導語：如何才能寫好一篇兒童工作思路，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

關鍵詞：兒童 保健

Doi：10.3969/j.issn.1671-8801.2013.08.561

【中圖分類號】R-1 【文獻標識碼】B 【文章編號】1671-8801（2013）08-0482-02

兒童保健工作作為當前公共衛生服務領域中，不可缺少的重要部分，也是衡量國家、社會多維發展程度的指標。我國現有兒童、青少年2億多，每年新生兒在1600萬左右[1]，促進兒童的健康保健工作的良性發展，是全面建設和諧社會在衛生工作方面的具體要求。現在就當前基層兒童保健工作中存在的問題，展開討論，并提出解決問題的新思路。

1 當前基層兒童保健工作中存在的問題

1.1 兒童保健服務的嚴重缺位，預防保健工作的落后，直接導致當前“重治輕防，越治越忙”的局面。目前，國內部分鎮級醫院（衛生院）已經設有獨立的兒科專科病房、門診，各地社區衛生服務中心（站）具有相對充足的兒科中高級職稱臨床醫生，兒科疾病的醫療救治水平基本達到要求。然而，當前兒科臨床醫生則基本上只是履行兒童軀體疾病的診療工作，對兒童保健的任務一直沒承擔，大都普遍缺乏預防醫學、行為兒科學、兒童心理學方面的知識和技能，對于兒童疾病譜改變、兒童生長發育態勢間的變化、影響兒童健康成長的復雜化因素都缺乏足夠認識。

1.2 兒童保健服務水平過低。兒童保健基本上依然停留在免疫接種這一層面，保健醫師的水平不高。由于人員以及工作條件有所限制，婦幼保健工作多數經過地段醫院的醫務人員來完成。這些地段兒童保健業務人員，往往學歷低、剛畢業缺乏經驗、或者由轉崗而來，沒有真正的受過系統培訓、且有過相關經歷的人員不多。即使具有豐富臨床經驗的高學歷兒保醫師在知識的更新上也是缺乏的，他們多存在知識老化、觀念陳舊，難以滿足人們需求。兒童保健服務更多的局限在進行簡單的身高、體重測量以及生長發育評價等基礎內容上。難以規范的開展專科保健以及早期嬰幼兒的智力開發、營養評價、心理咨詢工作等。健康教育更是缺乏。由于服務質量難以滿足群眾需求，更難以吸引廣大群眾，因此對基層兒童保健工作順利進行造成困難。

1.3 對兒童保健的意識有待進一步提高。部分家長依然認為，孩子只要能吃上營養品，保健是多余的，孩子沒病則不需要進行體檢，醫護工作存在一定的難度。有的家長缺乏育兒知識，文化層次較低，也不愿意學習相關知識[2]。此外，各地衛生服務中心（站）中，配備了兒科高級職稱臨床醫生。但是，傳統的兒科臨床醫生基本上都只是履行兒童軀體疾病診療工作，大多不重視預防醫學、行為兒科學、兒童心理學方面的知識和技能，在兒童疾病譜的改變、兒童生長發育態勢變化、對影響兒童健康因素復雜化認識水平低下。

1.4 社會經濟發展水平影響，城鄉兒童發展呈現不平衡性。與發達城市相比，中西部地區兒童生長發育水平，明顯偏低，城鄉差異逐年不斷縮小，但卻依然受到當地自然、社會條件、當地群眾思想觀念的束縛與阻礙，農村兒童生長發育水平遠遠低于城市兒童。近10年以來，兒童低體重、生長遲緩、營養不良發生率出現明顯的下降，但中西部地區的部分農村，營養不良仍然是嚴重影響兒童生長健康的主要因素。

2 基層兒童保健工作新思路

2.1 加大國家政策的宣傳力度，讓更多的群眾充分了解國家基本政策，為兒童保健工作提供保障。以形式多樣、群眾喜聞樂見的形式開展宣傳，主要有：依靠鄉村醫生和母嬰保健員進村入戶進行宣傳；集中群眾開展通俗易懂的健康教育課，并給予相應的小獎勵，提高群眾參與的積極性；發放卡通宣傳卡片；把兒童保健知識納入孕婦課等。

加強兒童保健指導（或基層指導、群體保健指導等）部門建設。兒童保健部門就是兒童保健科的主要成分，工作人員需要通過高素質、具有豐富兒科臨床經驗的兒童保健專家組成，要求相關工作人員需要及時的掌握當前兒童保健與兒科發展的動態，并能承擔保健專科門診，維持正常發展。據考察了解，現階段醫院中從事兒童保健服務的醫師，文化水平普遍是大專、中專學歷為主，受教育程度限制，對兒科專業以及相關邊緣學科了解甚少，在解決兒童保健服務中產生的新問題，包括：促進心理健康、肥胖兒童干預、工業化食品選擇、亞健康問題等，都不能夠提供科學高效的方法。

2.2 堅持預防為主，加快兒童保健公共衛生服務體系構建。古語有云：“上醫治未病”。可見，加強預防保健，才能從源頭上去控制疾病，最經濟、有效的衛生投資。兒童保健途徑主要為預防，良好的預防，能降低疾病入侵的幾率。現代醫學模式已逐漸從生物醫學技術方向，轉向生物―心理―社會醫學，人們逐漸認識到兒童疾病預防是維持健康的有效手段。

2.3 重視兒童精神衛生以及心理行為對健康造成的影響。目前我國接近2億的兒童，當務之急則是在觀念的轉變，陳舊陋習存在，使得家長、社會參與意識淡薄，只關心孩子生病，心理、行為、精神健康檢查懷有無所謂態度。

總之，加強完善基層兒童保健工作，提高服務質量，穩定服務隊伍，加強宣傳，提高家長對兒童保健的認識，將兒童保健工作提高到一個新的層次。及時發現兒童的健康問題并加以預防控制，促進兒童健康發育成長[3]。

