黨校機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案
時(shí)間:2022-05-21 03:05:00
導(dǎo)語:黨校機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
為鞏固2003年以來開展的“優(yōu)化投資環(huán)境”、“服務(wù)年”、“作風(fēng)年”、“效能年”、“建設(shè)高效責(zé)任政府,打造誠(chéng)信創(chuàng)業(yè)*”、“雙月整治”等一系列效能建設(shè)成果,提高我校優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的服務(wù)水平,根據(jù)市效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于在全市開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案》的通知(洪效能發(fā)[2009]號(hào))精神,結(jié)合我校的實(shí)際,特制定開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案:
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和市委九屆六次全會(huì)精神,以實(shí)施*經(jīng)濟(jì)大提速,城鄉(xiāng)大變樣,文明大提升“三大工程”和“抓效能、促項(xiàng)目、興發(fā)展”為契機(jī),以落實(shí)市委、市政府《深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)、進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境十條規(guī)定》和以加強(qiáng)組織紀(jì)律、提高工作效率和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為重點(diǎn),以“依法高效、創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境”、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率、求真務(wù)實(shí)為目標(biāo),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)行為,完善運(yùn)行程序,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,切實(shí)解決機(jī)關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問題。通過開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)建立權(quán)責(zé)明晰、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制,力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi)機(jī)關(guān)辦事效率明顯提高,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變;履職能力明顯增強(qiáng);努力形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、開拓創(chuàng)新的氛圍,實(shí)現(xiàn)黨校事業(yè)的跨越式發(fā)展。
二、活動(dòng)范圍和任務(wù)、方法、步驟
各處室、館、教研部全體在職工作人員。
開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)要緊緊圍繞學(xué)校機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《中共*市委黨校關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案》所明確的工作任務(wù)、工作要求和重點(diǎn)內(nèi)容,把學(xué)習(xí)教育、自查自糾、建章立制、監(jiān)督檢查貫穿始終,集中解決影響我校機(jī)關(guān)效能的突出問題。整個(gè)活動(dòng)分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、組織實(shí)施、考核總結(jié)三個(gè)階段。
(一)學(xué)習(xí)部署自查階段(2009年1月4日——2009年2月28日)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)動(dòng)員部署
學(xué)校對(duì)開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員,學(xué)習(xí)省市機(jī)關(guān)效能年有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,部署學(xué)校開展效能年活動(dòng)的安排。在學(xué)校動(dòng)員的基礎(chǔ)上各處室、館及教研部要集中時(shí)間、集中人員,有組織地結(jié)合深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)吳新雄省長(zhǎng)在全省機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員電視電話會(huì)議上的講話和胡憲市長(zhǎng)在全市機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員電視電話會(huì)議上的講話精神,學(xué)習(xí)市委九屆六次全會(huì)和余欣榮書記重要講話精神和近年出臺(tái)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)的制度、工作紀(jì)律等,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。通過學(xué)習(xí)動(dòng)員,使我校機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步明確開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的總體要求、工作重點(diǎn)和方法步驟,充分認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的重要性和必要性,切實(shí)增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的責(zé)任感和使命感,在我校上下營(yíng)造人人講效能、處處抓效能、事事高效能的濃厚氛圍。
2、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查
