果業(yè)局小金庫建設報告
時間:2022-02-04 09:23:40
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一.從源頭抓起,疏堵并舉,標本兼治
11月12日,我局召開全體干部職工大會,學習貫徹省治金辦《關于認真做好防治“小金庫”長效機制建設工作的通知》文件精神,成立了由縣果業(yè)局宋流民局長任組長,各股室負責人為成員的治理“小金庫”工作小組,制定了縣果業(yè)局防治“小金庫”長效機制建設工作方案,要求全體果業(yè)系統(tǒng)干部職工要增強制度意識,筑牢遵紀守法思想基礎,把制度規(guī)范內(nèi)化為道德信念、行為準則,不斷提高遵紀守法觀念和廉潔從政意識。一是加強廉政教育。充分認識”小金庫“治理工作的艱巨性、長期性和重大意義,對各個股室開展行風評議,對個人開展廉政風險排查,使大家認識到“小金庫”的危害性,引導干部養(yǎng)成嚴格按制度辦事的良好習慣;二是疏導和堵漏兩手抓。一方面,針對現(xiàn)行財務制度不健全的地方予以健全,引導資金在政策的渠道內(nèi)良性循環(huán),從源頭上遏制“小金庫”現(xiàn)象,另一方面是堵漏,開展拉網(wǎng)式清茶資產(chǎn)家底,不留死角,防止“隱性資金”產(chǎn)生并流入“小金庫”;三是統(tǒng)籌兼顧,全面治理。把治理“小金庫”工作與日常工作結(jié)合起來,整體推進,綜合實施。
二.制度落實,監(jiān)督前移,著力防范。
一是嚴格資金賬戶管理,除財政國庫機制支付中心賬戶外,不準私設任何賬戶。
二是不折不扣執(zhí)行財政國庫集中支付制度。
三是加強內(nèi)部監(jiān)督及堅持“一支筆”審批制度。
三.嚴肅責任追究,強力監(jiān)控。
一是嚴格落實“小金庫責任追究制度,單位每年進行內(nèi)部自查,如發(fā)現(xiàn)私設“小金庫”或變相設立“小金庫”的,對領導及相關責任人依法從嚴處理;二是嚴格落實禁設“小金庫”承諾保證制;三是嚴格落實“小金庫”舉報查處督辦制,建立群眾舉報長效機制;四是落實“小金庫”監(jiān)管責任制,進一步落實領導班子、職能部門及工作人員職責,由局一把手負總責,有關人員各司其職、各盡其責、相互配合,把治理“小金庫”工作納入懲防體系建設及黨風廉政建設的重要內(nèi)容來抓。
目前,我局已制定完善了一批具體的管理制度,在以后的執(zhí)行中,我們將加強制度執(zhí)行力,進一步鞏固治理“小金庫”的工作成果。
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