中央空調(diào)淡季營銷策略

時間:2022-11-06 12:54:00

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中央空調(diào)淡季營銷策略

中央空調(diào)本來是應(yīng)該沒有旺季和淡季之分,但事實(shí)上,進(jìn)入11月份以后,中央空調(diào)市場會進(jìn)入淡季銷售,從三月份到十月連續(xù)忙了10個月,大部分人都會休養(yǎng)下來,公務(wù)員之家,全國公務(wù)員公同的天地悄聲無息,但淡季空調(diào)應(yīng)該是厲兵秣馬,休養(yǎng)生息,調(diào)整狀態(tài),積蓄力量,蓄時以待。所以在淡季我們要做什么。

1.完善營銷網(wǎng)絡(luò),開拓市場更好機(jī)會

我們在銷售旺季,常常把銷售擺在第一位,忙于對客戶和定單處理,整天處在救火狀態(tài)之中,常常忽視對營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)與管理。

我們需要對產(chǎn)品進(jìn)行整合,國外公司的產(chǎn)品本地化和新產(chǎn)品開發(fā)的規(guī)劃是我們的工作重點(diǎn),同時對價格進(jìn)行整合,每年的10月,我們都會對產(chǎn)品價格作調(diào)整。

我們需要對營銷網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行完善,把握各級分公司,提高分公司終端銷售能力和技術(shù)水平,提高應(yīng)用推廣能力,將工廠技術(shù)支持能力擴(kuò)展到分公司,指導(dǎo)和培訓(xùn)經(jīng)銷商營銷人員、技術(shù)人員,對經(jīng)銷商監(jiān)管、控制和指導(dǎo)。分公司和經(jīng)銷商是企業(yè)產(chǎn)品的第一消費(fèi)者,他們對企業(yè)的忠誠度、滿意度是維持產(chǎn)品營銷通路流暢的關(guān)鍵,而維持廠商的關(guān)系,除了利益分配,還要注重感情培養(yǎng)。

在銷售的淡季中,廠家和商家可以有更多的時間投入到市場建設(shè)方面,因?yàn)樵阡N售旺季中企業(yè)忙于生產(chǎn),無力于搞渠道建設(shè)。但是,淡季則正好有時間、有精力去搞市場建設(shè),實(shí)施流程再造。

2.調(diào)整品牌戰(zhàn)略,提升品牌價值

淡季正是廠家品牌戰(zhàn)略調(diào)整、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化配置、開拓潛在市場、苦練內(nèi)功的關(guān)鍵時季。從某種意義上講,誰能有效地利用市場淡季,調(diào)整品牌戰(zhàn)略,優(yōu)化配置產(chǎn)品結(jié)構(gòu)誰就能在即將來臨的市場旺季中把握先機(jī),占據(jù)主動。

產(chǎn)品品牌效用是廠家決勝市場的“利器”,市場淡季應(yīng)該成為廠家的品牌推廣旺季。企業(yè)要組織技術(shù)人員、營銷人員研究細(xì)分市場,根據(jù)消費(fèi)者需求的差異,找出最有利的潛在機(jī)會,有針對性地調(diào)整和優(yōu)化配置產(chǎn)品結(jié)構(gòu),爭取在旺季到來時使銷售有重大突破。

淡季往往是競爭對手懈怠的時候,我們應(yīng)該在一些傳統(tǒng)的產(chǎn)品上做一些適當(dāng)?shù)男麄髋e措,給淡季的用戶以深刻的印象,強(qiáng)化客戶的品牌記憶。

3.加強(qiáng)培訓(xùn),尋求利潤增長點(diǎn)

淡季相對來講沒那么忙,因此對業(yè)務(wù)員、技術(shù)應(yīng)用等的培訓(xùn)就非常必要,工廠集中短期培訓(xùn)、局部培訓(xùn)、分區(qū)培訓(xùn)、巡回培訓(xùn)推廣應(yīng)該輪回轟炸,同時改變培訓(xùn)方式,避免培訓(xùn)就是度假的想法,提高講課能力就變得非常重要。經(jīng)過大半年的銷售,我們需要對新舊產(chǎn)品進(jìn)行分析對比,尋求新的利潤增長點(diǎn)。

4.完善內(nèi)部管理,保持最佳士氣

相對于家用空調(diào)產(chǎn)品是一個典型的季節(jié)性產(chǎn)品,這些廠家到了淡季基本上是停止生產(chǎn),大幅削減人員成本。但在旺季時人才奇缺、補(bǔ)給不足,倉促招來的新員工因?yàn)闃I(yè)務(wù)不熟練、不適應(yīng)公司而使?fàn)I銷隊(duì)伍出現(xiàn)嚴(yán)重短板現(xiàn)象。

中央空調(diào)相對來講是技術(shù)含量較高的行業(yè),淡季將是人才挖角的高蜂期,如何把銷售、開發(fā)、生產(chǎn)的人才留住,是考驗(yàn)公司hr的時候,個人認(rèn)為加強(qiáng)培訓(xùn)、提供更好的員工福利、幫助員工增值是人心工程的重點(diǎn),為了樹立榜樣、鼓勵士氣并防止在淡季的人員流失,商家可以通過組織員工旅游、發(fā)放獎金等不同方式維護(hù)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。

另外終端銷售人員是絕對不能有強(qiáng)烈的“淡旺季”概念,不能到了銷售淡季顯得不知所措,無所事事,甚至把銷售業(yè)績下降成虧損的責(zé)任都推給“淡季”。

5.做好客戶服務(wù),提供完善服務(wù)體系

10月到次年3月期間,云集了國慶、元旦、春節(jié)等多個中國傳統(tǒng)的節(jié)日,無論商用還是民用客戶都是中央空調(diào)的使用高峰期,所以也是檢驗(yàn)我們設(shè)備的最好時機(jī),這樣對應(yīng)急突發(fā)事件的反應(yīng)能力和節(jié)前客戶的回訪就變得尤其重要。全心全意做好服務(wù)是企業(yè)發(fā)展的唯一出路。

6.整合公關(guān)資源,使企業(yè)輕松上航

做好一個企業(yè),會涉及到方方面面,同當(dāng)?shù)卣块T、工商管理、海關(guān)等進(jìn)一步打好深層次關(guān)系,讓企業(yè)可以輕松上航。有計(jì)劃的邀請各級政府領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研企業(yè)、研究企業(yè)發(fā)展大計(jì)、提供領(lǐng)導(dǎo)政績,可以做到一本萬利,社會提供環(huán)境給企業(yè),企業(yè)回報社會,我認(rèn)為企業(yè)發(fā)展好了,可考慮路橋?qū)W校等的回報工作,這是一個資深人士總結(jié)的。當(dāng)然如何去做上面事情的話,就仁者見仁了。

另外淡季的客戶(直接客戶+設(shè)計(jì)院)通常是產(chǎn)品的忠誠消費(fèi)者,我們應(yīng)該和其建立良好的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)雙贏或多贏,抓住這些客戶,一是得于品牌的維護(hù),另外是為旺季銷售打下最堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。