城管機關科長工作匯報

時間:2022-12-22 07:22:00

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城管機關科長工作匯報

創新才能發展,解放思想是發展的一大法寶。守舊沒有出路,圍繞區的經濟社會發展,一定要居安思危,找差距,勇于正視差距,要有強烈的危機感,緊迫感,愛崗敬業,求真務實,為完成“加快”和“領先”奮斗目標,為區的城市管理行政執法工作又好又快地發展,為創建國家文明城市貢獻出自己的力量!

綜合科按實施方案要求組織全科人員進行學習,執法評議活動開展以來。要求全體人員認真對照評議內容,從我做起,轉變執法理念、服務管理理念、執法辦案等方面存在突出問題。根據文件要求,現將自查整改情況匯報如下:

一、存在問題:

一學習方面

不善于學習、學習抓的不緊,一是學習態度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性。積極性不高,存在著被動、應付思想。二是學習敷衍了事,學習只限于一般性地讀書看報,只是念一念,集中聽一聽,方法簡單,組織學習時就學一學,要求學什么就學習什么,僅學習了規定的文件、領導講話和會議精神等,很少主動學習與自己業務無關的一些知識。三是理論聯系實際不夠,學習的目的雖然明確,但實際學習時導致學習歸學習,理論和實際相脫節,沒有很好把理論與實際工作相聯系起來。

二工作方面

有時特別是手頭工作稍多、稍忙時,一是對待市容管理難點熱點問題不能始終保持熱情的態度。沒有做到全心全意為人民服務,沒有正真成為人民群眾的公仆,沒有拿出百分之百的熱情對待群眾反映的市容難點熱點問題,二是有些工作不夠細,與領導和同志們要求有差距,工作責任心還需加強;三是工作中時有急躁情緒,偶爾有發牢騷的現象,謙虛謹慎的作風還不夠。

三解放思想、更新觀念方面

思想不夠解放,一是實際工作中。觀念陳,更新不到位,工作上創新意識不強。二是對在新形勢、新任務和工作中遇到新問題沒有進深層次的分析,僅看表面現象、思考不深刻,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,對一些有關城市管理方面的問題不是那么了解,沒有主動去與我城市管理專家、領導和其他同志溝通,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創新精神。三是遇到問題還是習慣于用老方法去理解,思想上出現懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。

二、整改情況:

對個人來說,這次自查活動。既是一次用新思想、新觀念重新審視自我反思自我解剖自我提高自我大好機會,更是讓自己進一步增強責任感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,提高科學發展觀、保持和鞏固先進性教育整改成果的持續性機遇。通過學習討論和對照,檢查不足,使全科工作人員更加清醒地認識到自己存在問題,全科同志決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想全新的理念,提高自己素質,為加快我區經濟和我局各項事業的發展做出自己的努力。

不斷增強自身的黨性修養。通過學習,一是加強理論學習。進一步增強立黨為公、執政為民服務發展的公仆意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揚艱苦奮斗的優良作風,牢樹立社會主義榮辱觀。

勤奮工作。做好本職工作是一個人能力、責任心、事業心的真實體現。要干一行、愛一行、鉆一行、精一行,二是埋頭苦干。把工作干實干好,做到愛崗敬業,樂于奉獻,努力為大家提供最優質的管理、最優質的服務、最優質的環境。