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今年以來，我局黨委以保持黨員先進性教育活動成果為動力，切實加強企業黨建工作,緊緊圍繞市委實施“雙培雙推雙創”活動為載體，積極開展“把黨員培養成生產經營管理能手，把生產經營管理能手培養成黨員；把經營管理中的優秀黨員推選為黨務工作者，把優秀黨務工作者推薦進入經營管理層，幫助企業科技創新，引導黨員帶頭創業”為內容的“雙培雙推雙創”工程，推進企業基層組織建設，取得了階段性成果。

在具體工作實踐中，我們按照“把握一個方向，突出兩個重點，強化三個結合”，進一步深化“雙培雙推雙創”活動，全面提高企業黨建工作水平。

一、把建立永葆黨的先進性的長效機制做為開展“雙培雙推雙創”活動的正確方向。

開展“雙培雙推雙創”活動是當前和今后一個時期企業黨建工作的主線，也是鞏固和擴大黨員先進性教育活動成果的具體措施。“雙培雙推雙創”活動能否得到深入開展，取得成效，關鍵是以人為本，我們從鞏固先進性教育活動成果入手，建立永葆黨的先進性的長效機制。建立健全了黨員學習教育機制、黨員管理監督機制、黨員聯系群眾機制、黨內民主參與機制、黨員保障激勵機制等，通過黨員看黨員，群眾看黨員，黨員學黨員，群眾學黨員活動，增強了黨員服務意識和大局觀念，為全面開展“雙培雙推雙創”活動確立了明確方向，奠定了堅實的基礎。

二、突出兩個重點，即以加強黨員隊伍建設為突破口，創建“雙強”企業和“六好”黨組織。

今年，局黨委在全體黨員中開展了學十六屆五中全會精神、十一五規劃、新《黨章》，“三個代表”重要思想的活動，從多方面加強黨員隊伍的組織建設和思想作風建設。春節過后，局黨委組織全體黨員進行了集中學習教育，印發了《關于認真學習貫徹十六屆五中全會精神和十一五規劃的安排意見》，各黨支部、各單位組織全體黨員干部進行了認真學習討論，深刻領會精神實質，進一步認識到自身在經濟工作中存在的差距和不足。在黨員中開展了保穩定、保安全、保文明、包做思想政治工作“三保一包”活動。同全體黨員簽訂了目標管理責任書，廣大黨員堅定了共產主義信念，牢固樹立了為人民服務的宗旨，自覺用黨員的標準要求自己，在各自的工作崗位上都發揮了黨員的先鋒模范作用，也涌現了一批思想上進、政治堅定，工作吃苦肯干，成績突出的共產黨員。通過局黨委有聲有色的教育活動和廣大共產黨員率先垂范的模范作用，幾年來，我局沒有發生一例黨員違紀問題，同時也激發了年輕同志的政治熱情，積極主動向黨組織靠攏，先后有十七名同志向黨組織遞交了入黨申請書，其中六名同志被列為入黨積極分子，由組織考察培養。今年發展黨員六名。同時加強職工政治思想教育，有43人參加了函授、自學考試和專業技術培訓，占到了職工總人數的22.6％。黨建工作的加強有力地推動了企業的經營管理，企業效益達到了歷史最好水平，為實現經濟強、黨建強的“雙強”企業和領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、活動開展好、發展業績好、群眾反映好的“六好”企業的創建奠定了堅實基礎。

三、強化三個結合，促進構建社會主義和諧社會的進程。

1、把“雙培雙推雙創”活動與建立保持共產黨員先進性長效機制有機結合。在先進性的教育長效機制創建中，局黨委根據供電企業特點和實際，將先進性教育活動的長效機制的創建經驗轉化成“雙培雙推雙創”活動的實施措施，共健全和完善了4類37條規章制度。通過黨員群眾整體結鏈聯動，進一步建立健全黨員先進性長效機制，努力達到“雙培雙推雙創”活動全面、系統、規范開展。

2、把“雙培雙推雙創”活動與企業經營管理創新相結合。加大對企業黨員的教育培訓力度，將黨員培養成企業經營管理能手。近年來先后將6名思想素質好、工作能力強、技能水平高的黨員經營能手充實到各黨支部支委會中任委員等職。在農網改造工程量核查過程中，廣大黨員帶頭在高達三十五度的氣溫下堅持工作，頂烈日，冒酷署，風餐露宿，渴了喝口井水，餓了啃塊干餅，大病不住醫院，小病不離現場；有位局領導的父親住院做手術，他白天堅持在工作崗位，晚上在不加班時才能抽空到床前盡盡孝心；有位黨員職工的妻子生小孩，他只照管了三天便匆匆趕回單位投入工作。在其它工作崗位，奮戰在生產一線的是黨員，在條件最艱苦崗位上工作的是黨員、沖在最前面的是黨員，工作業績最突出的也是黨員，大部分黨員都成為了企業經營管理能手和技術能手。

3、把“雙培雙推雙創”活動與推進黨的建設偉大工程相結合。結合開展“愛心活動”，實施“平安工程”，堅持以確保安全生產為前提，以強化經營管理為中心，以提高效率效益為追求，以加快改革發展為目標，跳出“就黨建抓黨建”的自我循環，轉變為“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”的大循環，把黨建工作的著力點放在支持和促進企業經營發展上來。一是按照建設“六好”黨組織的要求，切實加強支部班子和黨員隊伍建設，集中解決基層黨組織缺乏活動場地、作用發揮不明顯等問題。在玉門鎮供電所建立起基層支部黨團員活動室，共上墻制度21種，并精心制作了黨員教育陣地和團總支活動陣容牌匾各一幅，配備了會議桌和20套座椅。對三個支部的支部書記采取交叉任職的方式，由兩名行政副職和一名中層干部擔任支部書記，調整充實支部委員6人；二是把基層組織的好的經驗納入到“雙培雙推雙創”活動中來，增強實效性。將花海供電所每月一次民主生活會的經驗在全局進行了推廣。把這些載體活動納入“雙培雙推雙創”活動中來，既提高了“雙培雙推雙創”活動的實效性，又借先進性教育的有利契機，推動了基層組織建設。

總之，“雙培雙推雙創”活動的不斷深入開展，不僅找到了基層黨建、企業經營管理的結合點，也有利地促進了局黨委的凝聚力、戰斗力明顯增強，企業黨員隊伍的整體素質進一步提高，黨委和黨員在企業的改革，創新、發展中的戰斗堡壘作用更加突出，黨建工作對企業生產經營的促進和保證功能得到充分發揮。