在開展機(jī)關(guān)效能年的活動(dòng)中廣泛征求服務(wù)對(duì)象和干部職工意見和建議的基礎(chǔ)上,各處室、館、教研部首先要認(rèn)真查找在效能方面存在的突出問題。一是要針對(duì)發(fā)揮職能、履行職責(zé)情況,查找在工作中是否存在職責(zé)不清、權(quán)責(zé)脫節(jié)、推諉扯皮等問題;二是要針對(duì)近年來市委、市政府的中心工作,查找政令是否暢通,看重大決策、政令是否得到貫徹執(zhí)行;三是要針對(duì)依法施政、文明施政情況,查找能否遵照國(guó)家法律法規(guī)賦予的職能,認(rèn)真履行工作職責(zé),在工作中是否存在不按規(guī)定程序、要求和時(shí)限辦事;四是要針對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理情況,查找是否存在黨風(fēng)廉政和反腐敗教育缺乏經(jīng)常化、制度化,是否存在機(jī)關(guān)工作人員辦事效率不高、服務(wù)能力低下、作風(fēng)浮躁渙散等問題,是否存在吃、拿、卡、要和以權(quán)謀私等行為;五是要針對(duì)機(jī)關(guān)效能長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)情況,查找是否存在內(nèi)部效能建設(shè)機(jī)制不健全、監(jiān)督不到位等問題;六是部門與部門之間、上下級(jí)之間是否存在不協(xié)調(diào)不配合的問題。
對(duì)查找出來的問題要深入剖析原因,抓住問題實(shí)質(zhì),研究解決辦法。通過查找問題,使機(jī)關(guān)工作人員深刻認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性和危害性,真正從中汲取教訓(xùn),切實(shí)解決存在的突出問題,使我校的干部作風(fēng)建設(shè)達(dá)到“九要九不”。一是要辦事高效,不疲沓拖拉、推諉扯皮;二是要開拓創(chuàng)新,不因循守舊、得過且過;三是要廉潔奉公,不心存雜念、吃拿卡要;四是要熱情服務(wù),不卡壓群眾、刁難企業(yè);五是要集中精力,不文山會(huì)海、迎來送往;六是要真抓實(shí)干,不作風(fēng)漂浮、弄虛作假;七是要依法辦事,不我行我素、胡亂作為;八是要誠(chéng)實(shí)守信,不違反合同、失信失諾;九是要團(tuán)結(jié)協(xié)作,不離心傾軋,相互掣肘。
3、制定整改措施
針對(duì)查找出的機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問題,結(jié)合實(shí)際制定整改措施。整改措施要具有針對(duì)性、操作性和實(shí)效性。在整改過程中,要出實(shí)招、辦實(shí)事、重實(shí)效,力戒搞形式主義、走過場(chǎng),認(rèn)真解決機(jī)關(guān)效能建設(shè)、誠(chéng)信政府建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié)以及基層和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,促進(jìn)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變職能,提升機(jī)關(guān)及其工作人員為民服務(wù)的觀念、依法施政的理念、工作效率、參與社會(huì)管理的能力和服務(wù)水平,提高機(jī)關(guān)公信力和人民群眾對(duì)反腐倡廉工作的滿意度。并于2009年3月上旬本部門查找的問題和整改措施報(bào)效能辦。
牽頭部門:效能辦
責(zé)任部門:各處室館教研部
(二)組織實(shí)施階段(2009年3月1日——2009年10月31日)
1、健全完善機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度
(1)修改完善現(xiàn)有規(guī)章制度
各處室要結(jié)合規(guī)范化、信息化建設(shè),用改革的思路和創(chuàng)新的方法,充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性,對(duì)已有的制度進(jìn)行全面的清理。在清理中要根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況新問題,通過調(diào)查論證,制定適合自身發(fā)展的新的制度,逐步完善制度體系,進(jìn)一步量化機(jī)關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序,堵塞機(jī)關(guān)管理漏洞,完善機(jī)關(guān)工作運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)以制度管規(guī)范行為,以制度管人管事,修改完善的規(guī)章制度并于4月中旬報(bào)效能辦。
牽頭部門:辦公室
責(zé)任部門:各處室館教研部
(2)建立健全崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、同崗替代制、否定報(bào)備制、責(zé)任追究制等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度,并匯編成冊(cè)。
責(zé)任部門:校效能辦
(3)認(rèn)真執(zhí)行市制定的機(jī)關(guān)績(jī)效考評(píng)方案,并制定我校與之相配套的科學(xué)的、量化的、便于操作的績(jī)效考核工作方案。
牽頭部門:組織人事處
責(zé)任部門:機(jī)關(guān)黨委
2、切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)
(1)嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議審批制度,采取精簡(jiǎn)、合并等措施,切實(shí)減少各類會(huì)議。
(2)嚴(yán)格控制會(huì)議時(shí)間,提倡開短會(huì),說短話。
(3)嚴(yán)肅會(huì)風(fēng),嚴(yán)禁無故代會(huì)。
(4)進(jìn)一步精簡(jiǎn)文件,明確公文運(yùn)轉(zhuǎn)程序,明確辦理時(shí)限,防止公文旅行。
責(zé)任部門:辦公室
3、提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)和能力
(1)進(jìn)一步改進(jìn)和完善中心組學(xué)習(xí)制度,將開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)列入中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。通過學(xué)習(xí),大力提高機(jī)關(guān)干部的思想政治素質(zhì)和理論水平。同時(shí)要組織全校干部參加主體班廉政建設(shè),職業(yè)道德,業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和現(xiàn)代科技知識(shí)培訓(xùn),不斷提高干部的綜合素質(zhì)和能力。
責(zé)任部門:機(jī)關(guān)黨委
