2007年的組織工作，切實按照鎮黨委和區委組織部的統一部署和要求，認真落實，扎實工作，積極創新，年初確定的各項工作進展順利。現將主要工作總結如下：

一、認真謀劃工作計劃，明確全年工作任務。

今年年初，根據鎮黨委總結要求和區委組織部工作部署，按照“改革創新、完善機制、加強隊伍和組織建設”的工作思路，制定了《鎮2007年組織工作要點》，并在鎮黨建工作會議上，對全鎮組織工作的目標任務、工作重點和措施辦法等進行全面動員和部署。

二、加強鎮村二級班子建設，提高干部隊伍素質。

年初以來，鎮村二級黨組織以干部作風建設為重點，以爭創“好班子”活動為抓手，大力加強領導班子建設。鎮領導班子率先垂范，帶頭爭創，明確制定了爭創方案，明確爭創目標，各村領導班子對照標準，聯系實際，都研究制定了爭創規劃，并付諸實施，營造了上下聯動、鎮村聯創的良好氛圍。

加強了干部教育培訓。3月初，組織辦會同鎮黨校舉辦了中青年干部培訓班，共計97人參加了培訓，其中男學員72名，女學員25名，大專以上學歷的52名。本期中青班創新干部培養方式，采用一線實踐鍛煉、安排集中學習調研、布置自學課程、上下輪崗交流等手段，達到發現干部、培養干部的目的。引導年輕干部在實踐中提高創新工作的能力、統籌協調的能力、科學發展的能力和解決矛盾的能力。

2007年的組織工作，切實按照鎮黨委和區委組織部的統一部署和要求，認真落實，扎實工作，積極創新，年初確定的各項工作進展順利。現將主要工作總結如下：

一、認真謀劃工作計劃，明確全年工作任務。

今年年初，根據鎮黨委總結要求和區委組織部工作部署，按照“改革創新、完善機制、加強隊伍和組織建設”的工作思路，制定了《鎮2007年組織工作要點》，并在鎮黨建工作會議上，對全鎮組織工作的目標任務、工作重點和措施辦法等進行全面動員和部署。

二、加強鎮村二級班子建設，提高干部隊伍素質。

年初以來，鎮村二級黨組織以干部作風建設為重點，以爭創“好班子”活動為抓手，大力加強領導班子建設。鎮領導班子率先垂范，帶頭爭創，明確制定了爭創方案，明確爭創目標，各村領導班子對照標準，聯系實際，都研究制定了爭創規劃，并付諸實施，營造了上下聯動、鎮村聯創的良好氛圍。

加強了干部教育培訓。3月初，組織辦會同鎮黨校舉辦了中青年干部培訓班，共計97人參加了培訓，其中男學員72名，女學員25名，大專以上學歷的52名。本期中青班創新干部培養方式，采用一線實踐鍛煉、安排集中學習調研、布置自學課程、上下輪崗交流等手段，達到發現干部、培養干部的目的。引導年輕干部在實踐中提高創新工作的能力、統籌協調的能力、科學發展的能力和解決矛盾的能力。

2005年度組織工作總結

及2006年度工作思路

##鎮黨委組織辦

2005年12月28日

2005年，##鎮組織辦在上級組織部門和鎮黨委的正確領導下，始終堅持“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神，按照建設社會主義新農村的要求，緊緊圍繞黨委中心工作，加強基層干部隊伍建設，大力實施“強基工程”全面推進“富民黨建”，扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，為實現富民強鎮，推動三個文明建設提供有力的組織保證和人力支撐。

堅持圍繞發展配班子，努力把基層隊伍建成開拓有為的領導集體

2005年組織工作總結

今年以來，XX黨組嚴格按照《2005年組織工作要點》的要求和部署，圍繞市委中心工作和總體目標開展組織工作，在扎實開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，完善干部管理機制、加強機關黨建工作、實施固本強基工程等方面取得一定的成效。為我臺的發展提供了堅強有力的組織保證。

一、扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，黨員思想素質有了明顯提高。

為扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，我臺制定了詳細的實施方案，狠抓各階段、各環節工作的落實，確保教育活動順利開展。主要抓了以下工作：

