2011年，在市委、市政府的堅強領導下，市民政局黨委班子按照市委、市政府關于“三創一辦”和“協力爭先”的要求，緊緊圍繞促進市經濟社會又好又快、更好更快發展，縱深推進生態文明城市建設的目標任務，以與時俱進，開拓創新的精神，團結帶領廣大民政干部職工，奮力拼搏，圓滿完成全年工作任務，確保民政工作取得顯著成效?，F按照《市委組織部關于在市直單位領導班子和市管干部2011年度考核工作中開展領導干部“辛苦指數”測評的通知》要求，我代表市民政局黨委班子進行述職述廉，請與會同志們進行評議。

一、民政工作完成情況

（一）民生實事進展順利

一是全市城鄉低保、低收入家庭認定、城鄉醫療救助三項列入全省十大民生工程全面落實。城鄉低保實現了動態管理下的應保盡保、應退則退和按標施保。城鄉低保標準自然增長機制全面建立，2011年至2015年的“十二五”期間，全市城鄉低保對象保障標準按年均不低于12%的幅度增長，2011年4月提標后，云巖區、南明區、區、烏當區、白云區、區及金陽新區城低保標準從300元月/人提高到340元月/人，縣、息烽縣、修文縣和清鎮市從240元月/人提高到270元人/月。云巖、南明實行城鄉低保標準一體化，從300元月/人提高到340元人/月，區農低保標準從150元月/人提高到170元月/人，區、烏當區、白云區和金陽新區從125元月/人提高到140元月/人，縣、息烽縣、修文縣和清鎮市從110元月/人提高到125元月/人。提標后城低保人均月補助239元，增加了37元，農低保人均月補助64元，增加了15元；目前,全市城鄉低保對象63033戶、134714人，其中，新增城鄉低保對象3744人，退出城鄉低5651人；累計發放城鄉低保資金26825.6124萬元，其中：城市低保對象35175戶、74382人，支出城市低保金23002.0885萬元；農村低保對象27858戶、60332人，支出農村低保金3823.5239萬元，人均補差月64元。社會救助工作能力建設不斷提高，以完善市社會救助管理系統城市低保子系統為契機，分別在云巖區和南明區開展低?；A數據集中錄入和培訓工作，培訓基層低保工作人員1000余人次，基本完成了云巖和南明兩區38216戶、42110人的城市低保對象低保業務基本情況數據庫建設，實現了市、區（市、縣）、街道（鄉、鎮）和社區四級聯網信息化建設，基本實現低保申請、審核、審批自動化網絡化管理。居民家庭收入核對工作逐步走向規范化和常態化，去年對615戶居民家庭收入情況進行比對，信息平均檢出率為20.5%，市開展居民家庭經濟狀況核對工作在全省起到示范作用，被民政部確定為“全國首批居民家庭經濟狀況核對示范單位”。市救助局正式批準成立，人員編制從15人增加到30人，標志著低保救助工作機構進一步健全完善，城鄉醫療救助水平明顯提高。進一步完善城鄉醫療救助制度，針對城鄉醫療救助工作中的熱點、難點問題，圍繞擴大救助覆蓋面，提高救助標準，簡化救助程序，加大調研力度，起草了《市城鄉醫療救助試點工作實施方案》，并在部分區、縣進行試點檢驗，待成熟完善報市委、市政府審核批準全面實施。截止第三季度，全市已實施醫療救助133535人次，救助金額1537.3萬元。其中，城市醫療救助62607人次，共支出救助金447.4萬元，農村醫療救助70928人次，共支出救助金1089.9萬元。

二是社會福利院老人康復樓建設、精神病院新院及門診樓建設、未成年人救助保護中心建設、免費提供基本殯葬服務試點等納入全市為民“十件實事”工作進展順利。為進一步完善我市養老服務體系，我局還投入1800萬在金陽新區中心地段購買建筑面積達7200平方米的福利設施。我局代市政府起草了《關于區、區及“一市三縣”開展免除城鄉亡故居民殯葬基本服務費的試點方案》，推動了免費提供基本殯葬服務試點工作的開展，此項惠民殯葬政策效果明顯，得到廣大老百姓的認可，目前，市6個試點區（市、縣）為3895戶城鄉亡故居民免除殯葬基本服務費260.8845萬元，景云山在試點工作中為3千多名困難群眾開展免費服務，投入經費200多萬元。

