局關于落實黨風廉政責任制的工作報告

時間:2022-12-24 10:43:00

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局關于落實黨風廉政責任制的工作報告

今年以來,我局在市委、市政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅決貫徹落實中央、省、市各級黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的會議精神,認真貫徹執行黨風廉政建設責任制,扎實做好各項工作,黨風廉政建設工作取得了一些成績。現將我局黨風廉政建設責任制執行情況匯報如下:

一、實行責任分工,明確責任內容

我局十分重視黨風廉政建設責任制工作,班子成員一致認為,建立黨風廉政建設責任制是從嚴治黨、從嚴治政,確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務落到實處的一項重要舉措,所以必須把黨風廉政建設責任制落到實處,并作為一項重點工作來抓。堅持黨組統一領導、黨政齊抓共管、一把手負總責、班子成員分工負責、一級抓一級、層層抓落實

為了進一步強化領導責任,我局制定了《市畜牧水產局2004年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工》、《黨風廉政建設責任制考核細則》、《領導干部黨風廉政建設責任書》、《各站室黨風廉政建設責任書》,明確了領導班子及成員的責任范圍和責任內容,規范了班子成員以及本單位中層以上干部落實黨風廉政責任制的工作職責,并按照誰主管、誰負責的原則,局長對班子成員和全局系統的黨風廉政建設負總責,各分管領導對分管部門和職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任,各部門對各自范圍內的黨風廉政建設負責,做到各司其責、各負其責、齊抓共管、形成合力,全面深入地抓好全局系統黨風廉政責任制落實,使全局系統黨風廉政建設責任制環環相扣,層層得到有效落實。

二、完善工作體制,強化黨風廉政責任建設

我局成立了以局長任組長,副局長、紀檢組長、辦公室主任等為成員的黨風廉政建設領導小組。領導小組具體負責全局黨風廉政建設責任制的制訂、部署和落實工作,負責處理黨風廉政建設工作方面的各項任務。局班子成員在黨風廉政建設責任制方面按照“三個抓好”的原則進行工作,即:⑴副職領導干部要抓好自己分管部門的黨風廉政建設工作,要對分管的站室負責人的黨風廉政建設負領導責任;⑵要及時處理所分管站室的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題;⑶要與所分管站室的工作人員談話,確保每年一次,以便了解情況,化解矛盾。今年以來我局開展了多項黨風廉政建設責任制工作:

1、加強黨風廉政建設理論的學習活動。局中心組組織學習了中央、省、市關于黨風廉政建設等重要文件,學習《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《紀律處分條例》以及領導干部執行廉潔自律的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”。在理論學習中班子成員做到了:每次學習前都要通知班子成員學習的內容、學習的時間以及需要準備的材料,在集中學習的基礎上,領導班子成員還要進行自學。通過學習,使領導干部深刻認識到從嚴治黨、治國先治黨的重大意義,強化了黨員干部拒腐防變的能力,牢固樹立了為人民服務的公仆意識,增強了以實際行動實踐“三個代表”重要思想的主動性。

2、認真開展黨風廉政宣傳活動。局專門召開會議研究和布置了2004年黨風廉政建設宣傳的各項活動計劃和安排,明確了責任,并要求把黨風廉政宣傳的各項活動開展情況列入黨風廉政建設檢查考核的內容。領導同志給全局黨員干部講黨課,組織全體干部觀看反腐倡廉專題片,并開展了討論,大家提出:要積極、主動地執行黨風廉政建設責任制的各項規定和要求。

3、組織全局干部職工開展“優質規范服務,整頓機關作風”的學習討論活動。通過學習活動,使全局職工明確了作為機關的工作人員必須勤政廉潔,改進作風,優化發展環境,全心全意為養殖戶提供優質服務,進一步提高了局機關的對外形象。

三、完善規章制度,確保黨風廉政建設責任制落到實處

為了確保黨風廉政建設工作落到實處,我局根據實際情況制定了多項規章制度,以制度嚴格規范人、財、物的管理工作。

1、《畜牧水產局領導干部黨風廉政建設責任書》是由正職下達到副職的,以確保副職在黨風廉政建設責任制中發揮應有作用,管理好分管的站室,處理好分配的任務;

