川湖淤泥25000方。成立了沿川湖物業(yè)管理公司，招聘了12名環(huán)衛(wèi)、安保工作人員，確保了沿川湖文化中心經(jīng)常性的整潔、安全。組建成立了12名人員參加的綠化養(yǎng)護隊。三是發(fā)展基礎(chǔ)進一步夯實。完成鄉(xiāng)村道路硬化3條11.3公里；砂化鄉(xiāng)村道路2條6.4公里。投資66萬元新建菜窖1座2280方。西部人飲工程紅土坡50萬元項目于9月中旬動工開建。四是鄉(xiāng)村群眾活動陣地有新的建設(shè)。新列建的5個標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生所和紅土坡村委會建設(shè)項目已全部完成主體工程。謝家營、羅景村委會完成場院綠化、美化。投資98萬元的鄉(xiāng)政府職工活動中心竣工投入使用。投資90萬元600平方米的新營小學(xué)宿舍已開工建設(shè)。投資349萬元的沿川小學(xué)項目已完成初設(shè)和過渡用房建設(shè)。五是鄉(xiāng)政府所在地功能服務(wù)區(qū)得到長足發(fā)展。投資1萬多元，購置高檔次景觀苗木100株完成主街道綠化美化工程。在路燈桿上設(shè)置了固定宣傳標(biāo)牌48副，設(shè)置其他固定宣傳標(biāo)牌5個、彩門3個。投資319.95萬元，改建商鋪11戶79間3199.5平方米。

社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。一是爭創(chuàng)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣。2010年度共出生174人（計外出生17人），出生政策符合率90.22%。出生率為8.87‰。當(dāng)年結(jié)扎61例，放環(huán)102例，藥具6例。出生性別比86.2，其中一孩83.6，二孩87.5。清理出生漏報21人（其中計劃內(nèi)9人）。當(dāng)年征收社會撫養(yǎng)費10.8萬元。流出人口786人，育齡婦女持證477人，持證率100%；流入人口7人，驗證率100%。二是強農(nóng)惠農(nóng)政策落到實處。發(fā)放糧食直補資金30.42萬元。發(fā)放農(nóng)資綜合補貼資金182萬元。兌現(xiàn)退耕還林補助資金9.9萬元。落實家電、汽車補助20.54萬元。發(fā)放覆膜機3臺、起壟機45個、微耕機30輛。三是注重民生工作，落實救濟救災(zāi)政策。共發(fā)放救濟救災(zāi)款7萬元。85戶五保戶發(fā)放補助金11.5萬元。享受低保戶433戶1307人，發(fā)放低保金76萬元。優(yōu)撫對象32人、參戰(zhàn)參核51人、高齡老人7人、義務(wù)兵家屬優(yōu)撫對象20人，共發(fā)放各類補助資金25.8萬元。四是農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作進展快。符合參保條件的農(nóng)村人口9216人，占農(nóng)村總?cè)丝诘?6.7%，全鄉(xiāng)已參保8848人，參保率達96%。未參保368人，其中在校學(xué)生165人，參加城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險135人，整戶常年外出68人。60周歲以上老人2916人，已享受政策2565人。（未享受政策老人351人，其中死亡38人，子女未參保313人。）五是全面推進“兩項制度”銜接工作。堅持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格識別程序，準(zhǔn)確把握標(biāo)準(zhǔn)，采取農(nóng)戶申請、民主評議、入戶調(diào)查、張榜公示等方法，共識別確認(rèn)出扶貧對象1644戶，5911人，其中五保戶81戶，86人；低保戶427戶，1302人；扶貧低保戶425戶，1598人；扶貧戶711戶，2925人。目前，對“兩項制度”有效銜接工作的信息已全部微機錄入完畢。六是組織勞務(wù)輸轉(zhuǎn)1750人，占任務(wù)2250人的78%。近三年“兩后生”總計253人，參加各類培訓(xùn)43人，輸出36人。七是大力開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動。先后開展集中大型整治5次，堅持每周1次單位院落整治，落實常年主街道、沿川文化中心衛(wèi)生整治管理。累計投入資金10萬元，出動三馬子等車輛200臺次，清理垃圾3500方。八是雙擁工作扎實推進。去今兩年對黃坪通訊營、清水溝防護連2個部隊先后慰問12次，送慰問金及慰問品4萬多元。協(xié)調(diào)部隊出資60萬元，群眾投工投勞建成油化軍民共建雙擁路1.3公里。先后6次召開軍地干部聯(lián)席會，在科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動中為部隊官兵授課2次。駐軍積極參加當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)，為清水溝小學(xué)捐贈桌椅30套、愛心書包70個，慰問貧困戶28戶次，送慰問金9000余元。近期黃坪部隊官兵為當(dāng)?shù)刎毨羲腿ッ娣邸⑹秤糜陀?000余元。為黃坪村發(fā)展冷涼型蔬菜維修渠道5000米，鋪設(shè)pvc管道3000米。九是文化教育工作有了新的提高。今年初中畢業(yè)生診斷考試500分以上50人，比去年增加了10人。沿川文化中心群眾性文體活動經(jīng)常開展。今年9月份，成功舉辦了榆中縣第二屆民俗文化節(jié)。村級文化廣場建設(shè)累計完成投資35萬元，建成新營、謝家營村文化廣場。九是加大各級干部隊伍的維穩(wěn)、信調(diào)、安管等工作力度，全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。

