鎮黨委黨建工作匯報范文
時間:2022-05-19 04:35:00
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編者按:本文主要從積極的探索;取得的成效;今后的措施進行講述。其中,主要包括:健全服務網絡,規范運行機制、加大經費投入,狠抓硬件建設、完善保障措施,確保工作順利開展、提高了行政辦事效率、密切了干群關系、轉變了干部作風、促進了透明政府建設、統一思想認識,形成合力、密切協作配合,提高效率、規范公開程序,公正辦事、拓展服務領域,促進發展、完善長效機制,務求實效等,具體材料請詳見:
今年以來,××鎮黨委按照縣紀委、縣委組織部的總體部署和“試點先行、以點帶面”的工作要求,積極推行為民服務制,經過一段時間的探索和實踐,目前已取得初步成效。為了更進一步轉變服務理念、提高辦事效率、方便服務群眾、樹立干部形象、促進群眾致富,今后還需不斷完善工作機制,拓展領域,創新服務方式,只有這樣,才能更好地推動工作再創新局面,取得新實效。
積極的探索
全市為民服務制工作現場會后,××作為我縣唯一參加會議的鄉鎮,鎮黨委高度重視,立即將此項工作作為切實轉變農村基層組織工作方式,改進干部作風,密切干群關系的有效平臺,列入了全年重點工作抓實抓好。
(一)健全服務網絡,規范運行機制。一是鎮機網關設立了為民服務中心,村設立了為民服務室,村民小組根據地域特點設立了為民服務代辦點,層層建立代辦場所,健全服務機構網絡,方便群眾辦事。二是鎮為民服務中心結合為民服務內容,設置了農村經濟服務崗、計劃生育服務崗、鄉建土地服務崗、綜合事務服務崗和基層黨建服務崗等五個崗位,明確每個崗位的服務內容。三是健全制度、規范程序。為民服務工作明確堅持遵循“便民、公開、依法、無償、效能”的原則,明確范圍及主要內容,明確規范工作程序,即:群眾向機構提交申辦事項的受理環節,為民服務中心(室)接到申請辦理事項的承辦環節,事項辦結后,由為民服務中心(室)及時將辦理結果通知送達申辦人的回復環節,通過為民服務制“登記簿”、“意見簿”、公開監督電話收集意見、建議的反饋環節。同時,還制定了公開規范的服務制度、上報件上報制度、禁辦件明確答復制度和回訪反饋制度等工作制度,并將這些機構、內容、制度上墻公開,讓群眾全面了解制工作,規范程序運作,接受群眾監督。四是全鎮為民服務機構成立、人員配齊后,鎮上先后3次召開了人員及有關業務人員的培訓會,讓其明確代辦的具體內容、工作方式和代辦事項必需的相關證件,同時還通過意見的反饋,改進工作,不斷提高代辦人員的服務水平。五是鎮中心針對工作情況,制定了工作人員管理制度,明確工作時間、工作要求,有效規范工作運行。
(二)加大經費投入,狠抓硬件建設。鎮黨委及時籌措了萬余元,全力支持為民服務工作硬件建設。一是落實鎮為民服務大廳辦公場所,重新規劃、布局進行裝修,安裝了玻璃門窗,鋪設了地面,配齊了辦公桌椅,安裝有電話。各村也分別落實了代辦室、各組代辦點,配齊了必要的辦公設施。二是懸掛有鎮為民服務中心牌子,制作有工作桌牌、胸牌,為民服務制工作制度、機構網絡圖、工作流程圖以噴繪形式上墻公開,并配備了辦公用品及檔案盒。鎮上統一內容為各村制作工作制度噴繪掛牌,有為民服務室、代辦點牌子,有力保證了工作開展。
