導(dǎo)語：供銷社黨組領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

今年二月，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行。一年來，合作社黨組織堅(jiān)持把政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)擺在首位，積極適應(yīng)新常態(tài)、新任務(wù)，堅(jiān)持做到學(xué)新、學(xué)深、學(xué)透，不斷增強(qiáng)基層黨建工作管理能力。為加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主動(dòng)采取方法措施。全身心投入到“兩學(xué)一做”專題教育中，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了規(guī)定材料、系列重要講話精神，認(rèn)真參與心得交流，積極參加黨課培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高了學(xué)習(xí)成效。同時(shí)積極地參加上級(jí)黨委開展的各種形式的理論學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)，遵守黨委中心組學(xué)習(xí)制度，寫心得，談體會(huì)，注重學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)使領(lǐng)導(dǎo)班子的理想信念更加堅(jiān)定，自律的意識(shí)有了新的提高，實(shí)際工作中，努力做到以身作則、率先垂范，能夠發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神，養(yǎng)成良好的工作生活作風(fēng)，積極進(jìn)取。現(xiàn)就結(jié)合“兩學(xué)一做”以及“四個(gè)合格”具體要求，作深刻剖析如下：

一、準(zhǔn)確分析，找準(zhǔn)自身存在問題

（一）黨性修養(yǎng)弱化，政治信念松動(dòng)

主要表現(xiàn)為在工作中領(lǐng)導(dǎo)班子的黨性不強(qiáng)、政治信念不堅(jiān)定，面對(duì)社會(huì)上的各類思潮和誘惑容易出現(xiàn)動(dòng)搖，看到不良行為有的時(shí)候沒有及時(shí)進(jìn)行制止；在工作任務(wù)繁重時(shí)，面對(duì)職工的訴求沒有及時(shí)做出回應(yīng)，服務(wù)態(tài)度也稍顯冷淡；看齊意識(shí)不強(qiáng)。將黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩束之高閣，自由散漫，形式主義嚴(yán)重，口號(hào)喊得很響，然而卻只是雷聲大雨點(diǎn)小，沒有主動(dòng)做一些維護(hù)合作社的形象和職工利益的事情，不思齊、不內(nèi)省，離一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)漸行漸遠(yuǎn)。

（二）紀(jì)律約束不嚴(yán)，規(guī)矩界限不清

主要表現(xiàn)為工作中沒有很好的做到自我約束，存在法紀(jì)意識(shí)欠缺的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子中的個(gè)別同志上班時(shí)存在精神慵懶的情況，影響職工對(duì)于干部隊(duì)伍的評(píng)價(jià)。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子在工作存在“一言堂”的問題，不能很好的聽取大家的意見和建議，不善于接受大家的批評(píng)，沒有很好的按照民主集中制原則處理事情；工作中過于注重回報(bào)，喜歡做表面光鮮的事情，做了事情就希望得到上級(jí)肯定、下級(jí)認(rèn)可、群眾贊同。此外領(lǐng)導(dǎo)班子在工作過程中沒能闖過“人情關(guān)”，面對(duì)干部隊(duì)伍個(gè)別同志存在的問題，顧及情面，沒有進(jìn)行批評(píng)和教育，出現(xiàn)重大過錯(cuò)，也只是小懲，沒有切實(shí)履行好自身的職責(zé)。同時(shí)還存在工作中由于對(duì)上級(jí)政策理解不到位，導(dǎo)致有時(shí)候出現(xiàn)對(duì)上級(jí)政策打折扣或者權(quán)利越位的現(xiàn)象。

（三）缺乏務(wù)實(shí)精神，畏難情緒嚴(yán)重

主要表現(xiàn)為工作中存在沒有深入基層調(diào)研的行為，接觸群眾特別是困難群眾偏少，有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式單一，加強(qiáng)指導(dǎo)、服務(wù)農(nóng)民專業(yè)合作社力度不夠。忙于事物性工作，忽視了對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對(duì)很多新工作不在行，只能將份內(nèi)工作交給下屬，不能很好的勝任本職工作；存在錯(cuò)誤的政績觀，存在“做與不做一個(gè)樣、做多做少一個(gè)樣”及“做得多錯(cuò)的多”的錯(cuò)誤觀念，導(dǎo)致工作中趨利避害，存在遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字當(dāng)先的問題。在協(xié)調(diào)農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織開展規(guī)范化管理工作力度不夠，指導(dǎo)研究農(nóng)民合作社和綜合服務(wù)社在市場(chǎng)開拓、市場(chǎng)化運(yùn)作、企業(yè)化管理方面能力不強(qiáng)，與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系不夠，按上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)要求傳達(dá)不到位，難點(diǎn)問題拖著辦，風(fēng)險(xiǎn)問題滑著辦，不愿去落實(shí)。例如：要求專業(yè)合作社認(rèn)真執(zhí)行年會(huì)制度不夠嚴(yán)，造成專業(yè)合作社的召開年會(huì)不正常問題，影響合作組織在群眾中的公信力，有礙服務(wù)“三農(nóng)”工作持續(xù)健康發(fā)展。

