酒店會議總結范文10篇

時間:2024-04-30 02:47:43

導語:這里是公務員之家根據多年的文秘經驗,為你推薦的十篇酒店會議總結范文,還可以咨詢客服老師獲取更多原創文章,歡迎參考。

酒店會議總結

酒店總結會議主持詞

各位領導、各位同事:

大家好!

大家都知道年對于我們酒店來說是關鍵的一年,是我們的服務領域不斷的擴展的一年,也是我們的企業品牌更加的深入人心的一年。

今天我們在這里歡聚一堂,召開“年酒店上半年工作總結暨下半年重點工作部署大會”,主要目的是為了總結半年來的工作,總結經驗,查找存在的問題,吸取教訓,共商酒店未來發展大計,安排部署下半年的工作任務。

首先,為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

1、請所有與會人員暫時關閉手機或調成靜音,盡量不要接打電話;

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酒店創優活動總結動員大會主持稿

各位領導、各位同事:

大家好!

大家都知道xxxx年對于我們酒店來說是關鍵的一年,是我們的服務領域不斷的擴展的一年,也是我們的企業品牌更加的深入人心的一年。

今天我們在這里歡聚一堂,召開“xxxx年酒店上半年工作總結暨下半年重點工作部署大會”,主要目的是為了總結半年來的創先爭優工作,總結經驗,查找存在的問題,吸取教訓,共商酒店未來發展大計,安排部署下半年創優爭先的工作任務。

首先,為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

1、請所有與會人員暫時關閉手機或調成靜音,盡量不要接打電話;

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會議功能酒店發展模式的探究論文

摘要:酒店擁有齊全的功能設施,這將其與會議密切聯系起來。隨著會議業的興起與發展,酒店類型與功能又進一步細分,出現了新的酒店業態——會議酒店。上海會議和酒店不論是數量還是規格均居于國內前列,但是會議酒店作為一種新的酒店業態還有待進一步發展與完善。本文對上海會議酒店現狀進行分析,總結其發展特點與規律,并提出相關發展建議。

關鍵詞:會議酒店;上海

一、引言

上海經濟迅速發展,國際地位日益突出,與世界政治、經濟、文化、教育等各領域的交流日益增多,越來越多的國際國內大型會議在上海舉辦。ICCA統計數據顯示,近年上海舉辦會議數量穩步上升。2008年在上海舉辦的品牌會議有57個,居世界第28位。上海舉辦的國際會議數量也在攀升,見表1。酒店因能夠提供住宿、餐飲、會議、娛樂等功能設施而與會議業有許多交叉與關聯。會議酒店是酒店功能與會議場所功能的疊加融合與提升。上海會議業市場的繁榮,促進了酒店業的發展,尤其催生了以會議領域為主要市場的酒店。越來越多的酒店突出會議功能,轉向以會議設施與服務為特色的會議酒店。這反映了上海會議業欣欣向榮的現狀,但這同時也容易產生一些問題。這正是本文將要探討的內容。

二、研究綜述與研究內容

(一)會議酒店研究綜述

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會議酒店發展現狀與建議詮釋

摘要:酒店擁有齊全的功能設施,這將其與會議密切聯系起來。隨著會議業的興起與發展,酒店類型與功能又進一步細分,出現了新的酒店業態——會議酒店。上海會議和酒店不論是數量還是規格均居于國內前列,但是會議酒店作為一種新的酒店業態還有待進一步發展與完善。本文對上海會議酒店現狀進行分析,總結其發展特點與規律,并提出相關發展建議。

關鍵詞:會議酒店上海

一、引言

上海經濟迅速發展,國際地位日益突出,與世界政治、經濟、文化、教育等各領域的交流日益增多,越來越多的國際國內大型會議在上海舉辦。ICCA統計數據顯示,近年上海舉辦會議數量穩步上升。2008年在上海舉辦的品牌會議有57個,居世界第28位。上海舉辦的國際會議數量也在攀升,見表1。酒店因能夠提供住宿、餐飲、會議、娛樂等功能設施而與會議業有許多交叉與關聯。會議酒店是酒店功能與會議場所功能的疊加融合與提升。上海會議業市場的繁榮,促進了酒店業的發展,尤其催生了以會議領域為主要市場的酒店。越來越多的酒店突出會議功能,轉向以會議設施與服務為特色的會議酒店。這反映了上海會議業欣欣向榮的現狀,但這同時也容易產生一些問題。這正是本文將要探討的內容。

二、研究綜述與研究內容

(一)會議酒店研究綜述

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酒店創優活動大會主持詞

各位領導、各位同事:

大家好!

大家都知道****年對于我們酒店來說是關鍵的一年,是我們的服務領域不斷的擴展的一年,也是我們的企業品牌更加的深入人心的一年。

今天我們在這里歡聚一堂,召開“****年酒店上半年工作總結暨下半年重點工作部署大會”,主要目的是為了總結半年來的創先爭優工作,總結經驗,查找存在的問題,吸取教訓,共商酒店未來發展大計,安排部署下半年創優爭先的工作任務。

首先,為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

1、請所有與會人員暫時關閉手機或調成靜音,盡量不要接打電話;

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餐飲主管工作小結

怎么樣,以上就是餐飲主管年終工作總結的全部內容。不錯吧,希望可以給餐飲主管們一點小小的協助哦!

這一年中,年的年底已經悄然來臨。效果是什么?問題是什么?有什么建議?餐飲主管年終工作總結里都要有所體現!這個時候餐飲主管們不是開始煩惱怎樣寫年終工作總結呢?從哪里入手?有沒有一個年終工作總結的范文可供參考?ye以下內容就是餐飲主管年終工作總結的一個范文,只要填上正確的數字加上適當的修改,就可以完成一份完美的年終工作總結啦!

