專題培訓(xùn)班研討交流會(huì)發(fā)言

時(shí)間:2022-10-17 05:57:00

導(dǎo)語(yǔ):專題培訓(xùn)班研討交流會(huì)發(fā)言一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

專題培訓(xùn)班研討交流會(huì)發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位學(xué)員:

區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)37個(gè)部門的40位學(xué)員,在區(qū)委組織部陳克明副部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,專程赴青島學(xué)習(xí)品牌創(chuàng)建的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功做法。五天的培訓(xùn),時(shí)間緊湊、內(nèi)容豐富,無(wú)論是專家教授的精彩講座,還是青島同行的經(jīng)驗(yàn)介紹;無(wú)論是企業(yè)品牌的成功之道,還是機(jī)關(guān)名牌的精典案例,都給我們每一位學(xué)員留下了難忘的印象和深深的啟迪。三天的學(xué)習(xí)活動(dòng)中,每一位學(xué)員自始至終能按照培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)要求,認(rèn)真聽(tīng)課,勤于思考;嚴(yán)守紀(jì)律,緊張有序;相互關(guān)心、團(tuán)結(jié)互助,體現(xiàn)了很好的團(tuán)隊(duì)精神,樹(shù)立了**機(jī)關(guān)干部的良好形象。特別是班組長(zhǎng)能切實(shí)負(fù)責(zé),盡心盡職。總之,通過(guò)全體學(xué)員共同努力,圓滿完成了青島的學(xué)習(xí)任務(wù)。下面,我從三個(gè)方面來(lái)談一談青島給我們的深刻印象、真切感受和良好啟迪,作為培訓(xùn)班的簡(jiǎn)要總結(jié)吧。

一、對(duì)美麗青島的印象

就象在科學(xué)實(shí)驗(yàn)上的杰出貢獻(xiàn),德國(guó)人在工業(yè)制造上的高品質(zhì),日本人的干凈、禮貌,給全世界的人留下深刻印象一樣,美麗青島也給我們留下深刻印象。

印象之一:品牌之都,名符其實(shí)。從20世紀(jì)80年代至今,青島市已創(chuàng)建各種品牌2000多個(gè),其中城市名牌500個(gè),青島市服務(wù)名牌40個(gè)。這2000多個(gè)品牌又可分為工業(yè)品牌和精神文明建設(shè)品牌兩大類。工業(yè)品牌的產(chǎn)生也是青島在全國(guó)聲名鵲起的重要原因,如“海爾”、“海信”、“青島啤酒”、“雙星”、“奧柯瑪”、“青島港”等等,都是知名度、信任度、美譽(yù)度很高的品牌。在青島市區(qū),你還可以看到海爾立交橋、澳柯瑪立交橋、海爾路、海信大廈等用品牌冠名的橋名、路名、大廈名。另外,精神文明建設(shè)品牌也在青島這塊沃土上生存、發(fā)展。如海爾的“真誠(chéng)到永遠(yuǎn)”、運(yùn)管局的“情滿旅途”、個(gè)體、工商戶賣海參的“海濱小屋”,公交張鋒、市政工程建設(shè)“98111”服務(wù)熱線、青島市建委政務(wù)辦理大廳的“建管便民e路通”、青島市檔案局的“文檔服務(wù)連心橋”等等。當(dāng)然還包括個(gè)人品牌,如青島港金牌工人許振超(十七大代表),海爾首席執(zhí)行官、中國(guó)第CEO張瑞敏(十七大中央后補(bǔ)委員)等等。在青島市委、市政府實(shí)施的“名牌”發(fā)展戰(zhàn)略和青島市文明辦實(shí)施的“精神文明建設(shè)名牌“戰(zhàn)略的推動(dòng)下,青島市在2005年和2006年兩度榮膺中國(guó)“品牌之都”稱號(hào)。品牌之都名符其實(shí)。青島人信奉“道生一,一生二,二生三,三生萬(wàn)物”的理論,正是這一個(gè)個(gè)青島的品牌,扮亮了品牌的青島,一個(gè)邁向全國(guó)重點(diǎn)中心城市、世界知名特色城市的青島。

印象之二:品牌之都,文明有序。青島,美麗的海濱城市,著名的旅游城市,“紅瓦綠樹(shù)、碧海藍(lán)天”是她給人的精典印象。盡管從南向北,其經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城市面貌有所不同,但宜人的海風(fēng)、清新的空氣、整潔的大道還是給人神清氣爽、心曠神怡的感覺(jué)。特別是青島作為副省級(jí)城市,車輛很多,但無(wú)論我們行至哪兒,只看到汽車在有序行駛,馬路上沒(méi)有自行車,也不見(jiàn)摩托車,無(wú)喧囂嘈雜之感,無(wú)亂搶亂竄之行。品牌之都,文明有序。

