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去年以來，區直機關工委在區委的領導下，堅持以黨的十七大精神為指導，全面學習貫徹科學發展觀。通過參加組工干部“講黨性、重品行、作表率”作風建設活動和區委開展的“講政治、顧大局、謀發展、促和諧”作風整建活動，認真學習領會科學發展觀的精神實質，不斷提高機關黨員干部謀劃發展、引領發展和服務發展的能力，努力將黨組織的組織資源轉化為發展資源，組織優勢轉化為發展優勢，組織活力轉化為發展活力，為推進城鄉一體化、建設服務科技城做出了積極努力。

一、學習領會科學發展觀，并將科學發展觀運用于工作實踐

2008年，工委對區直機關黨組織學習科學發展觀做出安排布置，并結合作風整建，切實加強自身學習。要求工委全體黨員干部切實解決在思想認識、工作作風和執政能力上存在的突出問題，努力達到區委“抓發展、保穩定”的部署要求和“真爬坡、敢破難、勇創業、促發展”的精神實質。

——以人為本,建立大聯系促大和諧試點工作。5.12地震發生后，為了進一步體現“以人為本、和諧繁榮、黨群干群關系融洽”目標，區委出臺了《關于建立區、鄉鎮（街道）、村（社區）三級聯系群眾工作體系的意見》。在城郊鄉金家林村和城北街道鐵牛街社區試點廣泛聯系群眾，問民生，查民意，解民憂，密切黨群干群關系。工委牽頭，金家林村群眾，分別由區民政局32名干部聯系96戶，城郊鄉70名機關干部聯系374戶，6名村支“兩委”干部聯系24戶。鐵牛街社區群眾，分別由區勞動和社會保障局50名干部職工聯系100戶社區，城北街道辦事處23名機關干部聯系69戶，社區6名工作人員與園區、樓棟、巷道長形成聯系鏈聯系992戶。兩個點共1655戶，4308名群眾均得到了全員聯系，實現了三級聯系群眾率100％。區委書記席世洪同志在城郊鄉金家林村和城北街道鐵牛街社區分別聯系2戶。

——干部帶頭，深入開展聯系群眾工作。全區29位縣級領導干部和聯系部門深入開展了“321”聯系群眾工作，縣級領導到聯系村和聯系社區調研指導工作143次和159次；縣級領導群眾工作日走訪聯系上訪戶、城鎮生活困難戶、農村貧困戶368次（人）；指導聯系村和聯系社區建立黨建工作制度78項和77項；為聯系村引入發展項目或企業14項（家），引入資金6886930元；對聯系村村民進行技能培訓50次，共有4687人參加培訓，協助聯系村轉移剩余勞動力2821人，聯系村村民人均純收入增加320元；協調解決聯系村和聯系社區群眾普遍關心的熱點、難點問題69個和47個；幫助、慰問聯系村貧困戶和社區貧困戶396人和158人，慰問財物（折合人民幣）分別為71800元和45460元。

——深化社區“結對共建”、部門聯系村工作。2008年區直機關黨組織主要負責人深入結對社區黨組織開展活動159次，黨組織負責人給社區黨員上黨課47次；協助社區黨組織建立和完善黨建工作制度98項；為社區貧困黨員提供技能培訓38次，培訓社區貧困黨員479人；為結對社區貧困黨員提供就業信息176條；協助結對社區解決下崗人員再就業472人；慰問結對社區貧困黨員285人幫助、慰問聯系村貧困黨員406人，慰問財物（折合人民幣）61460元，為社區黨組織捐贈財物（折合人民幣）190448元。為聯系村引入發展項目或企業23項（家），引入資金26512930元；幫助聯系村發展有一定規模的扶貧主導產業35項，覆蓋75%聯系村貧困戶。轉移貧困戶、低收入戶的剩余勞動力701人，聯系村村民人均純收入增加313元；協調解決聯系村群眾普遍關心的熱點、難點問題77個。

