導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇衛(wèi)生健康調(diào)研，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、 調(diào)研目的

全面貫徹落實(shí)《關(guān)于做好2018年家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作的通知》（川衛(wèi)發(fā)〔2018〕34號(hào)）精神，進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，推進(jìn)分級(jí)診療制度建設(shè)，更好維護(hù)人民群眾健康需求，調(diào)研掌握近年來(lái)各基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作的情況，督導(dǎo)各機(jī)構(gòu)深入貫徹落實(shí)省市和區(qū)委家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作決策部署，總結(jié)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)做法，分析存在問(wèn)題及原因，研究進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作的對(duì)策措施。

二、 調(diào)研內(nèi)容

（一）開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作基本情況及成效；

（二）特色亮點(diǎn)工作；

（三）存在的主要問(wèn)題及原因；

（四）進(jìn)一步做好家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作的考慮和意見(jiàn)建議。

三、調(diào)研方式

（一）各基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展自查。各機(jī)構(gòu)根據(jù)本實(shí)施方案督查內(nèi)容及有關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際展開(kāi)自查，于10月20日前形成自查報(bào)告（附電子版）報(bào)送xxx衛(wèi)生健康局醫(yī)政股。

（二）開(kāi)展實(shí)地調(diào)研。10月20日至10月30日，xxxx衛(wèi)生健康局家庭醫(yī)生簽約服務(wù)調(diào)研組通過(guò)實(shí)地調(diào)研、訪談交流、查閱資料等方式進(jìn)行實(shí)地調(diào)研督導(dǎo)。

（三）形成調(diào)研報(bào)告。11月5日前，xxx衛(wèi)生健康局家庭醫(yī)生簽約服務(wù)調(diào)研組形成調(diào)研報(bào)告，并適時(shí)通報(bào)有關(guān)情況。

四、實(shí)地調(diào)研地點(diǎn)

xxxxxxxxxx所屬村

xxxxxxxxxxx所屬村

五、調(diào)研組成員名單

組長(zhǎng)：xxx      xxx衛(wèi)生健康局副局長(zhǎng)

成員：xxx      xxx衛(wèi)生健康局計(jì)財(cái)股股長(zhǎng)

xxx      xxx衛(wèi)生健康局醫(yī)政股工作人員

xxx      xxx衛(wèi)生健康局計(jì)財(cái)股工作人員

篇2

建立城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康檔案，跟蹤城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康狀況，是促進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)居民身體健康的重要抓手。全國(guó)第四次衛(wèi)生服務(wù)調(diào)查結(jié)果顯示，2008 年全國(guó)慢性病總病例數(shù)達(dá)到 2.6 個(gè)億。專家預(yù)測(cè)到2020 年，慢性病死亡比例將上升到 85%[1]。實(shí)踐證明，有效的健康服務(wù)管理是降低慢性病死亡率和國(guó)家醫(yī)藥費(fèi)支出的有效手段，是各級(jí)政府及衛(wèi)生行政部門制定政策的參考依據(jù)。為推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康檔案管理，衛(wèi)生部制定了工作目標(biāo)，到 2011 年底，居民建檔率農(nóng)村要達(dá)到 30%，城市要達(dá)到 50%。到2020 年，初步建立起覆蓋城鄉(xiāng)科學(xué)規(guī)范的居民健康檔案，更好地為城鄉(xiāng)居民提供基本醫(yī)療服務(wù)[2]。就此，衛(wèi)生部出臺(tái)了《城鄉(xiāng)居民健康檔案服務(wù)規(guī)范》、《城鄉(xiāng)居民健康檔案基本數(shù)據(jù)集標(biāo)準(zhǔn)》等一系列制度規(guī)范，推動(dòng)了健康檔案工作深入發(fā)展。為進(jìn)一步了解我省城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康檔案管理現(xiàn)狀，研究其管理水平，促進(jìn)其健康發(fā)展，2012年初，筆者隨遼寧省衛(wèi)生廳組織的調(diào)研組，深入遼寧省的沈陽(yáng)、大連、鞍山和盤錦四個(gè)城市，即我省城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)新醫(yī)改的試點(diǎn)城市，每個(gè)城市抽取四家城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，開(kāi)展居民健康檔案管理情況調(diào)研。

二、我省城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康檔案管理現(xiàn)狀與水平

根據(jù) 2011 年全國(guó)第六次人口普查顯示，遼寧省總?cè)丝?4375萬(wàn)人，其中，城鎮(zhèn)人口占 62.10%；鄉(xiāng)村人口占 37.90%[3]。調(diào)研的 4個(gè)城市中，共有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站 228 個(gè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 320 個(gè)，分別占全省 53.8％和 32.9％。

1.取得的成績(jī)

（1）建檔率較高。通過(guò)調(diào)研我們了解到，到 2011 年底，上述四個(gè)城市為城鄉(xiāng)居民建立健康檔案達(dá) 60.21%，為高血壓、糖尿病等慢性病居民的建檔率為 30.03%。沈陽(yáng)市 118 家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)“健康調(diào)查”任務(wù)，96 家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站入戶為每位居民建立健康檔案。其中，于洪區(qū)陵西衛(wèi)生服務(wù)站，在全社區(qū) 64983 人口中開(kāi)展健康檔案管理工作。他們通過(guò)義診、入戶走訪、門診、住院患者信息記錄、孕婦產(chǎn)前檢查、兒童體檢、預(yù)防接種等多種途徑，在街道、派出所、防保站等部門協(xié)助下，建立健康檔案 61146 份，建檔率達(dá)94.1%；其中，高血壓人數(shù) 11400，建檔率 31.7%；糖尿病人數(shù) 3409，建檔率 56.38%；殘疾人數(shù) 642，建檔率 98.13%。

（2）內(nèi)容豐富。居民健康檔案主要由個(gè)人基本信息表、健康體檢表、接診記錄表、居民健康檔案信息卡等組成[4]。個(gè)人基本信息除了有居民個(gè)人血壓、血糖、身高、體重等信息外，還有既往病史、遺傳病史、生活習(xí)慣(抽煙、喝酒)、家庭成員等記錄。對(duì) 18 歲以上的糖尿病、高血壓、精神病以及殘疾人、孕產(chǎn)婦、兒童等有特殊的健康檔案。還有衛(wèi)生服務(wù)站人員對(duì)糖尿病、高血壓等慢性病居民合理用藥指導(dǎo)記錄，有為孩子預(yù)防接種、孕產(chǎn)婦定期檢查提醒記錄。

（3）分類管理。健康檔案分為兒童保健、婦女保健、疾病控制和醫(yī)療服務(wù)等檔案。這些衛(wèi)生服務(wù)站將若干份健康檔案進(jìn)行有機(jī)的分類，管理規(guī)范。其中，兒童保健檔案含有出生登記、新生兒疾病篩查、兒童健康體檢、體弱兒童管理等；婦女保健檔案含有婚前保健服務(wù)、婦女病普查、孕產(chǎn)期保健服務(wù)、產(chǎn)前篩查等；疾病控制檔案含有預(yù)防接種、傳染病報(bào)告、結(jié)核病防治、艾滋病綜合防治、職業(yè)病報(bào)告等；疾病管理檔案含有高血壓病、糖尿病、腫瘤、精神病等管理記錄；醫(yī)療服務(wù)檔案含有門診及住院的診斷與治療、健康體檢資料等。

（4）有數(shù)據(jù)分析。我們?cè)谡{(diào)研中發(fā)現(xiàn)，四個(gè)不同城市的 16 家衛(wèi)生服務(wù)站都有資料分析記錄。兒童計(jì)劃免疫“四苗”接種率，2009 年至 2010 年 13 個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的 1—6 歲兒童脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗、卡介苗平均接種率達(dá) 90％以上，達(dá)到規(guī)定要求。其中，興隆臺(tái)區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站對(duì)居民健康資料分析詳細(xì)，即 2009 年至2010 年婦科病資料統(tǒng)計(jì)顯示，生殖道感染性疾病占婦科患病例數(shù)78.67％，宮頸類感染占 65.43％，外陰陰道炎占 25.65％，盆腔炎性疾病占 9.26％，婦科惡性腫瘤檢出率為 1.98／10 萬(wàn),子宮脫垂率為1.85％。疾病管理資料分析，高血壓病發(fā)病率為 27.13％,糖尿病發(fā)病率為 5.64％,惡性腫瘤發(fā)病率為 0.95％。

