黨組民主生活會發言稿

時間:2022-04-30 02:07:00

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黨組民主生活會發言稿

一、一年來局黨組班子履行職責的情況

(一)學習貫徹落實黨的*精神和中央民族工作會議精神和十七屆三中全會精神的情況

1、組織職工學習,重點抓好民族經費的落實,搞好黨的民族宗教政策的宣傳。

2、結合民族宗教工作實際,圍繞穩定和發展兩大主題,重點抓好事關全局和民生的有關工作的落實。

一是少數民族建房困難的調查和項目上報,二是解決好人民群眾尤其是少數民族群眾生產生活中的困難問題,對老百姓需要解決的熱點難點問題和矛盾糾紛進行了排查。三是根據調查情況和人民群眾反映的情況進行項目可行性研究,編制項目申報書。四是做好已經審批立項的項目的實施,搞好資金的監管和項目監督,提高資金的使用效率。五是做好教區的社會穩定工作,宣傳當的宗教政策,幫助教區解決實際問題,化解宗教矛盾。六是在民族文化傳承發展方面進行了初步探索。利用民族文化進校園工作的開展,在冗度鎮開展“布依文化傳承保護試點示范基地”,以當地民間文化藝術為依托,聘請民間藝人為兼職教師,在冗度中學開設兩個布依文藝特長班,同時在南俄村成立民族民間文藝演出隊,使民族民間文化和校園文化相互促進,良性發展,達到保護、傳承布依民間文化藝術的目的。七是搞好布依族古籍的收集整理工作,為搶救和保護少數民族古籍開展了一定的基礎性工作。八是配合做好“多彩貴州”選拔賽等的有關工作。

(二)執行黨的民主集中制的情況和廉政情況

一是制定了本局的“三重一大”制度,對本局重大事項、重要項目安排和人事任免和大額度資金的管理等程序進行了明確具體的規定。二是堅持財務制度,嚴格基金管理。三是重大問題集體研究。

班子成員帶頭執行黨的紀律,堅決杜絕“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”的情況發生。沒有出現收受賄賂,亂吃請等現象。

(三)存在問題

1、由于人少事多,班子自身學習抓得不緊。有時甚至有忽視的傾向。

2、班子成員之間的交流需要加強。

3、整個班子形成合力、勇于探索的開拓進取精神需要加強。

二、個人勤政廉政情況

(一)勤政情況

一是深入開展少數民族調查研究,每年年初,本人都要帶頭深入少數民族村寨開展調查研究,了解人民群眾尤其是少數民族群眾生產生活的困難和他們需要解決的實際問題,掌握第一手資料。二是搞好項目申報的核實工作。在收到有關鄉鎮的項目申報以后,組織人員并親自帶隊到實地查看,進行項目前期調查評估,為建立項目庫和撰寫可行性報告做準備。三是做好項目實施前的有關協調動員工作。當省州的項目下達后,本人立即帶頭深入到有關村寨,現場制定實施方案,進一步核實有關情況。四是組織發動群眾投工投勞,由于民委系統項目屬于補助性項目,單靠上級下撥的資金難以完成項目建設,必須依靠有關鄉鎮的投入和群眾投工投勞、獻料等才能完成。因此每個項目都需要到實地召開村組干部會和群眾座談會,依靠村組干部動員群眾集資或投工投勞。五是在項目建設過程中,隨時搞好項目的監管和監督,及時發現問題,確保項目質量。六是組織開展項目檢查驗收,與有關鄉鎮、部門成立檢查驗收領導小組,到實地進行檢查驗收。七是做好項目建成后的效益評估分析。在兩年實施的二是多個項目中,幾乎每個項目本人都自始至終到實地參與了組織實施。八是開展了信教群眾的普查工作,為了摸清我縣信教群眾的底數,以便有針對性地做好工作,本人組織開展了全縣性的宗教普查工作,同時開展了經常性的走訪調研活動,摸清了信教群眾的底數,隨時掌握了教區的有關情況,維護了教區的穩定。九是開展了少數民族古籍收集整理工作,組織編寫《冊亨縣少數民族古籍條目》計20余萬字。十是深入各有關學校,搞好民族文化進校園試點示范工作。十一是開展了對口扶貧村的幫扶工作。十二是親自起草了《冊亨縣民族宗教突發事件應急預案(草案)》和《冊亨縣涉及民族宗教問題對外宣傳工作方案》。十三是抓了少數民族寄宿制班和“嘉寶莉”資助的少數民族班的有關工作。十四是開展了全縣茅草房調查工作。十五是完成了少數民族建房的實施工作。十六是參與了“多彩貴州”民族歌舞大賽的有關工作和少數民族文藝匯演的有關工作。

(二)廉政情況

一年來,本人做到嚴格執行廉潔從政的有關規定,努力維護清正廉潔的良好形象。

民族宗教工作是黨委政府聯系人民群眾的一條重要紐帶,能不能樹立良好的形象,將直接影響到黨群關系和干群關系,而黨群關系、干群關系是否良好,關鍵在于從事此項工作的干部職工是否廉潔自律、公道正派。作為一名黨培養多年的少數民族干部,我深知公正廉潔的重要性,因此處處做好表率。并要求干部職工廉潔勤政,不要做給政府和自己抹黑的事。不該自己拿的,一律不能拿,也不準拿。對于有可能影響辦事公道的一些禮品或者吃請,帶頭婉言拒接。堅決剎住“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”的歪風。在單位,本人下鄉鎮從未報銷差旅費。嚴格執行財經制度,單位報賬一律實行“聯簽制”,所有報銷憑證均由分管副局長簽字,紀檢組長審核,本人最后把關。絕不允許一筆不合理的開支出現。

(三)存在問題

由于主觀和客觀方面原因,在取得一定成績的同時,本人工作也還存在一些問題,一是由于下鄉多、會議多,單位干部職工的學習和安排工作的會議相對比較少,一些工作沒有及時通報。二是由于財政困難,縣級民族經費難以落實,在某種程度上影響了上級對我縣的投入。三是宗教機構人員不夠健全,一些工作難以應付。四是布依戲挖掘保護等方面的工作還有待探索。五是由于工作比較繁忙,與同志溝通的時間比較少,致使個別同志對自己工作情況不夠了解甚至有時產生不必要的誤會。以上這些問題,在今后的工作中將采取措施加以解決。