導(dǎo)語：加強(qiáng)行政服務(wù)中心工作紀(jì)律通知一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步強(qiáng)化區(qū)行政服務(wù)中心窗口工作紀(jì)律，不斷提升行政服務(wù)水平和質(zhì)量，經(jīng)區(qū)政府次常務(wù)會(huì)議研究同意，現(xiàn)將加強(qiáng)行政服務(wù)中心窗口紀(jì)律有關(guān)要求通知如下：

一、依據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<省行政服務(wù)中心管理暫行辦法>的通知》(府廳發(fā)號(hào))和市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)全市行政服務(wù)中心建設(shè)的通知》（洪辦字號(hào)）精神，所有進(jìn)駐區(qū)行政服務(wù)中心窗口人員必須報(bào)區(qū)行政服務(wù)中心審批、備案，且均應(yīng)為本單位正式工作人員，其中辦理行政許可事項(xiàng)的工作人員，必須具有行政執(zhí)法資格。所有工作人員必須嚴(yán)格堅(jiān)持坐崗制度，實(shí)行同崗替代制，確保窗口的正常辦公。原則上，窗口工作人員二年之內(nèi)不得換崗，如因?yàn)楣ぷ髟蛐枳兏藛T，需由所在單位與區(qū)行政服務(wù)中心聯(lián)合批準(zhǔn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。

二、各窗口單位要認(rèn)真選派優(yōu)秀中層干部到行政服務(wù)中心任窗口首席代表，認(rèn)真挑選政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度好的骨干到窗口工作。各相關(guān)單位要在政治上、生活上關(guān)心愛護(hù)窗口工作人員，建立起行之有效的激勵(lì)機(jī)制，把窗口建設(shè)成為培養(yǎng)鍛煉干部的重要基地。窗口單位提拔在窗口工作的干部時(shí)需征求區(qū)行政服務(wù)中心意見。

三、區(qū)行政服務(wù)中心要嚴(yán)格窗口管理。進(jìn)一步制定和完善《行政服務(wù)中心大廳管理辦法》、《行政服務(wù)中心考勤制度》、《行政服務(wù)中心工作人員服務(wù)規(guī)范》、《行政服務(wù)中心責(zé)任追究制》等相關(guān)制度，切實(shí)加強(qiáng)對辦證大廳的規(guī)范化管理。

四、窗口工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)行政服務(wù)中心各項(xiàng)規(guī)章制度。區(qū)行政服務(wù)中心要加強(qiáng)對窗口工作人員遵守紀(jì)律情況的檢查，如有違規(guī)違紀(jì)行為的，由區(qū)行政服務(wù)中心提出書面警告，通報(bào)違規(guī)人員所在單位，并扣除相關(guān)單位效能考核分值。對多次違紀(jì)、不遵守規(guī)章制度的窗口工作人員，所在單位應(yīng)予更換。

五、區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強(qiáng)電子監(jiān)察工作，實(shí)時(shí)對行政服務(wù)中心大廳運(yùn)行和網(wǎng)上審批情況進(jìn)行監(jiān)督，如有窗口工作人員發(fā)生違規(guī)行為，按區(qū)作風(fēng)效能建設(shè)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

六、對因違反窗口紀(jì)律而被省、市、區(qū)有關(guān)部門或新聞媒體發(fā)現(xiàn)曝光的，由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門按照違紀(jì)行為嚴(yán)重程度，追究或建議追究所在窗口單位領(lǐng)導(dǎo)、首席代表、當(dāng)事人責(zé)任。

七、區(qū)行政服務(wù)中心建立聯(lián)席會(huì)議制度。原則上每半年召開一次，由各窗口單位的分管領(lǐng)導(dǎo)參加，并邀請區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)出席。聯(lián)席會(huì)的主要任務(wù)是總結(jié)、部署相關(guān)工作，同時(shí)征求各窗口單位意見，進(jìn)一步加強(qiáng)溝通交流，促進(jìn)行政服務(wù)工作高效運(yùn)行。