2.建檔質(zhì)量與水平

目前我省相當(dāng)?shù)貐^(qū)質(zhì)量差、水平低，主要表現(xiàn)在以下幾方面。

（1）質(zhì)量不高。目前，城鄉(xiāng)社區(qū)居民健康檔案的建立主要有三種形式。一是衛(wèi)生站人員上門建檔與體檢，這種形式采取的機(jī)會(huì)并不多。我們調(diào)研組隨衛(wèi)生站人員走訪了一棟居民樓。這 12 戶居民中只有 3 戶人家“放行”，另 9 戶不是家中無(wú)人應(yīng)答，就是拒之門外，有的還冷言相對(duì)。二是坐等上門形式建檔，即依托居民到衛(wèi)生服務(wù)站就診時(shí)建立健康檔案，但由于居民就醫(yī)愿意到大醫(yī)院，也造成衛(wèi)生服務(wù)站檔案覆蓋率較低。三是借助大專院校學(xué)生寒暑假上門建檔，學(xué)生未經(jīng)專門培訓(xùn)，也是影響檔案質(zhì)量的因素[4]。

（2）不能共享。在實(shí)地調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn)一些居民健康檔案只是一次性輸入，成為只能反映當(dāng)時(shí)社區(qū)居民健康狀況的“死檔”，資料并不能及時(shí)更新與添加，對(duì)慢性疾病的追蹤、隨訪，甚至居民個(gè)人進(jìn)行的體檢以及住院治療等所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)不能及時(shí)輸入。與公安、街道、計(jì)生、民政等部門的軟件互不兼容，服務(wù)站與居民家庭、服務(wù)站之間、服務(wù)站與大醫(yī)院之間沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，不能達(dá)到資源共享。

（3）利用率低。各種不同版本的居民健康檔案，特別是各自為政的電子健康檔案管理系統(tǒng)，不但維護(hù)費(fèi)用高，而且利用率低。在調(diào)研中我們看到，有的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站將高血壓疾病管理軟件設(shè)計(jì)成動(dòng)態(tài)管理，專門聘用人員將社區(qū)醫(yī)師追蹤、隨訪的資料添加到該軟件中，而對(duì)這項(xiàng)管理的社區(qū)醫(yī)生既不會(huì)使用該軟件，也不能很好地利用信息化軟件去分析病情，僅僅作為一種擺設(shè)供上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察與觀摩，使管理與實(shí)際相脫離。

三、原因分析

造成城鄉(xiāng)居民健康檔案建檔質(zhì)量不高，不能共享，利用率低的原因很多，歸納起來(lái)主要有以下幾種情形。

1.不能雙向交流。居民健康檔案建立僅著眼于歷史數(shù)據(jù)和當(dāng)前數(shù)據(jù)的管理，不能與 Internet 融為一體。健康檔案的管理者和被管理者互相隔離，只能進(jìn)行有限的調(diào)查和被調(diào)查，居民由于得不到有價(jià)值的健康衛(wèi)生信息和有效的基本衛(wèi)生服務(wù)而失去了主動(dòng)參與的積極性和熱情。

2.信息成為孤島。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)務(wù)人員費(fèi)盡千辛萬(wàn)苦，走訪入戶進(jìn)行檔案信息采集，將這龐大數(shù)據(jù)輸入和整理，才形成居民的健康檔案。而未與當(dāng)?shù)卮筢t(yī)院的醫(yī)療信息系統(tǒng)或體檢信息系統(tǒng)相嵌，居民看病或體檢信息收集不到，造成動(dòng)態(tài)管理虛設(shè)的尷尬局面。沒(méi)有讓居民的健康檔案“活”起來(lái)，更沒(méi)有使健康檔案發(fā)揮保證居民安全、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善健康護(hù)理、推進(jìn)病人康復(fù)的作用。

3.經(jīng)費(fèi)不到位。衛(wèi)生部明文規(guī)定，2010 年按常住人口人均不低于 15 元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行專項(xiàng)補(bǔ)助，且資金必須專款專用，要求在每年農(nóng)村居民基本公共衛(wèi)生工作開(kāi)始之前預(yù)撥當(dāng)年經(jīng)費(fèi)的 70％。我們?cè)谡{(diào)研中發(fā)現(xiàn)，有的縣區(qū)直到 2011 年 1 月才預(yù)撥了 2010 年經(jīng)費(fèi)的30％。就是這 30％中也有部分變成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的督導(dǎo)檢查伙食費(fèi)和勞務(wù)費(fèi)。

4.保密性不強(qiáng)。居民健康檔案信息包括遺傳病史、既往病史等個(gè)人隱私。但目前好多衛(wèi)生服務(wù)站對(duì)居民健康檔案的保密做得不夠，健康檔案不密封保存，結(jié)果查詢系統(tǒng)也不鎖定，沒(méi)有這方面的規(guī)章制度，任何工作人員都可以隨時(shí)查閱，造成居民隱私外露。

四、改進(jìn)建議

要想扎扎實(shí)實(shí)地作好城鄉(xiāng)居民健康檔案管理，為居民提供健康服務(wù)，就要在以下幾方面下功夫。

1.提高全民健康檔案意識(shí)。通過(guò)宣傳使居民認(rèn)識(shí)到健康檔案對(duì)其健康的重要性和依從性，使之積極配合衛(wèi)生服務(wù)站搞好立檔工作，并及時(shí)把自身體檢資料、到醫(yī)院就醫(yī)信息反饋給衛(wèi)生站醫(yī)務(wù)人員。還要提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)居民健康檔案的意識(shí)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到居民健康檔案潛在價(jià)值，健康檔案是制定衛(wèi)生政策的重要依據(jù)。

2.增加政府投入。為保證居民健康檔案工作的順利進(jìn)行，應(yīng)加大資金方面的投入。一是對(duì)居民健康體檢費(fèi)用的補(bǔ)助，可結(jié)合城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)和新農(nóng)合給予一定補(bǔ)助。二是對(duì)衛(wèi)生站健康檔案工作人員補(bǔ)助，調(diào)動(dòng)他們的積極性。三是要在設(shè)備上加大投入，要將衛(wèi)生站信息化管理納入發(fā)展規(guī)劃中，依托大醫(yī)院 HlS系統(tǒng)，建立全面、動(dòng)態(tài)、對(duì)接的居民電子健康檔案網(wǎng)絡(luò)。

3.培養(yǎng)高素質(zhì)人才。要高度重視健康檔案人員的培養(yǎng)，加大培訓(xùn)力度。一是對(duì)居民健康檔案內(nèi)容、管理制度進(jìn)行培訓(xùn)，要進(jìn)行信息學(xué)和計(jì)算機(jī)等知識(shí)培訓(xùn)，使其提高管理能力；二是對(duì)人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)知識(shí)的培訓(xùn)，或到高等醫(yī)學(xué)院校進(jìn)修，提高其解決問(wèn)題的業(yè)務(wù)能力；三是引進(jìn)相關(guān)高校畢業(yè)生來(lái)站工作。

篇3

一、啟動(dòng)素質(zhì)提升工程，提高履行本職工作能力（4月-12月）。通過(guò)開(kāi)展素質(zhì)提升工程活動(dòng)，形成一支政令暢通，運(yùn)作高效，廉政規(guī)范，技能高超的優(yōu)秀衛(wèi)生隊(duì)伍。

（一）提升政治素養(yǎng)和行政管理水平：通過(guò)開(kāi)展典型事跡報(bào)告、座談授課等方式，增強(qiáng)廣大干部職工政治素養(yǎng)，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀；提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部行政管理水平，增強(qiáng)科學(xué)執(zhí)政，依法能力。

二、完成六大課題調(diào)研，推進(jìn)衛(wèi)生跨越式發(fā)展（4月-10月）。

（一）完善衛(wèi)生系統(tǒng)監(jiān)督體系的思考與建議。當(dāng)前基層醫(yī)療衛(wèi)生單位監(jiān)督體系不健全，還存在許多管理漏洞，迫切需要出臺(tái)相關(guān)的規(guī)章制度，進(jìn)一步完善監(jiān)督管理機(jī)制，以保證公共衛(wèi)生服務(wù)和基本健康醫(yī)療服務(wù)工作得到全面落實(shí)和健康發(fā)展。由邱向真局長(zhǎng)牽頭，政工科負(fù)責(zé)，開(kāi)展完善監(jiān)督體系的調(diào)研。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道衛(wèi)生院的職能定位及人員編制配備。當(dāng)前的基層衛(wèi)生院是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的產(chǎn)物，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展城市化、工業(yè)化步伐的加快，老齡化社會(huì)的到來(lái)和外來(lái)人口的沖擊、疾病譜的改變，原有運(yùn)作方式不適應(yīng)新形勢(shì)的要求，迫切需要進(jìn)行重新職能定位及調(diào)整人員編制配備。由吳昌黎副局長(zhǎng)牽頭，政工科負(fù)責(zé)在21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道衛(wèi)生院開(kāi)展職能及人員配備的調(diào)研。

