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一是宣傳發動先行，做到思想認識到位。召開由各黨組織書記參加的鄉鎮黨委換屆工作動員大會，傳達上級有關精神，對鎮黨委換屆工作進行全面部署，明確換屆工作的重要意義、工作任務和要求，進一步統一黨員干部思想。同時，通過懸掛橫幅、張貼標語、鎮有線電視等方式，廣泛宣傳，提高廣大黨員、干部參加換屆選舉、正確行使政治權利的積極性，并為換屆工作營造良好的輿論氛圍。

二是實施方案先行，做到總體部署到位。鎮黨委以專題會的形式，多次研究換屆有關工作，鎮主要領導及時深入村(居)、企業開展調研，廣泛征求各黨組織、黨員、干部對換屆工作的意見和建議。同時，根據上級要求，緊密結合實際，制訂了鎮黨委換屆工作實施方案，明確鎮黨委換屆的指導思想、工作要求，并制訂換屆工作流程，對各選舉單位在換屆選舉各階段工作任務、時間進度等進行明確，使換屆選舉工作有計劃、有步驟地進行。

三是調查摸底先行，做到科學謀劃到位。認真組織對全鎮黨組織設置、黨員數量、分布等情況的摸底調查，做到底子清、情況明。根據實際情況，按照有關要求，擬定本次黨代會的代表為98名，并從有利于實現黨代表的結構比例、有利于發揚黨內民主、有利于召集黨員大會出發，由鎮黨委劃分選區與分配代表名額。在選區劃分上，對黨員數較多的基層黨支部單獨作為一個選舉單位，黨員數量較少的由2個以上基層黨支部按就近原則合并為一個選舉單位。

四是組織領導先行，做到工作指導到位。成立了鎮黨委換屆選舉工作領導小組，抽調責任心強、黨務工作經驗豐富的工作人員，分設29個工作指導組和1個面上指導組，明確任務，落實責任，由各工作指導組具體負責各選區內換屆工作的督查、指導，及時召開指導組業務培訓會，采取以會代訓的形式，提高指導組工作人員的業務水平。同時，為規范操作，加強對各黨組織工作的面上指導，統一制訂了《選舉產生代表的情況報告》、《代表選舉辦法》等29份范文下發到各選舉單位，使選舉工作程序及行文更加符合要求，易于實際操作。