這里召開公司第一次安全生產會議，主要目的認真分析當前我市建設領域安全生產形勢，正視當前全市建設領域安全工作中監理存在問題,總結經驗,吸取教訓，層層落實安全生產責任制，狠抓各項防范和整改措施的落實，堵塞漏洞，堅決消除重大安全隱患和帶血的GDP確保我市建設項目不再發生較大的安全生產事故,今天。遏制一般生產安全事故。建設工程作為經濟發展的重要載體,加快我市經濟發展的重中之重,實現經濟跨越式發展的重要切入點和增長點。但我也應清醒的認識到安全生產是經濟騰飛和實現優質工程的有力保障，必須認真貫徹在工程建設的全過程。同時,隨著我市建設投入的增加和五個建設的全面推進,帶來了市建設領域發展勃勃生機。建設監理這一行業也借這一東風，全體監理工作者的共同努力下，取得了顯著成績，一是建立和完善的監理工作管理體系，這是以建設主管部門為主同時充分發揮企業主體責任的管理體系。二是培育了一大批監理企業，一大批監理人才。三是工程監理企業完成了市一批又一批重大工程項目、重點工程項目的建設監理工作，使我市形成了強有力的經濟基礎。而監理公司更是為了建設好,做了大量行之有效的工作，領導重視，班子也團結，思路清晰，目標、任務明確。今天這個會開得非常及時,為更好的貫徹落實全市的安全生產工作會議精神起到積極的推動作用。下面，講三點意見：

一、充分認識當前我市建設工程安全生產工作的嚴峻形勢

技術含量日益加強，施工難度大、危險性高的項目增多，建設業從業人員人數不斷擴大，去年不完全統計，就從事建設行業的從業人員全市就有800萬人之多，這為安全工作帶來了新挑戰。

二、當前監理在建設工程安全生產方面存在問題

市各方監管部門、企業責任主體的共同努力下，近些年來。建設工程安全生產水平逐年提高。但我也清醒地看到由于認識不足，意識不到位，措施乏力，安全投入嚴重不足（市委市府也清晰的認識到這點，今年在全市的安全生產大會上奇帆市長講，今后三年我市安全生產投入將超過300個億，力爭“老賬還完、新賬不欠”要確保平均每年100億增長，三年達到300個億，這個投入在全國是絕無僅有的安全生產狀況不容樂觀，仍然存在著諸多急需解決的問題：

一）明確責任主體。

同志們：

今天我們在新浦召開省公司安全生產工作會議，主要是貫徹全省安全生產工作會議精神，分析當前安全生產形勢，部署今年安全生產工作，動員各單位確保今年安全生產工作形勢平穩。剛才技術處張處長代表省公司安委會對去年安全生產工作作了總結、對今年安全生產工作作了安排。這個意見是經過省公司安委會和省公司黨政聯席會議討論通過的。本來晏總要出席今天的會議并作重要講話，因事未能參加。為貫徹好這次會議精神，切實把今年安全生產工作抓緊、抓好，下面我再強調幾點意見：