（三）直屬醫(yī)院的功能定位及應(yīng)對(duì)措施。雙層制衛(wèi)生服務(wù)已經(jīng)成為世界衛(wèi)生發(fā)展的先進(jìn)模式，我區(qū)高層次綜合醫(yī)院已飽和，區(qū)級(jí)醫(yī)院走綜合性發(fā)展道路日顯艱難。如何根據(jù)實(shí)際情況將區(qū)級(jí)醫(yī)院及時(shí)進(jìn)行科學(xué)的定位和功能轉(zhuǎn)化，致力創(chuàng)建惠民醫(yī)院、專科醫(yī)院，走出在夾縫中求發(fā)展的路子。由葉洪康副局長(zhǎng)牽頭，醫(yī)政科負(fù)責(zé)開(kāi)展區(qū)級(jí)醫(yī)院功能定位及應(yīng)對(duì)措施的調(diào)研。

（四）外來(lái)人口的防保長(zhǎng)效機(jī)制及信息化管理。我區(qū)有居住6個(gè)月以上的外來(lái)人口80多萬(wàn)，這些免疫屏障較差人員的流入，對(duì)我區(qū)的計(jì)劃免疫、疾病預(yù)防控制工作是大挑戰(zhàn)、大考驗(yàn)，如何對(duì)他們進(jìn)行信息化管理是當(dāng)前面臨的重大任務(wù)。由褚堅(jiān)副局長(zhǎng)牽頭，疾控監(jiān)督科負(fù)責(zé)開(kāi)展外來(lái)人口的防保長(zhǎng)效機(jī)制及信息化管理調(diào)研。

（五）國(guó)有資產(chǎn)的現(xiàn)狀及處置方案的研究。衛(wèi)生系統(tǒng)國(guó)有資產(chǎn)較多且存在分布不均衡、所有權(quán)不清淅情況，如何規(guī)范管理，盤活國(guó)有資產(chǎn)，促進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)的保值、升值，最大限度地實(shí)現(xiàn)其公益性價(jià)值，是當(dāng)前一項(xiàng)重要工作。由邱向真局長(zhǎng)牽頭，辦公室負(fù)責(zé)調(diào)研國(guó)有資產(chǎn)的現(xiàn)狀與處置方案。

（六）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的規(guī)范與發(fā)展策略研究。我區(qū)現(xiàn)有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心8所，其中6所為社會(huì)資本所辦，2所為國(guó)有資本所辦。如何實(shí)現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的健康發(fā)展，走鹿城特色的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展之路。由葉洪康副局長(zhǎng)牽頭，醫(yī)政科負(fù)責(zé)開(kāi)展此方面調(diào)研。

三、促進(jìn)八項(xiàng)工作的開(kāi)展，解決基層實(shí)際困難（9月-12月）。

（一）確定八醫(yī)的發(fā)展方向。20*年12月30日，八醫(yī)和附一醫(yī)的合作即將到期，充分分析繼續(xù)合作和分開(kāi)的利弊，確定八醫(yī)發(fā)展之路。

（二）明確紅旗醫(yī)院的建設(shè)方案。紅旗醫(yī)院拆遷已經(jīng)4年多，目前紅旗醫(yī)院新院建設(shè)還沒(méi)有落實(shí)，完成新建工作已迫在眉睫，盡快制定相關(guān)建設(shè)方案，啟動(dòng)新院建設(shè)工作。

（三）制定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)劃方案。制定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)劃方案，以此為契機(jī)，理順街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心各種關(guān)系，完成全區(qū)9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心轉(zhuǎn)型工作，建成2所省級(jí)示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)20*年度“創(chuàng)建省級(jí)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)先進(jìn)區(qū)”的目標(biāo)。

（四）出臺(tái)人員編制調(diào)配方案。當(dāng)前，衛(wèi)生系統(tǒng)人員編制還存在不合理性，明顯制約衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，在調(diào)研的基礎(chǔ)上制定人員編制調(diào)配方案，提請(qǐng)區(qū)編委會(huì)審定。

（五）建立信息化管理平臺(tái)。信息化管理是衛(wèi)生現(xiàn)代化管理的重要體現(xiàn)，要整合利用現(xiàn)有的傳染病、計(jì)劃免疫、新農(nóng)合、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)等信息管理資源，形成一個(gè)整體平臺(tái)，并向外拓展，實(shí)現(xiàn)與公安、民政、計(jì)生等部門信息共享，進(jìn)一步方便群眾，切實(shí)提高工作效能。

（六）擬定衛(wèi)生系統(tǒng)用人制度。依據(jù)公開(kāi)、公平、公正和競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的用人原則，擬定衛(wèi)生系統(tǒng)用人制度，為衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展提供人力資源保障。

（七）優(yōu)化服務(wù)，提高效能。簡(jiǎn)化審批手續(xù)，縮短辦理時(shí)間，向社會(huì)廣泛宣傳“0358”制等行政審批服務(wù)承諾制，樹(shù)立良好的社會(huì)形象。

（八）明確責(zé)任分工，制定考核機(jī)制。依據(jù)科室職能和工作分工，明確崗位職責(zé)、量化目標(biāo)，制定相關(guān)考核機(jī)制，通過(guò)考核出成效。

四、采取十項(xiàng)措施，為民辦實(shí)事辦好事（4月-12月）。

（一）奉獻(xiàn)愛(ài)心，結(jié)對(duì)60名輟學(xué)女童。積極響應(yīng)區(qū)婦聯(lián)號(hào)召，充分動(dòng)員系統(tǒng)廣大干部職工關(guān)愛(ài)女童，幫助60名特困職工家庭品學(xué)兼優(yōu)的子女完成學(xué)業(yè)，讓他們重返校園，安心學(xué)習(xí)。

（二）回報(bào)社會(huì)，百名醫(yī)生下基層。積極響應(yīng)衛(wèi)生部“萬(wàn)名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”，以組織部提倡的高級(jí)人才和拔尖人才匯報(bào)社會(huì)行動(dòng)為契機(jī)，組織百名優(yōu)秀醫(yī)生下基層服務(wù)，加快農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)，提高農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)水平。

（三）樹(shù)立典型，表彰10名農(nóng)村基層老衛(wèi)生工作。農(nóng)村是衛(wèi)生工作最重要的地方同時(shí)也是衛(wèi)生工作的薄弱之處，優(yōu)秀衛(wèi)生人才匱乏。表彰在農(nóng)村基層衛(wèi)生一線工作時(shí)間25年以上的職工，營(yíng)造熱愛(ài)農(nóng)村基層衛(wèi)生工作的良好氛圍，推動(dòng)農(nóng)村基層衛(wèi)生工作。

（四）倡導(dǎo)公平，幫助2萬(wàn)名新溫州人建立醫(yī)療保障。新溫州人是溫州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍也是弱勢(shì)群體，加快外來(lái)務(wù)工人員的醫(yī)療保障體系建設(shè)，幫助2萬(wàn)人新溫州人建立醫(yī)療保障，讓他們更好的融入溫州的生活，努力實(shí)現(xiàn)“人人享受基本醫(yī)療衛(wèi)生保障”目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平。

（五）以人為本，救助100名貧困精神病患者。貧困精神病患者因貧不能得到有效救治，肇事事件常有發(fā)生。以人為本，為100名貧困精神病患者提供醫(yī)療救助，給轄區(qū)居民提供一個(gè)更安全、更和諧的居住環(huán)境。

（六）執(zhí)法前移，為10家企業(yè)提供上門服務(wù)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，倡導(dǎo)以人為本的文明執(zhí)法。執(zhí)法單位主動(dòng)上門，為10家企業(yè)提供執(zhí)法服務(wù)，幫助他們解決力所能及實(shí)際的問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

（七）防范疫情，為1000名對(duì)象提供艾滋病免費(fèi)自愿咨詢檢測(cè)。深入實(shí)施艾滋病綜合示范區(qū)創(chuàng)建工作，加大免費(fèi)咨詢檢測(cè)宣傳工作，為1000名提供免費(fèi)自愿咨詢檢測(cè)（VCT），有效遏制艾滋病在我區(qū)的傳播。

