鎮(zhèn)督導(dǎo)檢查問題整改措施
時間:2022-03-08 09:26:56
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針對省市第二督導(dǎo)組對我們提出的問題,我們高度重視,引以為戒,查漏補(bǔ)缺,重新補(bǔ)課,按照督導(dǎo)組要求,采取有力措施,集中10天時間,節(jié)假日不休息,晚上加班加點,重新動員,重新學(xué)習(xí),重新征求意見,重新查擺問題,落實邊學(xué)邊改、邊整邊改,對督導(dǎo)組提出的問題,認(rèn)認(rèn)真真逐項落實。
一、扎實深入開展學(xué)習(xí)。重新確定學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)在蘭考縣縣委擴(kuò)大會議上的講話等系列講話精神,學(xué)習(xí)中央活動辦第188期簡報《第二批教育實踐活動單位在“四風(fēng)”方面存在的突出問題》,學(xué)習(xí)省委書記郭庚茂在全省黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話和兩次在全省領(lǐng)導(dǎo)干部會議上的講話,學(xué)習(xí)市委李慶貴書記在全市黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話和輔導(dǎo)報告,學(xué)習(xí)縣委書記祁文華在全縣黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話和輔導(dǎo)報告,學(xué)習(xí)焦裕祿、史來賀先進(jìn)先輩事跡,學(xué)習(xí)全縣開展的“五大行動計劃”、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)單位和窗口服務(wù)單位專項治理工作意見和領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神。動員黨員干部自學(xué),重點學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動的相關(guān)內(nèi)容和知識。時間確定為節(jié)假日白天全天學(xué)習(xí),工作日晚上學(xué)習(xí),晚上學(xué)習(xí)時間兩個小時,保證學(xué)習(xí)時間、注重學(xué)習(xí)效果,學(xué)深學(xué)透,入心入腦。認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記、撰寫心得體會。對學(xué)習(xí)不深入、筆記不規(guī)范的堅決不予通過。黨委書記對每個班子成員筆記逐一檢查,對機(jī)關(guān)干部的筆記全面抽查;每名班子成員對分管人員一一檢查,最后集中查看晾曬。認(rèn)真組織一次全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)情況考試,確保學(xué)習(xí)取得實實在在的效果。
二、繼續(xù)深入征求意見。采取多種形式廣泛征求意見。召開基層支部支書座談會,部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員座談會和基層黨員干部座談會征求意見。發(fā)放征求意見表征求意見,落實“三項制度”,深入基層走訪征求意見。利用電話、信箱、意見箱等渠道征求意見,對征求意見認(rèn)真梳理,深入查擺問題,建立臺賬,邊整邊改。按照“四抓”的要求,對個性問題立行立改,對共性問題專項治理,對群眾關(guān)心的問題能解決及時解決,超出范圍的要協(xié)調(diào)、上報上級有關(guān)部門爭取支持、協(xié)調(diào)解決,對超出政策范圍的向群眾做好宣傳和解釋工作。著力抓好全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定工作,抓好工作落實,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
三、嚴(yán)格落實制度,嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。進(jìn)一步修訂完善各項制度,如考勤、值班、衛(wèi)生、請銷假、工作、公務(wù)接待、學(xué)習(xí)等制度,并加強(qiáng)督導(dǎo)、抓好落實,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭執(zhí)行,確保落實到位。對督導(dǎo)組對我們提出的值班、機(jī)關(guān)人員遲到、不顧及形象、衛(wèi)生狀況差、學(xué)習(xí)不認(rèn)真等問題,我們要作為立行立改事項,嚴(yán)格按照制度一一糾正落實到位,堅決杜絕紀(jì)律渙散、上班遲到、曠工等現(xiàn)象,嚴(yán)格請銷假制度,請假必須有單位一把手批準(zhǔn),決不允許有損于機(jī)關(guān)干部形象問題的存在。實行24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度。認(rèn)真做好機(jī)關(guān)衛(wèi)生保潔工作。劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),明確責(zé)任人,確保機(jī)關(guān)衛(wèi)生不留死角。規(guī)范機(jī)關(guān)車輛停放,提升機(jī)關(guān)環(huán)境整體形象。工作日期間,班子成員工作去向要向書記、鎮(zhèn)長說明,機(jī)關(guān)干部的工作去向要向分管領(lǐng)導(dǎo)及站所負(fù)責(zé)人說明。對違反各項制度的人員,按照規(guī)定從嚴(yán)進(jìn)行處理。