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一、加強組織領導，明確目標責任

1、建立“六五”普法工作機構。為了切實加強“六五”普法工作，保證法制宣傳教育工作的順利進行，我局在“六五”普法工作的起始年即成立了由局長擔任組長、分管副局長擔任副組長的普法工作小組，普法工作小組定期和適時地研究法制宣傳工作，根據(jù)上級文件要求及本局工作實際，適時開展法制宣傳教育工作，推動全局系統(tǒng)普法工作順利進行。

2、制定“六五”普法工作計劃。在“六五“普法開局之年，我局即制定了《“六五”普法工作計劃》，該計劃明確了“六五”普法的指導思想、目標、主要任務，開展普法工作的方法與要求以及實施步驟。2011年以來，我局在每年年初均制定當年度法制宣傳工作計劃，以更好地指導全年的普法工作。

二、精心組織，全面開展普法教育工作

1、認真組織好對全局干職工的法制宣傳教育。我局按照“六五”普法工作要求，組織廣大干職工認真學習有關法律法規(guī)。具體包括通用法律知識《憲法》、《物權法》、《國家賠償法》等以及與我局日常工作密切相關的《公務員法》、《行政許可法》、《行政強制法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政監(jiān)察法》、《突發(fā)事件應對法》、《省城市綠化管理辦法》等法律法規(guī)，有效提高了全局干職工的法律水平和依法行政自覺性。學習主要采取自學與網(wǎng)絡學習、集中學習討論相結合的形式?！傲濉逼辗ㄒ詠?，我局每年采購二十余本的《六五普法干部法律知識讀本》、《六五普法公務員法律知識讀本》，確保每個干職工都能讀到普法書籍，方便全局干職工的學法與用法。

2、加強學法制度建設，把法律作為我局學習的重要內(nèi)容，定期開展法律知識培訓、輪訓和考核工作，并對全體干職工學法用法情況進行考核。根據(jù)上級文件要求及我局普法工作安排，我局適時組織全局全體人員學習各類法律法規(guī)并安排參與網(wǎng)絡法律考核。年底，組織全局干職工積極參加“干部法律知識統(tǒng)一考試”，全體人員均按要求達到合格。

三、“六五”普法中期取得的工作成效與存在的不足

“六五”普法開展以來，我局普法工作逐步進入制度化軌道。領導干部能帶頭學法用法，全體干職工能聯(lián)系工作實際，每年學法時間不少于40小時。我局每年的財務預算中均列出充足的普法經(jīng)費，并保證普法經(jīng)費能按時足額支出，確保普法工作的順利開展。因此，在普法宣傳教育過程中，與機關行政工作有關的國家基本法律法規(guī)和園林綠化工作相關的法律法規(guī)的宣傳教育可以得到很好的宣傳與普及。我局領導干部能自覺運用法律手段處理各類事務，園林行政執(zhí)法人員能夠熟練掌握和運用與執(zhí)法工作有關的法律法規(guī)，依法行政，無重大違法、違規(guī)行為。通過宣傳，群眾的園林綠化法律意識得到了進一步加強，更加珍惜愛護市政園林綠化設施與綠化成果。當然，由于經(jīng)費、人員等方面的限制，我局在普法工作中還存在著些許不足，在今后的工作中，我局將繼續(xù)發(fā)揚成績，查找差距，增添措施，加大普法依法治理的工作力度，狠抓落實，努力提高法制宣傳教育水平，開創(chuàng)依法行政新局面。