參考文獻

[1] 中華人民共和國國家統計局.2011年我國人口總量及結構變化情況.2012-01-18

篇2

這次會議是市委市政府決定召開的一次重要會議。首先，我代表市委市政府向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀！向全市婦女兒童工作者表示親切的問候！向關心支持婦女兒童事業的社會各界致以崇高的敬意！剛才，幾個單位作了典型發言，鎮綏同志作了很好的報告，希望大家認真貫徹落實。下面，我談幾點意見。

一、認清形勢，提高認識，切實增強做好婦女兒童工作的責任感和使命感

婦女是推動經濟社會發展的重要力量，兒童是祖國的未來和希望。婦女兒童事業作為中國特色社會主義事業的重要組成部分，其發展水平是社會文明進步的重要標志，也是構建和諧社會的重要目標。黨的十七大指出：要形成男女平等的社會風尚；支持婦聯等人民團體按照法律和各自章程開展工作，參與社會管理和公共服務。可以說，新的形勢和任務為婦女兒童工作提出了新要求，也開辟了廣闊的空間。

市委、市政府歷來高度重視婦女兒童工作。近年來，各級各部門認真貫徹實施婦女兒童發展綱要，有效維護了婦女兒童合法權益，婦女兒童工作取得了顯著成績，為促進經濟社會又好又快發展做出了積極貢獻。同時，由于受經濟社會發展水平等諸多因素制約，我市婦女兒童事業發展過程中也存在著一些困難和問題。如婦女參與經濟社會建設的程度還不高，就業和再就業形勢嚴峻，參政議政的水平比較低，城鄉婦女兒童生存發展的環境還存在較大差距，男女平等的社會性別意識尚需進一步提升等等。這些問題若不及時解決，必然會影響我市婦女兒童事業的發展，影響各項工作任務的順利完成。對此，各級各部門務必要有清醒的認識，從落實科學發展觀、構建和諧社會的戰略高度，把婦女兒童工作作為一項重要工作，切實抓緊抓好。

二、突出重點，強化措施，不斷開創婦女兒童工作的新局面

深入貫徹實施婦女兒童發展綱要是當前和今后一個時期我市婦女兒童工作的主要任務。各級各部門要圍繞這一任務，加強統籌協調，完善政策體系，加大資金投入，健全工作機制，優化發展環境，確保綱要目標的順利實現。當前，要重點抓好以下幾方面工作：

一是全面提高婦女兒童素質。要堅持用社會主義核心價值體系教育婦女，引導她們樹立中國特色社會主義的理想信念；要加強教育培訓，組織婦女學文化、學科學、學技術，提高她們的科學文化素質。要健全以學校、家庭、社會“三位一體”的育人網絡，加快實施素質教育，促進兒童健康快樂成長，把他們培養成為合格的中國特色社會主義事業接班人。

二是努力提高婦女的社會參與程度。要切實提高婦女的就業水平，積極開發適合婦女就業的領域，拓寬婦女就業渠道，提高婦女在新興產業中的就業比例；要通過制定政策、加強勞動監察等措施，為婦女就業創造良好的條件。要提高婦女的參政議政水平，制定女干部培養選拔規劃，加強后備女干部和基層女干部隊伍建設；要認真落實有關規定，確保各級人大、政協中的女性代表、委員比例，適當提高女干部特別是女領導干部在各級黨政機關中的比例。

三是切實維護婦女兒童合法權益。要深入宣傳《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》等法律法規，進一步增強廣大干部群眾維護婦女兒童權益的法律意識，提高廣大婦女依法保護自身權益的能力。要有效預防、嚴厲打擊各種侵害婦女兒童合法權益的違法犯罪行為，預防和制止針對婦女的家庭暴力。要堅持以人為本，努力實現好、維護好、發展好婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題，切實保護他們的各項合法權益。

三、加強領導，形成合力，努力推動婦女兒童事業全面健康發展

篇3

今天這次全市婦女兒童工作會議,主要是學習貫徹國家和全省婦女兒童工作會議精神,總結成績,交流經驗,安排部署今后一個時期的婦女兒童工作。剛才,表彰了先進,我代表市委、市政府向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀,向全市廣大婦女兒童工作者表示崇高的敬意!下面,我講三點意見。

一、提高認識,切實增強做好婦女兒童工作的責任感使命感

婦女兒童是推動國家發展和社會進步的重要力量,婦女兒童發展水平是衡量社會文明進步程度的一個重要標志。市委、市政府歷來高度重視婦女兒童工作,始終把婦女兒童事業作為經濟社會發展的重要內容,認真貫徹男女平等基本國策和兒童優先原則,制定出臺了一系列政策措施,促進了婦女兒童事業健康發展。經過堅持不懈地努力,我市婦女就業人數平穩增長,政治參與水平不斷提高,婦女兒童保健水平大幅提升,接受教育的狀況明顯改善,各項基本權益得到有效保證,婦女兒童事業發展的社會環境進一步優化,形成了尊重婦女、保護兒童的良好社會氛圍。

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,當前婦女兒童工作面臨許多新情況、新問題、新挑戰,主要是:城鄉、區域間婦女兒童發展不平衡,特別是農村婦女兒童發展層次較低;就業歧視仍是女性就業難的主要根源,一些企業的女職工勞動權益得不到有效保護;重男輕女的陳舊觀念尚未根除,出生性別干預時有發生;青少年犯罪、家庭暴力、網絡成癮綜合癥等違法犯罪行為、不良習慣嚴重影響兒童健康成長,這些都需要我們采取有效措施加以解決。