一、充分肯定去年安全生產工作取得的成績

去年，全公司各單位在省政府和省公司安委會的領導下，都能認真貫徹落實各項安全生產要求，明確目標，嚴格責任落實措施，在安全生產監督檢查，深化專項治理自，強化基礎工作，組織安全生產大檢查方面，做了大量工作，取得了明顯成效?；仡?3年安全生產檢查，總體有兩個特點：第一個特點是實現了兩個下降、三個穩定，即事故總量下降、事故傷亡人數下降。去年全公司共發生一起死亡事故死亡1人，未發生重傷事故，死亡事故率、綜合事故率控制在0.05‰、2‰范圍內，較好地完成了年初制定的目標任務。實現了三個穩定，一是大多數公司安全生產形勢穩定，特別是銷區各公司（包括三級公司）安全生產形勢穩定（沒有發生事故），二是重點崗位工種安全生產工作穩定，海鹽產區各化工廠、扒鹽現場、用電、機械設備等特殊崗位和人員安全生產形勢穩定，三是重大時段安全生產形勢穩定，元旦、春節、五一、國慶等重大節日以及扒鹽等重點時期安全生產形勢穩定，海鹽產區在扒鹽中認真落實“十一不準”規定，安全生產形勢穩定，初步扭轉了事故易發的局面。第二個特點是四方面值得肯定，一是有效的落實各級安全生產責任制。去年省公司與各單位簽訂了安全生產責任制，各單位與基層單位也簽訂了安全生產責任制，基本形成了全公司安全生產責任體系；二是加大了安全生產監督管理力度，去年省公司共開展了兩次較大規模的安全生產檢查（抽查），金橋、銀寶公司以及各場、公司都開展了三次以上安全生產檢查，整改各種事故隱患3000多條，有效地減少安全生產事故的發生；三是深化安全生產專項整治，主要對安全生產易發事故的崗位、環節開展專項治理，產區主要對鍋爐、壓力容器、扒鹽現場、用電安全，銷區主要對倉庫、生產設備、生產生活用電等開展整治，取得了非常好的效果；四是深入開展安全生產教育。去年年初省公司在南京舉辦《安全生產法》培訓班，各單位也都對干部職工進行《安全生產法》和相關知識的學習、教育活動，進一步提高了廣大干部職工的安全生產水平，增強廣大職工的自我保護意識。去年的安全生產教育和安全生產氛圍是近年來最好的一年。

二、進一步提高對安全生產重要性的認識

去年安全生產工作取得了一定成績，但仍然存在不少問題和差距，安全生產形勢仍然嚴峻，主要存在著五大方面的問題：一是部分單位對安全生產工作重視不夠，抱無所謂態度。尤其是個別分公司存在著“無事故論”，對省公司的安全生產會議、安全生產檢查貫徹落實不到位。安全生產臺帳不齊全；二是安全生產事故仍然發生。9月4日，井神公司發生一起死亡事故以及3月20日銀寶公司灌東鹽場發生的未遂事故，這兩起事故都屬責任事故；三是事故隱患得不到及時整改。對查出的事故隱患，有的單位有能力整改但由于不重視而得不到及時整改。有的單位雖無能力整改但缺乏防范措施；四是安全生產資金投入不足。部分單位年初制定計劃時沒有安技費用，沒有設備更新費用計劃，致使有些設備帶病運行，海鹽產區由于實施“三田”大承包，部分單元（小組）的勞保護具發放取消了，安全生產工作不力；五是非生產性安全事故頻頻發生。各種車輛交通事故發生很多，無證駕駛、酒后開車現象經常發生。交通事故雖然不作為考核企業的指標，但作為企業的職工，仍然對企業的穩定造成影響。

各位領導、同志們：

我叫。。。分管公司的安全工作。2010年在上級黨政的正確領導下，同志們的幫助下，立足本職，找準位置，安全工作以踐行“用心做事追求卓越”的企業核心價值觀為抓手，積極落實集團公司“從零開始向零奮斗”的安全生產目標，使安全生產工作取得了較大進步。下面就我一年來履行職責和廉政建設情況匯報如下。

一、加強學習，提高自己的思想認識

學習的過程，是總結的過程、提高的過程。只有不斷學習，才能不斷的進步。今年以來，我立足單位的實際和煤礦安全工作發展的需要，既注重有關知識學習，又注重政治理論水平的提高；積極參加集團公司組織的有關學習，學習黨的有關方針政策。同時還要學習煤礦新的知識，使自己理論學習有了明顯的增加，學習內容和質量有了新的拓展和提升。利用下井，到區隊、到班組、到職工中去了解問題、研究問題。在此基礎上，經常與有關科室探討，努力在工作實踐中思考、總結、提高。通過理論聯系實際，使自己無論在思想上，還是在工作上，始終與河南煤化保持高度一致，確保了各項政策在自己工作中得到了嚴格的貫徹落實。

二、樹立可控理念，探索安全長效機制

認真執行“安全第一，預防為主”的方針，以長治久安為目標，以培育本質安全人為重點，以精心管理為手段，以新型安全管理思路為模式，通過大力推廣“雙基”建設、三項機制、四大體系和五自管理，安全管理工作呈現了良性發展勢頭。2010年公司共生產標煤38萬噸；完成掘進進尺3400米，消滅了重傷以上等級事故。

為貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，嚴格執行安全規章制度和安全操作規程，防止各類事故的發生，保障公司安全生產，特制定本規定：

1．發生下列情況之一者，每人次扣罰當事人10元，并扣所在部門、車間的安全經濟考核分0.5分。

1.1不按規定穿戴勞動保護用品，上崗穿拖鞋、二頭空涼鞋、裙子、短褲（含西裝短褲）、赤膊或穿背心。穿長大褂必須穿長褲。

1.2車輛帶病使用，廠區內超速、超載、超高、超長、超額乘人、電瓶車客貨混載、升降機人貨混載等違章行駛及亂停放者。

1.3多人作業的沖壓設備、升降機無專人操作開關。

1.4電源線無故穿越安全通道，使用不符合要求的電源接線板、電動工具

為加強安全管理工作，貫徹國務院、市及集團有關安全法規文件精神，全面落實安全生產崗位責任制，參照《××集團安全生產獎懲實施細則》并結合股份公司實際情況特制定本公司安全生產獎懲與考核制度。獎勵1.全面完成上級下達的安全生產指標，落實安全生產崗位責任制，認真貫徹執行安全生產方針、政策、法規及規章制度的。2.對在生產中發現的重大事故隱患及時采取措施加以整改和預防及發現違章操作及時制止的。3.安全生產管理臺賬齊全，記錄準確的。4.在安全教育培訓中工作突出的。5.各級主管領導能在房地產開發、經營活動中認真貫徹安全生產五同時的。6.一年中未發生輕傷、重傷等安全事故的單位。7.在安全管理工作及生產過程中做出突出貢獻的個人及單位，股份公司將視情節予以獎勵。一、處罰根據誰主管誰負責，誰出問題誰承擔的原則，對發生違章違紀造成損失的，按以下規定予以處罰。1.違反操作規程及安全有關規定進行操作的，對直接領導處以100元罰款，對責任人處以50元罰款。2.接到違章通知書后未按期進行整改的，處以單位200元罰款。3.特種作業人員未持證上崗，每發現一人次處以20元罰款。4.安全管理賬不健全或丟失的，視情節予以扣除獎金。5.出現各類事故未按規定時間上報或故意隱瞞不報的，視情節予以處罰并予以通報。6.對出現事故的責任人，按責任大小、情節輕重予以扣除獎金直至追究刑事責任。

青年同志們：

公司領導的正確領導下，青年同志們相信。全體青年的共同努力下，一定能為公司安全生產起到示范引領作用。讓我攜手為公司的持續發展貢獻青春和力量！

公司安全運營也遇到前所未有的挑戰和考驗。目前公司施工生產、組織構架、人力資源配置方面的特點是大工程與小項目交融；成熟基地與臨時分部并存；施工人員成分復雜多樣，公司近幾年跨越式發展的背景下。

生產違章現象也時有發生.隨著施工生產黃金季節的來，安全生產的局勢更加嚴峻。為了進一步發揮青年在安全生產中示范、監督作用，公司團委發出如下倡議：

提高安全意識。要認真學習黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規，加強安全生產知識的學習。

特別是要掌握公司有關安全生產規章制度及安全操作規程，積極參加安全技能培訓、應急演練等活動，提高自身的安全生產技能。安全生產不僅關系到公司的平穩健康持續發展，更關系到每個家庭的幸福構安全管理，嚴格各項工序的交底、驗收，堅決禁止簡化工藝的現象發生，防患于未然。

2006年在公司黨委的正確領導下，在各部門的協作和同志們的支持下，我和保衛部的同志們一起緊緊圍繞公司扭虧解困的工作目標，積極貫徹預防為主的方針，落實各項工作措施，完成了各項工作任務，現將一年來的工作情況向在座的各位同志們做一匯報：公務員之家版權所有

一、加強學習、從思想上嚴格要求自己

為提高思想素質和業務素質，我能夠努力學習鄧小平理論、“三個代表”思想和十六大精神，做到思想上、行動上同黨保持一致。同時，不斷學習保衛、消防有關政策、法規和管理知識，以適應本職工作要求。在廉正方面，能夠認真學習和執行各級廉正建設制度和規定，嚴格要求自己，做到勤政廉潔。在平時的工作中，能夠實事求是、一切從實際出發的指導思想，以身作則，做到工作講原則、講制度、講大局，踏踏實實、盡心盡力干好本職工作。

