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就靜下心來工作，讓我產生了濃厚的興趣。踏踏實實做事，老老實實做人吧。以后的工作中我不僅要學習專業知識還更加學習企業文化緊跟董事長的思想讓我以后也成為老總吧，工作總結呵呵呵呵呵呵，還要學會做人的讓自己從文化中吸收充足的營養。把自己的工作做的更好。

和事業部經歷不少風風雨雨，曲折坎坷中一路走來，又喜有憂，特別對于我個人有深刻的體會從年底我享受著的最大福利培訓從股份到楚星再到,回想這兩年來。緊跟事業部領導和同事們步伐一步一個腳印從現廠的破爛不堪到現在竟然有序,從不合格的合格的,從產量二三噸到現在二三百噸,無意不感到驕傲自豪,這一切的成功當然離不開崔部的英明領導。

讓我認識和學習到獨特的文化和先進的工藝技術，進入這兩年里。使我學到很多。兩年來，五萬多名人在文化的引領下，用智慧和汗水傾情譜寫了一首又一首科學發展的新曲。因此，要用良好的心態去對待工作，要相信人，相互信任、相互欣賞，與人相處的時候，應該盡量放大別人的優點，然后學以致用，這樣才能夠在工作中感到快樂，快樂中工作，才能夠成長，才能進步。

要求我能力要進一步提高。因此，就需要不斷的學習，不斷的用知識和技能來充實和提高自己。從一名學生到工人我有著深厚的體會,隨著的飛速發展。正如文化說的今天不學習明天就淘汰,每天除了學習獨特的文化就是學習工藝流程,以前的員工有怨言到現在事事有人管,事事有人做,學以致用，用文化來武裝自己的頭腦，指導自己的工作。

充滿陽光，文化是以人為本的文化。充滿激情的批評文化。所以，文化不僅創造了驚人的經濟效益，還讓我知道了好多。每一件事都在檢驗你否堅持核心價值觀。核心價值觀只有真正體現到文化的每一項工作，人們思想才會統一，人心才會凝聚，才會更加強大！

董事長締造的文化的核心理念是以人為本，工作中有情緒。就是激情，陽光，批評的文化。這個月里我工作中跟部門領導發生了小摩擦，由于我一時的沖動做出了好多打算，但在后來經過好多人的勸解，讓我靜下心來想了許多、最終還是對文化學習的不是很透徹，由于我自身的問題造成了許多，既來之，則安之。