做好新時期婦女兒童工作,提升婦女兒童事業發展水平,是貫徹落實科學發展觀、全面建設小康社會的必然要求,也是我們實施黃藍國家戰略、建設生態文明典范城市的重要內容和有力保障。各級各部門要充分認識新形勢下做好婦女兒童工作的重要意義,切實增強責任感和使命感,把保障婦女兒童權益作為轉變政府職能、推進依法行政的重要任務,作為加強社會管理和公共服務的重要方面,積極增進婦女兒童福祉,全面提升婦女兒童整體素質,努力實現婦女兒童事業與經濟社會發展的互促互進。

二、突出重點,促進婦女兒童事業全面發展

堅持圍繞中心、服務大局,找準婦女兒童工作的切入點和結合點,是多年來我市婦女兒童工作的重要經驗,也是繼續推動婦女兒童事業不斷向前發展的必然要求。當前,全市上下正在深入貫徹市第五次黨代會精神,各級各部門要緊緊圍繞實施黃藍國家戰略、建設生態文明典范城市這一大局,理清工作思路,突出工作重點,努力推動婦女兒童事業全面發展,力爭我市婦女兒童工作走在全省、全國前列。重點抓好以下幾個方面:

(一)認真貫徹基本國策,促進婦女全面發展。要尊重婦女地位,反對性別歧視,為婦女充分平等參與經濟社會建設創造更多機會和條件。一要推動婦女充分就業。進一步完善促進婦女創業就業的政策措施,拓展城鄉婦女就業渠道,重點解決好貧困女大學生、城鎮女性失業人員、農村富余女性勞動力就業創業問題。實施面向婦女的就業創業免費培訓項目,加大女性科技人才和女性公務員的培養力度,努力提高從業人員、技能勞動者和人才隊伍中的女性數量。二要抓好婦女社會保障工作。努力擴大社會保障范圍,切實提高養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險的婦女參保率,將各類企業納入生育保險覆蓋范圍,做到應保盡保。三要改善婦女衛生條件。將婦幼衛生工作納入重大公共衛生項目,組織實施好母嬰安全、出生缺陷綜合防治、婦女疾病防治、婦幼衛生服務體系建設四項工程,擴大農村婦女宮頸癌、乳腺癌免費檢查覆蓋范圍,并對貧困、重癥患者實行醫療救助,提高婦女的健康素質和生活質量。四要提高婦女的政治參與水平。政治地位和民主參與是婦女全面發展的重要標志。要重視培養婦女人才,大膽選拔和使用優秀婦女干部,不斷提高各級女干部、女人大代表、女政協委員的數量和比例。推動婦女廣泛參與基層民主管理,引導婦女在村居事務管理中發揮更大作用。要加強婦女教育培訓,提升婦女科學文化素質,推動婦女更好地參與經濟社會發展。

(二)堅持兒童優先原則,促進兒童健康快樂成長。兒童是我們的希望所在,是千秋大計。要樹立一切為了兒童的理念,著力抓好兒童健康、教育等重點工作,讓每個兒童都能健康快樂地成長。一是不斷提高兒童健康水平。要將母嬰保健工作納入衛生執法監督,將新生兒疾病篩查和婚前醫學檢查逐步納入基本醫療保障體系,提高新生兒疾病篩查率和婚前醫學檢查率。要堅決克服重男輕女的陳舊觀念,堅決制止非醫學需要的胎兒性別鑒定和人工終止妊娠行為,逐步解決出生人口性別比例失調問題。繼續推行中小學營養改善計劃,擴大農村寄宿制學校家庭經濟困難學生伙食補貼范圍,對農村義務教育階段學校學生每人每天發放1元的營養補助。二是努力改善兒童教育條件。要高度重視學前教育,加快城鄉幼兒園標準化建設,健全完善政府主導、公辦為主、民辦補充的幼兒園辦園體制,全面提高學前教育質量,努力在今后五年內實現學前三年免費教育。要積極推進義務教育均衡發展,下大力氣解決城鄉之間、學校之間發展差距較大的問題。要全面實施素質教育,完善素質教育行政問責制度,切實減輕中小學生課業負擔,加強體育鍛煉和社會實踐,提高學生的社會責任感、創新能力和實踐能力,促進學生德智體美全面發展。要深入實施教育惠民工程,對全市在園家庭經濟困難幼兒、孤兒、殘疾幼兒給予保育費補助,免除城鎮義務教育階段學生的課本費、作業本費,為全市低保家庭學生免費提供學生裝。三是切實保護兒童人身安全。要制定實施兒童傷害綜合干預計劃,深化平安校園建設,加強對網絡信息安全、校園治安、消防安全等專項整治,為兒童健康成長營造良好環境。要高度重視校車安全問題,新購部分校車,加強管理,確保安全。要特別關愛孤兒、病殘兒童、流浪兒童等困難群體,切實給予他們更多的關愛和救助,讓他們在健康成長中感受到社會大家庭的溫暖。

(三)依法維護婦女兒童權益,為婦女兒童發展保駕護航。保障婦女兒童的合法權益,是婦女兒童工作的根本任務,也是社會公平正義的重要體現。要認真貫徹相關法律法規,制定完善各項政策措施,全面保障婦女兒童在政治、經濟、文化、社會和家庭生活中的合法權益。一是完善保障婦女合法權益的政策措施。要全面落實保障農村婦女土地權益的相關政策,糾正與法律法規相沖突的村規民約,確保婦女享有與男子平等的土地承包經營權、宅基地使用權和集體收益分配權。積極落實女職工勞動保護規定,擴大城鎮職工生育保險統籌收繳覆蓋面,加大勞動監察力度,集中查處侵害女職工合法權益和違法使用童工行為。二是加大婦女兒童社會保障和救助力度。要進一步完善社會救助制度,及時將符合條件的困難婦女和兒童全部納入最低生活保障范圍。加強福利機構和社區婦女兒童救助保護設施建設,不斷提升婦女兒童保障服務能力。三是嚴厲打擊侵害婦女兒童權益的違法犯罪行為。要繼續嚴厲打擊拐賣婦女兒童、脅迫兒童乞討等違法犯罪行為,有效救助流浪乞討婦女兒童,注重從源頭上預防和減少侵害婦女兒童的違法犯罪發生。要治理和凈化嬰幼兒用品市場,嚴厲打擊制售假冒偽劣商品的違法犯罪行為,保障兒童衣食住行的健康安全。要預防和制止家庭暴力,倡樹文明和諧新家風,為婦女兒童營造安全、溫暖的家庭環境。四是加強留守、流動婦女兒童群體的權益保障。要研究制定相關政策措施,建立健全工作機制,幫助她們解決生產生活中的實際困難。要著力解決農村留守兒童和進城務工人員子女的學習、生活問題,加強流動婦女兒童衛生保健、疾病預防控制、計劃免疫等基本公共服務。