1、夯實基礎，抓好學習培訓工作。一是廣泛宣傳動員，統一了思想認識，為搞好教育活動奠定了堅實的思想基礎。二是認真進行專題輔導。三是組織集體學習。先進性教育期間，我臺每周一、三、五下午，都雷打不動地安排黨員干部學習。先后觀看了《讓黨旗更鮮艷》等13輯黨建宣傳片，認真學習了《為人民服務》、《中國共產黨的三大作風》、《論保持共產黨員先進性》等黨建文章，學習報刊雜志中發表的近年來涌現的我黨先進典型事跡。通過廣泛的思想發動和深人的理論學習，逐步形成了先進性教育的良好氛圍。全臺3個黨支部、69名黨員，有58名黨員交來學習心得，出了3期學習專欄，64名黨員參加百題學習測試，還有5名黨員在先進性教育征文比賽中踴躍投稿，其中2人榮獲一等獎。

2、抓住關鍵，做好分析評議工作。在先進性教育活動中，我臺著重把握住聽取意見、找準問題、深入剖析這一關鍵環節。通過采取設立意見箱、利用電臺和電視臺向社會各界發征求意見通告、發放征求意見函、召開黨員群眾代表座談會等多種形式，廣泛征求對我臺黨員個人、黨組織和領導班子的意見。共發出98份意見函，設立了2個意見箱，召開了2次座談會，開展了576人次談心活動，電臺電視臺共播出127次征求意見通告。共收集到建議意見169條，其中查擺出有關領導班子建設、黨建、事業建設等方面50個問題。黨員干部認真反思自身思想、工作、作風上存在的突出問題并查找根源，認真總結經驗教訓，明確改進的方向和措施，并以書面形式形成剖析材料。在組織生活會和民主生活會中，深刻剖析，進行批評與自我批評。經過評議，我臺69名黨員全部合格，其中11名黨員還被評為優秀。

2005年，**縣組織工作在縣委的正確領導和市委組織部的正確指導下，全縣各級黨組織和廣大黨員干部群眾緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，認真貫徹全市組織部長會議精神，突出重點，統籌兼顧，強化督查，切實抓好先進性教育活動、領導班子建設、干部人事制度改革、干部隊伍建設、基層組織建設、部門自身建設等工作，不斷開創新局面，取得新成績。

一、2005年的主要工作

（一）以實踐“三個代表”為主要內容，扎實開展先進性教育活動

全縣參加第一批先進性教育活動的124個基層黨組織2108名黨員、第二批先進性教育活動的374個基層黨組織6604名黨員按照中央和省、市、縣委的部署，緊緊圍繞學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，牢牢把握“取得實效”和“成為群眾滿意工程”的工作要求，精心組織，周密部署，狠抓落實，取得了明顯成效。主要體現了以下幾個特點：

1、加強領導，全面部署。中央部署開展先進性教育活動后，全縣各級黨組織把開展先進性教育活動作為一項重要政治任務，切實加強領導，作出全面部署。一是迅速成立領導小組、組建辦公室，切實做到了機構、人員、辦公條件、經費“四落實”；二是認真開展了調查摸底、治癱治軟、健全班子、制定方案等前期工作，為開展先進性教育活動作了充分準備；三是結合實際，及時研究部署，認真制定了實施意見和各階段的實施方案，并細化了每一階段的工作流程圖、活動日程表和檢查驗收標準；四是加強宣傳，為全縣教育活動健康發展營造了良好的輿論氛圍。

2、領導帶頭，黨員積極參與。在教育活動中，各級領導班子和黨員領導干部率先垂范，帶頭學習、帶頭講黨課、帶頭查找問題、帶頭開展批評與自我批評、帶頭抓好整改、帶頭深入聯系點調研指導等，認真抓好分管部門和單位的教育活動。全縣各級領導干部共深入聯系點2225人次，其中處級黨員領導干部186人次、科級領導干部2049人次，共走訪困難群眾4000余戶，有效地帶動了教育活動的健康發展。廣大黨員態度端正，自覺參與，努力做到自覺學習，虛心聽取群眾意見，接受群眾監督，深入進行黨性分析，找準自身存在的問題，提出有效的整改措施，真正經受了一次嚴格的黨性鍛煉。

