導語：衛(wèi)生局職業(yè)精神實施方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進一步深化“三好一滿意”活動，持續(xù)加強全市衛(wèi)生系統政風行風建設，提升醫(yī)療服務水平，樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象，根據衛(wèi)生部和省衛(wèi)生廳《關于在衛(wèi)生系統開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動的通知》精神，市衛(wèi)生局決定在全市衛(wèi)生系統深入開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動，特制定本實施方案。

一、活動目的

以黨的十七屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以弘揚醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神、凝聚醫(yī)改精神動力、助推醫(yī)療惠民行動、實現群眾滿意為目的，按照衛(wèi)生部和省、市衛(wèi)生行政部門“三好一滿意”活動工作方案要求，通過廣泛開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論，概括提煉出簡潔明快、易記便行的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神，推進衛(wèi)生系統文化建設，形成醫(yī)療衛(wèi)生核心價值觀，使醫(yī)療衛(wèi)生隊伍始終堅持弘揚職業(yè)精神、注重道德修養(yǎng)、提高技術水平、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，為扎實做好各項工作提供堅實的思想基礎。

二、總體要求

一是堅持理論學習。要立足教育引導，推進理論武裝，突出醫(yī)療衛(wèi)生核心價值觀的提升，努力把大討論活動成果轉化成促進衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展的自覺行動。

二是堅持實事求是。要認真查擺本部門、本單位存在的不利于醫(yī)療衛(wèi)生改革、阻礙醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的行為意識，使醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神更加符合衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新要求。

三是堅持群眾路線。要深入調查研究，發(fā)動干部群眾，集思廣益，廣泛征求意見，拓展大討論活動的廣度和深度，切實把大討論活動不斷引向深入。

四是堅持理論聯系實際。以各單位領導干部和廣大黨員為重點，帶動和引導衛(wèi)生系統廣大干部職工把醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神落實到解決影響衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關鍵問題上來。

三、主要內容

要緊密結合全市“強化宗旨意識，做人民滿意公仆”主題教育活動，重點圍繞以下四個方面展開討論。

(一)如何認識新時期醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神的科學內涵。重點圍繞祖國醫(yī)學“大醫(yī)精誠”和西方醫(yī)學“尊重生命”的優(yōu)良傳統，救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學創(chuàng)新精神，深入開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論，大力倡導醫(yī)學科學與醫(yī)學人文精神相統一，引導廣大醫(yī)務工作者樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和幸福觀。

（二）如何認識弘揚醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神對調動衛(wèi)生人員積極性的重要作用。重點結合衛(wèi)生隊伍建設展開討論，處理好物質激勵和精神激勵的關系，堅持“兩手抓”、“兩手都要硬”，發(fā)揮崇高的道德和精神力量，維護救死扶傷的社會價值和解危濟困的職業(yè)尊嚴，引導廣大醫(yī)務人員樹立正確的榮辱觀，培養(yǎng)一批孔娟式的好醫(yī)生、好護士、好干部、好職工。

（三）如何認識弘揚醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神在構建和諧醫(yī)患關系中的重要作用。重點結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和全市“強化宗旨意識，做人民滿意公仆”活動開展討論，明確醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神是構建和諧醫(yī)患關系的重要保障，教育廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者弘揚職業(yè)精神，提高道德修養(yǎng)，自覺把對生命的尊重和敬畏放到首位，用高超的技術、優(yōu)良的服務，盡量做到合理檢查、合理用藥，讓病人少花錢、治好病，讓“懸壺濟世”、“救死扶傷”的醫(yī)德醫(yī)風成為取信于民的法寶。

（四）如何認識弘揚醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神對實現醫(yī)改目標的重要作用。重點圍繞實現醫(yī)改任務目標，研討先進文化和精神力量的推動作用，使廣大衛(wèi)生人員深刻理解做好本職工作與落實醫(yī)改任務、完成中心工作的密切關系，激發(fā)強大的精神動力，使廣大干部職工更加主動自覺地投身改革、推動發(fā)展。