三、齊抓共管,凝聚關心支持婦女兒童發展的整體合力

婦女兒童工作是一項崇高的事業,也是一項復雜的社會系統工程,必須動員社會各界各方面的力量,共同營造良好環境,推動我市婦女兒童事業全面健康發展。

一要強化組織領導。發展婦女兒童事業是政府履行社會管理和公共服務職能的重要內容。各級政府要把婦女兒童工作擺上重要位置,加強統籌協調,進一步健全責權明確、協調聯動、運轉高效的工作機制,做到思想到位、行動到位、工作到位。各級婦兒工委要充分發揮橋梁紐帶作用,切實承擔起組織協調、督促指導等工作職能,努力提高工作水平。各相關部門要各負其責,扎實推進落實婦女兒童發展規劃,積極幫助解決婦女兒童工作中的實際問題,不斷增強工作合力。

二要強化資金保障。各級政府要將婦女兒童事業發展經費納入財政預算,加大支持力度,堅持每年為婦女兒童辦好幾件實事并形成長效機制。同時,廣泛動員社會力量,多渠道籌集資金支持婦女兒童事業發展。要堅持面向基層、夯實基礎,在資金分配、資源配置、項目建設等方面更多地向基層傾斜,重點扶持農村婦女兒童事業,為婦女兒童發展提供更加有力的支持和保障。

篇4

1.充分發揮婦女在新農村建設中的積極作用。認真開展“雙學雙比”活動加大新農村建設,重點加強婦女教育培訓工作，開展對婦女實用技術培訓。全面提高婦女素質，不斷激發她們參與推動經濟發展的創造活力。

2.努力促進婦女創業成才。深入推進婦女“巾幗建功”活動，與勞動保障所配合為婦女富余勞動力提供就業創業服務.發展幫助困難婦女兒童的公益事業，引導婦女自謀職業、自主創業、靈活就業，為實現經濟社會又好又快發展作出貢獻。

3.維護群眾合法權益。進一步完善科學有效的婦女兒童權益保障機制，扎實開展“xx”普法宣傳，教育引導婦女增強公民意識、強化公民責任，提高婦女依法行使知情權、表達權、監督權的能力，推進男女平等基本國策和婦女的合法權益在各個領域中真正得到落實。

4、繼續加強群眾來信來訪和反家庭暴力工作，切實維護婦女兒童的合法權益。配合有關部門開展掃黃打非、禁毒、防邪工作，加強社會治安綜合治理，維護社會穩定。

5、加強未成年人工作。深入開展家庭道德教育宣傳實踐活動，著力實施家庭教育與性別平等，推廣科學家庭教育指導，建設高素質的家庭教育隊伍。

6、開展婦女健康關愛行動。一是貧困母親免費體檢。二是抓好艾滋病綜合防治對婦女“面對面”宣傳教育活動。三是是抓好愛心公益行動。

篇5

一、學習上孜孜不倦

說起學習，有人曾經說：“你是南京林業大學專科會計畢業，又是南京農業大學經濟管理本科畢業，學習工作可以放一放，又不調工資。”可他卻說：“學習一方面是我的愛好，更重要的是我要多學習一些業務方面的知識，這樣才能夠發展自己的事業。”他在學習上除了主動參加集中學習以及個人自學之外，還報考了自修大南京大學法律本科專業和南京師范大學漢語言文學本科專業，目前課程均已過大半。他不僅要求自己學，還動員辦公室其他同志一起學，在學習中互相關心、互相幫助，在他的影響下，辦公室有3名同志參加了法律自修大的學習，其中已有兩人通過了專科學習。他所負責的全局黨組中心組學習工作被市委宣傳部、組織部表彰為先進。

二、工作上力求創新

“有為爭有位，有位創有為”，鄒開兵同志始終堅持一個理，那就是干事業就是要有作為，就是要創新，平庸的工作人人都會做，要做好一項工作，就必須要動腦筋、勤思考，要一門心思放在自己的事業上。為了推動全局新聞工作的有效開展，他在綜合借鑒先進地區好的經驗做法的基礎上，提出了“1＋3”的工作思路，即首先要創新開展好各項業務工作，在此基礎上，對新聞宣傳工作要“訂立一個目標，建立一套機制，成立一支隊伍”，從而使司法行政新聞宣傳工作走在了全市前列。為推進機關管理上規范，他牽頭制定了一整套機關管理制度規范，局機關辦公費用支出較往年有了明顯的減少，2007年他被局作為“廉助手”候選人向縣、市推薦。他還對辦公室人員進行了明確分工，做到分工不分家，共同開展好工作。幾年來，辦公室負責的縣文明單位、縣衛生單位縣行政效能合格單位均順利通過創建驗收。

