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一組組數字，一樁樁事例。深深浸染著龍關心民眾生計、幫扶弱勢群眾的心與血。

解決了就業，真心感謝您。和孩子的生活有保障了年春節過后的一天，君山區福華社區，一位大嫂拉著一位中年漢子的手連聲道謝。這位大嫂名叫陳雪凡，中年漢子就是君山區勞動就業服務局局長龍。

附近的居民直豎大拇指年末的一天上午，提起這感人的一幕。歲暮天寒，龍帶領就業局工作人員來到錢糧湖鎮走訪“零就業”困難家庭。當他解到福華社區原紡織廠下崗女工陳雪凡，其丈夫棄家出走，一個人帶著年僅10歲的孩子，住在兩間低矮潮濕的小屋里，生活十分清苦時，龍看在眼里，急在心頭。當即與社區負責人商量，要想盡一切辦法解決陳大嫂的就業問題。關心下，陳雪凡成為了一名社區清潔工。龍一直惦記著陳大嫂的處境，再次回訪，便出現了這感人的一幕。

人如其名，龍。一臉朝陽，一臉微笑，總是給人以樸實、厚道、親切的感覺。30多歲他就擔任了君山區人力資源和社會保障局黨組成員、勞動就業服務局局長。幾年來，始終不忘農家子弟本色，始終堅守以民為本的理念，心路歷程和工作軌跡上，無不體現著一種民生情懷。

改制、破產企業多，君山區是一個農業區。就業壓力大。龍上任伊始，理順思路，深入調查全區就業服務形勢的基礎上，認真分析、總結。認為，要搞好就業服務工作，必須首先強化機關工作作風建設，就業服務事關穩定，貼近民生，必須心憂天下，關心百姓疾苦，事必躬親，多為人民群眾辦實事、解難事。同時要管好自己的人，守好自己的門，全局上下要形成高效、廉潔、勤政的活潑局面。于是制定了擺正心態，勤政廉政；強化服務，提升形象；遵章守紀，自尊自愛；令行禁止，創造業績”局工作32字守則。

龍了解到原君山糖廠下崗職工謝夫妻倆經營的環保手套加工廠缺少周轉資金，今年春節前夕。瀕臨停產，10多名下崗職工再次面臨失業，大伙們心急如焚，謝夫妻倆更是急得直哭。龍一邊安慰他一邊撥通了有關部門負責人和區信用聯社主任的手機，通過多方奔走，解決貼息貸款5萬元，幫助企業“起死回生”

對龍觸動很大，謝夫婦的例子。一個以創業促就業的方案在腦子里醞釀成熟。迅速起草了關于加強全區就業“六補兩貸一扶持”工作報告，爭取區委、區政府領導的支持，下發了文件，并帶領就業服務局全局工作人員上引下聯，與金融、財政等部門反復溝通、聯絡，一舉解決了19名創業者95萬元的貼息貸款，新增就業崗位316個。今年，該局又準備為60名自主創業者貼息貸款300萬元，以創業帶動更多的失業人員就業。

原是錢糧湖鎮紙廠的下崗工人，錢糧湖鎮雅園社區的謝代球。外打工多年，掌握了工藝技術，積累了管理經驗。很想回鄉創業。龍了解這些情況后，多次上門，動員謝代球回鄉創業，報答鄉梓，并積極幫助他選定廠址、辦理注冊、籌措資金，創辦了君山區君球新型墻體材料有限公司”年創利稅150多萬元。還有君山農科所一位失足青年，生活十分困難。龍聞知后跟他促膝談心，幫助他重振信心，提振勇氣，直面人生。并個人資助他2000元，為他找了一份工作，解決了就業問題。龍還幫助劉德富成立了家政服務公司，公司已招聘下崗失業人員和“4050以上人員110多人。如此例子，不勝枚舉…

該局組織的春風行動”現場招聘會和秋季現場招聘會，共有區內外和省外40家企業來區招聘，提供就業崗位9800多個，新增轉移農村富余勞動力3004人。完成鎮新增就業2415人，下崗失業人員再就業1300人。失地農民培訓1102人，農村勞動力轉移培訓460人，失業人員再就業培訓60人，創業培訓240人；征繳失業保險費60.5萬元,年。失業保險新增擴面512人。已成功為43家機關、企事業單位派遣員工230名、發放工資205萬元、繳納社會保險費137萬元。爭取就業專用資金1050萬元。龍本人也多次被區委、區政府記功獎勵和“十佳最佳狀態干部”