（八）服務(wù)農(nóng)村，為5萬(wàn)名農(nóng)民提供免費(fèi)健康體檢。鞏固和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，進(jìn)一步擴(kuò)大受益面，為5萬(wàn)名農(nóng)民進(jìn)行免費(fèi)健康體檢，讓農(nóng)民做到無(wú)病早防，有病早治，使農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病能做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療，不斷提高農(nóng)民群眾的健康水平。

篇4

我轄區(qū)內(nèi)主要以石油化工，制造業(yè)等為主，職業(yè)病危害因素分布廣泛。從傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)到新興產(chǎn)業(yè)，以及第三產(chǎn)業(yè)，都存在一定的職業(yè)病危害，轄區(qū)大大小小有毒有害場(chǎng)所幾十家。職業(yè)病防治形勢(shì)依然嚴(yán)峻。具體情況如下：

1、組建機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任。

在防職工作中，能夠建立以法人為組長(zhǎng)的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生專兼職人員，明確了企業(yè)職業(yè)健康管理責(zé)任，做到了一定分工明確，責(zé)任到位的職業(yè)病防治管理制度。

2、開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育。在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，部分企業(yè)根據(jù)職業(yè)病防治法要求，結(jié)合上級(jí)部門文件精神，依據(jù)自身的實(shí)際情況，對(duì)勞動(dòng)者開(kāi)展預(yù)防職業(yè)病知識(shí)的宣傳教育與培訓(xùn)工作，在工作面、辦公樓等有職業(yè)危害場(chǎng)所設(shè)置職業(yè)危害因素告知牌，提高了全員對(duì)防職工作的意識(shí)，了解了所作業(yè)的場(chǎng)所存在職業(yè)危害因素，能夠自覺(jué)使用和購(gòu)買防塵口罩。

3、制度建設(shè)方面。制度建設(shè)依然欠缺，防治職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章管理制度方面需進(jìn)一步的完善和健全，防治職業(yè)病工作才有成效。

4、健康監(jiān)護(hù)

所調(diào)研企業(yè)能夠進(jìn)行崗中職業(yè)健康檢查工作的開(kāi)展，崗前檢查和離崗檢查有的沒(méi)有落實(shí)好。

5、檔案管理

基本能夠完成檔案管理。

6、職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)和評(píng)估。所調(diào)研3家企業(yè)均完善了檢測(cè)報(bào)告。

二、存在的問(wèn)題

依然存在履行職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)落實(shí)不夠，缺少了對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)健康檢查和重視，且職業(yè)衛(wèi)生工作的人員管理經(jīng)驗(yàn)尚淺，健康檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案資料不完善。職業(yè)病防治人員和職業(yè)衛(wèi)生管理人員尚需要經(jīng)過(guò)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，提高專業(yè)知識(shí)和管理水平。職業(yè)衛(wèi)生涉及多個(gè)部門，協(xié)同工作機(jī)制需要進(jìn)一步完善。職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)投入嚴(yán)重不足。

篇5

【摘要】：目的：了解社區(qū)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的應(yīng)用效果。方法：選取本中心2010年1月至2011年1月期間分娩的109例產(chǎn)婦為調(diào)研對(duì)象，對(duì)孕婦保健手冊(cè)中的信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。結(jié)果：109例調(diào)研對(duì)象全部建立孕婦檔案手冊(cè)，孕婦產(chǎn)前檢查次數(shù)≥8次共107例。所有觀察對(duì)象中正常孕婦98例，占89.91%；發(fā)生妊娠合并癥及并發(fā)癥共11例，占1.09%。出院后一次隨訪率為100%，正常產(chǎn)褥婦107例，占98.16%。正常新生兒106例，占97.25%。結(jié)論：社區(qū)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理有助于確保孕婦和新生兒的健康，值得在社區(qū)推廣。

【關(guān)鍵詞】：社區(qū)；孕產(chǎn)婦；系統(tǒng)管理

孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理是指將臨床醫(yī)療和保健相結(jié)合，對(duì)孕婦進(jìn)行系統(tǒng)的孕期檢查，推廣先進(jìn)的孕期保健技術(shù)，幫助孕婦順利分娩，并做好產(chǎn)后護(hù)理，從而減少孕產(chǎn)婦死亡和發(fā)病風(fēng)險(xiǎn)，確保新生兒健康。隨著我國(guó)社區(qū)建設(shè)的日臻完善，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)以優(yōu)生優(yōu)育為服務(wù)目標(biāo)，積極實(shí)施孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。

1 資料與方法

1.1 基本資料

選取本中心2010年1月至2011年1月期間分娩的109例產(chǎn)婦為調(diào)研對(duì)象，對(duì)孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)中的信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。109例產(chǎn)婦中，年齡最小的24歲，最大的39歲，平均年齡27.6歲。

1.2 系統(tǒng)管理方法

以孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)為線索，從確定早孕開(kāi)始，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)為孕婦建冊(cè)，實(shí)施系統(tǒng)管理。孕產(chǎn)婦手冊(cè)主要記錄孕期檢查結(jié)果和處理情況，產(chǎn)婦住院分娩須提供保健手冊(cè)，出院時(shí)需將住院分娩及產(chǎn)后母嬰情況填寫完整后將手冊(cè)交還給產(chǎn)婦，由產(chǎn)婦交至所在的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，以便進(jìn)行產(chǎn)后訪視。

1.2.1 早孕建卡

孕婦妊娠3個(gè)月內(nèi)應(yīng)到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦理登記卡，由醫(yī)生詳細(xì)記錄孕婦信息，為孕婦提供保健手冊(cè)。首次建卡登記后，醫(yī)護(hù)人員要及時(shí)指導(dǎo)孕婦相關(guān)保健事宜，幫助孕婦了解孕早期飲食、運(yùn)動(dòng)、工作應(yīng)注意的問(wèn)題。

1.2.2 孕期檢查

孕婦懷孕期間應(yīng)進(jìn)行八次以上的產(chǎn)前檢查，時(shí)間分別為懷孕3個(gè)月至7個(gè)月每月檢查1次，懷孕7個(gè)月至9個(gè)月每月檢查2次，懷孕9個(gè)月后每周檢查1次。孕期檢查主要服務(wù)于孕期保健指導(dǎo)、高危孕婦篩查、發(fā)育異常胎兒篩查。醫(yī)護(hù)人員應(yīng)為孕婦提供營(yíng)養(yǎng)、休息、活動(dòng)等方面的指導(dǎo)，介紹妊娠期間可能出現(xiàn)的情況及應(yīng)對(duì)方法。經(jīng)產(chǎn)前診斷，孕婦不事宜分娩或遇胎兒發(fā)育異常，醫(yī)護(hù)人員應(yīng)及時(shí)終止孕婦妊娠，為其進(jìn)行心理疏導(dǎo)，以降低孕婦死亡率、發(fā)病率，避免畸形兒出生。

1.2.3 入院生產(chǎn)

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心孕保醫(yī)務(wù)人員在孕婦孕7月轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定分娩機(jī)構(gòu)和分娩方式。孕婦發(fā)現(xiàn)產(chǎn)兆后要及時(shí)檢查，準(zhǔn)備分娩，待產(chǎn)機(jī)構(gòu)通過(guò)迅速的檢查和處理，能夠有效預(yù)防難產(chǎn)、產(chǎn)后出血及胎兒窒息等情況發(fā)生。在孕婦情況允許的條件下，醫(yī)生應(yīng)鼓勵(lì)孕婦順產(chǎn)。

1.2.4 產(chǎn)后隨訪

產(chǎn)后28天內(nèi)，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心婦幼保健人員醫(yī)護(hù)人員應(yīng)定期到產(chǎn)婦家中隨訪，對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行康復(fù)、營(yíng)養(yǎng)、保健及新生兒喂養(yǎng)和護(hù)理指導(dǎo)，指導(dǎo)產(chǎn)婦身體恢復(fù)期間的營(yíng)養(yǎng)保健，控制各種并發(fā)癥。

1.2.5 健康檢查

產(chǎn)婦應(yīng)在產(chǎn)后42天和嬰兒到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行健康檢查，產(chǎn)婦方面主要是對(duì)生殖器官恢復(fù)、傷口愈合、乳汁分泌等情況檢查。嬰兒轉(zhuǎn)入兒保科，由醫(yī)生檢查嬰兒的營(yíng)養(yǎng)和健康狀況。

2 結(jié)果

2.1 孕期情況

本組109例調(diào)研對(duì)象全部建立孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)，建檔率100%。孕婦產(chǎn)前檢查次數(shù)≥8次共107例，占98.17%。109例對(duì)象中正常孕婦98例，占89.91%；發(fā)生妊娠合并癥及并發(fā)癥共11例，占10.09%。其中，先兆流產(chǎn)7例，占6.42%；胎兒臀位2例，占1.83%；臍帶繞頸2例，占1.83%。