二、幾項主要工作：

1、治安保衛工作

首先，按照“誰主管、誰負責”的原則和《綜合治理責任書》的內容，將各項指標層層分解，把指標落到各級領導、每個職工，形成了工作層層有人抓、至上而下的治安責任體系。其次，積極調解各類糾紛、消除不安定因素。我注重發揮各級民調組織的作用，對職工反映的問題做到認真聽取、及時處理，在處理各類糾紛中，堅持小矛盾不出分廠、部室、三產單位，大矛盾不出公司的原則，今年公司的各類糾紛沒有一起民專刑的，有效的避免了各類矛盾的激化。第三，進一步完善和強化值班、巡邏制度。堅持保衛人員24小時值班制度，值班期間按照規定的地點和巡邏路線深入公司各部門、各重點單位進行檢查，發現問題及時處理。今年我公司無被盜案件發生，保證了公司的財產安全。

一、認真貫徹上級安全文件精神，堅持“安全發展”理念，全面加強安全生產管理，把人民群眾的生命財產，人身安全作為重要任務來抓，增強安全工作責任感，認真對待安全生產工作，用新思維、新思想、新理念，開創安全管理工作新局面。

二、用制度來規范安全管理，重新修改完善各項規章制度和安全操作規程，明確各自崗位責任，將有關制度印發到各基層單位進行宣傳貫徹，并公布在船頭，使職工對照規章，執行規章。

三、利用安委會，安全工作例會，研究部署安全生產工作，對待事故認真分析，嚴格按照“四不放過”的原則，實行安全責任追究制，引導大家對安全事故的認識，從中吸取教訓，教育干部職工明確安全就是效益的道理，全面做好安全工作。

四、促續簽訂二0一0年安全管理目標責任書，嚴格安全目標考核獎勵制度，增強激勵機到，對全公司安全責任分解做好工作，強化各級安全責任，做到層層簽訂安全責任書，做到人人有責任。

五、結合單位特點和季節性的特點，開展各項有益的安全活動，落實安全防范措施，增強全員做好安全工作的責任意識，引導職工嚴格執行各項規章制度，履行安全責任與義務。

六、規范安全檢查，嚴格隱患整改。加強安全檢查，做好安全記錄，將安全檢查情況及時做好通報，并跟蹤落實安全隱患整改，組織安全復查。對重點部位的安全監管，做到“四勤”即：勤宣傳、勤檢查、勤部署、勤督促，建立群防共管體制，做好三級安全教育，確保特殊工種和安全管理人員持證率100%，定期做好安全培訓教育工作。

尊敬的各位領導、朋友們，大家好！

很榮幸參加今天的演講，我叫某某某，來自農牧分公司鐵人公園，是一名普通的鍋爐水處理操作工。今天我演講的題目是；立足崗位除隱患，關愛生命保安全。

生命對于每個人來說，都是最寶貴的。嫩綠的小草，清澈的溪流，巍峨的群山，皎潔的月光，雖然平凡，雖然司空見慣，其卻只有在擁有生命的前提下，才會擁有這一切。但各類安全的事故的頻頻發生，也讓我們足以感受到了生命的脆弱。據資料統計，我國平均每天發生各類安全事故高達2800多起。每4分鐘就有1人被奪去寶貴的生命。每天各類事故使上千人成為殘疾，讓上百個家庭陷入與親人的生離死別之中……煤礦透水事故中，被困礦工漸漸消失的求救敲打聲；高樓火災中不堪忍受烈火的煎熬如樹葉般在空中飄落的人影；車輛相撞現場扭曲的車廂和斑斑血跡；空難中散落的飛機碎片和肢體殘骸……這些觸目驚心的數字和事故的背后，匯集了多少人悔恨的淚水和撕心裂肺的痛苦？事故發生后，人們總是追悔莫及：“如果當初對安全問題能夠高度重視，那么事故就不會發生，悲劇也不會上演。”生老病死是自然規律，但天災人禍有些還是可以避免的。