（四）責(zé)任意識(shí)缺位，擔(dān)當(dāng)精神不足

主要表現(xiàn)為領(lǐng)導(dǎo)班子的思想解放不夠，缺乏創(chuàng)新、開拓的意識(shí)，大膽干事、踏實(shí)做事的干勁不足，助推跨越發(fā)展的能力不強(qiáng)。滿足現(xiàn)狀，小進(jìn)則滿、小富則安，不愿創(chuàng)新；思想僵化、因循守舊、墨守陳規(guī)，不能跳出圈子看問題；面對(duì)新情況、新問題，不能以開拓的精神面對(duì)、分析和尋找解決問題的最佳方案；甚至還有的在“創(chuàng)新”上作表面文章，忙于“唱新”、“編新”，把創(chuàng)新當(dāng)作動(dòng)聽的口號(hào)，而沒有將創(chuàng)新工作真正落到實(shí)處。工作中，慣用老辦法、老眼光看待和解決問題，怕出問題，怕?lián)?zé)任，不敢創(chuàng)新；困難面前，顯得束手無策，有畏難情緒；在解決復(fù)雜問題和局面時(shí)，守?cái)傆杏啵瑒?chuàng)新不足，不求有功，但求無過；盲從權(quán)威，沉溺于聽招呼、守規(guī)矩，唯書唯上，凡事找依據(jù)，等上面、看外邊，文件沒說的不敢說，外地沒干的不敢干。歸根到底是“謀事不實(shí)，創(chuàng)業(yè)不強(qiáng)”的一種表現(xiàn)，缺乏跨越發(fā)展的動(dòng)力。在重點(diǎn)工作上，推動(dòng)力度不夠，導(dǎo)致工作的開展與推進(jìn)長期停留在規(guī)劃中或者進(jìn)度緩慢。此外，部分班子成員比較“浮”，工作中既不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提升工作能力，也沉不下心來發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題，心浮氣躁、急于求成、喜歡浮夸、浮于工作表面，市社雖然出臺(tái)了《嚴(yán)格執(zhí)行干部職工外出報(bào)備和請(qǐng)假制度》，制定了供銷社“三重一大”議事制度等制度，規(guī)定了上班時(shí)間、下班時(shí)間、上班只能做與工作有關(guān)的事情等等，但不但當(dāng)?shù)痊F(xiàn)象一定程度上存在，工作安排上互相推諉，執(zhí)行力不強(qiáng)的問題依然存在。

（五）消極對(duì)待活動(dòng)，溝通交流閉塞

思想上對(duì)理論重要性的認(rèn)識(shí)沒有上升到應(yīng)有的高度。在學(xué)習(xí)上存在惰性心里，平時(shí)過多注重了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，對(duì)馬列主義、思想、鄧小平理論等學(xué)習(xí)的不夠深，缺乏對(duì)政治理論和黨的路線方針政策的系統(tǒng)研究和學(xué)習(xí)。參加黨內(nèi)政治生活不積極。對(duì)黨內(nèi)政治生活的認(rèn)識(shí)不深刻，民主評(píng)議等組織活動(dòng)時(shí)，缺乏應(yīng)有的思想重視程度，活動(dòng)參與了但沒有及時(shí)進(jìn)行反思和回顧，出現(xiàn)了掛“空擋”。存在“老好人”思想，和周圍黨員同志的思想交流很少，坐下來談心少，怕得罪人，不愿意提反對(duì)意見，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中存在的缺點(diǎn)也沒有主動(dòng)請(qǐng)同志們正面指出，聽取意見時(shí)不虛心，對(duì)同志們提出的意見沒有認(rèn)真的進(jìn)行整改。