2.2 產(chǎn)時(shí)情況

本組109例調(diào)研對(duì)象全部住院分娩，住院率100%。經(jīng)陰道順產(chǎn)63例，占57.80%；剖宮產(chǎn)手術(shù)46例，占42.20%。胎兒足月產(chǎn)107例，占98.17%；早產(chǎn)2例，占1.83%。

2.3 產(chǎn)后隨訪

產(chǎn)后28天內(nèi)，一次產(chǎn)后隨訪109例，占100%；二次產(chǎn)后隨訪105例，占96.33%；三次產(chǎn)后隨訪102例，占93.58%。正常產(chǎn)褥婦107例，占98.16%；產(chǎn)褥感染2例，占1.83%。正常新生兒106例，占97.25%；新生兒異常3例，占2.75%。本組未發(fā)生產(chǎn)婦和新生兒死亡情況。

3 討論

3.1 系統(tǒng)管理的指導(dǎo)思想

社區(qū)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理是一種科學(xué)的醫(yī)療服務(wù)指導(dǎo)思想，其核心在于將孕產(chǎn)婦醫(yī)療與保健指導(dǎo)相結(jié)合，既發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心治療的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，又能從以人為本的角度，為孕產(chǎn)婦提供全方位的細(xì)致服務(wù)。新時(shí)期的優(yōu)生優(yōu)育落實(shí)對(duì)社區(qū)醫(yī)療提出了更高要求，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心必須樹(shù)立科學(xué)的指導(dǎo)思想，主動(dòng)關(guān)心孕產(chǎn)婦的服務(wù)需求，而孕產(chǎn)婦在細(xì)心的關(guān)懷下，也能夠有效減少對(duì)分娩的恐懼，了解孕期保健常識(shí)，提高身體素質(zhì)，確保胎兒健康。

3.2 分階段推進(jìn)管理工作

社區(qū)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理是以具體的階段劃分為基礎(chǔ)。首先，在孕早期，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)做好孕產(chǎn)婦建檔工作，并教授孕婦在懷孕期間應(yīng)注意的事項(xiàng)。本組109名調(diào)研對(duì)象均建立了孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)，建檔率100%，說(shuō)明社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建檔及時(shí)，對(duì)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作高度重視。其次，孕期檢查是確保母嬰平安的重要階段。本組產(chǎn)前檢查次數(shù)≥8次共107例，占98.17%，這是母嬰平安、健康的重要保障。109例調(diào)研對(duì)象未有發(fā)生產(chǎn)婦和胎兒死亡現(xiàn)象，也與孕期檢查的有效實(shí)施密不可分。再次，產(chǎn)婦分娩時(shí)應(yīng)推廣導(dǎo)樂(lè)分娩，由醫(yī)護(hù)人員提供人性化服務(wù)，在條件允許的情況下，盡可能鼓勵(lì)孕婦自然分娩，避免手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。最后，產(chǎn)后隨訪不容忽視，醫(yī)護(hù)人員應(yīng)在隨訪中教授產(chǎn)婦護(hù)理知識(shí)，防止各種并發(fā)癥，并注意新生兒的健康發(fā)育。本組正常產(chǎn)褥婦107例，占98.16%，產(chǎn)后一次隨訪率達(dá)到100%，這是產(chǎn)婦產(chǎn)后并發(fā)癥較少的原因。但二次隨訪和三次隨訪的覆蓋率逐漸下降，說(shuō)明隨訪工作還應(yīng)引起社區(qū)居民的進(jìn)一步重視，社區(qū)應(yīng)在今后深化孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的教育宣傳。

參考文獻(xiàn)

篇6

（一）加大宣傳，注重普及,狠抓精細(xì)化管理

1.建立我區(qū)青少年體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)的長(zhǎng)效機(jī)制。逐步加大學(xué)生體質(zhì)健康狀況在教育督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo)體系中的權(quán)重。認(rèn)真組織實(shí)施2012年全國(guó)學(xué)生體質(zhì)健康調(diào)研，依據(jù)《中國(guó)學(xué)生體質(zhì)健康調(diào)查研究實(shí)施方案》要求，按照市教育局統(tǒng)一部署，做好現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)和數(shù)據(jù)匯總工作。

2.積極主動(dòng)開(kāi)展健康教育和普及宣傳工作。繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建“健康校園”活動(dòng)，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。在疾病預(yù)防、青春期教育、科學(xué)膳食、愛(ài)眼護(hù)齒、禁煙控?zé)熂鞍滩⌒麄鞯确矫骈_(kāi)展豐富多樣、行之有效的活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣和意識(shí)。組織開(kāi)展“全區(qū)中小學(xué)生健康知識(shí)競(jìng)賽”，進(jìn)一步提高學(xué)生健康知識(shí)知曉率。

3.繼續(xù)搞好“紅十字”青少年工作。廣泛開(kāi)展各種形式的紅十字宣傳教育和自救自護(hù)演練活動(dòng)，繼續(xù)開(kāi)展評(píng)選“紅十字學(xué)校”和“紅十字好少年”活動(dòng)，培養(yǎng)人道、博愛(ài)的紅十字精神。

4.努力加強(qiáng)學(xué)生視力保護(hù)工作。實(shí)施“愛(ài)眼防近”活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)學(xué)生用眼和近視情況進(jìn)行調(diào)研，有針對(duì)性地提出改善的建議對(duì)策。落實(shí)中小學(xué)眼保健操制度，每年4次對(duì)在校中小學(xué)生進(jìn)行視力普查，普及科學(xué)用眼的知識(shí)和方法。

（二）抓住重點(diǎn)，注重實(shí)效，確保學(xué)生身心健康

1.全力做好學(xué)校傳染病及常見(jiàn)病的防控工作。嚴(yán)格學(xué)校疫情報(bào)告工作。建立健全學(xué)校衛(wèi)生突發(fā)事件監(jiān)測(cè)報(bào)告系統(tǒng)和傳染病疫情報(bào)告人制度，將市教育局和市疾控中心的“疫情監(jiān)控系統(tǒng)”和“學(xué)生因病缺課癥狀監(jiān)測(cè)系統(tǒng)”的報(bào)告納入學(xué)校常規(guī)工作，做到“人員、設(shè)備、時(shí)間”三個(gè)落實(shí)。

2.認(rèn)真抓好學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作。深入開(kāi)展“食品安全進(jìn)校園”宣傳教育活動(dòng)，全面實(shí)施學(xué)校食堂量化分級(jí)管理工作，層層簽訂衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作責(zé)任書(shū)，并納入對(duì)學(xué)校年終考核指標(biāo)，確保飲食安全“零事故”。

篇7

【關(guān)鍵詞】 體質(zhì)；肺活量；血壓；脈搏；運(yùn)動(dòng)試驗(yàn)；學(xué)生；少數(shù)民族，土族，撒拉族

【中圖分類號(hào)】 R 179 G 478.2 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A 【文章編號(hào)】 1000-9817(2008)10-0948-02

青海省是土族、撒拉族的主要聚居地。了解和研究青海省土族、撒拉族學(xué)生體能素質(zhì)及健康狀況非常重要［1］。筆者對(duì)2005年青海省學(xué)生體質(zhì)健康調(diào)研所獲得的土族、撒拉族中小學(xué)女生體質(zhì)健康相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析，為進(jìn)一步提高少數(shù)民族中小學(xué)女生身體素質(zhì)、改善學(xué)校體育衛(wèi)生和制定政策提供科學(xué)依據(jù)［2］。

1 對(duì)象與方法

1.1 對(duì)象 整群抽取土族、撒拉族在校女生（父母均為土族、撒拉族）作為研究對(duì)象。2個(gè)民族共抽取身體健康7～18歲中小學(xué)女生2 400人，其中土族1 200人，撒拉族1 200人。每1歲為1組，每組100人，共12組。

1.2 方法 以身體生理功能、身體形態(tài)、身體素質(zhì)指標(biāo)為主要研究?jī)?nèi)容。數(shù)據(jù)檢測(cè)、統(tǒng)計(jì)根據(jù)國(guó)家頒布的《全國(guó)學(xué)生體質(zhì)健康狀況調(diào)研細(xì)則》執(zhí)行。使用Excel統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)所測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理［3］。

2 結(jié)果

2.1 身體形態(tài)指標(biāo)比較 8～11歲組土族女生身高比撒拉族女生高，13～18歲組撒拉族女生身高比土族女生高。8～11歲和16～18歲組差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P值均＜0.05）。見(jiàn)表1。

