公司科學(xué)發(fā)展觀分析檢查階段工作總結(jié)

時間:2022-10-14 02:50:00

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公司科學(xué)發(fā)展觀分析檢查階段工作總結(jié)

按照上級黨組和公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,在集團(tuán)公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組第一指導(dǎo)檢查組的悉心指導(dǎo)和幫助下,公司從2009年4月15日起至5月31日止,認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動分析檢查階段的各項(xiàng)工作。在這一階段中,我們按照有關(guān)要求,緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實(shí)際,聯(lián)系黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想與工作實(shí)際,切實(shí)按照發(fā)揚(yáng)民主、匯集民意、找準(zhǔn)問題、分析原因、理清思路、提出措施的要求,有力地促進(jìn)了分析檢查階段各項(xiàng)工作的開展,取得了良好效果,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。

一、主要工作

(一)廣泛深入征求意見和建議。分析檢查階段中,公司黨委把廣泛征求意見作為重點(diǎn)工作來抓。為切實(shí)找準(zhǔn)公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在貫徹企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,落實(shí)各項(xiàng)工作總體部署,推動公司科學(xué)發(fā)展方面存在的突出問題,我們充分發(fā)揚(yáng)民主,通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見辦公室,公布征求意見電話和聯(lián)系人,召開征求意見座談會,以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點(diǎn)等形式,共征求到意見或建議85條。我們將征求到的85條意見或建議進(jìn)行了梳理、歸類,其中存在的主要問題為7項(xiàng),有價值意見建議31項(xiàng)。我們將征求到的意見逐條進(jìn)行了整理、記錄,不加任何修飾的進(jìn)行了反饋,并在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上進(jìn)行了認(rèn)真研究和對照檢查。

(二)扎實(shí)開好專題民主生活會。在組織黨員干部和兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)一步學(xué)習(xí)“三本書”的基礎(chǔ)上,通過廣泛開展談心活動和征求意見與建議、以及認(rèn)真撰寫民主生活會發(fā)言提綱的前提下,基層各單位、各部門以黨支部為單位,認(rèn)真召開了專題民主生活會。會上,廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真分析查找自身在思想、工作和作風(fēng)等方面存在的不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的問題,嚴(yán)格解剖自己,深刻開展批評和自我批評,進(jìn)一步明確了努力方向和整改措施。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員也以普通黨員身份參加了所在支部專題民主生活會。公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員均向所在黨支部提交了個人評議總結(jié)。廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員十分重視這次專題民主生活會,不僅積極參加,而且嚴(yán)格按照程序和要求進(jìn)行對照檢查。做到了嚴(yán)格要求,保證質(zhì)量,同時不搞人人過關(guān),注意保護(hù)黨員和兩級班子成員的工作熱情。

按照公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的總體部署和要求,5月19日下午,公司召開了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專題民主生活會。會議由公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組副組長×××主持,集團(tuán)公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長、黨委書記、董事長×××到會指導(dǎo)。與會班子成員坦誠交流,暢所欲言,談了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的體會,分析了領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面,在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題,并提出了切實(shí)可行的整改措施。

這次專題民主生活會開得之所以成功,主要有三個特點(diǎn):一是會前精心準(zhǔn)備。公司黨委分別向基層各單位發(fā)放了《征求意見表》,設(shè)立了征求意見辦公室。班子成員廣泛征求了黨內(nèi)外群眾意見,開展了談心交流活動,結(jié)合征求到的意見,聯(lián)系個人思想和工作實(shí)際,認(rèn)真撰寫了發(fā)言提綱。二是會上深刻剖析。班子成員結(jié)合各自的分工,緊緊圍繞貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,認(rèn)真查找了班子和個人在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面以及工作作風(fēng)方面存在的突出問題,深刻分析了存在問題的原因,明確了努力方向,提出了整改措施。三是明確發(fā)展思路。圍繞公司“順勢而為,從容應(yīng)對危機(jī);運(yùn)籌帷幄,唱響發(fā)展主題”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動目標(biāo),班子每個成員敞開胸懷,暢所欲言,認(rèn)真查找問題,深刻剖析原因,虛心開展批評與自我批評,使民主生活會真正開成了凝聚人心、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的會議。