（六）應(yīng)付廉政建設(shè)，輕視從嚴(yán)治黨

領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性認(rèn)識(shí)程度不高。在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在制度執(zhí)行不嚴(yán)、監(jiān)督缺乏剛性問題。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)積極性不高，工作被動(dòng)應(yīng)付，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題不愿意指出，對(duì)發(fā)現(xiàn)的一些錯(cuò)誤做法和行為有時(shí)缺少當(dāng)面批評(píng)的勇氣。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位。對(duì)中央八條、以及合作社的有關(guān)規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有認(rèn)真去學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，在執(zhí)行過程中，存在簡單、被動(dòng)的情況。“從嚴(yán)治黨”剛出臺(tái)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有真正看到中央出臺(tái)“從嚴(yán)治黨”并從政治局黨委帶頭執(zhí)行的深刻政治背景和時(shí)代背景，以為只是作秀走過場(chǎng)，沒有從內(nèi)心深處去理解。

二、深度剖析，發(fā)掘問題原因所在

（一）政治信念淡化，理論學(xué)習(xí)脫節(jié)

理論學(xué)習(xí)不到位，政治信念有所淡化。思想上對(duì)黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，沒有真正實(shí)現(xiàn)從要我學(xué)到我要學(xué)的轉(zhuǎn)變。理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，造成實(shí)際工作中運(yùn)用馬列主義、思想、鄧小平理論來解決實(shí)際問題的能力欠缺。對(duì)“兩學(xué)一做”的認(rèn)識(shí)還不夠深刻，忽視了對(duì)“兩學(xué)一做”理論的學(xué)習(xí)和研究，存在重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)忽視理論學(xué)習(xí)的問題，經(jīng)常用工作任務(wù)重、事項(xiàng)繁多等原因?yàn)闆]有經(jīng)常進(jìn)行學(xué)習(xí)開脫，導(dǎo)致不能很好的運(yùn)用“兩學(xué)一做”來指導(dǎo)工作實(shí)際，在工作中為職工思考的不夠、做的不夠。另外，現(xiàn)在生活條件好了，工作環(huán)境改善了，領(lǐng)導(dǎo)班子逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿的心理，認(rèn)為是享受“勝利果實(shí)”的時(shí)候了，所以越來越看重房子、票子、位子，以致于工作分心、意志衰退、事業(yè)心淡薄，放松了對(duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，在理想信念上得了“軟骨病”，在各種誘惑面前，沒有定力、心不沉、氣不靜，對(duì)“四大危險(xiǎn)”、“四大考驗(yàn)”警醒意識(shí)不強(qiáng)，出現(xiàn)有時(shí)隨波逐流的思想，沒有很好地堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，弱化了對(duì)黨的事業(yè)奮斗終身的追求，不能很好地運(yùn)用馬列主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題，政治信念較以前有所淡薄。

（二）組織紀(jì)律松懈，監(jiān)督管理不嚴(yán)

在組織紀(jì)律上有所放松。雖然從整體上來說，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持服從政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，但是有時(shí)候難免受到社會(huì)不良習(xí)氣的影響，沒有用法律和紀(jì)律的要求自覺約束自己。領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律要求不夠嚴(yán)，只求過得去，不求過得硬，為自己劃定的廉潔自律防守底線不嚴(yán)。不按規(guī)矩辦事，雖然規(guī)定很多“必須”、“嚴(yán)禁”、“不許”，看似很嚴(yán)格，但是沒有相應(yīng)的懲戒措施，制度成了擺設(shè)，導(dǎo)致了執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律的自覺意識(shí)不夠強(qiáng)，出現(xiàn)了慵懶散現(xiàn)象。此外，領(lǐng)導(dǎo)班子還降低了對(duì)團(tuán)隊(duì)的要求，存在敷衍、得過且過的問題；面對(duì)下級(jí)存在的問題睜一只眼閉一只眼，抱著多一事不如少一事的心態(tài)，導(dǎo)致組織內(nèi)部紀(jì)律松散；雖然能夠做到不亂開支，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”，但是仍然存在接待規(guī)格偏高的行為。

