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為進一步加強和改進我單位意識形態工作，落實黨管意識形態原則，深入學習貫徹《縣貫徹落實<省貫徹落實黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則>責任分工方案》等文件規定，緊緊圍繞意識形態中心任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支撐的重要作用，扎實做好意識形態工作。是筑牢思想基礎，實現社會和諧穩定和長治久安的根本保障。現將我單位有關工作自查情況報告如下：

一、工作開展情況

（一）意識形態工作管理方面 

黨組高度重視意識形態工作，將意識形態工作作為黨的建設的重要內容認真抓好，將意識形態工作納入黨組重要議事日程，抓好意識形態工作,加強思想政治工作，能牢牢把握輿論主動權，并據此凝聚黨組人心，增強黨組戰斗力。建立職工思想信息收集、反饋、分析制度，通過召開干部職工座談會、談心談話會等多種方式，掌握黨員干部職工思想動態，加強正面引導。并緊密結合黨組日常工作，堅持做到與日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核。與此同時,在落實意識形態工作責任制上,黨組書記認真履行“第一責任人”職責,做到“三帶頭三親自”，即帶頭抓意識形態工作;帶頭管陣地、把導向、強隊伍;帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。重要問題親自過問;重要工作親自部署;重大事件親自處理。黨組班子成員在民主生活會和述職述廉報告中把意識形態工作作為重要內容進行闡述，自覺接受監督和評議。 

（二）鞏固壯大主流文化方面 

加強職工及黨員政治理論學習。持續推進馬克思列寧主義、思想、中國特色社會主義理論體系的學習和理解，增強政治意識、政治敏銳性和政治鑒別能力。深入學習貫徹系列重要講話精神，廣泛開展中國夢宣傳教育，加強“四個全面”戰略布局宣傳教育，不斷增強職工道路自信、理論自信、制度自信。與此同時，做好干部職工思想政治工作，加強理想信念、形勢政策教育和道德教育，促進黨組和諧健康發展。深入推進思想政治建設和作風建設，不斷提升隊伍的思想政治素養和業務工作能力。黨組重新劃分調整后，通過認真落實黨組“”制度，把意識形態工作納入職工大講堂學習、干部培訓等重要內容，切實提高意識形態領域工作的能力

（三）意識形態陣地管理方面 

我們加強選題管控和內容監督，建立意識形態內容審核把關機制，確保所刊載內容始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需黨組書記簽發后方報送，強化對黨組內部刊物的審核，確保不出現違背主流意識形態的內容。積極開拓黨建對外宣傳陣地，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用。在網絡輿論安全管理方面  

堅持嚴格落實網絡信息機制，加強對黨組內聯網、微信群、交流群和QQ群等平臺管理，主動設置議題，營造清朗和諧的網上輿論氛圍。同時組織黨員干部、團員青年在網絡媒體上發聲，弘揚主旋律、傳播正能量。加強統籌協調，建立健全協調聯動機制，加強熱點事件和有害信息的檢測處理。 

（四）意識形態問題處理方面 

在加強正面教育和引導的同時，加強對重點人物的排查，及時關注并發現職工思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其轉化。對否定中國共產黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，及時有效地開展思想輿論斗爭。通過教育引導，黨組從未出現職工在公開場合發表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署及散布傳播政治謠言等情況。同時黨組將意識形態工作納入黨建工作責任制內容，納入黨組領導班子、領導干部等考核，明確考核內容、方式和程序。對未能切實履行工作職責，意識形態出現嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的，在職工年度考核、黨員民主評議、業績考核及各類評比時實行一票否決，并予以問責。

二、工作存在的問題

意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要有以下幾點：一是學習教育活動持續時間短、缺乏常態化的學習機制保障;二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;三是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;四是信息報送不及時，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高；五是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

三、下一步工作計劃

下一步，將努力克服自身不足，認真總結，努力把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效。

（一）進一步落實意識形態工作責任制。繼續以落實意識形態工作責任制為龍頭，把意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨支部書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

（二）堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領導干部為重點，以重要講話精神為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

（三）切實提高輿論引導水平。結合縣委縣政府的重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進事關全縣經濟社會發展大局的宣傳活動。加大經濟宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度，營造良好的學習氣氛。

（四）加強意識形態工作隊伍建設。按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。