三、為人上謙虛實在

篇6

一、學習上孜孜不倦

說起學習，有人曾經說：“你是Xx林業大學專科會計畢業，又是Xx農業大學經濟管理本科畢業，學習工作可以放一放，又不調工資。”可他卻說：“學習一方面是我的愛好，更重要的是我要多學習一些業務方面的知識，這樣才能夠發展自己的事業。”他在學習上除了主動參加集中學習以及個人自學之外，還報考了自修大Xx大學法律本科專業和Xx師范大學漢語言文學本科專業，目前課程均已過大半。他不僅要求自己學，還動員辦公室其他同志一起學，在學習中互相關心、互相幫助，在他的影響下，辦公室有3名同志參加了法律自修大的學習，其中已有兩人通過了專科學習。他所負責的全局黨組中心組學習工作被市委宣傳部、組織部表彰為先進。

二、工作上力求創新

“有為爭有位，有位創有為”，Xx同志始終堅持一個理，那就是干事業就是要有作為，就是要創新，平庸的工作人人都會做，要做好一項工作，就必須要動腦筋、勤思考，要一門心思放在自己的事業上。為了推動全局新聞工作的有效開展，他在綜合借鑒先進地區好的經驗做法的基礎上，提出了“1+3”的工作思路，即首先要創新開展好各項業務工作，在此基礎上，對新聞宣傳工作要“訂立一個目標，建立一套機制，成立一支隊伍”，從而使司法行政新聞宣傳工作走在了全市前列。為推進機關管理上規范，他牽頭制定了一整套機關管理制度規范，局機關辦公費用支出較往年有了明顯的減少，2007年他被局作為“廉助手”候選人向縣、市推薦。他還對辦公室人員進行了明確分工，做到分工不分家，共同開展好工作。幾年來，辦公室負責的縣文明單位、縣衛生單位縣行政效能合格單位均順利通過創建驗收。

三、為人上謙虛實在

篇7

一、成立留守兒童管護小組。

新學期一開學，學校迅速成立留守兒童管護小組，由校長任組長，生活老師任副組長，各班主任及科任教師為成員。利用報名時間對全體學生進行摸底，對班級中的留守兒童開展細致的調查，對他們的家庭、學習、生活、心理、健康狀況進行調查登記，全面了解留守兒童的生活狀況和成長需要，建立檔案。我校共有在校學生685人，其中留守兒童363人，占53%。在深入調查掌握第一手資料的基礎上，立足實際，研究制定切實可行的應對措施，增強工作的針對性和實效性。

二、建立留守兒童檔案。

在各班摸底調查的基礎上，學校及時建立留守兒童檔案，內容包括留守兒童姓名、家長姓名、外出地點、經濟收入、家庭住址、留守原因、家長聯系電話、留守后監護人、監護人聯系電話、學生主要表現等，全面了解留守兒童的基本情況，要求生活老師和班主任能“一口清”，說出留守兒童的基本情況，以便遇到問題能在第一時間與相關人聯系。

三、完善溝通渠道。

各班通過班會的形式，讓學生在課堂上各抒己見，相互交流，融洽師生、學生之間的關系，活躍課堂氣氛，拉近相互距離，增加彼此信任。同時學校提供電話，設立“親情專線”，讓留守兒童能夠隨時與家長聯系，加強學生、家長、臨時監護人、老師之間的聯系，督促家長承擔起家庭教育的責任。

四、營造關愛“留守兒童”的氛圍。

學校以干部作風整頓為契機，加強教師職業道德建設為著力點，將關愛留守兒童問題作為師德建設的一個重要組成部分，在班內學生中，對留守兒童充分關注，對他們的學習、生活給予關心，特別是對住校的留守兒童更要關心，因其長期沒在父母及監護人身邊，老師要充當起父母的角色，尊重留守兒童的人格，滋潤他們渴望愛的心靈，讓其感覺到父母就在他們身邊。在教學工作中，班主任要制定留守兒童工作計劃，把留守兒童的教育工作視為學校教育工作的重要組成部分。學校對住校的留守兒童免費提供臉盆、毛巾、飯盒，安排專人管理，深入宿舍指導學生妥善安排一周生活，隨時了解學生情況，解決實際困難。并在社會中廣泛宣傳，讓全社會都來關心留守兒童，形成關愛的工作合力，讓留守兒童在遠離父母的日子也能健康快樂地學習和成長。

五、從心理健康教育著手，引導留守兒童樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。

留守兒童的根本問題是心理問題，學校要求教師做好留守兒童的心理輔導，施以更多的愛，要成為他們的知心朋友，充分了解每個留守兒童，留意每個留守兒童的心理變化，進行有關心理健康知識輔導，給他們更多的心靈關懷。教師在和留守兒童交流時，要正確引導他們理解父母外出打工的艱辛，珍惜現在難得的學習機會，努力學習，增強他們的是非觀、判斷力和責任感，引導他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

六、啟動關愛工程，結成幫扶對子。

發揮鎮、村黨員干部的模范帶頭作用，啟動“留守兒童關愛工程”。選擇文化程度較高、社會責任心較強、家庭經濟條件教好的黨員干部作為“家長”人選。同時，發動農村、社區“五老”（老干部、老戰士、老教師、老黨員、老模范）人員組建關愛“留守兒童”志愿服務隊伍，采取“五老”與“留守兒童”結對子，組建“留守兒童之家示范點”等方式，切實關愛“留守兒童”的身心健康。

七、加大培訓力度，提高監護能力。

篇8

經主席辦公會議研究決定，今天我們召開婦聯機關效能革命和“三爭一創”會議。剛才趙主席傳達了市效能革命和“三爭一創”會議精神，帶領大家共同學習了裔市長的講話，并對婦聯貫徹會議精神提出了要求。

過去的一年，婦聯各部室和全體同志緊緊圍繞黨政工作中心和婦聯工作目標，團結奮進，開拓創新，保持了丹陽婦女工

作在鎮江的位次和水平。在促進城鄉婦女發展、推動家庭文明建設、維護婦女合法權益等方面取得了新的成績。我們的工作贏得了黨委政府的肯定，贏得了社會各界的好評。市婦聯先后獲得省“平安家庭創建”先進集體、實施“婦女兒童工作規劃”先進集體。綜合治理等工作受到丹陽市委市政府的表彰。