（二）社會救助成效明顯

今年以來，***民政局在區委、區政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞全區今年的工作重點，結合“講正氣、樹新風”主題教育活動，認真學習貫徹黨的十七大精神，全面貫徹今年5月份召開的全市第二次民政會議精神，開拓創新，依法行政，認真履行工作職責，較好地完成了區四大家及市民政局安排的各項工作任務，為緩解社會矛盾、穩定全區大局、促進經濟發展做出了積極貢獻?，F將民政局一年來的主要工作匯報如下：一、進一步健全社會保障體系，保障民政對象的生活權益1、積極開展救災救濟。在社會救濟上，今年民政局發放春荒及冬令救濟款48萬元，發放棉衣350套。救濟款發放對象嚴格審批，填卡存檔。在救災工作中，今年入汛以來，我區連續遭受洪澇災害，造成損壞房屋1283間，倒塌房屋840間，其中因家庭經濟困難需要政府幫建的居民住房500間，涉及***、**、***等9個鄉鎮辦。災害發生后，民政局及時查報災情，區委、區政府高度重視，區委*書記和區長**同志多次到災區視察災情，慰問災民，指導救災搶險工作。副區長***同志親自坐陣，靠前指揮，積極協調解決救災搶險中遇到的各種難題。在各級領導的高度重視下，全區上下緊急動員，迅速組織力量，及時轉移安置災民，全力以赴開展搶險救災工作。全區未出現任何因災人員傷亡或流浪乞討事件。為了幫助災民重建家園，上級撥付我區131.9萬元倒房重建專項資金，區政府匹配資金30萬元。在倒房重建工作中，我們主要采取了以下幾個方面的措施：一是明確相關鄉鎮辦行政一把手為第一責任人，把倒房重建作為第二季度的中心工作來抓。二是精心組織施工，在**、**兩鎮五保戶倒房較多的村實行連片建房，直接建成村級五保大院5處。三是加強專項督查，確保如期完工。10月22日**區長對全區倒房重建工作提出了重要意見后，區政府組織區政府辦公室、民政局、財政局、城建局等單位抽調人員組成檢查組，兩次對全區倒房重建工作逐戶進行了實地檢查。截止10月底，全區幫建房屋已全部建成，倒房群眾全部在入冬前住上了“安全房”。

2、城鎮居民最低生活保障制度進一步完善。一是對低保實行動態化管理，對全區城市低保對象進行了復核認定，堅決把該保的保起來，把不符合條件的清查出去，力求做到應保盡保，今年共取消392人，新審批884人。二是根據我區城鎮居民生活水平將城市低保標準適當提高，8月份以來人均補助差額達到85元。三是積極協調爭取資金，確保足額及時發放。2007年全區共發放城市低保金899.8萬元，發放物價補貼53.22萬元，全區10928名低保對象全部按月足額領取了低保金，保障了城市低保戶的基本生活，促進了**區的社會穩定。

3、農村低保工作順利進行。今年全區共確定農村低保對象13498戶、18960人，通過個人申請、村委會申報、鄉鎮政府審核、區民政局審批并層層張榜公布等一系列程序，從7月1日起新增加農村低保對象4008人，保障面達到了農村總人口的3.34％，每人每月補助標準提高到了30元。全年累計發放農村低保資金682萬元，有力地保障了農村特困人員的基本生活。

4、積極探索五保供養的新路子。全區共有五保對象***戶，**人，今年累計發放五保供養專項款265.5萬元。為了提高農村五保供養水平，今年我們重點抓了敬老院建設工作。民政局組織有關鄉鎮辦的主抓領導及民政助理4次到先進縣、鄉進行觀摩學習，多次組織召開了敬老院建設專題會議。今年全區**個鄉鎮辦共投入敬老院建設資金1460萬元，共有10個敬老院已建成，共占地203.6畝，建筑面積達29384平方米，目前入住五保對象886人。其中**的五保集中供養率達到60%以上。在村級五保大院建設方面，我區選擇了*****兩鎮重點建設，利用農村中小學合并后空置的校舍就地進行改造，投資35萬元，已改造建設7所村級敬老院。