縣農村專合領導小組：

鎮2010年農村專合組織工作嚴格按照上級有關部門的要求和任務，立足于我鎮現有的條件做工作，在上級部門的大力支持和鎮黨委政府的正確領導下規范了現有的專合組織，加強了災后重建工作，全年的工作取得了喜人的成績，現將全年工作總結如下：

一、提高認識，加強領導

年初，鎮政府就以文件的形式下達了全年的工作計劃，并成立了以鎮長為組長、分管副鎮長為副組長、相關工作人員為成員的工作領導小組，負責全鎮的專合組織發展、技術指導和成立專合等工作，為了更好的有利于全鎮專合組織的發展和壯大，政府確立了專人負責對專合組織在發展等方面的協調工作，加強了對專合組織的服務力度。

二、務求實效，努力增強專合組織實力

1、在專合組織的發展壯大上，鎮黨委政府立足于“以點代面，由小到大，由弱到強的”工作模式，今年響石村三組79戶將手中的408畝土地通過流轉入股的方式集中起來，新成立了1個御西土地合作社；通過對外招租，目前已經引進2家苗木公司入駐，到目前為止，在范家大院周邊的苗木公司已有5家，面積達到390余畝，帶動了周邊農戶700多戶增收，現已向上級部門申請成立花卉苗木專合社；強化了萬壽水產養殖專業合作社和養兔專業合作社的發展，通過對專合社的標準化生產指導，使基地生產已初具規模，同時，為了有利于品牌的打造和統一銷售，在政府和上級部門的指導和支持，通過協會內實行標準化生產，對協會會員進行統一的技術培訓等一系列的措施提高了產品品質，增強了該組織的品牌競爭力；同時還培養出了一批有經驗的技術員和市場銷售員，為我鎮其他專業合作社的發展壯大提供了一套實用的經驗。

2013年，我們以黨的十八大精神為指導，以黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以“服務中心、建設隊伍”為主要任務，大力轉變黨員干部作風，優化發展環境，激發內在動力，全面提升組織工作力度，為全局工作提供堅實的組織保障，現將今年來開展的主要工作總結如下：

一是加強十八大學習教育，打牢干事創業的基礎。黨員干部是我局的中堅力量，也是我區加快城建發展，實現進位趕超的首要力量，今年，我們把十八大學習教育放在首要位置，抓緊抓實。年初，建立了黨員學習計劃，每月一課集中學習，主要學習十八大理論、思想、觀點等內容，采取領導干部主講，集中授課與個人自學相結合，每季度一抽查，個人自學每周不少于2小時，黨員個人讀書筆記不少于5000字，撰寫心得體會3篇以上。通過系統的有針對性的學習，進一步增強黨性觀念和宗旨意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、利益觀、效益觀、政績觀，進一步增強法規意識，做到依法行政、廉潔從政、服務發展。

二是認真貫徹民主集中制，堅持集體領導。我們認真按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，對重大問題堅持集體研究決定。凡是重大任務的部署、重大項目建設、工程招投標、工程質量安全監管、政策措施出臺、后備干部的培養、人員換崗使用、經費預算開支、建設資金的管理、項目的報建等，都依法依規辦理，召開辦公會進行研究，缺席四分之一不開會，不許傳閱文件、個別碰頭、私下交談決定。會上，充分發揚民主，各抒己見，民主決策，超過三分之一不同意，暫時擱置，下次復議。每次會議認真記錄，內容完整真實。“一把手”當“班子”不當“家長”,不搞“一言堂”、個人說了算。涉及干部職工切身利益的事，召開干部職工大會進行討論。支部工作，召開支委會，支部大會進行討論。一旦形成決議，認真執行，不變通、不走樣，保證決策的嚴肅性。需要征求外部意見建議時，我們廣開言路，集思廣益，保證決策的科學性。

三是健全機制，強化黨員干部的日常管理。對黨員的管理我們堅持思想領先、平等一致、激勵實效、規范有序的原則進行，建立和完善了配套管理制度：學習制度、組織生活、討論交流、上下談心、民主評議、述職述廉、黨費收繳、黨籍管理、表彰獎勵、違規處罰等10項制度，涵蓋了黨員日常生活的各個方面，有組織、有機構、有人員、有保障、有措施、有內容、有義務、有責任，對退居二線和退休黨員全程納入管理范圍，增強支部的親和力，向心力。支委會每季度不少于一次，支部大會根據需要召開，全年不少于3次，組織生活每月有一次，每年二次組織群眾對黨員干部進行評議，股以上干部組織一次述職述廉，通過強化管理，充分發揮支部的戰斗堡壘作用，黨員干部的先鋒模范作用得到激發，集中精力干事業，俯下身子做工作。