(三)完善保障措施,確保工作順利開展。一是成立領導機構。鎮上成立了由鎮黨委書記任組長,鎮黨委副書記、鎮長和鎮人大主席為副組長,副職領導為成員的鎮為民服務制工作領導小組,并抽調素質高、能力強的同志組成駐村指導組,加強對此項工作的組織領導。二是營造宣傳氛圍。鎮為民服務中心統一印制宣傳資料3000余份,全鎮辦宣傳欄12面,書寫標語52條,并采取鎮村干部召開群眾會議宣講、利用干部會議和黨員活動日宣講等形式宣傳介紹,使為民服務工作家喻戶曉,人人皆知,營造群眾支持、參與的良好環境。三是人員配備整齊。全鎮選聘品行端正、服務意識強、業務熟練、接待熱情的為民服務工作隊伍90余人,為群眾提供優質服務。四是監督考核有力。鎮上將為民服務工作納入黨建重要內容進行同檢查、同考核、同部署。實行季度檢查,查出問題限期整改,年度總體評價,考核賦分。
取得的成效
我鎮開展為民服務工作以來,方便了群眾辦事,增強了政府服務職能,轉變了干部作風,密切了干群關系,凝聚了人心,樹立了政府良好形象。
(一)提高了行政辦事效率。過去群眾為辦一件事,往往需要到村、鎮、縣幾個部門去跑,費時又耗力。推行為民服務制后,群眾就可以變多次跑為只需要找到受理代辦機構的任何一個門,由代辦人員集中受理事項跑熟路,既省時又省力,提高了行政辦事效率,又不必群眾多操心,真正方便了群眾辦事。據統計,近一年來,全鎮累計承辦各類事項286件,其中,辦結268件,即將辦結18件,及時辦結率達94%,群眾滿意率達98%。
(二)密切了干群關系。一直以來,由于辦事程序不熟悉,辦一件事要多頭跑,若某個環節找不到人,就會大大延遲了辦事進程。“路難跑、門難進、臉難看”就是群眾辦事難的真實寫照,往往導致干群關系緊張。推行為民服務制,群眾將麻煩事交給了干部,干部也真正做到為群眾辦實事,把方便帶給群眾,辦理結果還讓群眾監督,更好地體現了群眾的主人翁地位,密切了干群眾關系。
(三)轉變了干部作風。推行為民服務制,為政府轉變職能,干部增強服務,創立了一種有效平臺,也很好地實現了“群眾利益無小事,群眾服務無盲區”的執政理念,切實轉變了干部作風,受到群眾稱贊。
(四)促進了透明政府建設。為民服務實行全方位公開、集中服務辦事、群眾參與監督,把各項辦事程序、收費標準置于群眾監督之下,杜絕暗箱操作,增強了干部依法行政、勤政為民、廉潔自律意識,防止了“吃拿卡要”和腐敗不正之風,規范了政府行為。同時,干部承諾限時辦結,辦結上門服務,樹立了干部的良好形象。
今后的措施
為民服務工作經過半年來的探索和發展,目前還存在以下問題:一是部分干部認識不明確。他們認為,鄉鎮、村組事多,群眾的事群眾自己會辦,何必自找苦吃,為自己增加負擔。工作不積極、欠主動,有消極應付現象。二是宣傳不深入。代辦事項整個程序有待進一步透明、規范,采取多種形式深入宣傳,讓群眾全面了解,真正做到經得起群眾監督,讓群眾放心。三是服務不周全。為民服務領域尚需拓展,服務事項不僅只局限在代辦各類證件、手續等具體事務上,而且還應該向經濟發展、科技服務的領域延伸,更快地推動鎮域經濟發展。四是措施不完善。為民服務制工作,目前處于起步階段,需要積累經驗,創新舉措,不斷完善,形成推動工作永葆生機的長效機制。
推行為民服務制工作是密切聯系干部、群眾、政府三者之間的紐帶,是塑造基層組織形象的良好平臺,為進一步推進工作開展,還需要從以下幾個方面不斷改進和完善。
