導(dǎo)語：領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了貫徹落實(shí)中辦發(fā)[1997]3號(hào)文件《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告個(gè)人重大事項(xiàng)的規(guī)定》，結(jié)合我州實(shí)際，特制定以下實(shí)施辦法。

一、實(shí)施范圍

各級(jí)黨的機(jī)關(guān)和國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位和黨組織關(guān)系在**州的省駐文單位中擔(dān)任副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部及副縣（處）級(jí)以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的在職干部。

二、報(bào)告內(nèi)容

嚴(yán)格按中辦發(fā)[1997]3號(hào)文件的規(guī)定執(zhí)行。

三、職責(zé)分工

（一）州委組織部負(fù)責(zé)受理全州副縣（處）級(jí)以上干部的重大事項(xiàng)報(bào)告、請(qǐng)示。

（二）州直各部門受理所屬單位副處級(jí)以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的重大事項(xiàng)報(bào)告、請(qǐng)示，并按干部管理權(quán)限分別報(bào)州委組織部備案。

四、實(shí)施辦法

（一）中央規(guī)定的應(yīng)報(bào)告事項(xiàng)，由報(bào)告人在事后一個(gè)月內(nèi)填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表》（表樣附后），將事項(xiàng)發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、涉及的主要人員、事項(xiàng)的主要過程、涉及的財(cái)物情況和本人態(tài)度等內(nèi)容填寫清楚，向受理單位作出負(fù)責(zé)的報(bào)告。

（二）按有關(guān)規(guī)定需要事前請(qǐng)示批準(zhǔn)或本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)于事前請(qǐng)示的事項(xiàng)，由本人向所在部門黨組織書面請(qǐng)示，部門黨組織提出意見后按干管權(quán)限報(bào)州委組織部審批，屬非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的由部門黨委（黨組）審批，需要答復(fù)請(qǐng)示人的應(yīng)及時(shí)研究答復(fù)。請(qǐng)示人應(yīng)按組織答復(fù)的意見辦理，并按期如實(shí)報(bào)告辦理結(jié)果。

（三）報(bào)告人報(bào)告的內(nèi)容一般應(yīng)予保密；黨組織認(rèn)為應(yīng)當(dāng)公開或本人要求公開的事項(xiàng)，可采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部不按規(guī)定時(shí)限報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的，所在單位黨組織應(yīng)給予批評(píng)教育并責(zé)成本人作出檢查和限期補(bǔ)報(bào)。拒不執(zhí)行的應(yīng)視情節(jié)輕重，按干管權(quán)限給予通報(bào)批評(píng)或紀(jì)律處分。

五、實(shí)施要求

（一）各級(jí)紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。組織人事部門要把執(zhí)行本規(guī)定的情況作為考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)干部的內(nèi)容之一。

（二）受理個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告的黨組織和組織人事部門，要有專人負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作，抓好落實(shí)。

（三）負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告的部門黨組織，每年十二月底以前要將本部門領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行規(guī)定的情況（報(bào)告人數(shù)、報(bào)告內(nèi)容和存在問題），書面報(bào)告州委組織部和州紀(jì)委。

（四）本實(shí)施辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。