正文:

如何搞好經營,目前餐飲行業環境相當嚴峻.餐飲部在酒店的正確領導下,全面落實酒店經營承包方案,以經濟建設為中心,強化管理,上下一致,使餐飲部在餐飲業不景氣,且承包任務重的情況下,穩步前進,取得了較好的經濟效益和社會效益,現將主要工作總結如下:

一、各項經濟指標完成情況:

比去年的_____元,全年實現營業收入_____元.增長_____元,增長率__%,營業利息_____元,比去年同期的_____元,增加_____元,增加率__%,綜合毛利率__%,比去年的__%,上升(或下降)__%,營業費用為_____元,比去年同期的_____元,增加(或下降)_____元,增加(或下降)率__%,全年實際完成任務_____元,超額完成_____元,定額上交年任務為38元)

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餐飲主管工作情況匯報

這一年中,年底已經悄然來臨。效果是什么?問題是什么?有什么建議?餐飲主管年終工作總結里都要有所體現!這個時候餐飲主管們不是開始煩惱怎樣寫年終工作總結呢?從哪里入手?有沒有一個年終工作總結的范文可供參考?ye以下內容就是餐飲主管年終工作總結的一個范文,只要填上正確的數字加上適當的修改,就可以完成一份完美的年終工作總結啦!

正文:

如何搞好經營,目前餐飲行業環境相當嚴峻。餐飲部在酒店的正確領導下,全面落實酒店經營承包方案,以經濟建設為中心,強化管理,上下一致,使餐飲部在餐飲業不景氣,且承包任務重的情況下,穩步前進,取得了較好的經濟效益和社會效益,現將主要工作總結如下:

一、各項經濟指標完成情況:

比去年的_____元,全年實現營業收入_____元。增長_____元,增長率__%,營業利息_____元,比去年同期的_____元,增加_____元,增加率__%,綜合毛利率__%,比去年的__%,上升(或下降)__%,營業費用為_____元,比去年同期的_____元,增加(或下降)_____元,增加(或下降)率__%,全年實際完成任務_____元,超額完成_____元,定額上交年任務為38元)

二、今年完成的主要工作:

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會議酒店發展問題與策略初探

1遵義會議型酒店的發展現狀

2011年遵義星級飯店有38家,從星級的標準看,遵義還是以低星級飯店為主,幾家五星級飯店還在籌建或擬籌建中。遵義作為國家規劃的長江中上游旅游綜合開發區和歷史文化名城,以其豐富的旅游資源、人文資源和優勢產業,舉辦了若干有會議和大型展覽,如“中國(遵義)酒類博覽會”、“全國辣椒大會•貴州國際辣椒節”等。會展業的發展給遵義酒店帶來了更多的機遇。目前,遵義具備會議功能的酒店的數量不多、質量也不高,暫時應對不了不斷發展的遵義會展行業,也無法滿足中高端會議旅游和商務人士的需求。

2遵義會議型酒店存在的問題

2.1功能定位不明顯

遵義目前以會議功能為主的酒店還占少數,大部分會議型酒店主要還是依靠商務和旅游市場來運營,為的是規避主營會議市場的不穩定性,酒店的功能定位很模糊,普遍沒有經營重點和營銷特點。少有的幾家較高星級的酒店,盡管會議設施完備,接待能力較強,但是為了降低會議展覽所帶來的經營壓力,都選擇放棄會議功能而選擇普通的接待功能。從長遠來看,這樣做成本低、回收快、風險低,但是不利于增強會議型酒店的競爭力和品牌建設,功能定位不明確阻礙了會議型酒店的可持續發展。

2.2專業化程度不高

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關于召開保險企業上市工作研討會的工作通知

各有關保險公司,各有關保險中介機構:

為使保險企業了解發行上市的政策和程序,總結交流保險公司改制上市的經驗,支持和推動符合條件的保險公司和保險中介機構在國內外資本市場上市,我會擬于近期舉辦“保險企業上市工作研討會”。現將有關事項通知如下:

一、會議時間

2008年4月24日至25日,會期一天半。

二、會議地點

深圳市華安國際大酒店(地址:;酒店聯系電話:)。

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酒店總經辦述職小結

尊敬的酒店領導:

大家好!

已經六個多月了依照酒店的工作安排和本職的一些想法,本職自2009年5月26日被酒店聘為總經辦主任兼人力資源部經理以來。五個月來,本職主要負責做好以下幾項工作,現向酒店決策層演講。

一、加強酒店的行政管理。此次主要針對的對象為部門經理/負責人。

(一)考勤管理規定:本規定要求部門經理/負責人每天上下班要打卡。休假、請假要履行正常的審批手續。若違反規定,將給予相應處分。自實施本規定以來,部門經理/負責人上下班比較準時,基本杜絕了遲到早退或不打上下班卡的現象;休假或請假也均能按正常的手續操持,規范了酒店的管理。

(二)會議管理規定:按酒店管理的需要。各部門經理/負責人匯報上周的工作情況,提出本周的工作計劃和需要協調的工作。與會人員儀容儀表符合酒店的規范,依照指定的位置就座。自執行本規定以來,共召開行政例會21次,除營銷部經理請假2次、推銷部經理請假1次外,其他人基本上能按時到場參加會議,如自己有事情不能參加,均能安排部門管理人員參加。沒有缺席、遲到/早退、無故曠工等現象。與會人員匯報工作時也比較詳盡,會場氣氛比較好,酒店的工作安排也能及時貫徹執行。

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