四、方法步驟

大討論活動從2012年6月份開始至9月底結束，分五個階段進行。

（一）思想發(fā)動階段（2012年6月初至6月中旬）。市衛(wèi)生局組織召開動員會議，印發(fā)《實施方案》，安排部署衛(wèi)生系統大討論活動。動員會議后，各縣區(qū)衛(wèi)生局和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要成立領導小組和辦公室，制定實施方案，召開動員會議。通過動員，使職工認清開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論的必要性、目標要求和方法步驟，提高認識，端正態(tài)度，為開展好大討論奠定思想基礎。

（二）學習教育階段（2012年6月中旬至7月底）。各縣區(qū)衛(wèi)生局和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要廣泛發(fā)動干部群眾積極投身學習討論活動，制定和落實學習計劃，充分利用個人自學、專題輔導、集體研討等形式，組織廣大干部職工認真學習關于開展“三好一滿意”活動和醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動的文件精神，學習《紀念白求恩》、《為人民服務》、《中共中央關于深化文化體制改革推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》、中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組《關于在窗口單位和服務行業(yè)深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的指導意見》等文件精神。要組織干部職工觀看《白求恩》、《雷鋒》、《醫(yī)者仁心》、《感動生命》、《心術》等優(yōu)秀電影、錄像片和電視劇，撰寫并交流觀后感；要以科室為單位，重溫希波克拉底宣言、醫(yī)師宣言等。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要組織領導班子成員和干部職工認真做好學習筆記、撰寫學習體會或研討文章，并于7月30日前向市衛(wèi)生局辦公室報送一篇優(yōu)質學習體會或調研文章。

（三）討論查擺階段（2012年7月底至8月底）。一是組織召開學習體會交流會。二是組織召開座談會。邀請相關領導、專家、職工進行座談交流，對醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神進行廣泛、深入的探討和提煉。三是對照醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神進行查擺，切實找準問題、找出差距。

（四）問題整改階段（2012年9月初至9月中旬）。一是要明確重點，制定整改措施。全市衛(wèi)生系統所有干部職工都要找準自身在理想信念、醫(yī)療服務、醫(yī)療質量、醫(yī)德醫(yī)風、廉潔從政等方面存在的問題，尤其要把群眾不滿意、當前能夠解決的問題作為整改的重點，制定切實可行、符合實際的整改措施。二是要立足實際，認真落實整改措施。要立足解決實際問題，邊討論、邊檢查、邊改進，務求取得實效。對發(fā)現的問題，要查到做到，說到做到，能改正的立即改正。

（五）總結提高階段（2012年9月中旬至9月底）。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要及時把開展大討論的成果加以歸納總結，用制度規(guī)定下來，堅持下去，使醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神發(fā)揚光大。要把大討論中煥發(fā)出來的熱情轉化為積極進取的內在動力，轉化為創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺意識，轉化為群眾提供優(yōu)質服務的自覺行動，真正實現“三好一滿意”。

五、有關要求

一是要加強領導。市衛(wèi)生局成立了衛(wèi)生系統醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動領導小組，由局長任組長，局班子成員任副組長，局機關各科長為成員，負責大討論活動的組織協調、活動安排、督導檢查等工作。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要成立相應的領導組織，“一把手”要負總責、分管領導要具體抓，并指定一名聯絡員具體負責材料、信息報送工作。

二是要精心組織。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要結合工作實際，制定切實可行的大討論活動實施方案，周密部署，層層動員，抓好落實。《實施方案》和活動領導小組成員、聯絡員名單請于6月10日前報市衛(wèi)生局辦公室。

三是要加強宣傳。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要通過廣播、電視、報紙、網站等媒體和張貼、懸掛宣傳標語等形式，廣泛宣傳醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動的重要意義，形成濃厚的輿論氛圍。

四是要加強監(jiān)督檢查。各縣區(qū)衛(wèi)生局、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位領導小組要不斷加強對大討論活動開展情況的督促檢查，及時掌握進展情況，督導工作落實，確保活動取得實效。