總體來(lái)看，土族女生體重略重于撒拉族女生。其中7，8，12和13歲組差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義，其余各年齡組差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P值均＜0.05）。

7～9歲組2個(gè)民族女生胸圍差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義，10～18歲土族女生胸圍均值均高于撒拉族女生，差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P值均＜0.05）。

土族女生各年齡組維爾維克指數(shù)均值均高于撒拉族女生，并隨著年齡的增加差距也逐漸加大，其中9～18歲年齡組差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P值均＜0.05)。

3 討論

調(diào)查結(jié)果顯示，青海省土族、撒拉族女生身體形態(tài)、生理功能、素質(zhì)總體呈隨年齡增長(zhǎng)而增長(zhǎng)的趨勢(shì)。土族、撒拉族女生身高總體水平基本相同，體重土族女生略優(yōu)于撒拉族女生，胸圍和維爾維克指數(shù)土族女生的平均值均優(yōu)于撒拉族女生，身體機(jī)能土族女生的平均值優(yōu)于撒拉族女生各項(xiàng)指標(biāo)的平均值。在身體素質(zhì)方面：50 m跑、1 min仰臥起坐和立定跳遠(yuǎn)土族女生的平均成績(jī)均優(yōu)于撒拉族女生。撒拉族女生的耐力素質(zhì)和立定跳遠(yuǎn)平均值優(yōu)于土族女生的平均值。建議政府有關(guān)部門、學(xué)校體育衛(wèi)生主管部門應(yīng)有計(jì)劃、有步驟地改善民族地區(qū)辦學(xué)條件，加大教育投入，加強(qiáng)健康教育，深入開(kāi)展陽(yáng)光體育活動(dòng)，改善學(xué)校體育設(shè)施，保證學(xué)校體育教學(xué)和學(xué)生必要的課外體育鍛煉時(shí)間［4］，積極挖掘和開(kāi)發(fā)一些投入少、易推廣的民族、民間傳統(tǒng)體育項(xiàng)目［5］。減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，加強(qiáng)鍛煉，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，按照國(guó)家的規(guī)定開(kāi)設(shè)并認(rèn)真上好體育課，切實(shí)保證學(xué)生每天的課間操和課外活動(dòng)時(shí)間。在活動(dòng)內(nèi)容的安排上，選擇一些有一定運(yùn)動(dòng)負(fù)荷，能有效提高學(xué)生身體素質(zhì)和鍛煉興趣的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，以提高學(xué)生自覺(jué)鍛煉的能力，增強(qiáng)學(xué)生的運(yùn)動(dòng)能力、心肺功能和體質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的優(yōu)良品質(zhì)，教會(huì)學(xué)生科學(xué)鍛煉身體的方法和手段。

4 參考文獻(xiàn)

［1］ 中國(guó)學(xué)生體質(zhì)調(diào)研組.2000年中國(guó)學(xué)生體質(zhì)與健康調(diào)研報(bào)告.北京：高等教育出版社，2000：389-584.

［2］ 徐建波，張?zhí)斐?西南地區(qū)少數(shù)民族學(xué)生耐力素質(zhì)發(fā)展?fàn)顩r分析.中國(guó)學(xué)校衛(wèi)生，2007，28(2)：172-173.

［3］ 青海省2006年學(xué)生體質(zhì)健康調(diào)件資料匯編.青海：青海教育廳，2006：108-123.

［4］ 季成葉.中國(guó)青少年生長(zhǎng)與現(xiàn)狀及趨勢(shì)和若干建議.中國(guó)學(xué)校衛(wèi)生，2003， 24(1)： 1-4.

篇8

現(xiàn)在，越來(lái)越多的女性在工作中發(fā)揮著重要的作用。然而，一些存在職業(yè)危害的工作場(chǎng)所，也毫無(wú)疑問(wèn)對(duì)女職工產(chǎn)生或輕或重的職業(yè)傷害。

流動(dòng)女工傷害重

根據(jù)中國(guó)疾病預(yù)防控制中心職業(yè)衛(wèi)生所婦女勞動(dòng)衛(wèi)生與生殖健康研究室主任俞文蘭研究員介紹，近幾年該所在工礦企業(yè)開(kāi)展的調(diào)研情況顯示，中小企業(yè)的職業(yè)危害問(wèn)題突出、流動(dòng)女工面臨的職業(yè)危害問(wèn)題嚴(yán)重，特別是生理健康與心理健康方面的。

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，大批的農(nóng)村富余勞動(dòng)力進(jìn)城務(wù)工，在這些外出務(wù)工人員中，流動(dòng)女工的數(shù)量超過(guò)40%，人數(shù)接近1億人。俞文蘭介紹說(shuō)，雖然流動(dòng)女工就業(yè)的人數(shù)不斷上升，但是工作條件較差，待遇較低，生理及心理健康都比較脆弱。無(wú)論與流動(dòng)男工相比，還是與城市固定女工相比，流動(dòng)女工的就業(yè)機(jī)會(huì)都相對(duì)較少，就業(yè)層次也較低，穩(wěn)定性差。

“像我們?cè)陔娮有袠I(yè)、制藥行業(yè)、制鞋行業(yè)、寶石加工行業(yè)開(kāi)展的調(diào)研發(fā)現(xiàn)，70%以上的女工接觸職業(yè)病危害因素，其中30%左右的女工，在工作場(chǎng)所中接觸兩種以上的職業(yè)病危害因素。”俞文蘭說(shuō)，這些女職工大多為流動(dòng)女工，很多十五六歲就開(kāi)始外出打工，平均年齡只有20多歲，70%以上的流動(dòng)女工處于17～47歲的生育旺盛期，但是她們所面臨的月經(jīng)紊亂、痛經(jīng)等生殖系統(tǒng)疾病或婦科疾病都比較嚴(yán)重。

流動(dòng)女工除了職業(yè)健康、生殖健康令人擔(dān)憂外，心理健康問(wèn)題也逐漸凸顯。俞文蘭介紹說(shuō)，在調(diào)研中，這些行業(yè)由于勞動(dòng)強(qiáng)度大，重復(fù)性勞動(dòng)多，工作內(nèi)容枯燥，很容易使流動(dòng)女工產(chǎn)生焦慮、敵對(duì)、恐懼等負(fù)面情緒，再加上流動(dòng)女工難以融入城市生活，缺乏家庭及社會(huì)支持，超時(shí)間、超負(fù)荷的工作壓力更加難以排遣。

“而女工的職業(yè)健康與安全，不僅關(guān)系到其自身的權(quán)益，還關(guān)系到未來(lái)我國(guó)的人口素質(zhì)及勞動(dòng)力資源的可持續(xù)發(fā)展。”因此，俞文蘭認(rèn)為，需要進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)女工的職業(yè)健康保護(hù)。

多方協(xié)力

共同推進(jìn)女工職業(yè)健康

分析威脅流動(dòng)女工職業(yè)健康的原因，俞文蘭將其歸納為兩點(diǎn)。一方面是大批中小企業(yè)不重視或沒(méi)有能力改善勞動(dòng)條件，提供相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)；另一方面流動(dòng)女工缺乏自我保護(hù)意識(shí)，不懂得職業(yè)安全健康的知識(shí)，更不會(huì)從法律層面去維護(hù)自己的權(quán)益。

“比如某些制藥企業(yè)，看著環(huán)境挺干凈整潔的，但是各類危害因素，像高強(qiáng)度噪聲、強(qiáng)光、電磁輻射等對(duì)人體的潛在危害非常大。”俞文蘭說(shuō)，但是，某些女工并不了解這些職業(yè)危害因素的嚴(yán)重性，也不知道企業(yè)應(yīng)該提供哪些職業(yè)安全健康措施。日積月累，健康損害就慢慢形成了。

目前，我國(guó)在保護(hù)女工職業(yè)健康方面，已初步形成了法律體系，如《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》《女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定》等，還有一些地方法律法規(guī)也對(duì)保護(hù)女職工健康起到了積極的作用。“接下來(lái)是需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)及女工的宣傳落實(shí)。”

俞文蘭介紹說(shuō)，近幾年，我國(guó)政府和研究機(jī)構(gòu)在努力推動(dòng)我國(guó)女工的職業(yè)健康及勞動(dòng)保護(hù)工作。衛(wèi)生計(jì)生委婦幼司及中國(guó)疾病預(yù)防控制中心的婦幼中心，從婦幼保健的角度關(guān)注女工健康；全國(guó)婦聯(lián)的婦女研究所及中華女子學(xué)院，從婦女維權(quán)的角度關(guān)注女工的健康權(quán)益與平等待遇；全國(guó)總工會(huì)的女工部，從工會(huì)角度關(guān)注女工的權(quán)益與勞動(dòng)保護(hù)。

