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在縣委的堅強領導下，深入學習落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會、五中全會精神和省委十屆七次全會精神，認真落實關于“全面從嚴治黨”的要求，將“黨要管黨、從嚴治黨”的精神在我縣教體系統具體化。進一步深入貫徹落實黨的教育方針，全面推進素質教育，把立德樹人作為根本任務，把教師隊伍建設作為重點內容，把教育行風整治作為重要保證，著力提高質量效益，著力維護教體穩定，著力提升教體形象，努力辦好人民滿意的教育體育。

1.加強思想建設，提高政治素養。按照思想建黨和制度治黨緊密結合的要求，狠抓思想政治建設，提高政治理論素養。深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會、五中全會精神和省委十屆七次全會精神，加強各學校（單位）領導班子教育，每名校級干部完成不少于1萬字的讀書筆記，2篇調研文章。在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”的“兩學一做”主題教育活動，進一步錘煉黨性、提升意識、嚴守紀律。組織廣大黨員通過網絡訂閱學習市委理論學習中心組“學與思”微信和省委組織部“天府先鋒”微信，力爭達到全覆蓋，拓寬基層黨組織理論學習平臺，滿足黨員干部快讀、精讀、勤讀的時代需求。引導廣大黨員干部主動學習，積極適應教體事業發展新常態，形成自上而下嚴守紀律、嚴明規矩的良好氛圍，聯系教體實際，深化學習內容，豐富學習形式，確保扎實有效，為推進犍為教育均衡發展、打造川南教育強縣提供堅強的思想保障。

2.鮮明用人導向，優化隊伍建設。堅持“注重品行、科學發展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創新、群眾公認”的用人導向和“圍繞發展配班子、著眼發展選干部”的工作原則，重點選拔政治堅定、作風民主、經驗豐富、勤政廉潔，善于駕馭全局和堅持科學發展的干部擔任領導職務。按時完成全縣中、小學、幼兒園、直管單位的各層次領導班子換屆工作，注重傾向偏遠學校、條件艱苦學校等基層單位，大膽起用思想解放、思路開闊、善于打開局面、善于接受新思想、敢闖敢干的優秀年輕干部，配齊配強優化領導干部。開展一期優秀年輕人才公開遴選及培養，開展新一屆中層干部縣級培訓，全面提升干部隊伍綜合素質。深化第一書記下村掛職工作，發揮第一書記駐村幫扶作用。

3.落實激勵政策，做好人才培養。根據《2014—2018年全國黨員教育培訓工作規劃實施方案》，組織系統所有黨員進行全員培訓1次，普通黨員參加集中學習培訓不少于32學時，將培訓結果納入黨員民主評議考核。強化教師傳統培訓工作，持續開展“國培”、東北師大課程研修班培訓和學歷提升等各級各類培訓工作，創新培訓模式，切實提升培訓實效。開展第八批縣級骨干教師認定和第二屆犍為教學名師評選。建立健全幼兒園至高中分層次分學科課堂教學競賽體系，搭建教師成長平臺。

4.堅持抓常抓細，加強組織建設。按期完成基層黨組織換屆選舉，強化黨組織業務工作規范化管理，夯實基層黨組織戰斗堡壘基礎。全面開展黨支部書記黨建述職工作。開展1次全系統組織委員培訓，重點學習黨員發展細則、黨內組織生活制度等內容，進一步明確支部工作要求。開展1次全縣學校黨支部“”展示活動，強化黨內政治生活制度的常態化落實。局黨委班子成員分片區開展1次優質黨課宣講，每個學校黨支部至少舉行1次開放性黨課，力求多樣性和實效性。堅決貫徹以教師積極分子師德師風、教學業績、賽課成績、結對幫扶等為全方面內容的積分制，優先確定發展對象，激發干事創業熱情，保障入黨人員質量。深化“雙報到”活動，切實加強與聯建社區交流聯系，結合群眾所需所盼提升活動質量，構建服務型黨組織。積極開展分類升級活動，按5%的比例確定后進黨支部，積極實施轉化工作，力保后進黨支部升級。扎實開展好黨員組織關系集中排查工作，加強黨員與黨組織的聯系，確保失聯黨員100%聯系到位。做好老干部工作、做好關心下一代工作。強化黨務公開公示，嚴格執行黨務公開要求。建立黨員教育工作基本信息統計月報制度，定期上報教育工作情況；每月分別按照“雙找”談心日、便民服務日、黨員讀書日、黨員義工日等主題開展組織生活。

5.發揮教體優勢，推進扶貧攻堅。著力將扶貧工作立足精準，落到實處，體現特色，形成常態，加大扶貧資金投入，各校（單位）務必完善扶貧工作臺賬，細化幫扶措施，將銷賬數量與各單位綜合考評掛鉤，本年度局黨委將扎實開展2次專項督查。

6.踐行立德樹人，抓好德育工作。將社會主義核心價值觀教育落實落細，推動社會主義核心價值觀進課堂、進學生頭腦，通過校園網絡、隊日、團日、班會等多種形式和平臺，讓青少年在濃郁的氛圍中受到熏陶。廣泛開展“學雷鋒”志愿服務、“童心向黨”、“我們的節日”、“一日常規訓練”、愛國主義讀書教育、紀念“一二·九”等主題教育活動，全面提升中小學生道德素養。不斷深化藝體特色教育工作，注重在藝術教育中開展德育工作，寓教于樂，全面開展藝術檢測工作施行藝術教育發展年度報告制。舉辦犍為縣第三屆中小學生現場書畫比賽、和平海報大賽等活動。加強德育隊伍的建設和管理，健全機構，落實責任，強化培訓，注重考核。加強“家長學校”建設，增強德育凝聚力，構建家庭、學校、社區三維德育體系。