(2)把加強(qiáng)廉政建設(shè)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和現(xiàn)代科技知識(shí)培訓(xùn)的內(nèi)容列入主體班的教學(xué)計(jì)劃。
責(zé)任部門:教務(wù)處
(3)制定教師培訓(xùn)計(jì)劃,提高教師隊(duì)伍素質(zhì)
責(zé)任部門:組織人事處
4、深入推進(jìn)政務(wù)公開和信息公開工作
(1)進(jìn)一步完善政務(wù)公開制度,明確政務(wù)公開項(xiàng)目。
牽頭部門:辦公室
責(zé)任部門:各處室
(2)建立健全網(wǎng)絡(luò)體系,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》,按照《條例》規(guī)定,主動(dòng)依法、及時(shí)、準(zhǔn)確地公開,保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息。
牽頭部門:信息網(wǎng)絡(luò)管理處
責(zé)任部門:各處室館
5、嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法行為和工作行為
嚴(yán)禁以贊助、捐贈(zèng)等各種名義向駐地工商企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶攤派活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。嚴(yán)禁向企業(yè)和個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶推銷報(bào)刊、雜志等。
嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。
責(zé)任部門:校效能辦
(三)考核總結(jié)階段(2009年11月1日——2009年12月31日)
1、納入年終績(jī)效考核工作
以上工作落實(shí)情況要納入09年度的績(jī)效考核工作方案,進(jìn)行績(jī)效考核,并與學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、學(xué)校綜合目標(biāo)考核相結(jié)合,考核結(jié)果逐級(jí)報(bào)上市效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
牽頭部門:組織人事處
責(zé)任部門:機(jī)關(guān)黨委
2、總結(jié)表彰
認(rèn)真總結(jié)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)開展情況,召開機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)總結(jié)大會(huì),交流經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)。
責(zé)任部門:校效能辦
三、主要措施
機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程,也是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),工作涉及面廣,標(biāo)準(zhǔn)要求高。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)是新形勢(shì)下深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措,是促進(jìn)學(xué)校經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)全局性工作,必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的組織指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。實(shí)行機(jī)關(guān)效能建設(shè)“一把手”負(fù)責(zé)制,各處室館教研部主要負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。
校效能年活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下:
*
2、抓好宣傳教育。效能辦公室要利用廣播、電視、網(wǎng)站、報(bào)刊、墻報(bào)進(jìn)行宣傳,及時(shí)反映機(jī)關(guān)效能建設(shè)的動(dòng)態(tài)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),宣傳先進(jìn)典型,曝光違紀(jì)違規(guī)行為,營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍。加強(qiáng)工作指導(dǎo)和交流,設(shè)立專職信息員及時(shí)向上級(jí)效能辦反映工作進(jìn)展情況和工作信息。
3、搞好協(xié)調(diào)配合。校機(jī)關(guān)效能辦公室要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,全面掌握工作動(dòng)態(tài),及時(shí)通報(bào)情況,注重典型示范,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的全面扎實(shí)開展。特別是對(duì)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)中與我校相關(guān)重點(diǎn)工作,要實(shí)行任務(wù)分工、項(xiàng)目推進(jìn)、責(zé)任到人,加強(qiáng)工作調(diào)度,進(jìn)行跟蹤督查,確保工作取得實(shí)效。對(duì)開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)中遇到的問題,要千方百計(jì)地加以解決。
4、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。校效能辦要及時(shí)掌握機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作狀況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)通報(bào),對(duì)影響機(jī)關(guān)效能和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的典型案例要公開曝光,嚴(yán)肅查處。定期公布監(jiān)測(cè)結(jié)果,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)和投資環(huán)境的優(yōu)化。查處違規(guī)違紀(jì)行為,嚴(yán)格實(shí)行行政問責(zé)。建立機(jī)關(guān)效能建設(shè)的投訴舉報(bào)網(wǎng)絡(luò),公布投訴舉報(bào)電話。校效能辦受理效能投訴,并做到有訴必理,有理必查,有查必果,有果必復(fù)。