（三）品德修養(yǎng)滑坡，創(chuàng)新思想不夠

黨性修養(yǎng)和品德修養(yǎng)有所滑坡，思想觀念落后。班子成員中，多數(shù)來自農(nóng)村，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)任過領(lǐng)導(dǎo)，從個(gè)人成長歷程上來看，都是一步一個(gè)腳印，比較熟悉農(nóng)村情況和了解群眾，幫助農(nóng)村、家鄉(xiāng)發(fā)展的愿望強(qiáng)烈。但隨著環(huán)境變化、職務(wù)升遷、地位提高，接觸群眾的機(jī)會(huì)越來越少，逐漸脫離群眾，不愿意聽群眾意見，對(duì)群眾反映的問題了解不夠，不及時(shí)想辦法幫助協(xié)調(diào)解決。與干部隊(duì)伍中的老領(lǐng)導(dǎo)、老干部相比，領(lǐng)導(dǎo)班子顯得黨性不足，雖然在大是大非面前能夠堅(jiān)持原則，但是在娛樂項(xiàng)目、迎來送往等方面還是沒有杜絕。缺乏自覺當(dāng)好群眾利益的忠實(shí)代表的責(zé)任感，忘記了我們黨一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了人民群眾的根本利益，認(rèn)為管好自己，干好工作，不讓群眾有意見就夠了。沒有擺正權(quán)力觀，沒有把自己手中的權(quán)力看成是人民賦予的，甚至認(rèn)為是領(lǐng)導(dǎo)給的。有的只考慮個(gè)人的榮譽(yù)與進(jìn)步，只關(guān)注上級(jí)的愛好與評(píng)價(jià)，沒有真正對(duì)群眾負(fù)責(zé)。面對(duì)新形勢(shì)，自己的思想觀念較為陳舊，不能以新的思路、新的方法提高為民服務(wù)的水平，在工作方法上還有待改進(jìn)。

（四）落實(shí)程度不夠，作用發(fā)揮不足

對(duì)于“兩學(xué)一做”的落實(shí)程度有所欠缺。一直以來，領(lǐng)導(dǎo)班子踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)的開展工作，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的原則，但是在實(shí)際工作中，政績觀存在偏差，顧及群眾的意見少，對(duì)群眾的想法了解不深，工作華而不實(shí)，把思路當(dāng)結(jié)果，將部署當(dāng)落實(shí)，會(huì)干的不如會(huì)吹的。對(duì)待工作應(yīng)付了事，履行職責(zé)不足，不作為，不愿花費(fèi)精力抓落實(shí)。存在從眾心理，沒有用嚴(yán)格的黨性來約束自己，也缺少同不良風(fēng)氣作斗爭的勇氣。對(duì)高德榮、李文勇、阮朋飛等先進(jìn)事跡，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照，沒有真正做到說老實(shí)話、干老實(shí)事、做老實(shí)人。認(rèn)為當(dāng)老實(shí)人就是吃虧，做表面文章。鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)的有效措施不足，干部滋生了“怕干事、怕出事、怕?lián)?zé)”的思想，為官不為現(xiàn)象一定程度上存在，導(dǎo)致唯上是從、患得患失、意志消退等問題。責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足，導(dǎo)致工作不實(shí)、落實(shí)不力、職責(zé)內(nèi)執(zhí)行不力，政策脫離實(shí)際等問題長期存在，沒有很好的踐行“兩學(xué)一做”。

三、積極改進(jìn)，明確今后努力方向

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)

要主動(dòng)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，主動(dòng)學(xué)的重要講話精神，深入研究中共中央重大會(huì)議內(nèi)容，對(duì)“兩學(xué)一做”進(jìn)行深入剖析，切實(shí)提高自己的政治修養(yǎng)，理解“兩學(xué)一做”的本質(zhì)，轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng)。一是繼續(xù)學(xué)習(xí)馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實(shí)際，用唯物主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問題、分析問題，樹立遠(yuǎn)大的理想，正確的世界觀和人生觀，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，把班子成員的自學(xué)內(nèi)容、讀書筆記、調(diào)研文章、理論文章等自學(xué)成果作為年終考核和評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要內(nèi)容。努力做到真學(xué)，不斷提高班子成員的學(xué)習(xí)質(zhì)量、綜合素質(zhì)和理論素養(yǎng)。正確處理國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策，正確對(duì)待目前面臨的困難，激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身供銷社綜合改革，在平凡的崗位上自覺為供銷改革與發(fā)展做出貢獻(xiàn)。二是堅(jiān)持學(xué)以增智，切實(shí)解決好學(xué)與能的問題。廣泛學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科技、社會(huì)各方面的知識(shí)，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，從密切聯(lián)系群眾的實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，增長智慧，讓所學(xué)之識(shí)、所增之智富有鮮明的時(shí)代性和實(shí)踐性，成為指導(dǎo)供銷社綜合改革的具體思路和方法，增強(qiáng)工作能力。三是堅(jiān)持學(xué)以致用，切實(shí)解決好學(xué)與用的問題。堅(jiān)持弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，加強(qiáng)理論道德知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)。把理論學(xué)習(xí)與深入思考、理清思路、實(shí)踐探索結(jié)合起來；把學(xué)習(xí)同研究解決事關(guān)全社重大問題結(jié)合起來；真正把學(xué)習(xí)的成果運(yùn)用到推動(dòng)供銷社經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)工作上來。（整改期限：立行立改、長期堅(jiān)持）另外，還要注意加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng)，杜絕阿諛奉承，不參加與自身工作有牽涉的各類娛樂項(xiàng)目、迎來送往活動(dòng)，避免沾染不良習(xí)氣。

