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同志們：

為認真貫徹落實全國、全省、全市組織系統“講黨性、重品行、作表率”活動視頻會議精神，今天，我們在這里召開部機關干部會議，對我區組織系統開展“講黨性、重品行、作表率”活動進行動員部署，下面，我講三點意見。

一、統一思想，提高認識，切實增強開展“講黨性、重品行、作表率”活動的責任感和使命感

思想是行動的先導。要深入開展好“講黨性、重品行、作表率”活動，真正解決存在的突出問題，必須要充分認識開展這項活動的重要意義，弄清楚為什么要開展這項活動，從而不斷增強開展活動的主動性和自覺性。

第一，中央領導對組織部門及組工干部寄予厚望。在全國組織工作會議上，同志強調，要把組織部門真正建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發展觀的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍。習明確提出全國組織系統要扎扎實實開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，進一步提高組織部門自身建設水平。2月29日，中央組織部召開全國電視電話會議，李源潮同志親自到會講話，專題動員部署“講黨性、重品行、作表率”活動，中央視頻會后，省、市兩級組織部門相繼召開視頻會議，省委組織部斯鑫良部長、市委組織部肖培生部長分別作了動員講話，對抓好這項活動提出了明確要求，作出了全面部署。全區廣大組工干部要認真學習貫徹領會中央領導同志的重要指示和有關會議精神，按照省委、市委組織部的統一部署，以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情、務實的工作作風，把組織開展“講黨性、重品行、作表率”活動作為以改革創新精神推進組織工作、不斷開創工作新局面的重要舉措，作為建設高素質組工干部隊伍的根本措施，切實抓緊抓好。

第二，新形勢新任務對組織工作提出了新要求。隨著我區改革開放的不斷深入，經濟社會發展呈現出一系列階段性特征，各級黨委、社會各界和廣大人民群眾對組織部門寄予的期望也越來越高，黨的建設和組織工作面臨許多新情況新挑戰。同時，各縣（市、區）對組織工作創新創優都很重視，大家你追我趕，奮勇爭先，我區組織工作要想爭創一流、走在前列面臨著很大的壓力。全區組工干部“講黨性、重品行、作表率”，就是要真正在解放思想、實事求是、改革創新、與時俱進等方面發揮表率作用，就是要堅持聯系黨的建設和組織工作的新實踐，不斷研究新情況、解決新問題，努力推進組織工作的理論創新、制度創新、工作創新、方法創新，使全區組織工作更好地體現時代性、把握規律性、富于創造性，力爭在全市乃至全省有影響，有位置。

第三，組工干部應當為全區干部作好表率。近幾年來，通過開展“樹組工干部新形象”集中學習教育活動、激勵警示教育、“三個代表”集中學習、先進性教育和“樹和諧理念，創和諧組工”教育實踐等活動，組工干部隊伍的整體素質、能力得到了提高，形象有了明顯改善。但是，我們也要清醒地看到，對照“以改革創新的精神全面推進黨的建設新的偉大工程”這一歷史使命，對照為我區開展新一輪創業創新，全面建設小康社會提供堅強組織保證的目標要求，對照把組織部門建設成為“讓黨滿意、讓人民滿意”表率部門的殷切希望，我們在黨性觀念、思想品行、能力素質、作風建設等方面還不同程度地存在著“不適應”、“不符合”的問題。組工干部作為黨的建設新的偉大工程的建設者和實踐者，理應嚴格要求自己，為全區干部帶好頭、作好表率。通過開展“講黨性、重品行、作表率”活動，要爭做政治立場堅定的表率，爭做修身立德的表率，爭做工作卓越的表率，為營造全區風清氣正的良好政治環境作出應有的貢獻。

二、把握關鍵，求實創新，扎實有效地推進“講黨性、重品行、作表率”活動

這次“講黨性、重品行、作表率”活動，要求高，任務重，時間長。根據中組部、省委組織部和市委組織部的部署，活動從今年3月開始，到2010年底告一段落。其中**年為“集中活動年”，2009年為“深化拓展年”，2010年為“鞏固提高年”。我們一定要按照上級組織部門的統一部署，結合我區實際，緊扣主題，開拓創新，認真抓好各項任務的落實。

第一，要深刻領會“講黨性、重品行、作表率”活動的內涵。這次活動以“講黨性、重品行、作表率”為主題。講黨性，就是要堅持“五性”，即政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創新的敏銳性、抵制歪風邪氣的戰斗性，始終做到忠于黨、忠于人民，自覺同黨中央保持高度一致。重品行，既要重政治品行，又要重生活品行，要帶頭實踐社會主義核心價值體系，始終做到高度負責、公道正派、求真務實、廉潔守紀，始終做到守法遵規、情趣健康、交友謹慎，保持健康向上的精神追求。作表率，就是要做到“五先”，即要求別人遵守的自己先遵守，要求別人做到的自己先做到，要求別人提倡的自己先提倡，要求別人管好的自己先管好，要求別人不干的自己先不干，時時處處以身作則，率先垂范。總的來說，這次活動就是要突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題，堅持從嚴治部，教育引導組工干部加強理論武裝，強化黨性鍛煉，真正把組織部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發展觀的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，使組織工作更好地為區委、區政府的工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務，讓黨滿意、讓人民滿意。