對于我的崗位來說，鍋爐的安全運行更是重中之重，安全的責任重于泰山。記得有一次交接班時，水處理工說：“軟化水進行了兩個流程，但水質還是不合格，不知道什么原因。”鍋爐運行如果水質硬度過高，鍋爐就會結垢，時間長了，不但浪費燃料影響供熱，還會發生爆炸這樣的大事故，給個人的生命安全和國家的財產造成巨大的損失。我又按正常的操作程序進行了一次軟化水的流程，但水質還是不合格，在化驗水質的過程中，我發現盛水樣的燒杯里，有兩個樹酯顆粒，因為很細小，一般不易被發覺。我想：肯定是罐里的樹酯外漏了，起不到軟化水質的作用了，班長也同意這種看法。當我們把軟化水罐打開，果然發現濾網已損壞，大量樹酯已流失。在安裝了新的濾網，重新加裝新的樹酯后，水質合格了，鍋爐可以安全正常的運行了。由于我對工作的細心，排除了一次重大隱患。

通過這樣的經歷，讓我深深的感到，安全問題其實真的需要我們每個崗位工人的參與和重視，對于每個崗位來說，都同樣重要。因為它關系到企業的生存與發展，關系到每個家庭的幸福和歡樂。作為一個企業的職工，如果不注重安全，不學習安全知識，不加強安全意識，不僅是對自己不負責任，對家庭不負責任，也是對企業不負責任，更是對國家的不負責任。一個合格的職工，就要立足崗位，盡職盡責，樹立安全第一，預防為主的思想。“隱患大于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”。這是我們每個職工應牢記得警世名言，也是我們每天上班時都要恪守的信條?！扒Ю镏?，毀于蟻穴”一點點的安全隱患，最終都可能釀成無法挽回的事故啊!朋友們！當你啟動機床開始一天工作的時候，當你手握方向盤踏上征程的時候，當你手持工具檢修設備的時候，當你高空作業架設線路的時候，請您注意安全！安全意識只能加強，不能放松；安全工作只有起點，沒有終點。

讓我們以這次“安全生產月”為契機，從我做起，從現在做起，從小事做起，從點滴做起，共同創建一個全員參與的安全氛圍，共同創建一個和諧的安全環境。讓我們攜起手來，珍惜所擁有的這一切，立足崗位除隱患，關愛生命保安全！我們的人生，因為生命的過程而美麗；我們的事業，因為創造的過程而輝煌。為了您的人生和事業永遠綻放無限的光彩，請您珍惜自我，勿忘安全！??！我的演講完了，謝謝大家！

一、堅持“安全發展”理念，認真貫徹上級安全文件精神。全面加強安全生產管理，把人民群眾的生命財產，人身安全作為重要任務來抓，增強安全工作責任感，認真對待安全生產工作，用新思維、新思想、新理念，開創安全管理工作新局面。

二、重新修改完善各項規章制度和安全操作規程，用制度來規范安全管理。明確各自崗位責任，將有關制度印發到各基層單位進行宣傳貫徹，并公布在船頭，使職工對照規章，執行規章。

三、安全工作例會，利用安委會。研究部署安全生產工作，對待事故認真分析，嚴格按照“四不放過”原則，實行安全責任追究制，引導大家對安全事故的認識，從中吸取教訓，教育干部職工明確安全就是效益的道理，全面做好安全工作。

四、嚴格安全目標考核獎勵制度，促續簽訂二0一0年安全管理目標責任書。增強激勵機到對全公司安全責任分解做好工作，強化各級安全責任，做到層層簽訂安全責任書，做到人人有責任。

五、開展各項有益的安全活動，結合單位特點和季節性的特點。落實安全防范措施，增強全員做好安全工作的責任意識，引導職工嚴格執行各項規章制度，履行安全責任與義務。

六、嚴格隱患整改。加強安全檢查，規范安全檢查。做好安全記錄，將安全檢查情況及時做好通報，并跟蹤落實安全隱患整改，組織安全復查。對重點部位的安全監管，做到四勤”即：勤宣傳、勤檢查、勤部署、勤督促，建立群防共管體制，做好三級安全教育，確保特殊工種和安全管理人員持證率100%定期做好安全培訓教育工作。