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壽光市委老干部局始終把落實離退休干部政治待遇作為老干部政治生活中的一件大事來抓，擺上重要位置，采取積極措施，在實踐中逐步規范了老干部工作機制，真正把他們的政治待遇落到實處。

一是規范學習日制度。為了改變有的單位組織離退休干部學習不夠規范，想起來就學、離退休干部過問就學等隨意性較大的問題，市委老干部局專門下發了《關于認真組織離退休干部學習的有關規定》。明確要求每月10日為全市離退休干部集中學習日，各單位分管領導和老干部黨支部共同組織離退休干部學習上級有關文件、重要會議精神以及請有關領導作形勢報告，或請有關專家傳授科技知識。

二是規范參觀考察制度。每年的菜博會、“七一”、“重陽節”、“十一”前后，市里定期組織部分離休干部、異地安置的離退休干部對全市的城市建設、工業園區及新農村建設等進行參觀考察；并要求凡有離退休干部的單位，都要組織離退休干部就近考察全市的工農業生產，讓離退休干部及時了解全市經濟發展形勢。近幾年來，全市每年組織離退休干部參觀考察都在5000人次以上。

三是規范定期通報制度。每年的“七一”、春節，市委都召開“三老一優”和離退休干部座談會，市委主要領導及時向離退休干部通報全市的經濟社會發展情況。同時，各單位也都普遍采取召開座談會、茶話會等形式，向離退休干部們通報工作情況。單位出臺重大措施，都堅持向離退休干部通報，廣泛聽取他們的意見和建議。

四是規范閱文制度。為了將上級的有關會議及政策精神及時傳達給離退休干部，老干部局安排專人負責離退休干部閱文工作，對享受閱文待遇的離退休干部逐一登記造冊，并按職務、級別進行分類管理。在此基礎上，根據離退休干部居住分布情況，在全市設立了33個相對集中的閱文點，其中，鎮18個，市直15個。全市33個閱文點也分別由一名基層老干部閱文聯絡員負責此項工作。全市統一規定，每月10日、20日為離退休干部集中閱文日，堅持離退休干部閱文簽名反饋制度，每次集中閱文之后，各閱文點及時將離退休干部的簽名報老干部局備查。對身體欠佳不能到閱文點學習的離退休干部，由各單位安排專人上門傳達文件精神。

五是規范黨建工作制度。全市14處鎮（街道）和15個離退休干部黨員較多的市直單位，全部單建了離退休干部黨支部，已合并的鄉鎮仍保留離退休干部黨支部的4個。并健全了適合離退休干部特點的黨內生活制度。凡建立離退休干部黨支部的黨委，堅持把離退休干部黨支部同在職人員融為一體，同部署、同檢查、同表彰，市直部門安排一名班子成員專抓離退休干部黨建工作，市委明確鎮（街道）的離退休干部黨建工作由各鎮（街道）的組織委員負責。市委老干部局每年舉辦一到兩期離退休干部黨支部書記培訓班。至目前，全市33個離退休干部黨支部全部達到了組織健全、制度規范、活動經常的目的，促進了全市老干部工作的開展。