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局加強領導，根據市紀委《關于開展<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則>貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知》泉紀〔2011〕45號）文件精神。認真組織學習，對照“八個嚴禁”52個不準”和專項治理的要求，逐一自查自糾?，F將情況報告如下：

一、組織學習宣傳《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》情況

中共中央正式頒布了中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以下稱《廉政準則》這部黨內法規(guī)是中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）運行10余年的基礎上修訂頒布的黨內政治生活的一件大事，2010年1月18日。對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。一是抓好學習培訓。將《廉政準則》納入黨組中心理論組學習內容，納入領導班子民主生活會的重要內容，納入黨員干部培訓計劃，組織黨員領導干部全面系統深入學習，全面掌握《廉政準則》基本要求，主要內容和精神實質，增強學習貫徹落實《廉政準則》自覺性。組織處級干部參加《廉政準則》知識測試，組織處級干部和紀檢監(jiān)察人員參加紀念中國共產黨成立90周年反腐倡廉知識競賽活動。二是抓好專題教育。運用課件、案例剖析等形式開展《廉政準則》專題講座，發(fā)放《廉政準則》讀本，營造良好輿論氛圍，每位科級及以上黨員干部撰寫了學習心得體會，取得了較好的宣傳學習效果。三是結合人事部門的特點，組織全市人事部門科級以上干部開展《防控廉政風險構建廉潔團隊》泉州市人事系統廉政風險防控探析講座。四是抓好監(jiān)督檢查。把貫徹實施《廉政準則》與督促落實黨內監(jiān)督各項制度相結合，督促黨員領導干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》將黨員領導干部執(zhí)行《廉政準則》和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》納入黨風廉政建設責任制和干部考核的主要內容，加強檢查講評和責任追究。

二、對領導干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理情況

目前尚沒有發(fā)現違規(guī)收受禮金問題、違規(guī)多占和買賣住房問題、利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益問題、違規(guī)兼職任職問題和其他違反《廉政準則》問題。經各科室、直屬單位和處級干部自查自糾報告情況匯總。

三、涉及領導干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、核查、查處情況

目前我局尚沒有涉及領導干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、核查、查處情況。

四、建立健全《廉政準則》相關配套制度措施及圍繞完善防止利益沖突制度清理相關法規(guī)和規(guī)范性文件情況

自覺接受組織和群眾監(jiān)督。二是認真落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》三是嚴格執(zhí)行組織人事紀律。四是完善內部管理規(guī)章制度。五是完善黨務政務公開，一是進一步落實《廉政準則》八個嚴禁”52個不準”規(guī)定。提高工作的透明度。六是落實廉政責任制。8月下旬至9月底，由各位處級干部對分管的科室、直屬單位貫徹落實《廉政準則》情況開展督導檢查。