印象之三:品牌之都,生態(tài)之城。今年年初,青島被國(guó)家環(huán)保總局評(píng)為“全國(guó)十大寧?kù)o城市”之一。的確,在青島縱橫交錯(cuò),分不清東西南北的道路上車水馬龍,但都聽(tīng)不到一聲喇叭,就連嶗山的導(dǎo)游,也沒(méi)有用擴(kuò)音設(shè)備介紹景點(diǎn)。這所見(jiàn)所聞,體現(xiàn)著青島文明的素養(yǎng)和與國(guó)際化大城市接軌的氣象。品牌之都,寧?kù)o之都、生態(tài)之城。

一、對(duì)青島品牌的感受

感受之一:品牌基礎(chǔ)好。

1、具有堅(jiān)實(shí)的工業(yè)基礎(chǔ)和工業(yè)品牌優(yōu)勢(shì)。有110年歷史積淀,青島作為全國(guó)著名的輕紡工業(yè)城,許多大中型企業(yè)嚴(yán)密的組織管理熏陶,培養(yǎng)出具有強(qiáng)烈敬業(yè)精神和掌握熟練專業(yè)技能、訓(xùn)練有素的產(chǎn)業(yè)工人,為青島在建國(guó)初期生產(chǎn)出了大批國(guó)內(nèi)乃至國(guó)外馳名的名牌產(chǎn)品。

2、具有豐厚的精神文明建設(shè)基礎(chǔ)。多年來(lái),青島市各行各業(yè)在端正行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作中,涌現(xiàn)出了大批的先進(jìn)典型,為培育打造服務(wù)名牌奠定了基礎(chǔ)。

3、面臨難得的發(fā)展機(jī)遇和競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、市場(chǎng)的變化和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,世界500強(qiáng)的法國(guó)家樂(lè)福、日本佳世客、德國(guó)麥德隆,以及麥當(dāng)勞、肯德基等相繼進(jìn)入島城,隨之而來(lái)的服務(wù)方式、服務(wù)理念、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作效率等方面帶來(lái)了巨大壓力和充足的動(dòng)力。

感受之二:品牌創(chuàng)效益

且不論海爾的品牌價(jià)值為700多個(gè)億的品牌經(jīng)濟(jì)價(jià)值,也不論張瑞敏當(dāng)選十七大中央后補(bǔ)委員、許振超當(dāng)選十七大代表的品牌政治價(jià)值,青島人借助于品牌效應(yīng)而培育了品牌的“工業(yè)旅游”,由此而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益也是非常可觀的。先以海爾為例:參觀海爾集團(tuán)中心大樓,以每人收20元,全年50萬(wàn)人次計(jì)算,就能收入1000萬(wàn);一本海爾企業(yè)文化小冊(cè)子15元,全年可收入750萬(wàn)元;如果要參觀海爾大學(xué),購(gòu)買《海爾員工畫(huà)與話》、《張瑞敏如是說(shuō)》、《海爾中國(guó)造》等暢銷書(shū),一時(shí)難以算清。青島港的座談也須參觀者支付50元/人的費(fèi)用,沒(méi)有不要錢的分享。而青啤,干脆掛上旅游點(diǎn)的標(biāo)志對(duì)外開(kāi)放。這種依托品牌文化而進(jìn)行市場(chǎng)運(yùn)作,產(chǎn)業(yè)化推動(dòng),在我們有些不解的同時(shí),又能很快理解,進(jìn)而覺(jué)得是一種智慧的創(chuàng)舉。

當(dāng)然,“海濱小屋”則完全依托優(yōu)質(zhì)商品、優(yōu)質(zhì)服務(wù)打響品牌,品牌的宣傳又使這個(gè)小店產(chǎn)生了很好的經(jīng)濟(jì)效益,達(dá)到一天銷售20萬(wàn)元的不俗業(yè)績(jī)。

品牌的效益還有一點(diǎn)值得一說(shuō):人家花錢做廣告,海爾是賣廣告賺錢。到海爾,見(jiàn)到的是海爾產(chǎn)品,出來(lái)手里提的,是海爾的廣告袋。你出了錢,卻在為他作宣傳。

感受之三:品牌融真情

品牌與非品牌的差距,就在于品牌多了“一盎司”,在于質(zhì)量,在于精細(xì)化,在于融注的對(duì)客戶、對(duì)員工、對(duì)服務(wù)對(duì)象的真情。