第二，要準確把握這次學習實踐活動的原則和要求。按照中組部提出的落實五項措施和省、市委組織部提出的十項工作的要求，我們研究制定了切實可行的實施方案。在具體實施過程中，要正確把握貫徹好六條工作原則：一要堅持正面教育，激發內生動力，充分體現政治性。二要堅持能力建設，強化素質提升，充分體現實踐性。三要堅持走在前列，打造黨建品牌，充分體現創新性。四要堅持群眾路線，自覺接受監督，充分體現開放性。五要堅持面向基層，解決突出問題，充分體現實效性。六要堅持制度建設，培育組工文化，充分體現長效性。通過開展這次活動，使組織部門貫徹落實科學發展觀的自覺性進一步增強，黨建工作品牌意識和組織工作創新理念進一步強化，干部群眾反映的一些突出問題進一步得到有效解決，組工干部素質能力進一步得到提升，“黨員之家、干部之家、人才之家”建設進一步加強，“公道正派、知人善任的可信形象，清正廉潔、忠誠正直的可靠形象，創新求實、銳意改革的可敬形象，團結和諧、真誠待人的可親形象”進一步凸現。因此，在活動中大家要認真貫徹落實好這些原則和要求，注重借鑒和運用好近幾年組織系統在開展自身建設活動中探索總結出的一些好經驗和好做法，積極創新活動形式和載體，確保活動深入扎實開展，取得實效。

第三，要注重突出四個方面的活動內容。在開展活動時，要緊密聯系實際，把改革創新的精神體現到活動中去，豐富活動內容，創新活動載體，增強活動效果。具體工作中要做到“四個突出”：一是突出政治建設。組織部門是政治機關，組工干部政治上要強，要按照模范部門要求開展活動，加強理論的武裝，強化黨性鍛煉。二是突出“創業創新”。市委組織部將**年定為“組織工作創新年”，其工作創新的目標將更高，創新的要求將更嚴，創新的力度將更大，我們務必要高度重視，認真落實。今年我們將花大力氣推進組織工作創新，實行組織特色工作項目化管理和“黨建工作品牌計劃”，開展組織工作創新獎評選活動，激發組工干部的創新熱情和活力，努力營造一個人人奮勇爭先、創業創新的良好氛圍，凝聚大家的智慧，充分調動大家的積極性，讓每位組工干部都成為創業創新的主體，勇于創新、大膽創新、善于創新，努力培育形成一批富有特色的創新成果，使我區**年組織工作取得新突破。三是突出能力提高。素質高、能力強、業務精，才能勝任工作，才能樹立好形象。每個組工干部都要努力做組織工作的行家里手。今年，按照市委組織部的要求，我們要對組工干部進行全員培訓，同時要加強實踐鍛煉，健全和完善基層聯系點、組工干部定期蹲點調研、組工干部實踐基地等制度，加強輪崗交流，設立組工論壇，大力開展崗位練兵活動，全面提升組工干部素質能力。四是突出作風轉變。要堅持公道正派，開展“組工形象大討論”和“五個一”活動，努力做先進性的表率。要堅持正確的用人導向，提高選人用人的公信度。建立完善滿意機關評議、機關干部聯系基層、網絡組工園地、陽光黨務等制度，增強組織工作的透明度。要大興調查研究之風，在全區組織系統開展全員調研活動，要強化服務理念，完善服務制度和措施，在為基層和黨員干部群眾辦實事中樹立形象，提高組織工作滿意度。

第四，要切實解決問題，注重實際效果。開展活動最直接的目的在于解決問題。作為組工干部，要牢固樹立“針對問題抓教育，解決問題貫始終”的理念，以對黨和人民高度負責的精神，以良好的精神狀態和扎實的工作作風，找準存在的問題和解決問題的結合點。我們要實行開門搞活動，充分運用民主懇談方式，通過上門走訪、問卷調查、熱線電話等形式，廣泛聽取機關干部、基層群眾和社會各界的意見和建議，了解廣大黨員干部和群眾對組織工作的新期待和新要求，查找不適應、不符合科學發展觀的思想觀念和突出問題，搞清什么問題影響組工干部形象，大家希望組工干部有什么形象。根據征求意見的情況，開展分析評議，找準組工干部在黨性觀念、思想作風、精神狀態、遵章守紀、道德品行和表率作用等方面存在的突出問題。對具備條件的，馬上整改，對通過努力能夠整改的，制定措施，限期整改，并把落實整改與建立長效機制有機地結合起來。

三、強化領導，狠抓落實，確保“講黨性、重品行、作表率”活動順利開展

能否扎實開展好這項活動，責在領導，重在組織，關鍵在落實。我們要認真學習領會省、市動員會精神，結合我區實際，精心組織，周密部署，悉心指導，認真落實，從自身做起，做到動真格下決心，抓重點求實效，不搞形式，不走過場。

1、加強領導，精心組織。為加強對活動的領導和指導，部里成立了活動領導小組及辦公室，下設綜合組和秘書組，具體工作由領導小組辦公室組織實施。領導小組辦公室要切實負起責任，認真履行職責，在抓好日常組織指導和協調服務工作的同時，要認真做好學習實踐活動的階段性總結工作，及時研究解決工作中出現的問題，確保活動朝著正確的方向發展。部機關干部要發揮模范帶頭作用，廣大組工干部要積極投入到活動中來。

2、統籌協調，扎實推進。堅持做到上下聯動，統籌兼顧，堅持把“講黨性、重品行、作表率”活動與深化拓展主題實踐活動結合起來，與組織工作創業創新結合起來，與深入學習實踐科學發展觀活動結合起來，合理安排，扎實推進整個活動有序開展，切實做到“兩不誤，兩促進”。

3、加強宣傳，營造氛圍。重視輿論宣傳，及時宣傳推廣活動中創造的好經驗、好做法，充分展示組織部門和組工干部的新形象新風貌，為活動的開展營造良好氛圍。

同志們，開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是組織部門自身建設的一件大事，我們廣大組工干部要以高昂的政治熱情、良好的精神狀態、求真務實的作風，積極投入到活動中來，切實抓好各項工作的落實，確保取得實實在在的成效，為推動**經濟社會又好又快發展提供強有力的組織保證。