（二）密切聯(lián)系實(shí)際，落實(shí)“三農(nóng)”實(shí)事

供銷合作社是為農(nóng)服務(wù)的合作經(jīng)濟(jì)組織，是黨和政府做好“三農(nóng)”工作的重要載體，是密切黨和政府及農(nóng)民群眾的橋梁。一是堅(jiān)持干部直接聯(lián)系群眾制度。按照《市供銷社黨員干部直接聯(lián)系群眾制度》，做好班子帶頭執(zhí)行和組織黨員、干部實(shí)施，堅(jiān)持執(zhí)行“三同”規(guī)定，深入群眾當(dāng)中，密切聯(lián)系實(shí)際。進(jìn)一步完善干部聯(lián)系農(nóng)民專業(yè)合作社制度，創(chuàng)新聯(lián)系幫扶工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社的全覆蓋。努力深化供銷合作社綜合改革工作，狠抓鄉(xiāng)村流通工程，利用農(nóng)產(chǎn)品信息平臺(tái)、加快走網(wǎng)絡(luò)化銷售農(nóng)產(chǎn)品工作，重點(diǎn)抓好新型農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)組織，創(chuàng)新服務(wù)農(nóng)業(yè)、農(nóng)民方式，提升農(nóng)業(yè)的整體素質(zhì)和市場(chǎng)競(jìng)爭力。抓好市級(jí)供銷合作社的組織管理服務(wù)體系建設(shè)，逐步規(guī)范農(nóng)民合作社的科學(xué)管理結(jié)構(gòu)。充分發(fā)揮供銷社服務(wù)“三農(nóng)”的優(yōu)勢(shì)。堅(jiān)持每年為聯(lián)系村委會(huì)、聯(lián)系合作社、聯(lián)系戶至少辦二至三件實(shí)事。二是加強(qiáng)指導(dǎo)和服務(wù)好農(nóng)民專業(yè)合作社。采取服務(wù)基層、服務(wù)群眾的“走出去”工作方法，組織工作人員深入田間地頭，發(fā)放宣傳材料，約談合作社負(fù)責(zé)人，面對(duì)面向農(nóng)民群眾宣傳《農(nóng)民專業(yè)合作社法》等法律法規(guī)，送法、送政策下鄉(xiāng)，提高農(nóng)民參加、設(shè)立農(nóng)民專業(yè)合作社的積極性，做好引導(dǎo)和服務(wù)工作。在登記注冊(cè)上從名稱查詢、名稱核準(zhǔn)、示范文本、申請(qǐng)材料制作等方面提供全程指導(dǎo)服務(wù)；針對(duì)辦理合作社的部分群眾文化程度不高的狀況，注冊(cè)登記人員“手把手”指導(dǎo)材料的填寫，及時(shí)解決登記過程中出現(xiàn)的問題，切實(shí)把服務(wù)、指導(dǎo)工作做實(shí)、做細(xì)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。三是服務(wù)好困難群眾，打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。按照市委的安排，供銷社與羊街鄉(xiāng)臥龍谷村委會(huì)牛塘子村結(jié)對(duì)子，按領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤3戶，一般干部掛鉤2戶的標(biāo)準(zhǔn)共27戶貧困戶實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，2018年每個(gè)職工為掛鉤扶貧戶制定了幫扶措施辦法，要達(dá)到的發(fā)展目標(biāo)，嚴(yán)格按照脫貧標(biāo)準(zhǔn)及脫貧程序，全面完成我社結(jié)對(duì)幫扶建檔立卡扶貧對(duì)象的動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)更新建檔立卡數(shù)據(jù)信息，有次序有目標(biāo)的推進(jìn)扶貧攻堅(jiān)工作，現(xiàn)已全部脫貧，2019年要進(jìn)一步做好鞏固提高工作，使群眾繼續(xù)增收，防止返貧現(xiàn)象發(fā)生。（整改期限：立行立改、長期堅(jiān)持）