四是維護和保障群眾的利益，切實解決群眾的實際問題。為把以人為本、執政為民的要求落實到我局發展各項工作中，我們建立完善了民意訴求表達、重大決策認證聽證和評估、權力運行公開、群眾話語權保障。健全科學民主決策、惠民決策落實、基層社會矛盾化解、決策成效評估和糾錯等9項機制，有力地維護和保障群眾利益。關于民生訴求，如城市公益性項目：道路、學校、醫院、公園、廣場、農貿集市、保障性住房、園林綠化、市政基礎設施等，我們在區政府網公布了電話投訴、舉報和意見信箱，做到事事有回聲，件件有著落。今年我們回復處理市人大提案1件，區人大提案2件、區政協提案3件，解決行業矛盾糾紛3起，今年農村危房計劃新建24戶，20戶新建，4戶維修，投入資金25萬元。實施官洲島增減掛鉤項目，土地開發194畝，小面積開發230畝。修建島上道路水泥500米，砂石3公里。幫助農業開發130畝，種植經濟作物。

五是以項目建設為平臺，爭先創優推動發展。今年，我們圍繞“創黨建品牌，做創績先鋒”活動，爭先創優推動項目建設，促進我區經濟發展。將支部創建黨建示范點，創建3個“優秀黨建項目”：。總體思路以黨建推動城建項目建設，以項目建設的速度、質量、效益檢驗黨組織的戰斗力。著力做好以下幾項工作：

今年以來，我局組織工作在局黨委的正確領導下，在組織部門的具體指導下，緊緊圍繞組織工作責任目標，結合財政工作實際，不斷創新，開拓進取，突出工作重點，較圓滿地完成了全年的組織工作任務。

一、深入開展創先爭優活動

5月份以來，我們根據市委總體安排部署，圍繞市委、市政府定位的爭全省第一的工作目標，立足財政工作實際，在全市財政系統廣大黨員干部中深入開展創先爭優活動，即“創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員”。局黨委周密部署，精心組織，采取有力措施，進行廣泛動員，號召全體黨員干部職工積極投入創先爭優活動。通過宣傳發動，財政系統廣大黨員干部充分認識到開展創先爭優活動的責任感和緊迫感，肩負歷史重任,增強服務意識，努力為提升財政機關形象、構建一流服務環境獻計出力，取得了明確成效。群眾滿意度達到96%，對局班子創造“團結、廉潔、創新、實干”好班子活動滿意度達95%。

二、加強領導班子和干部隊伍建設

1、堅強領導班子。一是建設嚴格遵守《市鄉局級領導班子議事和決策規則》。堅持民主集中制，嚴格執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的決策制度。3月份對班子成員的具體分工和責任分解情況，及時上報到市委組織部。11月26日經請示市委組織部、人力資源和社會保障局，按照市政府的“三定”方案，落實了機構，明確了科室負責人。5月10日邀請組織部、紀委、市思想作風整頓辦公室的有關領導，召開了領導班子民主生活會，開展批語和自我批語。會后，按要求將有關的會議記錄和發言材料，分別送市委組織部、市紀委、市思想作風整頓辦公室。

二是扎實抓好干部的理論學習。3月16日，我們制訂了《財政局黨委中心組學心計劃》(川財發[]2號)，將學習內容分解到每個月，到每個人。堅持個人自學與集中學習相結合。全體班子成員自覺學習了科學發展觀一系列重要精神和理論著作，按要求認真撰寫學習筆記和心得體會。在此基礎上，5月7日邀請市紀委副書記張國華同志為全局干部職工作了《黨員干部廉潔從政若干準則》專題輔導報告。黨組成員深入到各自的聯系點進行輔導講學。

