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今年開展活動以來，根據我鄉實際，大膽實踐，在全鄉干部職工中開展了“推動廉政文化“六進”示范點創建活動”。經過同志們的努力，我鄉開展的“推動廉政文化“六進”示范點創建活動”全面啟動，并呈現出良好局面，學習蘇區歷史和弘揚蘇區精神的吸引力和感染力不斷增強，提升了黨員干部的思想道德水平，切實增強廣大黨員干部的服務意識、公仆意識、責任意識、落實意識和創新意識“五種意識”。主要做法是：

一抓宣傳引導。加強輿論引導，在全鄉上下形成學習蘇區歷史和弘揚蘇區精神的良好氛圍。各基層支部認真做好“四個一”宣傳動員工作，即開好一次動員大會，懸掛一條活動橫幅，設立一個宣傳櫥窗，制作一期活動簡報。充分利板報等大力宣傳加強蘇區歷史和蘇區建設宣傳教育活動中涌現出的好經驗、好做法、好典型，并及時向鄉黨委報送工作信息。

二抓組織協調。鄉黨委成立“推動廉政文化“六進”示范點創建活動”領導小組。同時，調動力量、整合資源，明確職責、分工負責，促使單位領導和職工思想統一、認識到位、落實有力。各基層黨支部充分認識學習蘇區歷史和弘揚蘇區精神重要性和必要性，把加強蘇區歷史和蘇區建設宣傳教育活動作為一項重大任務擺上重要日程，成立相應組織機構，切實加強研究指導。并針對本單位的突出問題和干部群眾的思想實際，制定具體實施方案。

三抓推進指導。黨員干部特別是領導干部率先垂范，把加強蘇區歷史和蘇區精神宣傳教育活動與學習實踐科學發展觀活動結合起來，與落實鄉黨委“六點合一”工作部署結合起來，與鞏固“千名干部下基層”活動成果結合起來，與本鄉重點工作結合起來，認真找準抓手，創新工作載體，著力解決黨員干部思想觀念和作風中存在的差距和問題，確保開展學習活動與推動當前工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”。各基層支部要加強指導和檢查，及時掌握進展情況，督促工作落實。

四抓考核制度。將各基層支部和黨員干部開展“加強蘇區歷史和蘇區精神宣傳教育”活動情況納入支部工作目標管理考評和黨員先進性量化考核的重要內容，并作為評先評優和干部選拔任用的重要依據。各基層支部和廣大黨員干部對學習活動及取得的效果進行認真總結，年底將采取民主投票與單位推薦相結合、自下而上與自上而下相結合等方式，向縣委推薦評選“加強蘇區歷史和蘇區精神宣傳教育”主題實踐活動先進集體。