——開展“三級聯創”進機關活動。2008年，我區在學習貫徹科學發展觀工作中，高度重視加強機關黨組織建設，發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，為全區災后重建和加快經濟社會發展提供強有力的組織保證。在區直機關各級黨組織中開展“三級聯創”進機關活動。在機關黨委中廣泛開展爭創“紅旗黨組織”活動，在機關黨總支、黨支部中廣泛開展爭創“先鋒支部”活動，在機關黨員中廣泛開展評定星級黨員活動。2008年，首批在區公安分局黨委、區財政局黨總支、區審計局黨支部等16個單位開展試點。通過機關黨組織的努力，年度申報評定“紅旗黨組織”9個，申報評定“先鋒黨總支（支部）”34個。區級部門黨組織評定四星級以上黨員696名，占黨員總數的40%。全區力爭通過3年的時間，使全區機關“紅旗黨組織”和“先鋒支部”創建率達到100%，黨員評星活動的比例達到100%。

——深化領導班子創“四好”活動。2008年在領導班子創“四好”活動中深入貫徹落實科學發展觀，把解放思想融入學習實踐科學發展觀全過程。提高領導班子和領導干部的創新意識和執政能力。突出區委工作大局，立足城鄉統籌，抓落實，重實干，求實效。2008年全區58個單位申報“四好”領導班子。

二、圍繞貫徹落實科學發展觀，認真查找存在的主要問題

在作風整建活動中，區直機關工委通過廣泛征求意見，召開民主生活會等方式，認真查找貫徹落實科學發展觀方面存在的問題，查找出的問題主要反映在以下幾個方面：

一是對科學發展觀理論學習不夠。尤其是對科學發展觀的精神實質領會還比較膚淺。理論學習與實踐存在脫節的現象。學習方面還需要在精、深、細上下功夫。特別需要帶著問題去學，要做到學有所獲，學以致用。

二是工作作風還需要進一步轉變。深入基層黨組織加強工作調研偏少。工作方法還比較單一，創新工作的力度不夠。黨建活動內容需要進一步豐富，工作氣氛需要進一步活躍。

三是機關黨建工作要進一步解放思想。機關黨建工作思考方式需要進一步轉變。要進一步拓展工作領域。加大學習交流力度。機關黨建工作既要加強對外學習，也要進一步加強部門之間相互學習交流。

三、進一步學習好、實踐好科學發展觀

一年來，我們在學習科學發展觀、實踐科學發展觀方面做了努力。但是科學發展意識、群眾觀念、服務意識等方面都還不同程度地存在問題，還需要加強學習，加強實踐，力戒自滿，不斷創新，努力取得學習實踐科學發展觀的新成效。

——將科學發展觀作為衡量工作作風的重要尺子。我們將緊緊圍繞區委中心工作，在轉變工作作風上下功夫。堅持立說立行。將機關黨建與“保增長、保民生、保穩定”等重點工作緊密結合。在機關黨建工作中開展“三增強三提高活動”：增強機關黨建工作活力，增強黨組織的凝聚力，增強黨員干部的責任意識;提高工作執行力，提高服務水平，提高群眾滿意度。公務員之家:

——將科學發展觀作為做好群眾工作的指南。進一步完善聯系村、聯系社區工作，推廣廣泛聯系群眾模式。增強群眾工作的主動性、時效性。深入個聯系村和個社區，了解基層組織和群眾盼望什么，迫切需要解決什么，聯系基層組織和群眾該干什么。實實在在地為群眾排憂解難。在聯系村（社區）工作考核中，突出基層群眾滿意度。

——將科學發展觀作為“四好班子”建設的重要內容。2009年，結合學習實踐科學發展觀活動，豐富“四好班子”建設內容。以學習實踐活動為載體，突出“學習、勤政”兩個方面。進一步完善考核細則，重點考核學習實踐科學發展觀的情況。

——將科學發展觀作為黨員教育、黨務干部培訓的重點。2009年開始，我們將把科學發展觀作為黨員黨課教育的重點內容，納入黨務干部培訓、入黨積極分子培訓課程。黨務干部選配、新黨員發展，要考察科學發展理論水平和務實能力。