縣政府學習廉政精神心得體會
時間:2022-08-13 10:44:00
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2010年,**縣人民政府按照貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議要求,為認真貫徹落實《廉政準則》相關精神,提高縣政府廣大機關干部廉潔從政的觀念,采取多種形式來學習《廉政準則》,并于3月**日,組織召開了**縣政府全體機關干部大會,并傳達《廉政準則》主要精神,并針對縣政府機出可預見性的違紀現象做了具體部署。**縣政府開展學習貫徹《廉政準則》活動以來,主要采取領導講學、個人自學、遠程幫學等多種方式,對縣政府干部進行廉潔從教教育,加深其對廉潔從教的理解。通過學習,進一步增強了縣委機關干部廉潔從教的思想觀念,形成了人人自覺遵守廉政建設的各項規定,帶頭與腐敗現象作斗爭的良好氛圍。截止目前,每位干部都結合自己工作認真撰寫了體會文章,并認真寫下了《廉潔從政保證書》上交到縣政府紀委部門。現將我縣貫徹落實《廉政準則》情況報告如下:
近期以來,我縣多形式多舉措,深入扎實開展《廉政準則》學習貫徹落實活動,做到“三個結合、三個從嚴”,促進各級領導干部廉潔從政。
縣政府各級各部門切實把《廉政準則》的宣傳學習納入干部理論學習和黨性黨風黨紀教育的重要內容,采取多種形式抓好《廉政準則》主題學習教育活動,做到三個結合。
一是與干部理論學習相結合,搞好一次集中學習。嚴格執行干部理論學習制度,把《廉政準則》納入理論學習中心組的課題,與政治理論和黨內法規學習結合起來,領導干部帶頭深入學系統學。充分利用領導班子會議、干部職工例會等時間,多形式深入開展學習教育,集中學習次數不少于4次,做到有計劃有記錄有小結,認真撰寫理論文章,深刻領會《廉政準則》的指導思想、基本精神、主要內容和具體要求。
二是與強化專題輔導相結合,上好一堂廉政黨課。在集中學習的基礎上,適時安排理論功底好、學有所成的班子領導或理論工作者、紀檢干部,開展《廉政準則》專題輔導,引導廣大黨員干部正確理解中央關于反腐倡廉建設的重大決策部署,深刻領會《廉政準則》出臺的背景,準確把握《廉政準則》規定的8條禁止、52個不準的內容,切實增強貫徹落實的自覺性。
三是與廉政文化“六進”活動相結合,營造濃厚學習氛圍。充分利用電視臺、政府網站、《政務信息》、《今日紫云》、信息專刊以及開設《廉政準則》學習專欄等媒體,發揮各類信息平臺作用,深入開展廉政文化“六進”活動,加大《廉政準則》學習宣傳力度,各鄉鎮各單位結合實際辦好內部的學習簡報、墻報、板報、宣傳標語,幫助廣大黨員領導干部更好地理解和掌握《廉政準則》,積極營造學習貫徹《廉政準則》的濃厚氛圍,進一步增強廣大干部特別是黨員領導干部學習貫徹落實《廉政準則》的自覺性和主動性。
學習貫徹落實《廉政準則》,關鍵是要解決領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題,關鍵在強化監督檢查,關鍵的提高制度執行力。縣委高度重視加強對《廉政準則》貫徹落實情況的監督檢查,由縣委牽頭,縣紀委具體抓,于3月22日至24日組成3個檢查組,深入全縣各鄉鎮各單位開展《廉政準則》貫徹落實專項檢查,把學習貫徹《廉政準則》情況納入黨風廉政建設責任制考核內容,做到“三個從嚴”即監督檢查從嚴、批評教育從嚴、問責追究從嚴。
一查開展《廉政準則》主題學習教育活動情況。重點檢查制訂學習方案、完善學習制度以及學習記錄、學習筆記、領導干部撰寫心得體會、理論文章等情況,對不抓不管、導致工作落空的,進行全縣通報批評,責成單位主要領導親自抓整改,限期補課。
二查開展對照《廉政準則》自查自糾情況。12個鄉鎮、79個單位(部門)共390名副科級以上黨員領導干部嚴格對照《廉政準則》8條禁止52個不準的行為規范,逐項進行對照檢查,認真自查自糾,深刻分析本部門本鄉鎮黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環節,深入剖析思想、工作、生活中存在的問題,自覺用《廉政準則》規范從政行為。公務員之家:
三查制度執行落實情況。《廉政準則》是否貫徹落實到位,制度是關鍵,執行力是根本。縣委要求各鄉鎮各單位依照《廉政準則》等反腐倡廉法規制度的規定,結合本單位工作實際,進一步制定和完善各個崗位職責和管理制度,緊密結合實際將原則的規定進一步細化,形成相關的配套性制度,增強《廉政準則》的針對性和可操作性。縣紀委加強督促指導各部門單位進一步完善監督制度,更加注重內部監督與外部監督相結合,提高制度的執行力,增強制度的約束力。重點圍繞財政資金使用、重點工程項目建設、執法、財務、公務接待、大額采購等重點領域、重要部門、重要環節實行全方面監管,著力遏制腐敗現象的產生。
縣紀檢監察機關帶頭學習貫徹《廉政準則》,帶頭嚴格執行和落實《廉政準則》,當好學習的表率、執行的表率、接受監督的表率,積極協助黨委政府抓好《廉政準則》的貫徹落實。加強黨員領導干部從政行為的日常監督,嚴格落實黨員領導干部個人有關事項報告、任前廉政談話、誡勉談話、函詢質詢等黨內監督制度。通過對照檢查發現的薄弱環節、制度漏洞、執行不力等情況,責任部門單位主要領導負總責抓好整改落實,切實加以解決和規范,逐步形成用制度規范從政行為、靠制度管人管事的長效機制。同時,切實加大案件查處力度,堅決從嚴查處違反《廉政準則》的行為,從嚴責任追究,絕不姑息。
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