（三）發(fā)揮模范作用，強(qiáng)化執(zhí)行力度

堅(jiān)持組織的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，避免公車私用、遲到早退、鋪張浪費(fèi)、接待超規(guī)格等行為的發(fā)生，做到秉公用權(quán)、防微杜漸，以高效廉潔作為班子建設(shè)的工作導(dǎo)向，按照廉政準(zhǔn)則規(guī)范團(tuán)隊(duì)的行為，不徇私受賄，認(rèn)真踐行“兩學(xué)一做”要求，樹立良好的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)形象，發(fā)揮先鋒模范作用。

一是要以身作則，嚴(yán)以律已，堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，做到自覺接受群眾監(jiān)督，聽得準(zhǔn)群眾意見，加大公示力度，杜絕慵懶散滑拖等現(xiàn)象。要求黨員做到的領(lǐng)導(dǎo)干部率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭弘揚(yáng)正氣，傳遞正能量。二是要嚴(yán)格遵守黨章規(guī)定。黨的各項(xiàng)規(guī)定和紀(jì)律是立黨關(guān)鍵、執(zhí)政基礎(chǔ)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭履行義務(wù)職責(zé)，不計(jì)較個(gè)人得失，任何情況下都要自覺維護(hù)黨中央的權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上、言論上都與以習(xí)為總書記的黨中央保持高度一致，真正做到立場(chǎng)堅(jiān)定。三是要謙虛謹(jǐn)慎、自警自律。要樹立正確的政績觀，嚴(yán)格按規(guī)定、程序辦事，警惕個(gè)人凌駕于組織之上，要常懷敬畏之心，敬畏組織、敬畏人民、敬畏法紀(jì)。第三，嚴(yán)以律己要牢記宗旨、為政清廉。在工作中還要過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)，做到公開、公平、公正，始終保持頭腦清醒，既要支持工作創(chuàng)新，也要守住底線，管好身邊人、管好親屬，筑好自律“防火墻”。進(jìn)一步完善各科室規(guī)章制度，嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事，杜絕互相推諉，強(qiáng)化執(zhí)行力提升。（整改期限：立行立改、長期堅(jiān)持）

（四）樹立創(chuàng)新意識(shí)，發(fā)展供銷經(jīng)濟(jì)

領(lǐng)導(dǎo)班子要緊隨時(shí)代潮流，以創(chuàng)新的思維開展工作，要勇于打破常規(guī)，不斷創(chuàng)新工作方案和工作措施，鼓足干勁，充分發(fā)揮真抓實(shí)干的精神，突出工作重點(diǎn)，深化推進(jìn)供銷合作社綜合改革，發(fā)展壯大供銷經(jīng)濟(jì)，助推跨越發(fā)展。

組織農(nóng)民大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社。供銷社緊緊圍繞市委、市政府緊緊圍繞推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，抓住市委、政府“七送”政策扶持農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展的有利時(shí)機(jī)，按照省供銷社提出的“政府主導(dǎo)、農(nóng)民主體、供銷社主辦、市場(chǎng)化運(yùn)作”的工作方針，堅(jiān)持按照“積極發(fā)展、逐步規(guī)范、強(qiáng)化扶持、提升質(zhì)量”和“發(fā)展合作社立社，建設(shè)社有企業(yè)強(qiáng)社”的要求，積極發(fā)揮供銷社“扎根農(nóng)村、立足農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民”的政策優(yōu)勢(shì)，立足農(nóng)村當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和特色農(nóng)產(chǎn)品，吸收聯(lián)合農(nóng)村中的種植大戶、養(yǎng)殖大戶、加工大戶、經(jīng)營大戶和能人，組建和發(fā)展各種類型的農(nóng)民專業(yè)合作社和專業(yè)協(xié)會(huì)，把千家萬戶分散的農(nóng)民生產(chǎn)聯(lián)合起來，推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，大力發(fā)展以農(nóng)民專業(yè)合作社為主的“兩社一會(huì)”。2019年發(fā)展“兩社一會(huì)”12個(gè)以上。（整改期限：立行立改、2019年12月31日前）

