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看到成績和進步的同時，各位領導、同志們回顧年的黨風廉政建設工作。也深深地意識到黨風廉政工作還存在許多不足，表現為制度不健全、學習深度還不夠，痕跡管理有待加強等，將在今后工作中認真對待，加以解決。招商局將以這次述廉考核為契機，認真總結過去，謀劃發展來年，按照區委、區政府、區紀委的工作部署，堅持以科學發展觀為統領，進一步解放思想，銳意進取，扎實苦干，盡責盡力，不斷提高領導班子的整體素質和戰斗力，努力發揮招商引資主力軍作用，為全區經濟社會的又好又快發展作出新的更大貢獻。

現將我局一年來貫徹落實黨風廉政建設責任制工作情況簡要匯報如下：根據區委辦、政府辦《關于年全區黨風廉政建設責任制考核內容的通知》隆辦發[]47號)要求。

局黨風廉政建設工作在區委、區政府、區紀委的正確領導下，年。以黨的十七大精神為指導，全面落實“三個代表”重要思想和科學發展觀，認真貫徹執行中央、省、市、區關于黨風廉政建設方面的政策規定，狠抓黨風廉政建設責任制的落實，不斷提高工作的針對性和實效性，有力的促進了各項工作的全面落實。

一、加強領導。

成立了以局長為組長，為加強對全局黨風廉政工作的領導。相關股室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，負責對全局黨風廉政建設工作進行監督指導，明確主要領導為黨風廉政建設第一責任人，為黨風廉政建設工作提供了堅強的組織保證。

二、明確目標。

根據區委有關文件精神，年初。結合實際，局黨支部召開了專題會議，研究黨風廉政建設和反腐敗工作，局長分別與二級班子簽訂了黨風廉政建設責任書，做到一級抓一級的自律建設工作。為使黨風廉政建設工作落到實處，季度檢查、半年考核和年終檢查中，把黨風廉政建設工作與各項招商引資工作一同檢查、同時督促，對發現存在問題及時提出整改意見，并限期整改落實。定期或不定期地分析研究本系統的黨風廉政建設工作情況。

三、加強學習教育。

局把黨風廉政建設與各項業務工作和黨建工作結合起來，一年來。注重制度建設和工作創新，對外招商引資、經濟合作和便民服務工作中，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨，保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統和作風，嚴格執行黨風廉政建設的各項制度，結合單位實際，制定了切實可行的學習計劃，一是重點抓好領導干部的學習。局領導干部率先垂范，自覺做到學的更多一些、更深一些，帶頭學習好、領會好、掌握好、貫徹好十七屆四中全會精神，以自身的良好學風帶動和促進單位學習活動的深入開展。二是組織好干部職工的學習。認真學習鄧小平理論和同志“三個代表”重要思想理論的基礎上，學習和貫徹落實科學發展觀的新理念，尤其在學習實踐科學發展觀活動中，學習《黨章》中國共產黨黨內監督條例》中國共產黨紀律處分條例》鄧小平論科學發展》科學發展觀重要論述摘編》科學發展觀教育讀本》學習實踐科學發展觀專題論要》邀請部分領導、專家進行了專題講座，全體干部職工的政治素養和理論水平有一個大的提高，從而保證了政治立場上的堅定、理論知識上的不落伍，思想觀念上的不陳舊。

四、認真貫徹落實領導干部廉潔自律有關規定

廉潔自律，一是局領導班子成員以身作則。嚴格遵守“四大紀律八項要求”班子成員中無違紀違法的現象發生。做到恪守職業道德，認真履行職責要求;二是嚴格遵守《關于禁止黨政機關企事業單位干部職工大操大辦的規定》和公務員“八條禁令”本年度，班子成員和干部職工中無利用喜慶事宜大操大辦、借機斂財的情況，單位干部職工無違反公務員“八條禁令”被查處的情況;三是堅持民主集中制原則，開展批評與自我批評。凡重大事項均以黨支部會議或局長辦公會議討論決定，民主生活會不走過場、不搞形式。涉及分歧問題能暢所欲言、各抒己見，通過討論形成統一，減少決策失誤，本著關心同志、幫助同志、共同提高的原則，開展批評與自我批評，單位領導干部職工能做到顧大局、講團結、說真話、辦實事;四是嚴格財經紀律，強化財務管理。既無利用公款大吃大喝、公款旅游、進行高消費娛樂活動或利用公款為干部職工謀利的違紀情況，也無單位領導拖欠公款或利用職權將公款公物借給他人的違紀現象。公務接待中，能做到一切從簡，厲行節約。

五、進一步加強作風建設。

全面開展思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，著力解決好干部職工作風建設方面的問題。黨風廉政建設是否取得實效，具體反映在工作作風的轉變、工作質量的提高和工作任務的落實上。通過開展黨風廉政建設活動，充分調動了全體干部職工謀發展、抓項目促招商的積極性，做到心往一處想、勁往一處使”有力地促進了各項工作的全面落實。結合學習貫徹十七屆四中全會精神和黨風廉政建設、黨務公開、政務公開，加大對規章制度的修訂完善和監督實施力度，從而確保了有章可循、職責明確，進一步提高了辦事效率，做到事事有回音、件件有著落”具體工作中堅持高標準、嚴要求，對外來投資商和前來辦事的人員，做到五個一”迎一張笑臉、問一聲好、讓一個座、倒一杯水、給一個滿意的答復)堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現象，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”和推諉扯皮，切實提高服務質量，營造開放、文明、誠信的濃厚氛圍和奮發向上、團結進取、務實高效的良好的機關環境，樹立了勤政、為民、務實、清廉的良好形象，以更加飽滿的精神狀態、更加明確的工作思路、更加扎實的工作作風,嚴格按照同志提出的八個方面良好風氣”要求。有力的推動了招商引資工作的全面發展。年全區累計實施國內合作項目56項，預計到位資金15億元，完成市政府下達目標任務的116%儲備招商引資項目40個;實施小分隊外出招商引資7次;參加了商貿旅游節和昆交會。