2013年，全國(guó)總工會(huì)成立了女工工作專家委員會(huì)，將相關(guān)部門的力量組織到一起，共同推動(dòng)女職工的勞動(dòng)保護(hù)及其他相關(guān)工作。據(jù)了解，2014年，該委員會(huì)將組織開(kāi)展箱包、制鞋等行業(yè)貫徹落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》的情況督導(dǎo)調(diào)研，開(kāi)展職業(yè)女性心理壓力與職業(yè)緊張等情況的調(diào)研，并進(jìn)一步推動(dòng)《女職工禁忌勞動(dòng)范圍》的修訂。

我國(guó)目前由于國(guó)情原因，對(duì)于女職工的禁忌勞動(dòng)范圍進(jìn)行明確的法律規(guī)定。而據(jù)俞文蘭介紹，發(fā)達(dá)國(guó)家的通常做法，沒(méi)有明確規(guī)定女職工禁忌勞動(dòng)的法律法規(guī)，而只針對(duì)女職工懷孕、哺乳等特殊時(shí)期，限制其從事危險(xiǎn)性工作。保障男女職工的平等就業(yè)，重點(diǎn)在于強(qiáng)調(diào)女職工自身的自我健康保護(hù)。

這從國(guó)際勞工組織公布的一系列公約可以得到證實(shí)。1935年的《婦女在各類礦山井下作業(yè)公約》中，明確規(guī)定“任何婦女，不論其年齡如何，一概不得受雇從事礦山井下作業(yè)”；1952年《保護(hù)生育公約》也強(qiáng)調(diào)為保護(hù)生育健康限制女工從事危險(xiǎn)工作；2000年修訂后的《保護(hù)生育公約》，逐漸弱化女工禁忌勞動(dòng)范圍的概念，只是強(qiáng)調(diào)對(duì)孕期和哺乳期女工的保護(hù)，如“禁止或限制孕婦、哺乳期婦女從事對(duì)婦女和兒童健康有公認(rèn)或重大危險(xiǎn)的工作”。而普通女職工，法律支持其具有與男工競(jìng)爭(zhēng)相同工作的機(jī)會(huì)，對(duì)于暴露于危險(xiǎn)中的工作，有“被告知的權(quán)利”，當(dāng)發(fā)現(xiàn)工作環(huán)境不安全或不健康時(shí)，“可以拒絕從事”，并要求雇主改善危險(xiǎn)情況或更換工作。

俞文蘭認(rèn)為，國(guó)外對(duì)女工勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)法律的變化，很大程度上源于工藝、技術(shù)水平的提高，降低了工作的危險(xiǎn)性。針對(duì)我國(guó)的現(xiàn)狀，中國(guó)疾病預(yù)防控制中心職業(yè)衛(wèi)生所開(kāi)展了女工職業(yè)危害預(yù)防控制策略研究，了解女工總體的健康水平、常見(jiàn)病與多發(fā)病、職業(yè)病與職業(yè)相關(guān)疾病的發(fā)病率，發(fā)現(xiàn)影響女職工健康的因素與工藝流程，為政府決策、企業(yè)改善工藝流程（如采用危害小的物質(zhì)或環(huán)節(jié)的替代）、女工采取合理有效的個(gè)體防護(hù)措施提供科學(xué)依據(jù)。

“另外，我們正在探討女職工生殖健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模式。”俞文蘭希望能夠建立一種風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)管理的模式，或者開(kāi)展職業(yè)危害干預(yù)。在職業(yè)危害發(fā)生之前，對(duì)女工所在的崗位及其個(gè)人可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、分析、控制、管理，以達(dá)到“預(yù)防為主”的目的。

篇9

2007年10月～2008年10月在門診用藥物終止早孕的患者300余例，年齡19～25歲占65%，26～40歲占35%。無(wú)孕史占50%。用單獨(dú)評(píng)估量表測(cè)量藥物性流產(chǎn)恐懼（ARD）的程度，例如等級(jí)量表（用無(wú)、輕度、中度、重度代表嚴(yán)重程度）。評(píng)估恐懼的性質(zhì)及對(duì)能力方面的影響，應(yīng)用信息量大的多維評(píng)估量表，如通過(guò)3個(gè)問(wèn)題調(diào)查恐懼的強(qiáng)度和影響：①你感到過(guò)恐懼嗎？②如果有，用輕、中、重表示恐懼的程度；③恐懼對(duì)你有何影響？

護(hù) 理

ARD的相關(guān)因素：①心理社會(huì)因素：目前對(duì)恐懼病因?qū)W尚無(wú)定論，研究證實(shí)，它與疼痛、焦慮、抑郁、孤獨(dú)、自悲等因素密切相關(guān)。疼痛和恐懼的關(guān)系極為密切，被認(rèn)為是恐懼的潛在病因。疼痛的發(fā)生程度及持續(xù)時(shí)間與妊娠月份、給藥方法、劑量、時(shí)間有關(guān)。經(jīng)大量臨床實(shí)驗(yàn)證明，給藥時(shí)間短，疼痛加重；反之疼痛減輕。另外，個(gè)體的情緒、人格因素對(duì)疼痛的敏感程度及耐受力、注意力集中與分散、既往經(jīng)驗(yàn)以及環(huán)境變化、年齡、社會(huì)背景等因素，都會(huì)影響個(gè)體對(duì)疼痛的感受。不同文化程度、不同社會(huì)地位，疼痛級(jí)別分辨力有顯著差異。年齡大者較年齡小者耐受性增強(qiáng)，對(duì)于中、重度焦慮癥狀的患者給予抗焦慮治療常能緩解恐懼。②病人的需求：根據(jù)患者的心理特點(diǎn)，盡量滿足其一切愿望，使之配合治療，減輕恐懼，戰(zhàn)勝困難。

健康宣教：①讓患者多了解ARD的影響因素、表現(xiàn)，確認(rèn)恐懼的存在。②鼓勵(lì)患者講述有無(wú)妊娠史，并制定相應(yīng)措施。例如：有的患者有妊娠史，恐懼心理較強(qiáng)，安排與其有相似經(jīng)歷的患者多接觸，也可讓患者在用藥期間聽(tīng)音樂(lè)、與人聊天、看小說(shuō)等，可分散精力，取得的緩解方法，減輕ARD。③指導(dǎo)患者掌握控制情緒的方法，提高健康意識(shí)，建立新生活。

心理調(diào)整：①根據(jù)患者的文化程度、性格、職業(yè)等，恰當(dāng)?shù)亟榻B相關(guān)知識(shí)，消除其恐懼。②通過(guò)熱情親切的交談，了解患者的心理活動(dòng)，針對(duì)不同心理問(wèn)題，做好解釋工作，使其情緒穩(wěn)定，為主動(dòng)配合終止妊娠做好充分的心理準(zhǔn)備。③特別是對(duì)無(wú)妊娠史的患者，她們的年齡大都在18～22歲，并多數(shù)無(wú)家屬陪伴，孤獨(dú)和自卑感更強(qiáng)烈，她們更需要醫(yī)務(wù)人員的幫助和關(guān)心。所以要給予情感上的支持和理解，主動(dòng)與她們談心，建立電話跟蹤服務(wù)，隨時(shí)解決一些問(wèn)題，減輕心理壓力。④家屬是患者的支柱與依靠，讓家屬了解用藥過(guò)程，確立安全感，從而減少患者的恐懼反應(yīng)，積極配合治療。

在院觀察及護(hù)理：藥物性流產(chǎn)在用藥第3天后，妊娠囊在宮縮的作用下排出體外。這一期間由于個(gè)體差異，患者腹痛程度及反應(yīng)也有所不同。應(yīng)密切觀察患者腹痛情況、陰道流血量及排出物。安慰并鼓勵(lì)放松緊張情緒，減輕心理壓力。對(duì)于流血較多的患者，應(yīng)及時(shí)給予清宮治療，術(shù)前做好解釋工作，爭(zhēng)取患者的合作。術(shù)中嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作常規(guī)，避免感染。

術(shù)后指導(dǎo)：①術(shù)后應(yīng)在院觀察2小時(shí)，注意陰道流血情況，適當(dāng)休息，遵醫(yī)囑給予抗生素，預(yù)防感染。②注意個(gè)人衛(wèi)生，每日用溫水洗外，保持清潔。勤換內(nèi)褲，不宜盆浴，可選用淋浴，以防污水進(jìn)入陰道，引起感染。③加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)。幫助患者建立有利于健康的飲食習(xí)慣，合理安排膳食結(jié)構(gòu)，葷素搭配，多吃高蛋白、高維生素、易消化的食物，注意食物的色、香、味，以促進(jìn)食欲，提高機(jī)體抵抗力。④術(shù)后1個(gè)月禁止性生活，保持良好的心情，避免激動(dòng)的情緒。適當(dāng)參加鍛煉，增強(qiáng)自信心，有利于康復(fù)。

ARD普遍存在，其影響因素較多，作用機(jī)制復(fù)雜，目前尚缺乏有效的治療手段，護(hù)理對(duì)策亦非完善。但大量的臨床經(jīng)驗(yàn)表明，健康宣教和對(duì)癥治療有助于緩解恐懼。

參考文獻(xiàn)

1 姜安麗,主編.新編護(hù)理學(xué)基礎(chǔ).第1版.北京:人民衛(wèi)生出版社,2006:5.