成績面前，我們更要保持清醒的頭腦，更要增強憂患意識，更要看到問題和不足。在度的“雙讓”評比中，雖然我們沒有收到一條意見和建議，不代表我們的工作就做得很好，不代表基層和廣大婦女就對我們的工作表示滿意。

下面，我就加強機關作風建設，提高機關效能談二點想法：

一、貫徹落實市效能革命和“三爭一創”大會精神，進一步增強作風建設的責任感

自以來，我市連續開展了服務環境“建設年”、“提升年”、“深化年”三項主題活動。今年，市委、市政府再次吹響機關效能革命進軍號，并在市級機關中開展“爭優質服務部門、爭優質服務科室、爭優質服務標兵，創一流業績”的主題活動，是實現“雙突破、雙超越”的迫切要求，是不辜負上級殷切希望的需要，是搶抓機遇、適應新機遇、適應新形勢發展的需要，是滿足人民群眾熱切期盼的需要。市婦聯每一個機關干部都要牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和權力觀，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，從推進解放思想、觀念更新入手，努力解決好思想觀念、精神狀態、工作思路不適應等問題，著力破解影響婦女發展和事業前進中遇到的難題，進一步提高機關干部優質服務的能力和水平。

二、以效能革命為契機，進一步鍛造優秀的干部隊伍

婦聯組織要更好地服務大局、服務婦女、服務基層，一是要更加重視并服務婦女發展的實際需求。高度關注婦女就業、勞動保障等方面可能面臨的壓力，沉下身子，深入到婦女群眾中，推動解決婦女群眾反映強烈的突出問題，真正成

為婦女群眾的貼心人，真正成為關注民生的社會活動家。二是要更加重視并深化機關部室作風建設。作為群眾團體的組織聯系面很寬，工作觸角很長，因此，我們要進一步參與全市“三爭一創”主題活動，完善首問負責、服務承諾等制度，以部室服務發展水平的提升，促進整個機關作風的改進。三是要更加重視并加強黨性修養和作風建設，做到“三個切實增強”：切實增強學習意識，努力提高理論素養、思想境界和自身素質；切實增強宗旨意識，真正在思想和行動上體現出黨員的先進性和示范性；切實增強群眾觀念，提高開展群眾工作的能力，努力成為替政府分憂、讓群眾滿意的優秀婦聯干部。

三、以“三爭一創”活動為著力點，進一步塑造一流的組織形象

為黨和政府分憂，為婦女群眾解難是婦聯組織義不容辭的職責。新的一年里，我們要切實將機關作風建設的成效落實在推進當前為婦女服務的各項工作中，落實在為黨委政府分憂的具體行動中。一是為婦女創業樹信心、參與發展服務。圍繞婦女就業創業這一主線，積極開展婦女就業創業“援助行動”和“牽手結對行動”，關注行業女性、創業女性等群體的發展狀況，主動搭建平臺，尋求政府職能部門的支持，在資金、技術、信息、心理等方面給予支撐，想方設法為初次創業者提供“種子錢”，為中小企業主提供“發展資金”，切實推動貧困女婦女、女大學生就業創業，推動農村婦女規

模化生產，引導廣大婦女合作共贏，共同發展。二是為家庭和諧、社會文明多做努力。高度重視心理健康和道德對人的素質的影響，切實推進“法律大講堂”進鎮、村活動，關愛留守兒童、流動兒童，“建立兒童快樂家園”，進一步健全完善我市家長學校創建工作制度和創評要求。三是為婦女群眾辦好事、做實事、解難事。要更加關注弱勢群體的發展，充分發揮“巾幗助困”、“春蕾圓夢工程”等品牌工作的作用，集聚社會資源，拓展服務功能，以自身不懈的努力，幫助更多的婦女兒童走出困境，自立自強。注重研究失地女農民權益保護、婦女勞動權利保障等方面的問題，為促進男女平等、維護婦女權益作出我們應有的貢獻。全體機關干部要通過以上三個方面的努力，全心全意服務婦女，真心實意服務基層，不斷提高黨委政府對婦聯組織的信任度，婦女群眾對婦聯組織的滿意度，切實樹立起婦聯組織高效、親和、有為的良好形象。

四、以完善制度機制為核心，進一步推進機關作風建設的長效性和制度性

著力推動機關作風建設的長效性和制度性。一是完善機關干部學習提高制度。堅持每月一次干部學習制度，每月一次支部學習制度，開展學習交流，形成學習氛圍，切實提高婦聯干部的本領和能力。二是完善機關干部考勤制度。切實解決自由散漫，遲到早退，上班不在崗等現象。三是完善評議監督機制。堅持經常性的黨風廉政教育，完善黨支部定期

篇9

1.著力探索“婦女工作社會化推進”工作格局

改變“婦女工作婦聯做”的工作格局，在用好婦聯自身資源以外，充分發揮“聯”字效應，鏈接、整合政府資源和社會資源，實現婦女工作力量的社會化。密切關注市政府關于政社互動和購買服務的政策動向和趨勢，2012年年初，在__市首屆公益創投活動正式啟動之時，實施了女性社會組織“倍增計劃”，加快孵化培育具有婦女兒童和家庭服務經驗的女性公益組織。按照“將自身條件成熟的工作實體規范提升一批、根據工作需要注冊一批、將有需求的社會組織培育孵化一批”的思路，培育孵化女性社會組織14家，其中行業協會類、興趣類組織4家，公益服務類10家。其中，包括和深圳社會組織合作組建全市第一家面向家庭提供綜合服務的專業社工機構——“家庭綜合服務中心”、培育以“一助一”為主要形式的純公益服務機構——“__愛心幫困服務中心”、孵化以繪本閱讀、親子教育、兒童成長服務為特色的專業機構——“__社區兒童事務中心”。2013年，實施“女性社會組織成長計劃”，按照“誰為婦女兒童服務，我們就服務誰”的理念，率先成立運作縣級女性社會組織指導服務中心，通過在婦聯機關增加業務科室職能、配備專人負責以及和專業的社會組織孵化機構建立合作關系，大力建設集孵化培育、資源鏈接、協調指導、能力建設和項目合作開發等綜合服務于一體的女性社會組織支持平臺。中心設立以來，較好履行了對女性社會組織的代管模式，健全完善了工作溝通、項目督導、培訓交流和服務監管等工作機制，促進了女性社會組織的健康發展，強化了婦聯的樞紐服務功能，推動婦聯組織從“婦女群眾的娘家”向“女性組織的娘家”拓展。