7.主動尊法尚法，推進法治建設。啟動“七五”普法工作，深入開展法治進校園活動，圍繞“12·4”全國憲法日、依法治縣工作，集中開展1次校級干部《憲法》主題學習會。貫徹落實《市教育局關于“法治進機關”“法治進學校”三年行動實施方案（2014—2016年）》文件精神，充分發揮法制副校長作用，積極鞏固“依法治校示范校”創建成果，深入開展法治進機關、法律進校園活動，重點學習宣傳社會主義法治理念的基本內容、中國特色社會主義法律體系的基本構成、《行政處罰法》等，選學《職業教育法》、《民辦教育促進法》、《未成年人保護法》、《省<中華人民共和國義務教育法>實施辦法》等教育基本法律，切實增強廣大教職工和青少年的法律意識和法律知識，做到依法行政、依法治教、依法治校，為促進犍為教體事業健康、和諧、科學發展創造良好的法治環境。高度重視信訪工作，健全信訪工作制度，依法規范信訪秩序，營造依法、理性、有序表達訴求的和諧信訪環境。進一步完善教體系統突發公共事件應急預案的體制和機制，提高各類突發事件預警、防范、處置能力。加強對影響教體系統穩定因素的分析和把握，及時排查和化解矛盾、糾紛，維護系統穩定。

8.發揮帶動作用，加強群團建設。充分發揮基層黨組織對工會、共青團、少先隊組織的領導作用，充分發揮黨建帶動群團、帶好群團建設的作用。加強學校行政積極支持群團工作力度，堅持黨政工聯席會議制度，定期研究群團工作，積極發揮團總支、少先隊大隊輔導員的崗位作用。充分發揮工會組織橋梁紐帶作用，認真學習并貫徹執行《學校教職工代表大會規定》，充分聽取廣大教職工的意見，處理好學校改革、發展與穩定的關系。關心教職工身心健康，有條件的學校定期組織教職工開展體檢。實施農民體育健身工程，開展“體育三下鄉”和豐富多彩的群眾體育活動，不斷滿足群眾的健身需求，切實為廣大群眾參與健身辦好事、辦實事。繼續組織好教職工開展陽光體育健身活動，積極舉辦教職工健身展示活動，有條件的學校工會可組織教師業余時間參加舞蹈、朗誦、書畫、攝影培訓，培養教師高雅多元的生活情趣。積極做好教職工重大疾病互助互濟工作。認真做好尊老敬老工作，充分發揮系統各級老年協會、老體協會的作用，使退休教職工盡情發揮余熱，幸福安度晚年。

9.鞏固師德提升，加強行風建設。實行師德教育全覆蓋。把師德表現作為教師年度考核、評優選先、崗位聘用、職稱晉升、獎勵性績效工資發放等工作的考評要件，實行“一票否決制”。強化師風師德監督體系，構建學校、教師、學生、社會廣泛參與的師德監督體系，使師風師德監督實現全面化、動態化、責任化、有效化。深入學習貫徹教育部頒發的《中小學教師違反職業道德處理辦法》，開展專題系列學習活動，嚴格懲處違反師德行為，對教師違規有償補課、強制征訂教輔資料、體罰學生等失德行為進行嚴肅處理，切實做到發現一起、查處一起，堅決打擊不正之風，高奏教體系統風清氣正主旋律。

10.落實“兩個責任”，抓好制度建廉。認真學習貫徹中央關于反腐倡廉的系列文件、關于廉政建設的系列講話精神，切實落實中紀委六次全會、書記重要講話以及省、市、縣紀委全會精神，始終保持反腐倡廉高度警惕性和自覺性。認真履行黨風廉政建設責任制，充分發揮黨委主體責任、紀委監督責任，并實行“一崗雙責”，落實好黨風廉政建設“兩個責任”，在黨員中開展全員學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》教育活動,層層簽訂黨風廉政建設責任書，嚴格責任追究。深入貫徹落實中央八項規定和省市縣十項規定，大力深化和鞏固作風建設成果。堅決落實黨政機關厲行節約反對浪費條例，嚴禁用公款互相宴請、贈送節禮、違規消費。認真解決群眾反映強烈的突出問題，切實糾正教育領域損害群眾利益的不正之風，重點加大對學校資金管理、辦學行為、教師從教行為的監督查處力度。堅決懲治腐敗，有腐必反、有貪必肅，加大信訪舉報線索排查力度，堅決查處招生考試、食堂管理、教材教輔選用征訂、基建工程、招標采購等領域的案件，堅持抓小抓早、防微杜漸。認真落實《教體系統建立健全懲治和預防腐敗體2013—2017年實施辦法》，狠抓重點領域和關鍵環節，強化制度監督和問責，不斷提高教體系統治理腐敗能力。深入開展廉政文化進校園創建活動，大力營造反腐倡廉的良好環境。