5、農村養老保險工作穩步開展。2007年全區累計入保1.***萬人，積累保金**元。保險檔案資料完備，保險資金安全運營，確保了保值增值。第三季度聯合計劃生育部門集中時間辦理農村獨女戶的養老保險，全區共有1***名農村獨女戶享受了財政補貼的養老保險金**萬元。農保處還購置了電腦及農保檔案管理專業軟件，將全區歷年來的農保檔案輸入電腦，實行微機管理。目前，已向全區**名應領保人員足額發放了養老保險金。

6、城鄉醫療救助工作全面啟動。按照省政府辦公廳《關于全面建立城市醫療救助制度的通知》（***[2***]34號）及省民政廳、財政廳、衛生廳《關于全面建立農村醫療救助制度的通知》（**[2***]3號）等文件的要求，我區制定了切實可行的城鄉醫療救助實施方案，將城鄉醫療救助資金納入財政預算，目前已對**人進行了醫療資金救助，發放救助資金***萬元，救助資格嚴格審批，檔案資料規范有序。同時今年還免費為全區五保老人進行了體檢。

編者按：本文主要從機關作風建設和黨風廉政建設、抓住民政工作重點，認真履行職責、工作計劃幾個方面進行詳細的闡述。其中，主要內容包括：抓好班子學習，提高政治敏銳性和政治鑒別力，改進工作作風，領導帶頭深入基層，認真實行黨的民主集中制原則；民政業務社會事務多、涉及范圍廣，救災救濟、城鄉低保、優待撫恤等工作涉及款、物數量大；城鄉低保救助標準不斷提高，農村五保供養項目建設穩步推進，認真做好自然災害救助工作，扎實做好各項優待撫恤工作，第八屆村委會換屆選舉工作基本完成，其他民政業工作有條不紊；機關綜合事務穩步推進，一是認真開展深入學習實踐科學發展觀活動，二是機關學習常抓不懈，真正形成了機制，存在的問題：一是社會救助保障體系建設仍需進一步科學完善；工作安排，不斷完善民政工作“陽光化”，努力推進民政工作“規范化”，順利完成區第三屆社區居委會換屆選舉工作，穩步推進五保供養服務中心建設和啟用工作，繼續推進社會救助體系建設工作；創新性工作，構建全方位社會化養老服務體系，建立普惠型醫療救助體系，使*區醫療救助工作實現廣覆蓋、普惠性等。具體材料請詳見下面：

20*年，民政局以全面落實科學發展觀，解放思想，創新實干，跨越發展為指導思想，以“改工作安排善民生、幫民解困、保民生、保穩定、促和諧”為工作方針，以打造“陽光民政”貫穿各項工作始終，在區委、區政府的領導和大力支持下，重點抓好了六項工作：

一是啟動五保供養服務中心和中心敬老院項目建設。項目總投資2345萬元，目前已完成工程投資2*0萬元，鄧莊、麻森及中心敬老院已正式啟用；二是抓好新一屆省級雙擁模范城和省甲級光榮院創建驗收工作，目前已雙雙通過驗收；三是重點做好全區第八屆村委會換屆選舉工作，目前已完成312個村的換屆選舉工作；四是強力推進城鄉低保規范化建設工作，在嚴格低保審核審批工作的同時，在區、鄉鎮辦、社區、村委會三級全面實行低保檔案規范化管理；五是認真做好自然災害救助工作，一年來針對大風、雪災、干旱等自然災害下撥救災款137萬元；六是在全市乃至全省首創醫療救助普惠機制，對全區城鄉低保戶、五保戶等困難群眾實行普惠型醫療救助。一年來累計爭取上級各類專項資金4500萬元，比08年增漲了36%，全部用于城鄉低保、救災、優待撫恤、五保供養等方面，有效地保障了我區困難、優撫、特殊等“三個群體”的基本生產生活。

一年來，我局各項工作取得了較好的成績，累計獲得國家、省、市各級榮譽9項。其中國家級榮譽2項：區中華街道育新社區、路北街道鑫城社區、河西街道河西街社區等三個社區居委會被國家民政部表彰為“全國基層低保規范化建設典型單位”，區民政局被《中國民政》表彰為“全國宣傳發行先進單位”。省級榮譽3項：*區通過創建新一屆省雙擁模范城檢查驗收工作，*區民政局被省民政廳表彰為“地名設標工作先進單位”，*市光榮院被省民政廳命名為“新一屆省甲級光榮院”，市級榮譽2項：區民政局被市委、市政府評為“市級文明單位”，*區被表彰為“*市第八屆村委會換屆選舉先進區”。個人榮譽2項：我被省民政廳表彰為“全省民政系統信訪工作先進個人”*被《中國民政》表彰為“宣傳發行先進個人”。國家民政部、審計署、省委組織部、省民政廳、市委、市人大、市政府、市政協、市民政局、區委、區政府領導相繼到我區檢查指導民政工作，對我區雙擁工作、社會救助工作、五保供養工作、社會化養老事業、專項資金管理使用及科學發展觀學習實踐活動給予了充分肯定。