2、《畜牧水產局各站室黨風廉政建設責任書》明確了各站室負責人在黨風廉政建設中應當承擔的責任;

3、《畜牧水產局領導黨風廉政建設責任制考核細則》明確了領導班子、領導干部在黨風廉政建設中應擔負的責任以及考核項目和分數;

4、制定了《畜牧水產局關于實行黨風廉政建設責任追究的實施細則》,以確保黨風廉政建設責任制落到實處;

5、為了明確和規范我局機關工作人員、局領導干部在黨風廉政建設中的行為,我局制定了《機關工作人員保持清正廉潔的規定》;

6、為規范財務支出、會議招待和公務接待行為,制定了《機關制度》和《重大財務審批制度》;

7、為實行民主集中制,完善集體領導,提高決策的民主化、科學化水平,我局制定了《關于重大問題決策的規定》。

這些規章制度的建立,為確保我局黨風廉政建設在監督落實、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。但是在具體的實施過程中,我們也發現了一些制度有尚待完善的地方,還需要我們在今后的工作中結合實際情況進行完善和協調。

四、加強工作作風建設,大力推行優質規范服務

通過實施黨風廉政建設責任制工作,使我局進一步明確:作為領導班子和領導干部必須提高職業道德素質,樹立全心全意為人民服務的思想,在工作中要提供優質規范的服務。為此,在以往強化標準化辦公活動的基礎上,今年狠抓了機關工作中不良作風的整頓,重新修改規章制度和考核辦法,建立長效機制,促進工作的發展。

1、為了使全局工作人員能適應新時期的要求,在執行公務過程中自覺遵守有關規定并且能自覺接受社會監督、及時改進工作作風和工作方法,做到勤政廉政,以推動工作效率和工作質量的不斷提高,我局推行優質規范服務,進一步強化了全局干職工的工作作風建設,提高了機關的工作效率,從而樹立機關工作人員的新形象,最終促進全局各項工作的順利發展。

2、為深入貫徹落實市委、市政府《關于認真學習貫徹全國、全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議精神的通知》,認真執行黨風廉政建設責任制,進一步提高我局各站室的服務質量、服務水平和執法水平,在全局干部職工中牢固樹立“立黨為公,執政為民”的觀念,在局里開展了優質規范服務活動。成立了優質規范服務領導小組,并設立了舉報電話,接受社會人員監督。開展此項活動的目的是為了改變機關干部的服務質量和服務水平的

3、勤政廉潔,深入基層,大興調查研究之風

今年,我局繼續堅持調查研究制度,要求全局人員每年深入基層調查研究不少于五十天。特別是在春秋兩季,為全面了解全市養殖業發展和動物防疫情況,全局開展了大規模的調研工作,局干職工深入到各鄉鎮辦事處、養殖戶、生豬販運戶了解情況,為抓好全市養殖業發展打下了堅實的基礎。

五、厲行節約,勤政廉潔

在厲行節約、反對浪費上我局一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”有關規定執行,嚴格執行“收支兩條線”財政管理體制,嚴禁公款娛樂、外出旅游、收受“紅包”等各種違規行為的發生。在日常的工作中,我局確實做到了嚴格紀律、從嚴要求:不以任何方式向有關方面和個人施加影響;到基層檢查工作輕車簡從,局里公務用餐和工作用車都從嚴控制,以節省資金;在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面,嚴格按國家有關規定執行。由于局領導的以身作則,給全局同志做出了榜樣,節約用紙、隨手關燈、關水等勤儉節約行為已經蔚然成風。一年來,由于制度健全,措施得力,大家共同遵守廉潔自律的各項規定,沒有干部因違紀違規而受到責任追究。

總之,我局的黨風廉政建設責任制在市委、市政府及市紀委的領導下,我們雖然作了一些工作,但也還存在一些不足,例如宣傳教育方式比較單調、手段落后,一些基礎工作還不扎實,這些問題亟待我們在工作摸索出更好的辦法和思路去解決,以便更好的貫徹落實黨風廉政建設責任制,促進全局各項工作的開展。