(一)統一思想認識,形成合力。加大為民服務制工作重要意義的宣傳,明確此項工作是實踐“三個代表”重要思想和貫徹落實科學發展觀的要求,有利于轉變政府職能,密切干群關系,有效解決群眾長期以來“辦事難”的問題,也更有利于化解群眾矛盾,構建和諧社會。通過采取各種形式的教育、培訓,達到統一思想,深刻認識,形成共識,推動工作的目的。牢固樹立“群眾利益無小事”的理念,增強干部責任感,變消極怠慢為主動服務,切實發揮鎮、村組干部推動為民服務制工作的積極性和創造性。
(二)密切協作配合,提高效率。為民服務機構網絡人員要緊密聯系,鎮為民服務中心工作人員要保持與縣上有關部門緊密聯系,熟悉相關業務和辦理程序,做好對村、組代辦人員的指導;村、組代辦人員要多與鎮上相關人員銜接、交流,隨時掌握代辦事項的新要求、新變化。同時,鎮為民服務中心人員抓好對村、組代辦人員培訓,全體工作人員注重平時認真學習工作業務,提高服務質量。鎮、村、組工作人員要緊密配合,密切協作,防止在任何環節拖拉、延誤,不斷增強時間意識、效率意識,力爭按時辦結承諾事項,讓群眾滿意。
(三)規范公開程序,公正辦事。為民服務工作在限定時間內為群眾提供無償全程服務。整個過程務必公正、廉潔、高效,才能取信于群眾,工作也才能達到服務群眾的目的。在公開服務內容、代辦程序的基礎上,機構要進一步詳細公開所代辦業務內容所需證件、相關收費標準、辦理程序等,并注明相關單位咨詢電話,張貼各村、組公開,方便群眾辦事,接受群眾監督。群眾對辦結事項可通過意見簿、電話等多種渠道反饋意見、建議,推動工作改進,不斷規范廉潔、高效為民辦事的政府行為,樹立政府良好形象。
(四)拓展服務領域,促進發展。一是要通過協調,建議將稅務、工商、公安戶籍等駐鎮單位業務人員納入鎮為民服務中心工作人員,并將辦理相關業務內容、程序等予以公開,滿足群眾代辦事項的需求。二是要不限于只代辦各種手續審批,今后要注重向社會保障、農村勞動力轉移、科技培訓、信息咨詢等群眾生產生活多個領域延伸,拓展服務內容,為群眾提供農業科技知識培訓、農產品需求和價格信息、產業調整等方面便民利民服務。三是要堅持“群眾利益無小事”,為民服務工作需要不斷拓展領域、拓展服務內容,創新載體和工作形式,為公眾提供形式多樣、有效服務,從而達到方便群眾、服務群眾,不斷實現好、發展好、維護好群眾的利益。
(五)完善長效機制,務求實效。一是要進一步健全完善為民服務制工作制度、工作職責、責任追究等各項制度,有效管理人員,積極發揮作用。各村也要結合工作特點,以便民利民為目的,夯實責任,提高效率,制定相應的管理制度,加強管理。二是要把鎮、村、組為民服務網絡工作人員的工作業績、責任納入干部管理的重要內容,結合平時工作,通過年終總評,進行獎優罰劣,推動工作。我鎮在實行村干部集體辦公和輪流坐班制度的過程中,做到與為民服務工作相銜接、相互促進,既保證了接待群眾來訪、申請事項的充分時間,又方便了群眾辦事,有效化解群眾矛盾,提高了服務群眾的能力。三是要切實加強對工作的檢查、指導,并將此項工作作為政府今后的一項長期工作行為,加大督導力度,努力改進工作,抓好落實,務求實效,同時,形成工作制度,常抓不懈。四是要加強監督鎮、村工作全部過程,一經發現有違規操作和不廉潔行為,將依照干部管理有關規定,嚴肅處理。五是要在實踐中改進完善,汲取先進經驗,勇于創新,不斷完善,創新工作長效機制,努力推動為民服務工作更上新臺階。
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