安徽參合農(nóng)民住院報(bào)銷比例超四成

記者從省衛(wèi)生廳獲悉，隨著我省新農(nóng)合實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”、報(bào)銷比例提高等措施的實(shí)施，今年前三季度，全省新農(nóng)合住院病人報(bào)銷比例達(dá)到44.62%。

省衛(wèi)生廳統(tǒng)計(jì)顯示，截至9月30日，全省參合農(nóng)民累計(jì)已有360多萬(wàn)人次的住院醫(yī)藥費(fèi)用獲得了按比例補(bǔ)償，2600多萬(wàn)人次的門診醫(yī)藥費(fèi)用獲得了一定的補(bǔ)償。此外，我省組建新農(nóng)合臨床專家?guī)欤瑢?duì)典型病例或大額醫(yī)藥費(fèi)用的病例進(jìn)行會(huì)審。對(duì)不合理的醫(yī)藥費(fèi)用，通知相應(yīng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)整改；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)實(shí)行墊付補(bǔ)償?shù)尼t(yī)療機(jī)構(gòu)，在補(bǔ)償結(jié)算款中扣除；對(duì)暫未實(shí)行墊付補(bǔ)償?shù)尼t(yī)療機(jī)構(gòu)，從“費(fèi)用控制保證金”中處以罰金。

寧夏：切實(shí)做到“兩促進(jìn)”“兩不誤”

篇10

一、指導(dǎo)思想

緊密圍繞創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市的總體目標(biāo)，通過(guò)多途徑、多形式、全方位的國(guó)家衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動(dòng)，全面推進(jìn)我局健康教育工作的開(kāi)展，積極營(yíng)造有益于健康的環(huán)境，傳播健康信息，增強(qiáng)人們健康意識(shí)和自我保健能力，倡導(dǎo)有益健康的行為和生活方式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面進(jìn)步和人的全面發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

組織各單位開(kāi)展多種形式的健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)，建立健全健康教育組織和網(wǎng)絡(luò)，針對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)人群，倡導(dǎo)健康的公共政策和支持性環(huán)境，普及健康知識(shí)，增強(qiáng)健康意識(shí)，提高保健能力，養(yǎng)成良好健康行為，居民健康知識(shí)知曉率達(dá)到*%以上，健康行為形成率達(dá)到*%以上。各項(xiàng)健康教育工作指標(biāo)達(dá)到國(guó)家衛(wèi)生城市考核標(biāo)準(zhǔn)。

三、實(shí)施范圍

局屬各單位

四、職責(zé)任務(wù)

*、局辦公室負(fù)責(zé)制訂全局健康教育計(jì)劃，落實(shí)健康教育工作任務(wù)，協(xié)調(diào)解決健康教育中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難。

*、有專人負(fù)責(zé)管理健康教育工作，有計(jì)劃、有活動(dòng)記錄、有總結(jié)、有評(píng)價(jià)、有文字資料檔案。

*、設(shè)置衛(wèi)生宣傳欄、宣傳櫥窗等，定期健康信息。

*、結(jié)合本單位干部職工的崗位責(zé)任和衛(wèi)生保健需求，為干部職工進(jìn)行定期體檢，開(kāi)展各種衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)、講座、活動(dòng)，提高單位干部職工的健康知識(shí)知曉率和行為形成率。

*、局婦工小組負(fù)責(zé)全體女干部健康知識(shí)普及工作；市場(chǎng)規(guī)范科負(fù)責(zé)煙草廣告管理，建成區(qū)內(nèi)不允許有煙草廣告和變相煙草廣告，配合市場(chǎng)服務(wù)中心對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者開(kāi)展健康教育宣傳活動(dòng)；區(qū)個(gè)協(xié)與各工商所負(fù)責(zé)指導(dǎo)對(duì)轄區(qū)內(nèi)個(gè)體工商戶開(kāi)展健康教育宣傳活動(dòng)。

*、積極開(kāi)展無(wú)煙單位、衛(wèi)生先進(jìn)單位的創(chuàng)建活動(dòng)。

五、工作（更多精彩文章來(lái)自步驟

（一）準(zhǔn)備階段（*年*—*月）

*、建立健康教育工作協(xié)調(diào)小組，制定健康教育工作實(shí)施方案，建立健康教育管理組織，確定健康教育分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員。

*、分發(fā)居民健康教育手冊(cè)。

*、開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月除四害宣傳活動(dòng)。

*、組織學(xué)習(xí)國(guó)家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)，明確創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市的目的、要求和具體任務(wù)指標(biāo)。

（二）實(shí)施階段（*年*—*年*月）

*、設(shè)立黑板報(bào)、宣傳欄等，按照要求定期更換健康教育資料。在分局內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)設(shè)立宣傳欄，開(kāi)展健康教育和衛(wèi)生知識(shí)宣傳。

*、發(fā)放居民健康教育手冊(cè)，全面啟動(dòng)健康教育行動(dòng)。組織對(duì)健康教育工作實(shí)施情況進(jìn)行分片、分行業(yè)督查。開(kāi)展健康教育知識(shí)測(cè)試。

*、全面開(kāi)展禁煙工作，制定禁煙制度，公共場(chǎng)所設(shè)置醒目的禁煙標(biāo)志。組織對(duì)各單位禁煙工作和禁煙標(biāo)志進(jìn)行檢查，開(kāi)展無(wú)煙單位評(píng)選。

*、規(guī)范健康教育資料，完成*年度健康檔案整理。

*、迎接省市區(qū)三級(jí)愛(ài)衛(wèi)辦對(duì)創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行暗訪調(diào)研。

（三）總結(jié)提高迎檢階段（*年*—*月）

*、根據(jù)上級(jí)調(diào)研反饋意見(jiàn)，制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改措施。

*、開(kāi)展健康教育工作評(píng)審。

*、開(kāi)展干部職工健康知識(shí)知曉率、衛(wèi)生行為形成率調(diào)查，對(duì)達(dá)不到要求的單位限期整改。

*、對(duì)各單位健康教育工作資料進(jìn)行一次全面檢查，做好規(guī)范整理、歸檔工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)徹底整改。

*、做好迎接全國(guó)愛(ài)衛(wèi)辦對(duì)國(guó)家衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作及健康教育工作的檢查考核準(zhǔn)備工作。

六、工作措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。按照創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市工作要求，建立健康教育組織（機(jī)構(gòu)），健全健康教育工作網(wǎng)絡(luò)。建立工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制，形成領(lǐng)導(dǎo)重視，一級(jí)抓一級(jí)，人人參與的局面。

（二）明確工作目標(biāo)、落實(shí)工作責(zé)任。按照健康教育工作目標(biāo)要求，建立目標(biāo)責(zé)任制，層層落實(shí)責(zé)任，把健康教育納入工作目標(biāo)考核內(nèi)容。統(tǒng)籌安排，量化細(xì)化工作指標(biāo)，落實(shí)人、財(cái)、物，確保健康教育工作的順利開(kāi)展。

（三）加大工作力度、營(yíng)造創(chuàng)建氛圍。要根據(jù)〈〈國(guó)家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)〉〉要求，針對(duì)本單位各自實(shí)際，充分利用現(xiàn)有的宣傳陣地和宣傳渠道，定期開(kāi)展多種形式健康教育活動(dòng)，使干部職工衛(wèi)生和保健能力、衛(wèi)生知識(shí)水平和健康素質(zhì)達(dá)到創(chuàng)衛(wèi)目標(biāo)要求。