(三)形成了公司落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報告。形成高質(zhì)量的分析檢查報告,這是分析檢查階段的中心環(huán)節(jié),是前一階段活動成果的集中體現(xiàn),也是整改落實(shí)的主要依據(jù)。按照要求,為形成高質(zhì)量的分析檢查報告,公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組多次開會進(jìn)行研究,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和活動辦公室負(fù)責(zé)同志對分析檢查報告進(jìn)行了多次修改和完善。為了找準(zhǔn)公司在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題,《公司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的分析檢查報告》充分吸收了征求到的意見、建議和調(diào)研成果,使報告更加深刻、飽滿而有針對性。

為了發(fā)揚(yáng)民主和充實(shí)分析檢查報告,按照要求,公司組織黨支部書記、有較強(qiáng)參政議政能力的職工代表、有關(guān)部室負(fù)責(zé)人、兩級領(lǐng)導(dǎo)班子部分成員等50多名同志,對《公司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的分析檢查報告》進(jìn)行了評議。從評議的情況看,認(rèn)為《公司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的分析檢查報告》對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識比較深和深的占90%;認(rèn)為查找問題比較準(zhǔn)和準(zhǔn)的占92%;認(rèn)為原因分析比較透和透的占86%;認(rèn)為發(fā)展思路比較清和清的占96%;認(rèn)為工作措施可行和行的占95%;對分析檢查報告總體評價為好和較好的占97%。同時,我們將分析檢查報告掛在公司OA辦公網(wǎng)上廣泛征求意見。從評議情況看,職工群眾對公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動是滿意的,認(rèn)為分析檢查報告找準(zhǔn)了存在的問題,提出的工作措施也是可行的。

二、重要成果

(一)查找了存在的突出問題,明確了努力方向。通過分析檢查,圍繞公司發(fā)展總體部署和“順勢而為,從容應(yīng)對危機(jī);運(yùn)籌帷幄,唱響科學(xué)發(fā)展”這個主題,公司黨員干部和兩級領(lǐng)導(dǎo)班子深入查找存在的不足和問題,提出了明確的整改措施。委領(lǐng)導(dǎo)班子通過反復(fù)對照檢查,查找到了7個方面的突出問題:一是兩級領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)需進(jìn)一步提高;二是公司營銷結(jié)構(gòu)和營銷布局不盡合理;三是精細(xì)化管理措施的落實(shí)還沒有到位;四是基礎(chǔ)管理不夠到位;五是技術(shù)自主創(chuàng)新能力培育和開發(fā)不足;六是人力資源管理與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略脫節(jié)的現(xiàn)象還沒有得到根本改變;七是區(qū)域黨建工作基礎(chǔ)略顯薄弱,黨組織作用發(fā)揮不夠明顯。為了切實(shí)解決這些問題,公司黨委在深入討論的基礎(chǔ)上,提出了7項(xiàng)具體的整改措施,落實(shí)了整改責(zé)任,為下一步整改落實(shí)創(chuàng)造了條件。

(二)增強(qiáng)了科學(xué)發(fā)展觀念,促進(jìn)了公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。通過分析檢查,廣大黨員干部和兩級領(lǐng)導(dǎo)班子受到了科學(xué)發(fā)展觀的教育,有效地增強(qiáng)了用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作的自覺性、積極性。特別是公司黨委形成了較高質(zhì)量的分析檢查報告

,成為今后一個時期公司改革和發(fā)展的指導(dǎo)性文件。目前,公司各單位、各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,解放思想,創(chuàng)新觀念,并通過深化改革、強(qiáng)化管理,進(jìn)一步搶抓政策和市場兩個機(jī)遇;進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)公司的規(guī)模優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢和制度優(yōu)勢,有力地促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作又好又快地發(fā)展。