2.著力推動婦女工作專業化發展

學習借鑒社工服務之長，以嵌入式專業服務補充婦女工作、激活婦女工作，帶動婦女工作向專業化方向發展。一是加強社工知識學習培訓，引導婦聯干部轉變工作理念。先后邀請深圳市婦女社會工作專家來__為全體鎮、村基層婦聯干部開展社會工作實務培訓；邀請__愛德社會組織培育中心老師指導進行項目策劃專題培訓；發動基層婦聯干部參加社工專業進修和職業水平考試；鼓勵吸納專業社工人才成為基層婦聯組織的兼職人員，要求每個區、鎮婦聯要和一個以上專業社工團隊開展緊密型合作。二是探索開展“微創投”項目。組織舉辦了全市婦女兒童家庭公益服務項目創意大賽，以“微創投”的形式鼓勵全市女性社會組織圍繞新形勢下的婦女兒童、家庭需求開展調研和項目創意，成功征集項目48個，最后有12個項目成為優勝項目并獲得了實施的資金支持。

3.著力規范婦女工作項目化運作

依托社區、立足家庭，重點圍繞外來人口社區融入、女性素質提升、情緒疏導、親子關系、青少年成才服務等相對集中的需求，借鑒社工服務模式先后策劃開展了“曬曬我家的幸福生活”、“新__女性幸福禮包”、“和諧心靈企業行”、“七彩夏日”、“關愛小候鳥”、“單親母子增能計劃”、“鹿城親子閱讀計劃”等一批重點工作項目，取得了良好的社會反響。連續三年策劃開展 “關愛小候鳥”項目，在全社會激起很大反響。此外，還把項目化運作的工作思路延伸到區鎮、街道社區婦女工作，將“基層婦聯每年培育實施不少于4個由女性社會組織實施的婦女兒童公益服務項目”的要求列為婦女工作考核內容，鼓勵基層婦聯創造條件培育發展女性社會組織，并幫助她們提升工作能力，更好地發揮服務婦女兒童發展的作用，基層女性社會組織呈現出百花齊放、各具特色的可喜局面，活力得到了充分的激發，基層婦聯和女性社會組織普遍感覺到工作的價值感得到增強。

根據__市婦聯于2014年6月對全市女性社會組織建設情況開展的調研顯示，目前__市女性社會組織在發展過程中存在以下幾個問題：

1.女性公眾參與意識相對不強。我國長期實行的“大政府、小社會”行政管理體制，使得婦女群眾對社會組織的地位、作用等問題理解上存在偏差，對社會組織的發展規律認識不足，對新形勢下社會組織發展的意義、發展趨勢以及功能作用認識不到位，婦女群眾的公眾參與意識雖然在逐漸強化，但相對而言仍舊不強，其自發成立的社會組織大多停留在興趣愛好層面，真正有意識參與社會管理、提供公共服務的數量很少。

2.女性社會組織自主性不足。__市的各級各類女性社會組織的建立和發展，主要是基于婦聯、街道、社區等主管單位的推動，82.2%的被調研婦女組織是由主管單位牽頭成立；57.7%的被調研婦女組織主要負責人是主管單位工作人員；73.2%的被調研婦女組織開展活動的場所，是由主管單位無償提供；60.1%被調研婦女組織的活動經費，由主管單位提供，并且有47.1%被調研組織的表示，主管單位提供的經費占組織全年工作經費比例80%以上。

3.女性社會組織社會工作能力不足。一方面，面對社會和組織轉型給婦聯工作帶來的新挑戰，各級婦聯干部、尤其是基層婦聯干部知識和能力儲備滯后，工作方式方法跟不上形勢發展要求，對社會組織開展工作無法提供專業的指導和服務；另一方面，女性社會組織大量的都是以興趣愛好為結合點的社區組織，真正能承接政府讓渡職能的女性社會組織數量極少，而且有77%的被調研組織認為，自己的組織目前還沒有承擔政府讓渡職能的能力。

為進一步促進形成女性社會組織建設在全市蓬勃發展的態勢，結合調研情況，提出建議如下：

1.建立聯動工作機制。積極爭取民政部門對女性社團組織放開業務主管單位登記條件，爭取建立合作孵化、共同培育女性社會組織的工作機制，在全市上下爭取實

現女性社會組織登記后抄送婦聯備案，公益創投項目中涉及婦女兒童服務的項目抄送婦兒辦備案的信息互動機制。積極爭取民政部門在政策支持、人才建設、項目運作等方面向女性社會組織傾斜，為女性社會組織的發展營造良好氛圍。2.建立新型服務機構。鼓勵市、區鎮成立女性組織指導服務中心，依托民政部門對社會組織建設的扶持政策，調動各方資源，為創辦初期的婦女公益慈善類社會組織提供各類資源支持；充分發揮培育、指導、服務“三位一體”的作用，加強對女性社團的管理和服務，培育一批具有可持續發展能力的公益慈善類女性社會組織，參與承接政府讓渡公共服務的競爭。