下面將20*年局班子、機關建設及工作開展情況匯報如下：

一、機關作風建設和黨風廉政建設

民政局領導班子述職報告

按照市委的統一部署，現將民政局領導班子政績考核自我評價情況匯報如下：

一、業務工作完成情況

1、城鄉社會保障制度不斷完善。社會救濟工作以完善城鄉居民最低生活保障制度為重點，堅持扶貧、救災、救濟相結合，切實保障了城鄉困難群體和受災群眾的基本生活權益。一是低保工作，我們進一步加強了低保工作的規范化管理，使低保資金管理和檔案管理逐步走向規范化。市鄉兩級建立了專戶、專帳，全部實行銀行發放。檔案管理規范，建立健全了帳、表、卡、冊，以及低保管理制度，配備了3名低保工作人員，實現了微機化管理。全市共有城鎮低保對象8500人，年需保障資金400萬元，實現了應保盡保，保障金按上級要求發放到位，為全市穩定起到了積極作用。二是救災工作，我們制定了《尚志市2004年春荒期間災民救助工作實施方案》和《救災款物管理使用暫行規定》，去年我市遭受了多種自然災害，我們及時深入鄉村查災核災，組織受災群眾進行自救，通過行之中有效的抗災救災措施，使災情得到了緩解，保證了災區的社會穩定。三是農村五保工作，按照哈市局要求，我們對全市農村五保生活情況進行了調研，通過調研全市共有五保對象1338戶、1574人，已充分掌握了農村五保戶的基本生活狀況。四是敬老院工作，全年共完成3個敬老院改造任務，全市15個農村敬老院現有13個達到了規范化標準，完成了市局下達的敬老院改造任務。

2、雙擁優撫安置工作不斷深入。一是雙擁工作加強了雙擁宣傳和基礎建設，注重了雙擁典型的培養，同時加強了同部隊的聯系，進一步密切了軍政軍民關系。二是優撫工作繼續鞏固和發展了“愛心獻功臣行動”成果，春節和“八一”期間，全市統一制定包扶方案，要求包扶單位對所包扶的275戶重點優撫對象和25戶建房戶、52戶修房戶進行了走訪慰問和開展幫扶，為他們解決了生產和生活中的實際困難，有效地緩解了“三難”問題。三是烈士紀念建筑物管理得到加強。向上爭取資金150萬元，完成了趙尚志、趙一曼烈士紀念館維修建設及陳列設計規劃。與宣傳部共同承辦了“重走抗聯路，同唱一首歌”大型文藝活動，并按要求完成了尚志碑林剪彩工作。四是各項撫恤補助按政策落實到位。為了落實黑政發[2002]39號文件精神，在市領導重視和財政局支持下，克服重重困難擠出資金大幅度為優撫對象提高了撫恤補助標準和解決了醫療補助費，撫恤補助標準基本落實到位。自全市建立了優撫對象撫恤補助標準自然增長機制以來，工作正常運行。城鎮和農村義務兵家屬優待金及其他優撫對象群眾優待全部納入了財政預算。按規定全部兌現了30名高原條件兵的高原生活補助費。五是安置工作，在全市企事業單位普遍超員情況下克服重重困難，千方百計化解矛盾，現已完成285名城鎮兵的安置任務。

3、基層政權和社區建設取得新突破。一是加強了新一屆村民委員會干部培訓工作，共培訓了162名村委會主任和744名村委會副主任、委員，提高了村民委員會干部的工作能力和政治素質。二是圓滿完成了第一屆社區居委會換屆選舉工作，共選舉產生了63名社區居委會干部，其中主任21人，委員42人。這次換屆選舉是社區居委會第一次選舉，矛盾大，問題多。我們嚴格按照尚志市第一屆社區居委會選舉工作方案的要求進行，操作充分尊重了選民的意愿，把德才兼備、年富力強的優秀人才選進了社區居委會的領導班子，優化了社區干部隊伍，全面推進了社區建設，為促進我市社會穩定和經濟持續發展打下了良好的基礎。