(三)邊學(xué)習(xí)、邊提高、邊整改,進(jìn)一步理清了發(fā)展思路和對策措施。公司黨委提出,當(dāng)前和今后一個時期,要全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞持續(xù)穩(wěn)定科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),努力開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展的新局面:一是必須堅(jiān)持以發(fā)展為第一要務(wù),擴(kuò)大市場規(guī)模;二是樹立全員成本意識,認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化、集約化管理措施;三是加強(qiáng)項(xiàng)目前期策劃與過程管控,進(jìn)一步提高項(xiàng)目管理水平;四是堅(jiān)持解放思想,進(jìn)一步完善區(qū)域公司的組織架構(gòu)和管理模式,努力做強(qiáng)做大外埠市場;五是實(shí)施“人才興企”戰(zhàn)略,堅(jiān)持用人唯賢德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),加大人才的培養(yǎng)提拔與使用力度;六是加強(qiáng)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提升整體素質(zhì),提高決策水平和管理能力;七是以人為本,關(guān)心職工思想和生活,構(gòu)建和諧企業(yè)。

三、主要體會

(一)領(lǐng)導(dǎo)帶頭是關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)帶頭,對搞好分析檢查至關(guān)重要。公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員,處處嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以普通黨員身份參加各種學(xué)習(xí)活動、民主生活會和黨員評議活動,自覺做到帶頭深入學(xué)習(xí),帶頭征求群眾意見,帶頭開展談心活動,帶頭查找存在問題,帶頭撰寫民主生活會發(fā)言提綱,帶頭進(jìn)行自我剖析,帶頭開展批評與自我批評,帶頭處理好工學(xué)矛盾,帶頭邊查邊改,受到了廣大職工的一致肯定。

(二)認(rèn)真落實(shí)是前提。為了確保分析檢查階段的各項(xiàng)工作取得實(shí)效,公司黨委高度重視,先后召開了轉(zhuǎn)段工作會、黨支部書記專門會議、機(jī)關(guān)征求意見座談會。對分析檢查階段的重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署和安排,提出了明確的要求和目標(biāo),進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,領(lǐng)會了精神,明確了責(zé)任和方法步驟,為分析檢查工作取得成效打下了基礎(chǔ)。

(三)黨員干部和班子成員是重點(diǎn)。分析檢查能否搞好,很大程度上取決于黨員干部和兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員參與的積極性、主動性和深刻性。由于公司把思想發(fā)動貫穿到了分析檢查階段的全過程,有效地提高了大家對搞好分析檢查階段工作重要性的認(rèn)識,大家自覺參加分析檢查各個環(huán)節(jié)的工作,保證了分析檢查階段的各項(xiàng)工作按計劃、高質(zhì)量地進(jìn)行。

(四)把好環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)是保證。為了確保分析檢查收到實(shí)實(shí)在在的效果,我們堅(jiān)持了嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),認(rèn)真抓了督促檢查工作:一是征求意見環(huán)節(jié)。通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式,保證了征求意見的范圍、深度和質(zhì)量;二是專題組織生活會環(huán)節(jié)。堅(jiān)持會前精心準(zhǔn)備、會上深刻剖析等程序,引導(dǎo)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部正確開展批評與自我批評,避免了把民主生活會開成工作總結(jié)會和評功擺好會;三是撰寫分析檢查報告環(huán)節(jié)。公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)精神,梳理和分析了來自基層的意見和建議,找準(zhǔn)了問題,分析透了原因,提出了可行的措施,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真參與審閱和修改分析檢查報告的工作;

(五)邊查邊改是落腳點(diǎn)。在分析檢查階段中,公司黨委十分重視邊查邊改工作,把找準(zhǔn)問題,解決問題作為重中之重來抓,做到了能及時整改的立刻落實(shí),需要一定時間才能整改的,要向職工群眾說明并提出落實(shí)的時間表。

四、存在問題

公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動分析檢查階段工作雖然取得了很好的效果,但也存在一些問題和不足:一是對公司存在的個別制約發(fā)展的深層次問題剖析還不夠深刻;二是邊學(xué)邊提高、邊整邊改的力度還需要進(jìn)一步加大;三是對外埠區(qū)域公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動指導(dǎo)不足;四是各單位、各部門學(xué)習(xí)實(shí)踐活動效果不平衡;五是個別黨員、干部對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的積極性有所減弱。對以上問題,公司將引起高度重視,在下一個階段中認(rèn)真客服并加以解決。