二、存在的問題

盡管各項工作比往年取得了很大的成效，有了較快的發(fā)展變化。但我鄉(xiāng)和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及縣委、縣政府的要求還有很大的差距和不足。

一是受自然條件的限制，發(fā)展制約因素多。二是工業(yè)項目少，沒有較強的經(jīng)濟發(fā)展支撐點。三是村級集體經(jīng)濟薄弱，13個村有12個是空殼村。四是道路仍然是制約發(fā)展的主要瓶頸，13個村發(fā)展極不平衡。五是村級陣地和文化活動場地建設(shè)滯后。六是本人領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作的能力和水平還有待進一步提高。

三、今后努力的方向

今后我將帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委一班人和全鄉(xiāng)廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大及十七屆四中、五中全會精神，以“十二五”規(guī)劃為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實縣委“建設(shè)東城區(qū)、打造新榆中”的工作思路，結(jié)合全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的四個區(qū)域布局，在發(fā)展重點上按照“抓四點、促全面”的思路開展工作。

在項目建設(shè)上，全力抓好冷涼型蔬菜和胡麻油產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大，抓好以新農(nóng)村建設(shè)為主體的城鄉(xiāng)一體化進程，抓好以沿川湖文化中心為主體的生態(tài)文化旅游度假村建設(shè)進程。

按照推進城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會主義新農(nóng)村的總體要求，設(shè)計規(guī)劃沿川湖文化生態(tài)園。文化生態(tài)園將以沿川湖為依托，道路為骨架，以綠化廣場和文化廣場為主體，努力打造生態(tài)綠化、人文景觀、休閑娛樂為一體的特色旅游品牌。全力構(gòu)建綠色家園，力爭再利用五年多的時間將沿川湖文化生態(tài)園打造成優(yōu)美的“隴上西湖”。

在加強農(nóng)村基層組織建設(shè)上，做到五個創(chuàng)新。一是創(chuàng)新基層組織建設(shè)的設(shè)置模式。根據(jù)實情，健全各村共青婦組織，組建各種協(xié)會。在羅景村創(chuàng)建的總支+支部（黨小組）+企業(yè)（市場）+協(xié)會+農(nóng)戶模式的基礎(chǔ)上，將逐步在條件較好的新營村、謝家營村、紅土坡村推廣創(chuàng)試。二是創(chuàng)新基層組織干部的選配方式（大力儲備培養(yǎng)后備干部、選強配強干部、選拔鄉(xiāng)干部到村任職、返聘退職村干部）。三是創(chuàng)新基層組織管理機制（落實“一定三有”制度、轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式、加大參觀考察調(diào)研交流、嘗試村支書試用制）。四是創(chuàng)新基層組織的民主建設(shè)。大力推行黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)公開辦事制度，努力營造基層民主團結(jié)的政治氛圍，減少矛盾，維護穩(wěn)定，促進發(fā)展。五是創(chuàng)新基層組織工作載體。在村黨組織中廣泛開展“三爭一促”活動，在黨員干部中廣泛開展“雙聯(lián)雙助”、“五訪五問”活動。努力把班子建成能帶動發(fā)展產(chǎn)業(yè)，能帶動群眾共同致富的班子。努力使黨員干部做一名讓組織放心、讓群眾滿意、讓自己安心的好干部。