民政局總支下屬5個支部，即局機關支部、農保局支部、殯儀館支部、軍休干部支部、機關離退休支部，共有黨小組15個，共有黨員72人，其中在職黨員36人，離退休黨員36人。2002年11月黨的十六大召開以來，局領導班子認真加強了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三、四中全會精神的學習，在班子自身建設和組織建設上做了一些有益的工作，認真踐行“三個代表”重要思想，按質按量完成了上級民政主管部門和縣委、縣府賦予的各項工作任務，為保障人民群眾基本生活權益、加強基層民主政治建設以及維護全縣社會穩定起到了積極的作用。通過開展黨員先進性教育活動，在廣泛征求上級領導、縣直各有關單位、鄉鎮民政工作者、服務對象、社會群眾和局機關黨員干部意見，通過“領導點、組織提、群眾找、自己評”的形式，對照黨員先進性的具體要求，局領導班子基本上找準抓住了存在的突出問題?，F將局總支黨性總結告如下：

一、存在的差距與問題

一是加強學習不夠，特別是學習新知識，新技術的積極性還不太高，學習的熱情還不夠，集中組織學習的時間還不是很多。對鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及黨的十六大、十六屆三、四中全會精神的熟讀、深學、深鉆還不夠，理解層次還不是很高，特別是對社會主義市場經濟理論的學習還停留在較淺的層面上，還不能充分應用這些理論來科學、有效地指導工作。

二是精神狀態不太好。部分黨員不思進取，安于現狀，工作不求有功，但求無過，工作的主動性、積極性不夠，工作缺乏熱情和激情，缺乏事業心和責任感。

三是工作作風不夠扎實。工作不夠深入細致，對工作的調查研究還缺乏深度，開展“勤政為民，做群眾貼心人”活動和“滿意在民政”活動還不夠扎實，對部分不理解民政工作的來訪群眾，不能以平和心態做耐心細致的解釋引導工作，有時態度生硬，不能盡最大努力為群眾提供方便。

四是充分發揚黨內民主還做得不夠好，領導班子在具體問題的決策上主動征求黨員干部職工的意見和建議的時間不是很多。在原局領導班子中，盡管大部分領導成員在一些重大問題決策上征求了干部職工意見，但大多都被主要領導所否決，或根本不聽群眾的意見和建議，個人代替了組織，“一言堂”代替了“群言堂”。黨內民主發揮得不好，群眾的內動力沒有真正調動起來，使黨組織的凝聚力、向心力、戰斗力受到了一定程度的削弱。

民政局總支下屬5個支部，即局機關支部、農保局支部、殯儀館支部、軍休干部支部、機關離退休支部，共有黨小組15個，共有黨員72人，其中在職黨員36人，離退休黨員36人。2002年11月黨的十六大召開以來，局領導班子認真加強了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三、四中全會精神的學習，在班子自身建設和組織建設上做了一些有益的工作，認真踐行“三個代表”重要思想，按質按量完成了上級民政主管部門和縣委、縣府賦予的各項工作任務，為保障人民群眾基本生活權益、加強基層民主政治建設以及維護全縣社會穩定起到了積極的作用。通過開展黨員先進性教育活動，在廣泛征求上級領導、縣直各有關單位、鄉鎮民政工作者、服務對象、社會群眾和局機關黨員干部意見，通過“領導點、組織提、群眾找、自己評”的形式，對照黨員先進性的具體要求，局領導班子基本上找準抓住了存在的突出問題?，F將局總支黨性總結告如下：

一、存在的差距與問題

一是加強學習不夠，特別是學習新知識，新技術的積極性還不太高，學習的熱情還不夠，集中組織學習的時間還不是很多。對鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及黨的十六大、十六屆三、四中全會精神的熟讀、深學、深鉆還不夠，理解層次還不是很高，特別是對社會主義市場經濟理論的學習還停留在較淺的層面上，還不能充分應用這些理論來科學、有效地指導工作。