努力完成市委政府重點(diǎn)工作。積極做好固定資產(chǎn)投資、向上爭取資金、招商引資項(xiàng)目儲(chǔ)備及實(shí)施等重點(diǎn)工作，加大與省、州相關(guān)部門的聯(lián)系，積極爭取各類扶持資金，爭取順利完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。一是加大項(xiàng)目爭取力度，爭取更多的項(xiàng)目落地供銷合作社，以項(xiàng)目建設(shè)推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和新興行業(yè)拓展，不斷增強(qiáng)供銷社的發(fā)展后勁。為進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)、招商引資工作的宣傳力度，我社利用紅河農(nóng)產(chǎn)品信息網(wǎng)上的招商引資欄目，宣傳需要合作、投資的招商項(xiàng)目，積極推進(jìn)招商引資工作。二是明確責(zé)任加大督辦。任務(wù)下來后主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，及時(shí)召開會(huì)議，分解任務(wù)，財(cái)會(huì)審計(jì)科負(fù)責(zé)向上爭取資金和規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資，經(jīng)濟(jì)發(fā)展科和辦公室負(fù)責(zé)招商引資、項(xiàng)目申報(bào)，辦公室負(fù)責(zé)督辦。主要領(lǐng)導(dǎo)抓分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓科室，層層落實(shí)。（整改期限：立行立改、2019年12月31日前）

發(fā)展電子商務(wù)。供銷社2018年9月6日注冊(cè)成立了市四聯(lián)供銷電子商務(wù)有限公司，主要以惠民商城、培訓(xùn)孵化、倉儲(chǔ)物流、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)站運(yùn)營等發(fā)展電子商務(wù)，負(fù)責(zé)市供銷合作社系統(tǒng)電子商務(wù)的運(yùn)營和服務(wù)，是一家專注于農(nóng)產(chǎn)品上線渠道建設(shè)的電商企業(yè)。此公司現(xiàn)正在試營業(yè)階段，下一步以四聯(lián)公司為中心來擴(kuò)展業(yè)務(wù)，主要建設(shè)內(nèi)容:一是電商運(yùn)營體系建設(shè)。包括縣域倉儲(chǔ)物流（含冷鏈）中心、培訓(xùn)孵化中心、客戶服務(wù)中心和線下展示體驗(yàn)店、銷區(qū)前置倉、7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站和50個(gè)村級(jí)服務(wù)點(diǎn)；二是集中轄區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，建立農(nóng)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)中心。集中轄區(qū)內(nèi)臥龍米、干米線、果酒系列產(chǎn)品、豆腐皮等優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品；從轄區(qū)內(nèi)經(jīng)過QS認(rèn)證的460家農(nóng)產(chǎn)品精深加工企業(yè)中精選200個(gè)品牌上線銷售；建立區(qū)域內(nèi)QS認(rèn)證農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)農(nóng)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)中心，為大宗農(nóng)產(chǎn)品交易提供數(shù)據(jù)支撐，打造“全國供銷一張網(wǎng)”和“供銷e家”全國統(tǒng)一品牌；三是為支持電商公司的順利發(fā)展，輔助組建農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)有限公司，建立質(zhì)檢認(rèn)證中心。為種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、專業(yè)合作社、中小企業(yè)等的農(nóng)產(chǎn)品精深加工、生產(chǎn)許可、商標(biāo)注冊(cè)、財(cái)務(wù)管理、三品一標(biāo)認(rèn)證、安全評(píng)價(jià)認(rèn)證、環(huán)境認(rèn)證、HACCP認(rèn)證、質(zhì)量體系認(rèn)證等開展一條龍綜合服務(wù)。通過電商體系建設(shè)，促使市的甚至全州的農(nóng)產(chǎn)品走出省，走向全國，走向世界。（整改期限：立行立改、2019年12月31日前）

“兩學(xué)一做”是推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的重要手段，在克服官僚主義、形式主義等方面取得了明顯的成效，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。在今后的工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子一定會(huì)用“兩學(xué)一做”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對(duì)照“四個(gè)合格”，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的政治修養(yǎng)和理論修養(yǎng)，創(chuàng)新工作方法，堅(jiān)持群眾路線和民主集中制原則，深入貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”，成為一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，請(qǐng)大家給予監(jiān)督。