2006年x鄉組織工作總結

x鄉位于耒陽市西南角,平均海拔500多米,境內多石山,自然條件差,是省級貧困鄉,全鄉總面積77平方公里,轄24個行政村,227個村民小組,總人口30276人,耕地面積20231畝,其中水田11192畝,全鄉共建立31個黨支部,黨員有740人.一年來，我鄉全面貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想及全市農村會議精神，積極開展保持共產黨員先進性教育活動,以加強農村基層組織建設為基礎，以系列專題活動為載體，把組織工作作為各項工作的突破口,充分發揮基層組織的核心作用和戰斗堡壘作用,黨的基層建設得到了進一步的加強,改變了干部作風，改善了黨群關系，促進農村大局穩定和社會經濟發公務員之家版權所有展，三個文明協調發展。

一、加強干部的思想政治教育工作，切實轉變干部作風。

今年，我鄉黨委為了加強干部思想政治教育，以市委“三學三爭”活動為契機，組織全體鄉村干部深入學習了“三個代表”重要思想，認真開展保持共產黨員先進性教育活動。

（一）認真抓好“三學三爭”活動。鄉黨委成立“三學三爭”活動領導小組，黨委書記任組長，鄉長、黨群副書記任副組長，其它黨政領導為小組成員，領導小組下設辦公室，由組織委員任辦公室主任，負責活動日常工作。并制訂了2006年x鄉“三學三爭”活動實施方案，各村也相應成立了領導機構并制訂實施方案。加強督查，強化調度。鄉黨委成立活動指導督查組，對全鄉活動進行指導和督查，督查組定期向黨委報告活動開展情況，及時進行通報。鄉黨委每季度召開一次專門會議研究“三學三爭”活動，表彰先進，督促后進，使全鄉“三學三爭”活動平衡發展。

（二）、積極開展保持共產黨員先進性教育活動。鄉黨委高度重視，專題研究了教育活動，制定了保持共產黨員先進性教育活動實施方案，開展問卷調查，圍繞黨政班子及班子成員、干部作風、產業結構調整等內容征求意見，共征求的問題和建議有218條，鄉黨委、政府對問題和建議一一進行整理。及時召開了民主生活會，黨政班子成員都突出“四樹四為”這個主題，認真查找，深刻反思，積極開展批評與自我批評，有力地解決干部思想作風上存在的問題，提高干部隊伍的整體素質。

_年即將結束，一年來，我公司的黨建、組織工作在建管局黨委的正確領導下，以黨的十六屆四中、五中全會精神為指針，緊緊圍繞企業中心任務開展工作，促進了企業的全面建設，現將工作總結如下：

一、加強領導班子建設，發揮政治核心作用

抓好領導班子建設，是黨的組織建設的核心。一年來，雖然隸屬關系變了，但部隊的注重思想政治工作，注重黨的建設的好傳統、好作風沒有丟，總公司各級黨委班子用“三個代表”精神指導工作，努力把自身建設成為政治堅定，思想解放，工作求實，作風民主、團結協作、勤政廉潔，整體素質高，解決自身問題能力強的堅強集體。公務員之家版權所有

=、加強思想理論建設。抓好思想理論建設，是加強領導班子建設中帶有根本性的基礎建設，總公司黨委率先垂范，首先在班子成員中帶頭學習，本年度中，先后學習了“三講”、“三個代表”等理論文章。在抓領導班子思想理論建設中，我們從制度入手，總公司黨委制定了《中心組學習制度》，根據形勢和需要做到了學習計劃、內容、時間、人員四落實。

=、堅持黨管干部的原則，加強干部工作的領導。本著堅持“四化”方針和德才兼備的原則，選任領導干部，今年以來，我們在一些企業主要領導的任用上，試行了競聘上崗，擇優任用的辦法，取得了一定的經驗。

抓好各級領導班子的組織建設。企業的好壞，關鍵要有個好的領導班子，有了好的領導班子，才能帶出好的過硬的職工隊伍，企業的兩個文明建設才能協調發展，企業改革才能不斷深入，管理水平才能不斷提高，競爭能力才能不斷加強。今年初，根據實際需要，更好地發揮黨委班子堅強有力的領導，我們首先對總公司本級班子進行了調整，內部重新分工，之后對二級企業黨委班子分批進行了調整，先后對工程三大隊、龍江分公司、大連水陸局、裝飾裝修分公司、金鶴分公司等單位的領導班子進行了調整。