二是精神狀態不太好。部分黨員不思進取，安于現狀，工作不求有功，但求無過，工作的主動性、積極性不夠，工作缺乏熱情和激情，缺乏事業心和責任感。

三是工作作風不夠扎實。工作不夠深入細致，對工作的調查研究還缺乏深度，開展“勤政為民，做群眾貼心人”活動和“滿意在民政”活動還不夠扎實，對部分不理解民政工作的來訪群眾，不能以平和心態做耐心細致的解釋引導工作，有時態度生硬，不能盡最大努力為群眾提供方便。

四是充分發揚黨內民主還做得不夠好，領導班子在具體問題的決策上主動征求黨員干部職工的意見和建議的時間不是很多。在原局領導班子中，盡管大部分領導成員在一些重大問題決策上征求了干部職工意見，但大多都被主要領導所否決，或根本不聽群眾的意見和建議，個人代替了組織，“一言堂”代替了“群言堂”。黨內民主發揮得不好，群眾的內動力沒有真正調動起來，使黨組織的凝聚力、向心力、戰斗力受到了一定程度的削弱。

縣民政局黨政領導班子議事規則

為認真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神，加強黨的執政能力建設，堅持和健全黨的民主集中制，完善本單位黨本文來源于大秘書網政領導班子議事決策機制，提高決策的科學化、民主化和規范化水平，根據《中國共產黨章程》、《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》等有關法律、法規和規定，結合本單位實際，制定本規則。

一、議事形式

（一）黨委會議

1、議事范圍：①學習討論上級黨委的重要文件、會議精神，研究決定貫徹落實意見；②醞釀本單位全局性的中長期發展規劃、年度計劃、重大工作部署和擬出臺的有關政策措施；③研究制定黨委的重要文件，審議以黨委名義上報的重要請示、報告等；④研究決定本單位基層組織建設、精神文明建設、黨風廉政建設、群團組織建設的重大事項，做好新黨員的培養、發展和黨員的表揚、處分等工作；⑤研究本單位領導班子成員的分工與調整，研究決定干部人事管理權限范圍內有關人員的任免、推薦、培訓、考核、獎懲等重大事項，研究后備干部隊伍建設；⑥制訂修改本單位重大事項議事規則、財務開支審批管理等工作制度；⑦審議規模較大的投資、工程、土地等項目，以及金額較大的財、物等問題；⑧討論需要由黨委會議決定的其他重大事項。

2、議事要求：①會議由局黨委書記召集并主持，也可委托委員召集主持。會議一般每月召開一次，必要時可隨時召開。②會議必須有半數以上委員到會方能舉行，研究決定干部人事等重大事項時，應有三分之二以上委員到會方能舉行。③根據工作需要，會議召集人可以確定有關人員列席會議。④會議在充分討論的基礎上，贊成票超過應到會委員的半數為通過。不同意見者，可保留意見，如意見分歧較大，原則上應暫緩作出決定，留待下次會議繼續討論。會議決定多個事項的，應逐項表決。研究決定干部人事問題時，應逐個表決。表決結果由會議主持人當場宣布。⑤會議研究決定的事項、形成的意見，都應記錄備案。

縣民政局黨政領導班子議事規則

為認真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神，加強黨的執政能力建設，堅持和健全黨的民主集中制，完善本單位黨小陳老師工作室政領導班子議事決策機制，提高決策的科學化、民主化和規范化水平，根據《中國共產黨章程》、《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》等有關法律、法規和規定，結合本單位實際，制定本規則。

一、議事形式

（一）黨委會議

1、議事范圍：①學習討論上級黨委的重要文件、會議精神，研究決定貫徹落實意見；②醞釀本單位全局性的中長期發展規劃、年度計劃、重大工作部署和擬出臺的有關政策措施；③研究制定黨委的重要文件，審議以黨委名義上報的重要請示、報告等；④研究決定本單位基層組織建設、精神文明建設、黨風廉政建設、群團組織建設的重大事項，做好新黨員的培養、發展和黨員的表揚、處分等工作；⑤研究本單位領導班子成員的分工與調整，研究決定干部人事管理權限范圍內有關人員的任免、推薦、培訓、考核、獎懲等重大事項，研究后備干部隊伍建設；⑥制訂修改本單位重大事項議事規則、財務開支審批管理等工作制度；⑦審議規模較大的投資、工程、土地等項目，以及金額較大的財、物等問題；⑧討論需要由黨委會議決定的其他重大事項。

