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為了認(rèn)真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，圍繞市開展廉政文化建設(shè)創(chuàng)建活動的要求，大力加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，積極推動廉政文化進(jìn)基層、進(jìn)機關(guān)、進(jìn)家庭，根據(jù)場《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的實施意見》的精神，特制定以下考核辦法。

一、考核對象

參與全場廉政文化建設(shè)創(chuàng)建活動的機關(guān)各部室、各基層單位。

二、考核內(nèi)容

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視程度（15%）

成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組；建立聯(lián)席會議制度，按期召開協(xié)調(diào)會議；制定實施意見或工作計劃；分解工作任務(wù)，目標(biāo)明確；細(xì)化活動方案，工作開展有特色；落實活動經(jīng)費，有一定的經(jīng)費投入酌情加分。

（二）活動開展情況（分別占70%）

廉政文化進(jìn)機關(guān)。主要圍繞“六個一”開展活動。年內(nèi)建一處廉政文化景觀，營造機關(guān)勤政廉潔環(huán)境；開展廉政讀書活動，組織機關(guān)黨員干部、工作人員開展廉政文化研討，撰寫廉政政研文章和學(xué)習(xí)心得；在辦公場所懸掛廉政文化圖板，設(shè)置廉政提醒標(biāo)志，渲染廉政文化氛圍；制作廉政文化宣傳櫥窗，定期更換內(nèi)容；組織機關(guān)全體工作人員上廉政黨課，觀看廉政警示教育片。

廉政文化進(jìn)基層。制訂符合本單位實際的廉政文化活動計劃；組織黨員、職工群眾開展以“廉潔經(jīng)營”為主題的廉政文化教育活動；設(shè)立廉政書報專柜和廉政宣傳影視角；制作廉政宣傳櫥窗；設(shè)立廉政警示欄；開展以廉政文化為主題的具有單位特色的系列活動。

廉政文化進(jìn)家庭。傳達(dá)廉政文化信息，反饋廉政文化活動情況，發(fā)送家庭廉潔倡議書，積極營造“父母教育兒女，妻子提醒丈夫，丈夫引導(dǎo)妻子”的家庭廉潔氛圍；召開家庭助廉座談會，交流家庭助廉的經(jīng)驗體會；建立黨員干部家庭助廉聯(lián)系點，組織家庭觀看反腐倡廉典型宣傳和警示教育片；開展以“家庭助廉”為主題的家庭守廉、倡廉、助廉活動。

（三）效果評價（15%）

職工群眾對廉政文化建設(shè)的滿意度不得低于90%，每升降一個百分點增減1分；職工群眾反映黨員干部廉潔自律方面存在問題的信訪舉報，一經(jīng)查實的，有一件扣5分；黨員干部中出現(xiàn)違紀(jì)違法案件受到查處的，有一件扣10分。

三、考核辦法

采取聽匯報、查臺帳、看現(xiàn)場和自我測評、組織考核、群眾測評相結(jié)合的百分制考核辦法進(jìn)行。

四、獎懲辦法

經(jīng)考核對綜合得分在90分以上的單位予以表彰獎勵，低于60分的單位進(jìn)行通報，并對單位黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話，考核結(jié)果作為年度單位和個人評先、評優(yōu)的重要參考條件。