3.培育專業工作隊伍。一方面，對組織的負責人及有關人員開展培訓，提升社會組織成員的社會化工作專業素養，使組織成員掌握基本的組織技能，不斷積累，不斷發展，通過組織人員的專業化，提升組織服務和活動的專業化水平，不斷適應外界環境的變化和婦女群體需求的提高；另一方面鼓勵婦聯干部、社區干部報考社工師，學習社會工作的專業方法和技巧，提升基層婦聯干部聯系、指導各類社會組織，并積極投身社會管理和服務工作的能力。

4.規范組織運作機制。一方面要使女性社會組織克服依賴性，增強自主、自立和自治的能力，建立規范的自我教育、自我管理、自我服務、自我發展的良性機制；另一方面要使女性社會組織加強和規范內部管理制度、財務制度、信息公開制度、重大事項報告制度以及誠信制度的建設，增強其社會責任意識和法制觀念，在社會中樹立良好的形象和公信度。

篇10

在“四五”普法期間，××市婦聯圍繞“立足創新，豐富形式，突出重點，整體推進”的工作思路，堅持從職能出發、從發展出發、從維權出發，不斷增強法制宣傳教育的針對性、實效性、社會性，切實維護了婦女兒童的合法權益，提高了廣大婦女兒童的法律素質，發揮了婦聯組織在依法治市中的特殊作用，為××的穩定和發展，社會的和諧和文明作出了積極的貢獻。

一是普法形式“新”，宣傳有廣度。有這樣一組數據可以很好地反映我們的工作，20__年至20__年，全市婦聯系統通過婦聯維權窗口，服務婦女群眾8000多人，提供法律咨詢6700件（次），原創：依法解決了5000多件涉法問題；舉辦各類法制教育講座500多期，參訓人數達15萬人；法律宣講500多場（次），人數達100萬余人；發放普法知識手冊、宣傳資料140余萬份，制作宣傳展版400多塊，發放折頁圖片175000余份；制作法制專題片7部，推出法制專版16期；組織文藝演出隊送法下鄉12場（次），受益人群超過20萬。

二是普法渠道“廣”，宣傳有深度。借助媒體，抓重點時段的宣傳，我們將每年的3月、12月確定為開展普法宣傳的重點月份，期間，在電臺法制熱線、電視《法制12分》、報紙《姐妹》版和《法制周刊》上，通過專題、專欄等形式強勢宣傳，特別是我們每年制作的《女性與法》專題教育片，以案說法，觀眾反映熱烈。通過網絡，抓全年的長效宣傳，在××婦女網設立了法制維權專欄，為婦女釋疑解難，開辟了婦女維權新通道。突出培訓，抓重點骨干的宣傳，開展了“萬家學法”、“專家說法”、“法在萬家”、“送法下鄉”等活動。運作項目，抓重要群體的宣傳，開展的“預防拐賣女童和青年婦女”項目、“巾幗紅絲帶”項目成為普法的新載體。“新市民巾幗維權站”的建立和“送法進高墻”活動的開展成為婦女維權新亮點。

三是普法機制“全”，宣傳有力度。通過專業人員參與制度求實效。實施了專業人員法律接待制，聘請公檢法等部門的35名專業人員每周參與接待，實行了婦聯干部法律輪值制，婦聯干部人人成為義務普法員。通過維權代言人制度出實招。建立了專職代言人、專業代言人、特邀代言人三支隊伍，全市410多名婦女維權代言人和我市45名婦聯干部人民陪審員成為婦女普法的主力軍。通過檢查督查制度解實情。對各轄市、區婦聯普法工作每年一查，通過聽匯報、開座談會、看現場、查臺帳等方式，指導和幫助基層提高普法的效果。

對婦女開展普法宣傳，就是服務“兩個率先”，就是服務婦女群眾，是婦聯的工作的重頭戲，要做好這項工作我們有四點體會：

一是要把握節點。把國策宣傳作為婦聯參與普法的重要內容。20__年市婦聯牽頭，聯合市計生委、環保局、國土局、外經局開展了“共宣國策，共謀發展”系列活動。活動中，通過廣場咨詢宣國策、原創：分管領導話國策、專家學者議國策、市民群眾談國策、三進黨校學國策、知識競賽曉國策、文藝演出展國策等形式，大力宣傳5大基本國策以及相關的法律。20__年,聯合市委宣傳部等單位開展了“宣傳男女平等基本國策，構建和諧社會”好新聞評選和“共宣國策，和諧發展”知識競賽，舉辦了“和諧-平等-發展”論壇，在全市營造了普法氛圍，促進了社會平等、和諧、進步與發展。

二是要突出重點。把重點人群作為婦聯參與普法的主要對象。關心新市民女性，在社區及新市民培訓基地舉行《婦女權益保障法》、《勞動法》等講座。關愛新婚夫婦，邀請新婚夫婦參加婦聯組織的新《婚姻法》培訓，為新婚夫婦發放《婚姻法釋義》讀本。關注特殊人群，長期與南通女子監獄合作，為正在服刑的××籍女犯人播放家鄉新貌專題片，接回家鄉感受家鄉變化；深入句容少管所和江蘇省女子勞教所，與少年犯和女管教學員面對面對話，講解《未成年人保護法》等相關法律知識，幫助她們增強法律意識。

三是要突破難點。把反映婦女訴求作為婦聯參與普法的關鍵。例如在《婦女權益保障法》、《婚姻法》和《江蘇省勞動合同條例（草案）》修改征求意見時，我們先后邀請市人大內司委、政協法制委等10多個部門專家學者和轄市區婦聯干部參加座談會，反映廣大婦女的法律訴求。通過人大女代表、政協女委員的議案（提案），為廣大婦女鼓與呼。“關注貧困母親”、“失地婦女的權益維護”等專項調研，引起了有關部門的重視。