2、議事要求：①會議由局黨委書記召集并主持，也可委托委員召集主持。會議一般每月召開一次，必要時可隨時召開。②會議必須有半數以上委員到會方能舉行，研究決定干部人事等重大事項時，應有三分之二以上委員到會方能舉行。③根據工作需要，會議召集人可以確定有關人員列席會議。④會議在充分討論的基礎上，贊成票超過應到會委員的半數為通過。不同意見者，可保留意見，如意見分歧較大，原則上應暫緩作出決定，留待下次會議繼續討論。會議決定多個事項的，應逐項表決。研究決定干部人事問題時，應逐個表決。表決結果由會議主持人當場宣布。⑤會議研究決定的事項、形成的意見，都應記錄備案。

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2007縣民政局領導班子述職述廉報告

200*年以來，我局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，本著“以民為本，為民解困”的工作宗旨，認真貫徹落實黨的方針政策和國家的法律法規，堅持嚴格執法、履行職責，狠抓目標任務的落實，各項工作有了新的發展和提高?，F述職如下：

一、抓政治業務學習，不斷提高理論素養和領導水平

為適應新時期民政工作的要求，局領導班子高度重視政治理論、法律法規和業務知識的學習，把提高黨員干部的政治素質、黨性觀念、工作水平和領導能力作為一項重要工作來抓，一是有組織、有計劃的學習黨的路線、方針、政策，學習“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中、六中全會精神。在學習中，能夠密切聯系民政工作的實際，學習和討論相結合，在學習中提高認識，在討論中統一思想，有效地促進了廣大黨員干部的學習積極性。二是著力提高業務素質和工作水平。我們緊密結合民政工作實際，組織學習民政工作的法律、法規、政策，使干部職工的法律意識、政策觀念、依法行政、工作能力有了進一步的提高。三是針對各個不同崗位的實際，加強業務培訓，積極選派工作人員參加省市組織的培訓班，造就了一支熟悉政策法律、精通業務知識、愛崗敬業、服務群眾的較高素質的干部隊伍。

二、抓領導班子建設，實踐“三個代表”重要思想

＊＊＊民政局

2005年度領導班子工作總結

今年以來，在市委、市政府的正確領導和上級民政部門的大力關懷和指導下，我局領導班子認真踐行“三個代表”重要思想，深入貫徹十六大精神，牢固樹立和落實科學發展觀，按照“鞏固、提高、創新、發展”的工作思路，強化服務意識，突出工作重點，開拓創新、狠抓落實，使各項民政工作穩步推進，均呈現良好發展態勢。在實際工作中，我局領導班子緊緊圍繞“為黨分憂、為民解愁”的宗旨和年度工作上臺階的總體目標，凝心聚力謀發展、真抓實干求成效，促使社會救濟、雙擁優撫安置、社會事務管理等重點工作取得了突破性進展。

一、抓政治理論學習，建設一支政治思想素質過硬的領導班子

是否具備較高的政治理論素養，是衡量一個領導班子政治立場是否堅定，理論視野是否開闊，分析問題和解決問題的能力是否過硬的重要標準。局黨總支深刻認識到學習政治理論的重要性，局領導班子始終堅持把抓好理論學習貫穿于思想政治建設的全過程，認真組織班子成員，深入開展“保持黨員先進性教育活動”，全面理解“三個代表”重要思想的內涵和黨的十六屆五中全會精神，把班子成員的思想統一到全面建設和諧社會的宏偉藍圖上來。為了保證學習時間和學習效果，局領導班子建立健全了學習制度，堅持每周一次的政治理論學習，務求學有成效。班子成員率先垂范，把加強政治學習放在首要位置，自覺做到多讀書少應酬，真正做好表率，不斷提高班子成員的政治敏銳性和處理復雜問題、駕馭復雜局面的能力，達到了學有所思、學有所得、學有促進的目的，為全局干部職工樹立了崇尚知識、崇尚學習的榜樣。

為貫徹落實黨的十六大提出的“形成全民學習、終生學習的學習型社會，促進人的全面發展”的要求，我局領導班子堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面深入地開展建設學習型黨組織活動。在具體工作中，局黨總支結合實際，認真制定學習方案，科學安排學習內容，不斷創新學習方式，建立健全學習制度，進一步牢固樹立廣大黨員干部終身學習的理念，使廣大黨員干部成為勤奮學習、善于思考的模范，從而不斷打造一支思想解放、素質全面、有創新能力的民政干部隊伍，全面推動各項民政工作的不斷發展。