海爾的品牌承諾是:真誠(chéng)到永遠(yuǎn)。這5個(gè)字,打動(dòng)過(guò)無(wú)數(shù)的中國(guó)人。這5個(gè)字的背后,是海爾的服務(wù)觀:賣產(chǎn)品是賣信譽(yù);用戶永遠(yuǎn)是對(duì)的;客戶的滿意就是工作的標(biāo)準(zhǔn)……支撐這一服務(wù)觀的,還有海爾的“星級(jí)服務(wù)體系”:從94年無(wú)搬動(dòng)服務(wù),96年的先設(shè)計(jì)后安裝,97年“五個(gè)一”服務(wù),2001年的無(wú)塵安裝,到2002年全程管家365。這種全方位的服務(wù),詮釋了海爾真誠(chéng)到永遠(yuǎn)的情懷。

在青島港,更能感悟出管理者的高素質(zhì),以人為本的思想。“工人偉大,勞動(dòng)光榮”的巨幅大字讓參觀者都有一種久違的感動(dòng)。農(nóng)民工免費(fèi)話吧,優(yōu)秀農(nóng)民工家屬可免費(fèi)游青島體現(xiàn)了直誠(chéng)的關(guān)懷,墻上的“農(nóng)工民愿景”樸實(shí)無(wú)華,卻點(diǎn)燃了農(nóng)民工心頭所有的希望……這些都印證了集團(tuán)總裁常德傳的一句話:人是企業(yè)之本。

青島檔案局,在細(xì)小之處下功夫,拓寬服務(wù)內(nèi)容,讓人民群眾從細(xì)節(jié)上感受到最真心誠(chéng)意的服務(wù)。光查閱文檔一項(xiàng),就采取了函電代查、網(wǎng)上查閱、文檔進(jìn)社區(qū)、利用輔導(dǎo)、VIP直通服務(wù)等十一種服務(wù)。“文檔服務(wù)連心橋”連的是老百姓的“心”。

一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的啟示

啟示之一:要著重提高全員的創(chuàng)建認(rèn)識(shí)。參加培訓(xùn)的學(xué)員一致認(rèn)為:創(chuàng)服務(wù)品牌,具體負(fù)責(zé)這一工作的同志思想認(rèn)識(shí)很重要,但最關(guān)鍵的是要提高單位最高決策者的認(rèn)識(shí),要利用各種辦法,爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,才能進(jìn)一步提高全體干部職工的認(rèn)同度,參與度,為創(chuàng)建服務(wù)品牌提供良好的主觀條件。

啟示之二:要不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。以企業(yè)為例,沒(méi)有文化的企業(yè)是很難培育出知名品牌,每一個(gè)知名品牌的背后都蘊(yùn)藏著豐富的企業(yè)文化內(nèi)涵,通過(guò)企業(yè)文化千變?nèi)f化形成職工的思想理念,從而同心協(xié)力打造出企業(yè)獨(dú)特的品牌。世界上無(wú)數(shù)品牌名具特色,根本原因是企業(yè)文化上的差異。創(chuàng)建機(jī)關(guān)服務(wù)品牌,道理相通,各單位、各部門也須圍繞自身工作職能,形成自己的機(jī)關(guān)精神、機(jī)關(guān)作風(fēng)、職業(yè)道德以及價(jià)值理念、學(xué)習(xí)理念、服務(wù)理念、創(chuàng)新理念和質(zhì)量理念,然后把這些理念貫穿到我們的工作之中。

啟示之三:要積極探索、大膽實(shí)踐,力爭(zhēng)創(chuàng)出有價(jià)值的服務(wù)品牌。本次學(xué)習(xí)考察活動(dòng),每一位學(xué)員對(duì)為什么要?jiǎng)?chuàng)品牌,怎樣創(chuàng)建品牌都學(xué)到了許多鮮活的經(jīng)驗(yàn),也受到了很大的啟發(fā)教育,更促進(jìn)了對(duì)創(chuàng)建服務(wù)品牌的深入思考。我們不想一蹴而就,我們要的是把創(chuàng)建的實(shí)踐與機(jī)關(guān)部門的效能建設(shè)緊密結(jié)合,真心投入,精心打造,提一句口號(hào)不難,但真正的品牌沒(méi)有一個(gè)是只停留在口號(hào)上的。我們要在打造服務(wù)品牌的實(shí)踐中真正樹(shù)立起機(jī)關(guān)求真務(wù)實(shí)、科學(xué)高效、蓬勃進(jìn)取、服務(wù)最優(yōu)的嶄新形象。“讓微笑發(fā)自內(nèi)心,讓滿意來(lái)自百姓”也是我們開(kāi)展機(jī)關(guān)效能,打造服務(wù)品牌的追求!